LP生日，照例买个小蛋糕。
蛋糕虽小，代表心意，辛苦了，生日快乐。

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天气: 晴朗心情: 高兴Iao 十八个故事 1\ 曾经有个小国到中国来，进贡了三个一模一样的金人，金壁辉煌，把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道，同时出一道题目：这三个金人哪个最有价值？ 　　皇帝想了许多的办法，请来珠宝匠检查，称重量，看做工，都是一模一样的。怎么办？使者还等着回去汇报呢。泱泱大国，不会连这个小事都不懂吧？ 　　最后，有一位退位的老大臣说他有办法。 　　皇帝将使者请到大殿，老臣胸有成足地拿着三根稻草，插入第一个金人的耳朵里，这稻草从另一边耳朵出来了。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来，而第三个金人，稻草进去后掉进了肚子，什么响动也没有。老臣说：第三个金人最有价值！使者默默无语，答案正确。 　　这个故事告诉我们，最有价值的人，不一定是最能说的人的人。老天给我们两只耳朵一个嘴巴，本来就是让我们多听少说的。善于倾听，才是成熟的人最基本的素质。 2\　 陈阿土是台湾的农民，从来没有出过远门。攒了半辈子的钱，终于参加一个旅游团出了国。 　　国外的一切都是非常新鲜的，关键是，陈阿土参加的是豪华团，一个人住一个标准间。这让他新奇不已。 　　早晨，服务生来敲门送早餐时大声说道：“GOODMORNING SIR！” 　　陈阿土愣住了。这是什么意思呢？在自己的家乡，一般陌生的人见面都会问：“您贵姓？” 　　于是陈阿土大声叫道：“我叫陈阿土！” 　　如是这般，连着三天，都是那个服务生来敲门，每天都大声说：“GOODMORNING SIR！”而陈阿土亦大声回道：“我叫陈阿土！” 　　但他非常的生气。这个服务生也太笨了，天天问自己叫什么，告诉他又记不住，很烦的。终于他忍不住去问导游，“GOODMORNING SIR！”是什么意思，导游告诉了他，天啊！！真是丢脸死了。 　　陈阿土反复练习“GOODMORNING SIR！”这个词，以便能体面地应对服务生。 　　又一天的早晨，服务生照常来敲门，门一开陈阿土就大声叫道：“GOODMORNING SIR！” 　　与此同时，服务生叫的是：“我是陈阿土！” 　　这个故事告诉我们，人与人交往，常常是意志力与意志力的较量。不是你影响他，就是他影响你，而我们要想成功，一定要培养自己的影响力，只有影响力大的人才可以成为最强者。 3\ 　　十一.有三个人要被关进监狱三年，监狱长给他们三个一人一个要求。 　　美国人爱抽雪茄，要了三箱雪茄。 　　法国人最浪漫，要一个美丽的女子相伴。 　　而犹太人说，他要一部与外界沟通的电话。 　　三年过后，第一个冲出来的是美国人，嘴里鼻孔里塞满了雪茄，大喊道：“给我火，给我火！”原来他忘了要火了。 　　接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子，美丽女子手里牵着一个小孩子，肚子里还怀着第三个。 　　最后出来的是犹太人，他紧紧握住监狱长的手说：“这三年来我每天与外界联系，我的生意不但没有停顿，反而增长了200％，为了表示感谢，我送你一辆劳施莱斯！” 　　这个故事告诉我们，什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由三年前我们的选择决定的，而今天我们的抉择将决定我们三年后的生活。我们要选择接触最新的信息，了解最新的趋势，从而更好的创造自己的将来。 4\ 去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥陀佛，笑脸迎客，而在他的北面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个庙里，而是分别掌管不同的庙。 弥乐佛热情快乐，所以来的人非常多，但他什么都不在乎，丢三拉四，没有好好的管理账务，所以依然入不敷出。而韦陀虽然管账是一把好手，但成天阴着个脸，太过严肃，搞得人越来越少，最后香火断绝。 佛祖在查香火的时候发现了这个问题，就将他们俩放在同一个庙里，由弥乐佛负责公关，笑迎八方客，于是香火大旺。而韦陀铁面无私， 锱珠必较，则让他负责财务，严格把关。在两人的分工合作中，庙里一派欣欣向荣景象。 　　其实在用人大师的眼里，没有废人，正如武功高手，不需名贵宝剑，摘花飞叶即可伤人，关键看如何运用。 　　 5\ 　　一个人去买鹦鹉，看到一只鹦鹉前标：此鹦鹉会两门语言，售价二百元。 　　另一只鹦鹉前则标道：此鹦鹉会四门语言，售价四百元。 　　该买哪只呢？两只都毛色光鲜，非常灵活可爱。这人转啊转，拿不定主意。 　　结果突然发现一只老掉了牙的鹦鹉，毛色暗淡散乱，标价八百元。 　　这人赶紧将老板叫来：这只鹦鹉是不是会说八门语言？ 　　店主说：不。 　　这人奇怪了：那为什么又老又丑，又没有能力，会值这个数呢？ 　　店主回答：因为另外两只鹦鹉叫这只鹦鹉老板。 　　这故事告诉我们，真正的领导人，不一定自己能力有多强，只要懂信任，懂放权，懂珍惜，就能团结比自己更强的力量，从而提升自己的身价。 　　相反许多能力非常强的人却因为过于完美主义，事必躬亲，什么人都不如自己，最后只能做最好的攻关人员，销售代表，成不了优秀的领导人。 　　 6\ 　　A，在合资公司做白领，觉得自己满腔抱负没有得到上级的赏识，经常想：如果有一天能见到老总，有机会展示一下自己的才干就好了！！ 　　A的同事B，也有同样的想法，他更进一步，去打听老总上下班的时间，算好他大概会在何时进电梯，他也在这个时候去坐电梯，希望能遇到老总，有机会可以打个招呼。 　　他们的同事C更进一步。他详细了解老总的奋斗历程，弄清老总毕业的学校，人际风格，关心的问题，精心设计了几句简单却有份量的开场 白，在算好的时间去乘坐电梯，跟老总打过几次招呼后，终于有一天跟老总长谈了一次，不久就争取到了更好的职位。 　　愚者错失机会，智者善抓机会，成功者创造机会。机会只给准备好的人，这准备二字，并非说说而已。 　　　 7\ 　　一个心理学教授到疯人院参观，了解疯子的生活状态。一天下来，觉得这些人疯疯癫癫，行事出人意料，可算大开眼界。 　　想不到准备返回时，发现自己的车胎被人下掉了。“一定是哪个疯子干的！”教授这样愤愤地想道，动手拿备胎准备装上。 　　事情严重了。下车胎的人居然将螺丝也都下掉。没有螺丝有备胎也上不去啊！ 　　教授一筹莫展。在他着急万分的时候，一个疯子蹦蹦跳跳地过来了，嘴里唱着不知名的欢乐歌曲。他发现了困境中的教授，停下来问发生了什么事。 　　教授懒得理他，但出于礼貌还是告诉了他。 　　疯子哈哈大笑说：“我有办法！”他从每个轮胎上面下了一个螺丝，这样就拿到三个螺丝将备胎装了上去。 　　教授惊奇感激之余，大为好奇：“请问你是怎么想到这个办法的？” 　　疯子嘻嘻哈哈地笑道：“我是疯子，可我不是呆子啊！” 　　其实，世上有许多的人，由于他们发现了工作中的乐趣，总会表现出与常人不一样的狂热，让人难以理解。许多人在笑话他们是疯子的时候，别人说不定还在笑他呆子呢。 　　做人呆呆，处事聪明，在中国尤其不失为一种上佳做人姿态。 　　 8\ 　　有一个博士分到一家研究所，成为学历最高的一个人。 　　有一天他到单位后面的小池塘去钓鱼，正好正副所长在他的一左一右，也在钓鱼。 　　他只是微微点了点头，这两个本科生，有啥好聊的呢？ 　　不一会儿，正所长放下钓竿，伸伸懒腰，蹭蹭蹭从水面上如飞地走到对面上厕所。 　　博士眼睛睁得都快掉下来了。水上飘？不会吧？这可是一个池塘啊。 　　正所长上完厕所回来的时候，同样也是蹭蹭蹭地从水上飘回来了。 　　怎么回事？博士生又不好去问，自己是博士生哪！ 　　过一阵，副所长也站起来，走几步，蹭蹭蹭地飘过水面上厕所。这下子博士更是差点昏倒：不会吧，到了一个江湖高手集中的地方？ 　　博士生也内急了。这个池塘两边有围墙，要到对面厕所非得绕十分钟的路，而回单位上又太远，怎么办？ 　　博士生也不愿意去问两位所长，憋了半天后，也起身往水里跨：我就不信本科生能过的水面，我博士生不能过。 　　只听咚的一声，博士生栽到了水里。 　　两位所长将他拉了出来，问他为什么要下水，他问：“为什么你们可以走过去呢？” 　　两所长相视一笑：“这池塘里有两排木桩子，由于这两天下雨涨水正好在水面下。我们都知道这木桩的位置，所以可以踩着桩子过去。你怎么不问一声呢？” 　　学历代表过去，只有学习力才能代表将来。尊重经验的人，才能少走弯路。一个好的团队，也应该是学习型的团队。 　　 9\ 　　A对B说：“我要离开这个公司。我恨这个公司！” 　　B建议道：“我举双手赞成你报复！！破公司一定要给它点颜色看看。不过你现在离开，还不是最好的时机。” 　　A问：？？？ 　　B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这 些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。” 　　A觉得B说的非常在理。于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后，他有了许多的忠实客户。 　　再见面时B问A：现在是时机了，要跳赶快行动哦！ 　　A淡然笑道：老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算了。 　　其实这也正是B的初衷。一个人的工作，永远只是为自己的简历。只有付出大于得到，让老板真正看到你的能力大于位置，才会给你更多的机会替他创造更多利润。 　　 10\ 　　有一位表演大师上场前，他的弟子告诉他鞋带松了。大师点头致谢，蹲下来仔细系好。等到弟子转身后，又蹲下来将鞋带解松。 　　有个旁观者看到了这一切，不解地问：“大师，您为什么又要将鞋带解松呢？”大师回答道：“因为我饰演的是一位劳累的旅者，长途跋涉让他的鞋事松开，可以通过这个细节表现他的劳累憔悴.” 　　“那你为什么不直接告诉你的弟子呢？” 　　“他能细心地发现我的鞋带松了，并且热心地告诉我，我一定要保护他这种热情的积极性，及时地给他鼓励，至于为什么要将鞋带解开，将来会有更多的机会教他表演，可以下一次再说啊。” 　　人一个时间只能做一件事，懂抓重点，才是真正的人才。 　　 11\ 　　有个富家子弟特别爱吃饺子，每天都要吃。但他又特别刁，只吃馅，两头的皮尖尖就丢到后面的小河里去。 　　好景不长，在他十六岁那年，一把大火烧了他的全家，父母急怒中相继病逝。这下他身无分文，又不好意思要饭。邻居家大嫂非常好，每餐给他吃一碗面糊糊。他则发奋读书，三年后考取官位回来，一定要感谢邻居大嫂。 　　大嫂对他讲：不要感谢我。我没有给你什么，都是我收集的当年你丢的饺子皮尖，晒干后装了好凡麻袋，本来是想备不时之需的。正好你有需要，就又还给你了。 　　大官思考良久，良久。。。。 　　有一个有名的三八理论：八小时睡觉，八小时工作，这个人人一样。人与人之间的不同，是在于业余时间怎么渡过。时间是最有情，也最无情的东西，每人拥有的都一样，非常公平。但拥有资源的人不一定成功，善用资源的人才会成功。白天图生存，晚上求发展，这是二十一世纪对人才的要求。 　　 12\ 　　两个人在森林里，遇到了一只大老虎。A就赶紧从背后取下一双更轻便的运动鞋换上。 B急死了，骂道：“你干嘛呢，再换鞋也跑不过老虎啊！” 　　A说：“我只要跑得比你快就好了。” 　　二十一世纪，没有危机感是最大的危机。特别是入关在即，电信，银行，保险，甚至是公务员这些我们以为非常稳定和有保障的企业，也会面临许多的变数。当更多的老虎来临时，我们没有有准备好自己的跑鞋？ 　　 13\ 　　父子两住山上，每天都要赶牛车下山卖柴。老父较有经验，坐镇驾车，山路崎岖，弯道特多，儿子眼神较好，总是在要转弯时提醒道：“爹，转弯啦！” 　　有一次父亲因病没有下山，儿子一人驾车。到了弯道，牛怎么也不肯转弯，儿子用尽各种方法，下车又推又拉，用青草诱之，牛一动不动。 　　到底是怎么回事？儿子百思不得其解。最后只有一个办法了，他左右看看无人，贴近牛的耳朵大声叫道：“爹，转弯啦！” 　　牛应声而动。 　　牛用条件反射的方式活着，而人则以习惯生活。一个成功的人晓得如何培养好的习惯来代替坏的习惯，当好的习惯积累多了，自然会有一个好的人生。 14\ 五岁的汉克和爸爸妈妈哥哥一起到森林干活，突然间下起雨来，可是他们只带了一块雨披。 　　爸爸将雨披给了妈妈，妈妈给了哥哥，哥哥又给了汉克。 　　汉克问道：“为什么爸爸给了妈妈，妈妈给了哥哥，哥哥又给了我呢？” 　　爸爸回答道：“因为爸爸比妈妈强大，妈妈比哥哥强大，哥哥又比你强大呀。我们都会保护比较弱小的人。” 　　汉克左右看了看，跑过去将雨披撑开来挡在了一朵风雨中飘摇的娇弱小花上面。 　　这个故事告诉我们，真正的强者不一定是多有力，或者多有钱，而是他对别人多有帮助。 　　责任可以让我们将事做完整，爱可以让我们将事情做好。 　　　　 15\ 　　有位秀才第三次进京赶考，住在一个经常住的店里。考试前两天他做了三个梦，第一个梦是梦到自己在墙上种白菜，第二个梦是下雨天，他戴了斗笠还打伞，第三个梦是梦到跟心爱的表妹脱光了衣服躺在一起，但是背靠着背。 　　这三个梦似乎有些深意，秀才第二天就赶紧去找算命的解梦。算命的一听，连拍大腿说：“你还是回家吧。你想想，高墙上种菜不是白费劲吗？戴斗笠打雨伞不是多此一举吗？跟表妹都脱光了躺在一张床上了，却背靠背，不是没戏吗？” 　　秀才一听，心灰意冷，回店收拾包袱准备回家。店老板非常奇怪，问：“不是明天才考试吗，今天你怎么就回乡了？” 　　秀才如此这般说了一番，店老板乐了：“哟，我也会解梦的。我倒觉得，你这次一定要留下来。你想想，墙上种菜不是高种吗？戴斗笠打伞不是说明你这次有备无患吗？跟你表妹脱光了背靠靠躺在床上，不是说明你翻身的时候就要到了吗？” 　　秀才一听，更有道理，于是精神振奋地参加考试，居然中了个探花。 　　积极的人，象太阳，照到哪里哪里亮，消极的人，象月亮，初一十五不一样。想法决定我们的生活，有什么样的想法，就有什么样的未来。 　　 16\ 　　在动物园里的小骆驼问妈妈：“妈妈妈妈，为什么我们的睫毛那么地长？” 　　骆驼妈妈说：“当风沙来的时候，长长的睫毛可以让我们在风暴中都能看得到方向。” 　　小骆驼又问：“妈妈妈妈，为什么我们的背那么驼，丑死了！” 　　骆驼妈妈说：“这个叫驼峰，可以帮我们储存大量的水和养分，让我们能在沙漠里耐受十几天的无水无食条件。” 　　小骆驼又问：“妈妈妈妈，为什么我们的脚掌那么厚？” 　　骆驼妈妈说：“那可以让我们重重的身子不至于陷在软软的沙子里，便于长途跋涉啊。” 　　小骆驼高兴坏了：“哗，原来我们这么有用啊！！可是妈妈，为什么我们还在动物园里，不去沙漠远足呢？” 　　天生我才必有用，可惜现在没人用。一个好的心态+一本成功的教材+一个无限的舞台=成功。每人的潜能是无限的，关键是要找到一个能充分发挥潜能的舞台。 　　 17\ 　　有七个人曾经住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不够的。 　　一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。 　　后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟障气。 　　然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会，互相攻击扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。 　　最后想出来一个方法：轮流分粥，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。 　　同样是七个人，不同的分配制度，就会有不同的风气。所以一个单位如果有不好的工作习气，一定是机制问题，一定是没有完全公平公正公开，没有严格的奖勤罚懒。如何制订这样一个制度，是每个领导需要考虑的问题。 　　　　 18\ 　　我想跟什么样的人合作 　　曾经有人采访比尔盖次成功的秘决。比尔盖次说：因为又有更多的成功人士在为我工作。 　　陈安之的超级成功学也有提到：先为成功的人工作，再与成功的人合作，最后是让成功的人为你工作。 　　成功的人很多，但在我生活中我不认识，也没有办法去为他工作，而让成功的人为我工作，在现阶段，我更没有这个实力。 　　只有合作，是我最喜欢和最欣赏的。我也力图借助一个宽松的环境和积极的团队，与更多的人公平合作，以便在未来替自己经营一个抵抗风险的事业。我最喜欢合作的人应该有以下几个特点： 　　一。不甘心。二十一世纪，最大的危机是没有危机感，最大的陷阱是满足。人要学会用望远镜看世界，而不是用近视眼看世界。顺境时要想着为自己找个退路，逆境时要懂为自己找出路. 　　二.学习力强.学历代表过去,学习力掌握将来.懂得从任何的细节,所有的人身上学习和感悟,并且要懂得举一反三。主要的是，学习，其实是学与习两个字。学一次，做一百次，才能真正掌握。学，做，教是一个完整的过程，只有达到教的程度，才算真正吃透。而且在更多时候，学习是一种态度。只有谦卑的人，才真正学到东西。大海之所以成为大海，是因为它比所有的河流都低。 　　三。行动力强。只有行动才会有结果。行动不一样，结果才不一样。知道不去做，等于不知道，做了没有结果，等于没有做。不犯错误，一定会错，因为不犯错误的人一定没有尝试。错了不要紧，一定要善于总结，然后再做，一直到正确的结果出来为止。 　　四。要懂付出。要想杰出一定得先付出。斤斤计较的人，一生只得两斤。没有点奉献精神，是不可能创业的。要先用行动让别人知道，你有超过所得的价值，别人才会开更高的价。 　　五。有强烈的沟通意识。沟通无极限，这更是一种态度，而非一种技巧。一个好的团队当然要有共同的愿景，非一日可以得来。需要无时不在的沟通，从目标到细节，甚至到家庭等等，都在沟通的内容之列。 　　六。诚恳大方。每人都有不同的立场，不可能要求利益都一致。关键是大家都要开诚布公地谈清楚，不要委屈求全。相信诚信才是合作的最好基石。 　　七。有最基本的道德观。曾经有一个记者在家写稿时，他的四岁儿子吵着要他陪。记者很烦，就将一本杂志的封底撕碎，对他儿子说：“ 你先将这上面的世界地图拼完整，爸爸就陪你玩。”过了不到五分钟，儿子又来拖他的手说：“爸爸我拼好了，陪我玩！” 　　记者很生气：“小孩子要玩是可以理解的，但如果说谎话就不好了。怎么可能这么快就拼好世界地图！” 　　儿子非常委屈：“可是我真的拼好了呀！” 　　记者一看，果然如此：不会吧？家里出现了神童？他非常好奇地问：“你是怎么做到的？” 　　儿子说：世界地图的背面是一个人的头像。我反过来拼，只要这个人好了，世界就完整了。 　　所以做事先做人。做人做好了，他的世界也就是好的。 收起阅读 »

天气: 晴朗心情: 高兴Iao 十八个故事 1\ 曾经有个小国到中国来，进贡了三个一模一样的金人，金壁辉煌，把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道，同时出一道题目：这三个金人哪个最有价值？ 　　皇帝想了许多的办法，请来珠宝匠检查，称重量，看做工，都是一模一样的。怎么办？使者还等着回去汇报呢。泱泱大国，不会连这个小事都不懂吧？ 　　最后，有一位退位的老大臣说他有办法。 　　皇帝将使者请到大殿，老臣胸有成足地拿着三根稻草，插入第一个金人的耳朵里，这稻草从另一边耳朵出来了。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来，而第三个金人，稻草进去后掉进了肚子，什么响动也没有。老臣说：第三个金人最有价值！使者默默无语，答案正确。 　　这个故事告诉我们，最有价值的人，不一定是最能说的人的人。老天给我们两只耳朵一个嘴巴，本来就是让我们多听少说的。善于倾听，才是成熟的人最基本的素质。 2\　 陈阿土是台湾的农民，从来没有出过远门。攒了半辈子的钱，终于参加一个旅游团出了国。 　　国外的一切都是非常新鲜的，关键是，陈阿土参加的是豪华团，一个人住一个标准间。这让他新奇不已。 　　早晨，服务生来敲门送早餐时大声说道：“GOODMORNING SIR！” 　　陈阿土愣住了。这是什么意思呢？在自己的家乡，一般陌生的人见面都会问：“您贵姓？” 　　于是陈阿土大声叫道：“我叫陈阿土！” 　　如是这般，连着三天，都是那个服务生来敲门，每天都大声说：“GOODMORNING SIR！”而陈阿土亦大声回道：“我叫陈阿土！” 　　但他非常的生气。这个服务生也太笨了，天天问自己叫什么，告诉他又记不住，很烦的。终于他忍不住去问导游，“GOODMORNING SIR！”是什么意思，导游告诉了他，天啊！！真是丢脸死了。 　　陈阿土反复练习“GOODMORNING SIR！”这个词，以便能体面地应对服务生。 　　又一天的早晨，服务生照常来敲门，门一开陈阿土就大声叫道：“GOODMORNING SIR！” 　　与此同时，服务生叫的是：“我是陈阿土！” 　　这个故事告诉我们，人与人交往，常常是意志力与意志力的较量。不是你影响他，就是他影响你，而我们要想成功，一定要培养自己的影响力，只有影响力大的人才可以成为最强者。 3\ 　　十一.有三个人要被关进监狱三年，监狱长给他们三个一人一个要求。 　　美国人爱抽雪茄，要了三箱雪茄。 　　法国人最浪漫，要一个美丽的女子相伴。 　　而犹太人说，他要一部与外界沟通的电话。 　　三年过后，第一个冲出来的是美国人，嘴里鼻孔里塞满了雪茄，大喊道：“给我火，给我火！”原来他忘了要火了。 　　接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子，美丽女子手里牵着一个小孩子，肚子里还怀着第三个。 　　最后出来的是犹太人，他紧紧握住监狱长的手说：“这三年来我每天与外界联系，我的生意不但没有停顿，反而增长了200％，为了表示感谢，我送你一辆劳施莱斯！” 　　这个故事告诉我们，什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由三年前我们的选择决定的，而今天我们的抉择将决定我们三年后的生活。我们要选择接触最新的信息，了解最新的趋势，从而更好的创造自己的将来。 4\ 去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥陀佛，笑脸迎客，而在他的北面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个庙里，而是分别掌管不同的庙。 弥乐佛热情快乐，所以来的人非常多，但他什么都不在乎，丢三拉四，没有好好的管理账务，所以依然入不敷出。而韦陀虽然管账是一把好手，但成天阴着个脸，太过严肃，搞得人越来越少，最后香火断绝。 佛祖在查香火的时候发现了这个问题，就将他们俩放在同一个庙里，由弥乐佛负责公关，笑迎八方客，于是香火大旺。而韦陀铁面无私， 锱珠必较，则让他负责财务，严格把关。在两人的分工合作中，庙里一派欣欣向荣景象。 　　其实在用人大师的眼里，没有废人，正如武功高手，不需名贵宝剑，摘花飞叶即可伤人，关键看如何运用。 　　 5\ 　　一个人去买鹦鹉，看到一只鹦鹉前标：此鹦鹉会两门语言，售价二百元。 　　另一只鹦鹉前则标道：此鹦鹉会四门语言，售价四百元。 　　该买哪只呢？两只都毛色光鲜，非常灵活可爱。这人转啊转，拿不定主意。 　　结果突然发现一只老掉了牙的鹦鹉，毛色暗淡散乱，标价八百元。 　　这人赶紧将老板叫来：这只鹦鹉是不是会说八门语言？ 　　店主说：不。 　　这人奇怪了：那为什么又老又丑，又没有能力，会值这个数呢？ 　　店主回答：因为另外两只鹦鹉叫这只鹦鹉老板。 　　这故事告诉我们，真正的领导人，不一定自己能力有多强，只要懂信任，懂放权，懂珍惜，就能团结比自己更强的力量，从而提升自己的身价。 　　相反许多能力非常强的人却因为过于完美主义，事必躬亲，什么人都不如自己，最后只能做最好的攻关人员，销售代表，成不了优秀的领导人。 　　 6\ 　　A，在合资公司做白领，觉得自己满腔抱负没有得到上级的赏识，经常想：如果有一天能见到老总，有机会展示一下自己的才干就好了！！ 　　A的同事B，也有同样的想法，他更进一步，去打听老总上下班的时间，算好他大概会在何时进电梯，他也在这个时候去坐电梯，希望能遇到老总，有机会可以打个招呼。 　　他们的同事C更进一步。他详细了解老总的奋斗历程，弄清老总毕业的学校，人际风格，关心的问题，精心设计了几句简单却有份量的开场 白，在算好的时间去乘坐电梯，跟老总打过几次招呼后，终于有一天跟老总长谈了一次，不久就争取到了更好的职位。 　　愚者错失机会，智者善抓机会，成功者创造机会。机会只给准备好的人，这准备二字，并非说说而已。 　　　 7\ 　　一个心理学教授到疯人院参观，了解疯子的生活状态。一天下来，觉得这些人疯疯癫癫，行事出人意料，可算大开眼界。 　　想不到准备返回时，发现自己的车胎被人下掉了。“一定是哪个疯子干的！”教授这样愤愤地想道，动手拿备胎准备装上。 　　事情严重了。下车胎的人居然将螺丝也都下掉。没有螺丝有备胎也上不去啊！ 　　教授一筹莫展。在他着急万分的时候，一个疯子蹦蹦跳跳地过来了，嘴里唱着不知名的欢乐歌曲。他发现了困境中的教授，停下来问发生了什么事。 　　教授懒得理他，但出于礼貌还是告诉了他。 　　疯子哈哈大笑说：“我有办法！”他从每个轮胎上面下了一个螺丝，这样就拿到三个螺丝将备胎装了上去。 　　教授惊奇感激之余，大为好奇：“请问你是怎么想到这个办法的？” 　　疯子嘻嘻哈哈地笑道：“我是疯子，可我不是呆子啊！” 　　其实，世上有许多的人，由于他们发现了工作中的乐趣，总会表现出与常人不一样的狂热，让人难以理解。许多人在笑话他们是疯子的时候，别人说不定还在笑他呆子呢。 　　做人呆呆，处事聪明，在中国尤其不失为一种上佳做人姿态。 　　 8\ 　　有一个博士分到一家研究所，成为学历最高的一个人。 　　有一天他到单位后面的小池塘去钓鱼，正好正副所长在他的一左一右，也在钓鱼。 　　他只是微微点了点头，这两个本科生，有啥好聊的呢？ 　　不一会儿，正所长放下钓竿，伸伸懒腰，蹭蹭蹭从水面上如飞地走到对面上厕所。 　　博士眼睛睁得都快掉下来了。水上飘？不会吧？这可是一个池塘啊。 　　正所长上完厕所回来的时候，同样也是蹭蹭蹭地从水上飘回来了。 　　怎么回事？博士生又不好去问，自己是博士生哪！ 　　过一阵，副所长也站起来，走几步，蹭蹭蹭地飘过水面上厕所。这下子博士更是差点昏倒：不会吧，到了一个江湖高手集中的地方？ 　　博士生也内急了。这个池塘两边有围墙，要到对面厕所非得绕十分钟的路，而回单位上又太远，怎么办？ 　　博士生也不愿意去问两位所长，憋了半天后，也起身往水里跨：我就不信本科生能过的水面，我博士生不能过。 　　只听咚的一声，博士生栽到了水里。 　　两位所长将他拉了出来，问他为什么要下水，他问：“为什么你们可以走过去呢？” 　　两所长相视一笑：“这池塘里有两排木桩子，由于这两天下雨涨水正好在水面下。我们都知道这木桩的位置，所以可以踩着桩子过去。你怎么不问一声呢？” 　　学历代表过去，只有学习力才能代表将来。尊重经验的人，才能少走弯路。一个好的团队，也应该是学习型的团队。 　　 9\ 　　A对B说：“我要离开这个公司。我恨这个公司！” 　　B建议道：“我举双手赞成你报复！！破公司一定要给它点颜色看看。不过你现在离开，还不是最好的时机。” 　　A问：？？？ 　　B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这 些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。” 　　A觉得B说的非常在理。于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后，他有了许多的忠实客户。 　　再见面时B问A：现在是时机了，要跳赶快行动哦！ 　　A淡然笑道：老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算了。 　　其实这也正是B的初衷。一个人的工作，永远只是为自己的简历。只有付出大于得到，让老板真正看到你的能力大于位置，才会给你更多的机会替他创造更多利润。 　　 10\ 　　有一位表演大师上场前，他的弟子告诉他鞋带松了。大师点头致谢，蹲下来仔细系好。等到弟子转身后，又蹲下来将鞋带解松。 　　有个旁观者看到了这一切，不解地问：“大师，您为什么又要将鞋带解松呢？”大师回答道：“因为我饰演的是一位劳累的旅者，长途跋涉让他的鞋事松开，可以通过这个细节表现他的劳累憔悴.” 　　“那你为什么不直接告诉你的弟子呢？” 　　“他能细心地发现我的鞋带松了，并且热心地告诉我，我一定要保护他这种热情的积极性，及时地给他鼓励，至于为什么要将鞋带解开，将来会有更多的机会教他表演，可以下一次再说啊。” 　　人一个时间只能做一件事，懂抓重点，才是真正的人才。 　　 11\ 　　有个富家子弟特别爱吃饺子，每天都要吃。但他又特别刁，只吃馅，两头的皮尖尖就丢到后面的小河里去。 　　好景不长，在他十六岁那年，一把大火烧了他的全家，父母急怒中相继病逝。这下他身无分文，又不好意思要饭。邻居家大嫂非常好，每餐给他吃一碗面糊糊。他则发奋读书，三年后考取官位回来，一定要感谢邻居大嫂。 　　大嫂对他讲：不要感谢我。我没有给你什么，都是我收集的当年你丢的饺子皮尖，晒干后装了好凡麻袋，本来是想备不时之需的。正好你有需要，就又还给你了。 　　大官思考良久，良久。。。。 　　有一个有名的三八理论：八小时睡觉，八小时工作，这个人人一样。人与人之间的不同，是在于业余时间怎么渡过。时间是最有情，也最无情的东西，每人拥有的都一样，非常公平。但拥有资源的人不一定成功，善用资源的人才会成功。白天图生存，晚上求发展，这是二十一世纪对人才的要求。 　　 12\ 　　两个人在森林里，遇到了一只大老虎。A就赶紧从背后取下一双更轻便的运动鞋换上。 B急死了，骂道：“你干嘛呢，再换鞋也跑不过老虎啊！” 　　A说：“我只要跑得比你快就好了。” 　　二十一世纪，没有危机感是最大的危机。特别是入关在即，电信，银行，保险，甚至是公务员这些我们以为非常稳定和有保障的企业，也会面临许多的变数。当更多的老虎来临时，我们没有有准备好自己的跑鞋？ 　　 13\ 　　父子两住山上，每天都要赶牛车下山卖柴。老父较有经验，坐镇驾车，山路崎岖，弯道特多，儿子眼神较好，总是在要转弯时提醒道：“爹，转弯啦！” 　　有一次父亲因病没有下山，儿子一人驾车。到了弯道，牛怎么也不肯转弯，儿子用尽各种方法，下车又推又拉，用青草诱之，牛一动不动。 　　到底是怎么回事？儿子百思不得其解。最后只有一个办法了，他左右看看无人，贴近牛的耳朵大声叫道：“爹，转弯啦！” 　　牛应声而动。 　　牛用条件反射的方式活着，而人则以习惯生活。一个成功的人晓得如何培养好的习惯来代替坏的习惯，当好的习惯积累多了，自然会有一个好的人生。 14\ 五岁的汉克和爸爸妈妈哥哥一起到森林干活，突然间下起雨来，可是他们只带了一块雨披。 　　爸爸将雨披给了妈妈，妈妈给了哥哥，哥哥又给了汉克。 　　汉克问道：“为什么爸爸给了妈妈，妈妈给了哥哥，哥哥又给了我呢？” 　　爸爸回答道：“因为爸爸比妈妈强大，妈妈比哥哥强大，哥哥又比你强大呀。我们都会保护比较弱小的人。” 　　汉克左右看了看，跑过去将雨披撑开来挡在了一朵风雨中飘摇的娇弱小花上面。 　　这个故事告诉我们，真正的强者不一定是多有力，或者多有钱，而是他对别人多有帮助。 　　责任可以让我们将事做完整，爱可以让我们将事情做好。 　　　　 15\ 　　有位秀才第三次进京赶考，住在一个经常住的店里。考试前两天他做了三个梦，第一个梦是梦到自己在墙上种白菜，第二个梦是下雨天，他戴了斗笠还打伞，第三个梦是梦到跟心爱的表妹脱光了衣服躺在一起，但是背靠着背。 　　这三个梦似乎有些深意，秀才第二天就赶紧去找算命的解梦。算命的一听，连拍大腿说：“你还是回家吧。你想想，高墙上种菜不是白费劲吗？戴斗笠打雨伞不是多此一举吗？跟表妹都脱光了躺在一张床上了，却背靠背，不是没戏吗？” 　　秀才一听，心灰意冷，回店收拾包袱准备回家。店老板非常奇怪，问：“不是明天才考试吗，今天你怎么就回乡了？” 　　秀才如此这般说了一番，店老板乐了：“哟，我也会解梦的。我倒觉得，你这次一定要留下来。你想想，墙上种菜不是高种吗？戴斗笠打伞不是说明你这次有备无患吗？跟你表妹脱光了背靠靠躺在床上，不是说明你翻身的时候就要到了吗？” 　　秀才一听，更有道理，于是精神振奋地参加考试，居然中了个探花。 　　积极的人，象太阳，照到哪里哪里亮，消极的人，象月亮，初一十五不一样。想法决定我们的生活，有什么样的想法，就有什么样的未来。 　　 16\ 　　在动物园里的小骆驼问妈妈：“妈妈妈妈，为什么我们的睫毛那么地长？” 　　骆驼妈妈说：“当风沙来的时候，长长的睫毛可以让我们在风暴中都能看得到方向。” 　　小骆驼又问：“妈妈妈妈，为什么我们的背那么驼，丑死了！” 　　骆驼妈妈说：“这个叫驼峰，可以帮我们储存大量的水和养分，让我们能在沙漠里耐受十几天的无水无食条件。” 　　小骆驼又问：“妈妈妈妈，为什么我们的脚掌那么厚？” 　　骆驼妈妈说：“那可以让我们重重的身子不至于陷在软软的沙子里，便于长途跋涉啊。” 　　小骆驼高兴坏了：“哗，原来我们这么有用啊！！可是妈妈，为什么我们还在动物园里，不去沙漠远足呢？” 　　天生我才必有用，可惜现在没人用。一个好的心态+一本成功的教材+一个无限的舞台=成功。每人的潜能是无限的，关键是要找到一个能充分发挥潜能的舞台。 　　 17\ 　　有七个人曾经住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不够的。 　　一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。 　　后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟障气。 　　然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会，互相攻击扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。 　　最后想出来一个方法：轮流分粥，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。 　　同样是七个人，不同的分配制度，就会有不同的风气。所以一个单位如果有不好的工作习气，一定是机制问题，一定是没有完全公平公正公开，没有严格的奖勤罚懒。如何制订这样一个制度，是每个领导需要考虑的问题。 　　　　 18\ 　　我想跟什么样的人合作 　　曾经有人采访比尔盖次成功的秘决。比尔盖次说：因为又有更多的成功人士在为我工作。 　　陈安之的超级成功学也有提到：先为成功的人工作，再与成功的人合作，最后是让成功的人为你工作。 　　成功的人很多，但在我生活中我不认识，也没有办法去为他工作，而让成功的人为我工作，在现阶段，我更没有这个实力。 　　只有合作，是我最喜欢和最欣赏的。我也力图借助一个宽松的环境和积极的团队，与更多的人公平合作，以便在未来替自己经营一个抵抗风险的事业。我最喜欢合作的人应该有以下几个特点： 　　一。不甘心。二十一世纪，最大的危机是没有危机感，最大的陷阱是满足。人要学会用望远镜看世界，而不是用近视眼看世界。顺境时要想着为自己找个退路，逆境时要懂为自己找出路. 　　二.学习力强.学历代表过去,学习力掌握将来.懂得从任何的细节,所有的人身上学习和感悟,并且要懂得举一反三。主要的是，学习，其实是学与习两个字。学一次，做一百次，才能真正掌握。学，做，教是一个完整的过程，只有达到教的程度，才算真正吃透。而且在更多时候，学习是一种态度。只有谦卑的人，才真正学到东西。大海之所以成为大海，是因为它比所有的河流都低。 　　三。行动力强。只有行动才会有结果。行动不一样，结果才不一样。知道不去做，等于不知道，做了没有结果，等于没有做。不犯错误，一定会错，因为不犯错误的人一定没有尝试。错了不要紧，一定要善于总结，然后再做，一直到正确的结果出来为止。 　　四。要懂付出。要想杰出一定得先付出。斤斤计较的人，一生只得两斤。没有点奉献精神，是不可能创业的。要先用行动让别人知道，你有超过所得的价值，别人才会开更高的价。 　　五。有强烈的沟通意识。沟通无极限，这更是一种态度，而非一种技巧。一个好的团队当然要有共同的愿景，非一日可以得来。需要无时不在的沟通，从目标到细节，甚至到家庭等等，都在沟通的内容之列。 　　六。诚恳大方。每人都有不同的立场，不可能要求利益都一致。关键是大家都要开诚布公地谈清楚，不要委屈求全。相信诚信才是合作的最好基石。 　　七。有最基本的道德观。曾经有一个记者在家写稿时，他的四岁儿子吵着要他陪。记者很烦，就将一本杂志的封底撕碎，对他儿子说：“ 你先将这上面的世界地图拼完整，爸爸就陪你玩。”过了不到五分钟，儿子又来拖他的手说：“爸爸我拼好了，陪我玩！” 　　记者很生气：“小孩子要玩是可以理解的，但如果说谎话就不好了。怎么可能这么快就拼好世界地图！” 　　儿子非常委屈：“可是我真的拼好了呀！” 　　记者一看，果然如此：不会吧？家里出现了神童？他非常好奇地问：“你是怎么做到的？” 　　儿子说：世界地图的背面是一个人的头像。我反过来拼，只要这个人好了，世界就完整了。 　　所以做事先做人。做人做好了，他的世界也就是好的。 收起阅读 »

其实我这人真的蛮自恋的，因为总觉得自己和别的男人有所不同，觉得自己很有个性，是个个性张扬的男人，哈… 　　自恋事例如下： 　　自恋一：我喜欢大笑，是昂首大笑的那种，笑起来很阳光、很灿烂！我在两个ＱＱ号码的个性签名写了如下内容：“阳光男人——昂首大笑真汉子；是条汉子——灿烂地笑着”。因为喜欢大笑，所以我一直很注重自己的口腔卫生。吃完东西后我不喜欢剔牙，我觉得这样做是对牙齿的伤害。我喜欢先用茶水漱口，之后再到洗手间用手指刷牙（在家则用牙刷），不论在什么情况下，我都坚持这样做，要不就不舒服。因为自己做的是推销的工作，所以我一直很注意自己的形象。我给自己的定位是健康的、阳光的、爽朗的。我必须要保持自己的形象。 　　自恋二：我敢于承认自己是好色之徒！试问天下间哪个男人敢在女人面前这样说？但风流并不代表我下流！好色并不代表我可以乱来！爱是要讲感觉的！没爱的基础，做的还是爱吗？在性方面，男女想放纵是很容易的，难的就是如何守住自己人生最后一条道德底线。所以我是宁缺勿滥。之所以说爱要讲感觉，一是我在这方面有严重的洁癖：口腔有味我没吻的兴趣、腋窝有味我没摸的兴趣、下面有味我没做的兴趣，并且会当场呕吐；二、不论我如何好色及淫贱，我从不会对欢场女子动手动脚，我宁愿亵渎圣女贞女我也不愿侵犯她们！所以我去桑拿按摩从不摸她们的身体任何一部份；我去开房也从不和她们做任何的交易。我的宗旨是：我宁愿给妓女尊重我的人品我也不愿给圣女贞女尊重我的人品，因为我不值得圣女及贞女的尊重！因为我思想肮脏！所以我这辈子都不敢奢望得到她们的尊重！ 　　自恋三：在嗜好方面，我说不就是不，很决绝，从不拖泥带水！香烟我是从不抽的，即使别人如何迫我，我就是不抽！酒可以适量饮点，但要看心情，如不想的话，不论如何威胁恐吓都没用，我说不饮就是不饮！昨晚就是为这事和客户吵了起来。昨晚和客户吃饭，当我到酒店时，他们已酒过三巡。客户给我斟了一杯ＸＯ用命令的口吻要我干了它，我抱拳说不了，我不饮酒的。他就说如我不饮就和我绝交，我笑着说好，绝交就绝交吧。他见碰了一个软钉子立即借着三分酒意和我吵了起来，吵就吵吧，谁怕谁？我最反感别人在我面前用高人一等的姿势对我，从小到大我都是吃软不吃硬的人，在原则方面我更是软硬不吃！到饭后，他或许想缓和一下气氛吧，就叫我和他们去酒吧饮啤酒，我又说不，这下他又发火了，说从今以后再也不和我买钢板了，我一听这话就火了，因为我最讨厌别人威胁我的。我说好吧，不买就算了，我们就到此为止吧，之后我就回公司了（哈…真他妈的孩子气！两个人加起来已差不多一百岁了，就为了这一杯酒闹个不欢而散，真他妈的想想就发笑！）。至于赌，我曾赌过，是很滥赌的那种，但现在已戒了七个多月了，戒了就戒了吧，我说不赌就不赌了！至于性，如我对这个人没兴趣及没感觉，不论她如何诱惑我，我也是没兴趣的！如我对她有兴趣，即使上刀山下火海，甚至搭飞机飞到千里之外，我也要得到她! 　　自恋四：在意志及信念方面，我又是最自恋的。从小学一年级我就跑步跑到现在，没有坚强的意志，我能做到吗？小学五年级我就写日记写到现在，没有坚强的毅力，我能做到吗？耐力是最令人可怕的，事实证明，我相信我的耐力能令我达到成功的彼岸！所以不论这世界如何变迁，虽然我也惧怕及彷徨过，但内心深处，渴望成为富豪的信念及欲望从没动摇过！就因为有了这强烈的信念及欲望，使我的目标更加坚定，使我的方向更加明确！所以我对自己在这方面很满意！ 　　自恋五：从儒家思想来说，我又很自恋。在这个物俗横流的社会，能保持一份纯真的心、能保持忠孝仁义信，我觉得很难得。虽然我不敢说我自己是个很完美的人，但是和别的龌龊男人对比，我在这方面真的很自豪。因为有这份自豪感，也令我更加富有人格魅力！ 　　因为自恋，也就使我自信。自信的男人是最有魅力的男人，不是吗？所以个性与钱多钱少没关系，能使自己和别人不同，就是值得骄傲的事情！ 　　我自恋，我自豪！哈… 　　（后记：看了这篇日记的网友都在骂我眼睛简直是长在头顶上了，之后鸡蛋呀大粪呀全向我泼来！有些甚至说，本来对我的人还有点好感的，但看了这篇日记后就有点鄙视我了！有的说我简直是肤浅的自恋狂自大狂！有的说我夜郎自大不知天高地厚！有的说我小人得志就忘形！有的说我从今以后别想再泡妞，让我孤独终老！有的更绝，咒我性无能，让我永远也不能勃起！ 　　… 　　哈…太多辱骂的言论了，我就不一一在这多说了！原来网上也没有言论自由的，我在自己的日记本上写一篇令自己开心的日记也不行的！哈…委屈啊～～～但我还是忍不住在这再次大声地说：“我自恋，我自豪！你吹呀？”哈…） 收起阅读 »

一早起来电话欠费了，看到他给我发来的信息感觉有什么事情发生了 ，用妈妈的电话回了下，他叫我去网吧找他，我就来了，他告诉我他老爷不叫他和我相处，叫他和我分开，听到这个消息我真的很乱，只感觉心在乱跳，很闹心，其实也是个好消息，因为有3个原因第一呢是因为我们的年龄~~~第2呢是因为我的病情，我不想叫他伤心~第3就是既然他家里不同意，那么我两都不会开心也不会幸福，不是吗，帅其实我也好爱你，我也不想和你分开，我也想对你说我爱你，但是我们之间好像有太多的距离，有太多的坎坷，我不知道能不能过去，你就和你老爷说我们分开了把，其实这并非是我的本意，处于对你好，我们就分开把，好吗，就算我求你，我 会把这份感情放在心上，他会永远在我的心上我会默默的爱你，我同时也在想我是应该消失了，消失在这个有你的地方，消失在百会网吧，那样你才会把我忘记，这是最好的办法`````````````````` 收起阅读 »

等待我们的是什么 你我都不知道 只有努力 除了这样还可以什么 生活未来谁也不知道 但只有努力去做 才不会后悔曾过的日子 别做错选择让自己后悔一辈子 让爱你的人伤心一辈子

真的很想和你聊聊..又觉得很久没见你了..还好吗?累了吗?找到工作了吗?环境怎么样?哥哥很想你呢..留言给哥哥好吗?哥哥又没做上次那份工作了..找不到好的工作呢.这也没什么关系. 哥哥不需要天天看到你..有你的消息就可以了.希望你给哥哥一点信念..你可以骗哥哥说:哥哥,我会等你的,就算等你几年我也会等下去..等你娶我啊..就算是谎言也没所谓.我需要你给我点信念..就凭那点信念好让我好好的生存下去.我会向着那个娶你那个目标继续努力工作下去..什么也不去想..埋头工作不胡思乱想..你也会想..世上怎么会还有那种傻瓜呢..哥哥就是那种傻瓜..现在暂时还没有能力娶你..哥哥要的不是女朋友..要的是从一而终那种..你骗我也没所谓..等到那个谎言快穿了的时候..到了那个时候..哥哥就算死了也没怨言.我说过不会放弃你的..当你有困难的时候..哥哥没帮上你的忙..总觉得欠你了什么的..或者是前世欠你的..你不相信我也好..总觉得没对你付出点什么,..就没资格和你说话那样..人始终都要死..可以为自己喜欢的人做点付出..什么都好..我觉得是值得的..你也是..有时候哥哥很自卑..总想说点自责的话..自卑的话..或对你说..妹妹..希望你以后找到你的真正喜欢你的人..又或者找到一份好的工作..无忧无虑那样..哥哥就心安..不会像现在..时时想着你.又帮不上你..哥哥认识你..没有后悔.. 收起阅读 »

我在黑暗中伫立已久，为追溯或释放只一种生命的冲动，依仗只一方懂我或我懂的天空，倾听只一段折射灵性而灭绝孤傲的对话，汲取只一点意味深长而聊以慰藉的感悟。这更接近自然，便更接近真实。 　　长久以来，我都没能改一改这样的习惯，直到遇见了你。 　　我在黑暗中伫立已久，为捕捉或窥看只一线白昼的残照，穿越只一片黄昏或昏黄的森林，凭吊只一位堂皇圣人或市井庸人的业绩，感受只一些风霜雪雨或流言蜚语的魅力。这更接近自然，便更接近真实。 　　长久以来，我都没能改一改这样的习惯，直到遇见了你。 　　我在黑暗中伫立已久，为拨弄或聆听只一声大地的回音，轻扣只一隅痴情或情痴的陋室，吟诵只一首荡气回肠或平淡无味的诗歌，体味只一类愤世疾俗或附庸风雅的意韵。这更接近自然，便更接近真实。 　　长久以来，我都没能改一改这样的习惯，直到遇见了你。 　　我在黑暗中伫立已久，为织成或谱写只一曲张扬的乐章，等待只一位我爱与爱我的恋人，畅饮只一壶香气四溢而皓月满盈的美酒，共醉只一场缠绵悱恻而生死相许的爱恋。这更接近自然，便更接近真实。 　　长久以来，我都没能改一改这样的习惯，直到遇见了你。 收起阅读 »

LDPE（中文名：低密度高压聚乙烯）： 感官鉴别：手感柔软：白色透明，但透明度一般，常有胶带及印刷字。（注：胶带和印刷字是不可避免的，但一定要控制其含量，因这些会影响在市场上的价格） 燃烧鉴别：燃烧火焰上黄下蓝；燃烧时无烟，有石蜡的气味，熔融滴落，易拉丝。
EVA（中文名：聚乙―乙酸乙脂）： 感官鉴别：表面柔软；伸拉韧性强于LDPE，手感发粘（但表面无胶）；白色透明，透明度高，感观和手感与PVC膜很相似应注意区分。燃烧鉴别：燃烧时与LDPE相同有石蜡的气味略带酸味；燃烧火焰上黄下蓝；燃烧时无烟。熔融滴落，易拉丝。注：本品为PE种类中的一种，价格同与LDPE，可用于再生造粒，质量要求与PE相同。
PP（聚丙）： 感官鉴别：本品为白色透明与LDPE相比透明度较高，揉搓时有声响。燃烧鉴别：燃烧时火焰上黄下蓝，气味似石油，熔融滴落，燃烧时无黑烟。
PET膜（聚脂） 感官鉴别：本品为白色透明，手感较硬，揉搓时有声响。外观似PP。燃烧鉴别：燃烧时有黑烟，火焰有跳火现象，燃烧后材料表面黑色炭化，手指揉搓燃烧后的黑色炭化物，碳化物呈粉末状。
PVC膜（聚氯乙烯） 感官鉴别：外观极似EVA但有弹性。燃烧鉴别：燃烧时冒黑烟，离火即灭，燃烧表面呈黑色，无熔融滴落现象。
尼龙共聚料（LDPE+尼龙）： 感官鉴别：本品感观与LDPE极为相似。燃烧鉴别：燃烧火焰上黄下蓝，燃烧时无烟，有石蜡的气味，熔融滴落，易拉丝但与LDPE不同的是然烧时有毛发燃烧的气味，燃烧后呈淡黄色。注意：尼龙共聚料中不可用于再生造粒，要与LDPE严格区分还要严格控制在大件中的含量。
PE+PP共聚料 感官鉴别：本品与LDPE相比较，透明度远远高于LDPE，手感与LDPE无差异，撕裂试验极象PP膜，才质为透明纯白色。燃烧鉴别：本品燃烧时火焰为全黄色，熔融滴落，无黑烟，气味似石油。
PP+PET共聚料 感官鉴别：外观似PP，透明度极高，揉搓时声响大于PP。燃烧鉴别：燃烧时有黑烟，火焰有跳火现象，燃烧表面呈黑色炭化。
PE+PET复合膜 感官鉴别：材料表面一面光滑一面不光滑，白色透明。燃烧鉴别：燃烧时似PET,无熔融滴落现象，燃烧表面黑色炭化，有黑烟，有跳火现象，带有PE的石蜡气味。
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这次回来,发现博客改版了.
我一直是不很注意版本,版面之类的,博客,对我来说,好像就只是一个写日志的地方而已.........
今天,在看游云姐姐的空间时,点了一下不留脚印,只是想看看这2.0版的新功能而已.
谁知,点了之后,再进去还是没有留下脚印,我这个人,还真是有点奇怪,我要是去过的空间,还真的喜欢留下脚印呢..........
以后再也不点不留脚印了................. 收起阅读 »

早上帮女儿找书法书的时候，翻出了一组以前父母的黑白老照片，岁月的流逝照片已发黄。我坐在书桌前开始仔细的端详这组照片，完全忘了帮女儿拿书的事。
照片上的母亲非常的年轻与漂亮，那时我想母亲可能三十出头，与我现在的年龄相仿。母亲的体态比起现在要年轻与苗条的多。她穿着小花的衬衫，黑色的及膝一步裙，烫着小卷的短发。那时的母亲十分的时尚。父亲照片的时间要比母亲的历史更久远，估计那时的父亲只有二十多岁，照片上的父亲相对母亲而言显得要乡土味要浓些，脚上还穿的母亲为他一针一线做布鞋。
母亲与父亲这对冤家相守岁月里，其中和许多婚姻中的夫妇一样，有过争执有过吵闹，有过甜蜜的岁月，现在的他们更懂得珍惜。
看着父母相依在一起的照片，真是百感交集。
我把这些照片放进了我女儿的相册了，女儿色彩丰富朝气活力的照片与父母的发黄的黑白老照片放在一起，不禁感叹岁月的变迁。
也许有一天长大后的女儿翻出我的老照片也会像现在的我一样百感交集。





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今天周六，辛苦了一周了，明天可以睡个懒觉了，白天去那里玩呢？上班死气沉沉，该放松一下子。。。。

第一次，我俩去商场。> > 为了显示挥金如土的男人本色，突出千金买笑的豪爽品质，去商场前，我特意当着她的面在钱夹里塞了好几沓百元大钞(她也许不知道，那钱可是我背着她借来的呀)，当我揣着大钱包气宇轩昂地杀奔最豪华的时装商场的时候，她的脸上分明写满了："老李大哥，你真的好好讲究哦！"> > 天快黑了，我和她依然不知疲倦地在繁华的商场里逛着，这也许和我有一定关系吧，因为那天我为自己制定了一个原则：凡是她喜欢的，我就说："亲爱的，就凭咱俩这感情，我第一次给你买东西，你就买这么便宜的？！"> > 不知过了多久，商店的广播里终于传来了导购员的甜美声音："店内购物的同志请注意了，本店马上就要闭店了，请抓紧时间……"也就是那一刻，我终于在她的强烈坚持下放弃了原则，她的第三百二十一次购买愿望得到了我空前一致的肯定！> > 当我的手伸向钱包的时候，我立刻惊惶失措地喊出声来："天呐，我的钱包不见啦！"> > 那天晚上，她掏钱请了囊中如洗的我，借着酒吧迷离的灯光，伴着乐池里如泣如诉的伤感音乐，她不停地安慰着伤心的我，> > 第二天早上一上班，我迫不及待地找到了同办公室的哥们小刘儿。当小刘儿把一摞百元大钞甩给我的时候，我得意地笑了："刘儿，你小子下手时也太紧张了吧，差点让她发现！"> > 第二次，我俩去吃饭。> > 这是一家特色小店，酒香菜美，我们边吃边聊，情深意长。> > 酒过三巡、菜过五味，转眼到了买单时间，睁着似醉非醉略带惺松的双眼，我的舌头早已不太利落了："小……小姐，买单！""先生，您今天消费了……""不用念了，我刷卡！""先生，对不起，我们这不能刷卡！""那咋……咋办？"我瞪着不依不饶的眼珠子问着不知所措的服务员小姐。"要不您看？……"服务员小姐瞅着对面坐着的她，她正做着掏钱的动作。> > "不行，我不能丢……丢这个份儿！"我一手拦住了她正要掏钱的手。"这样，我出去找个ATM，取钱付账！""小姐，他喝多了，我要是买单，他又不让，你看这样吧，我陪他去，你要不放心，我先把我的钱押着！"> > 在她的搀扶下我终于找到了一个ATM。> > 第一次，一番手忙脚乱的操作后，屏幕上显示出了四个汉字：密码有误！第二次，密码有误！第三次，密码有误！ATM终于让我折磨得吞卡了！> > 漫漫的回家的路上，在我不停的自责中，她不停地安慰着我……一阵晚风吹来，她拉我的手更紧了！> > 第二天，我来到了那家ATM机的主管银行，拿回了我的那张卡，虽然是我故意输错密码造成的吞卡，但卡上的钱对我还是相当重要的，虽然钱不是很多，但对我来说，十元钱已经不少啦。 收起阅读 »

扬帆
在D公司短短的两年是充实的，快乐的；但是未来要干什么，也是比较迷惘的。那时候，根本不知道什么叫PDP（Personal Development Plan），只知道要向“钱”冲。于是，当F公司到公司门口宾馆招聘的时候，就这样认识了沈课，一路跟到了深圳龙华，烟台……
在F公司是压力山大的，在D公司学到的知识在这里都可以很快的应用。它为员工提供的平台，是我至今为止见到过最大，最高的。以致，在今后的管理生涯中，还经常怀念它的好。
F公司的质量当时是实施的客户产品项目质量管理 + 传统的质量管理，是垂直+水平整合后产物。优点的是：快速反应，能始终如一的贯彻客户需求；避免在实际生产过程中由于质量沟通和标准不一致的浪费。缺点是：多头管理，一个QC要除了他领导的之外，要听N个项目负责人的；
当时刚进公司的时候，担任Acer电脑的Project QE。正好遇上新产品（H系列）开发，没日没夜的和PE，ME一起跟了一个月的模。经常白天睡觉被沈课的电话吵醒，我语气自然好不到哪去；转量产后的，各种尺寸让步样，我只是凭着专业的知识确认；给客户的外观让步样品，我也是凭着对客户需求的把握放行。刚开始，沈课要求去现场适配，找客户确认；我自然是据理力争说“不用，我心里有数”；居然从无因我签署的尺寸，外观让步样品放行导致的公司内外部客户抱怨，不得不说是个奇迹。后来，沈课也懒得说我，管我了。
我离开公司后，在深圳请沈课吃饭的时候，开玩笑抱怨说：“在你手下三年，从深圳到烟台，再回深圳；居然从没有被你骂过，正儿八经管过；真是我的遗憾。”
沈课笑着说：“家里事情有你撑着，我多自在，没事可以天天翘班去看世界杯。何必管呢？你做事我眼睛盯着呢！”
沈课原来你狐狸大大的狡猾；那时我才反应过来，姜是老的辣。为什么沈课对年轻气盛我的那么包容？没有因为工作态度的原因给我难堪？反而给我打A+绩效，让我成为Leader帮你处理事情；你好有闲去看“世界杯”，呵呵。
沈课，你之前和我说的“要做事，先做人”，“管事就是管人”，“换为思考，帮助别人成功，你也就成功了”……这些告诫我做人做事话我还记得；以及你的为人处世将作为我的榜样，是我终身受益。

尤其值得一提的是，在F公司认识我现在的老婆。现在还怀念那时候的约会时，酸辣土豆丝+剁椒鱼头的味道；下班一起绕着工业园散步的悠闲（注：那时候的我俩散步是一前一后，一左一右差半个肩；现在想想是有够传统的）。懂了一个“boy”转变成“man”的背后，一定有个值得让你真正去爱的女人。为了她，可以抛掉以前的陋习，不能再像以前那样率性而为；更加了解身为一个”man”肩上责任，活着不光要自己“走出去”，还要身边的亲人&朋友一起“走出去”。

2007年，我才真正明白了：“修身，齐家，治国，平天下”的道理。 收起阅读 »

离开酒店后,我便和老公商量,要他找他们公司总经理说说,我想进他们公司.于是,经过老公的介绍,我也在同年的6月10号进入了这家电子公司.报名那天,接待我的是一位胖胖的女子,很神气的样.填表时,我说:"要应聘储备干部",那女子说:"储备干部已招满了,只能做员工,底薪250元.加班费2元/小时,另加全勤等大概约600元左右".唉,员工就员工吧,总比在酒店做强吧.于是,也就安心的开始上班了. 进工厂上班是一件很不自由的事,完全不能和在家里上班比,车间内,有一个凶巴巴的女管理员,时时盯着我们新来的,挑剔着我们,做得不好时,就要求重做.那人姓朱,背地里我们都叫那个人"猪八戒".看来,这个车间内的员工都是不喜欢她的了.只不过车间内那个男的组长还不错,每次他都会拿一些轻松的事给我们做,这样,我们也就很少挨那"猪八戒"的训了.上班的日子也感觉过得开心过得很快.只是上班的时间真的好长,每天早上8点上班,晚上要23:30才下班,早上,我们早早的就要从租房子的地方赶来,晚上大概要1点才能睡,我和老公都很不习惯.特别是老公,我感觉他明显的瘦了下来.下班回家后,躺在床上,思乡之情又从心底滋长着,一向从不流泪的老公,眼睛又红红的了,我知道,他又在开始想儿子了.我默默的把头转向一边,假装没看到,我怕我会哭,更怕让老公心里难受... 此时,公司老板也开始注意到了老公,一些技术性的事都交给老公去做,老总也给他适当的加了一点儿工资.虽然工资还是不高,但是,能够被别人肯定,也是一件值得很高兴的事.老公的心也慢慢的安定下来.2000年7月份的时候,公司来了一个新的管理员,姓周,胡北人.30多岁的样,是老总新请来的管理员,负责管理全厂的质量及公司ISO的运转.一天,正在上班时,周副理把我叫到办公室,要我晚上去上课,公司要培训一位IQC,主要是负责来料时材料的检验.这工作将由我负责.就这样,在车间上了半个月的班,我开始转学做IQC.电子行业这里的一切,我都是很陌生的,呵,一切从零开始了.从此,我一头扎在了这一堆材料内,又是检验,又是做报表,忙得不亦乐乎.不懂的,就跑去问副理.从而也学会了许多新的知识.曾和老公笑谈说:这下,咱们二个可总算有点共同语言了. 他是一个电子爱好者,每天回家,就爱捧着厚厚的电子书籍,只不过也幸亏这些书,加上他自身的肯学,为他以后在这一行业的发展,打下了一定的基础.仍记得老公曾和我讲的他小时候的故事,那还是在他十岁左右的时候,那时,闹钟可是很贵重的东西,他爸妈好不容易攒钱买了个新闹钟回家,他左看,右看,觉得很新奇,于是乎就把他拆了,拆开后,想把闹钟装好,却无论如何也装不好了,妈妈知道了,心疼得不得了,把他还狠狠的揍了一顿呢.类似乎这些事,小时候的他还是真挨了不少的打,只是,正是他这种肯学肯摸索的精神,深深的吸引了我,呵,所以呀,虽然当时没有玫瑰,没有钻戒,我还是毫不犹豫的选择了他.虽然,现在的我们苦点,但是,我相信自已的眼光,他是我这辈子深深的依恋.是我不悔的选择!他一定会成功的! 一次,公司有几十万个产品出至上海客户处,由于产品的质量出了问题,有可能将全部报废掉.这是一个电感器产品,进线和出线反了,当时公司检验时,由于市场上没有这方面的检测仪,只能用眼睛来判定产品的进出线,老板急了,我们公司如去上海重工,客户已不相信我们,他们不会相信我们的判断是正确的.这几十万的产品眼看将白白的丢掉,公司也将损失一大笔的钱.如是,老公利用他下班后的时间,利用他曾自学到的一些知识,设计了一种能检测出此不良的检测仪,经过不断的试验,检测仪终于成功了.老公加班加点又多做了几台.我们总经理,亲自带上这些仪器和好几个员工,去上海处理好了这件事.这些仪器的产生,终于解决了这次异常的发生.也为公司减少了损失.这件事,老公还在公司大会上得到了表扬,并且还发了一定的奖金给他.也是这件事,让老公从一名普通的员工上升到了管理层.他的工资也从每月几百块钱升到了1800元/月 收起阅读 »

从昨日凌晨到现在，论坛一直怪怪的。先是点开新的页面提示要重新登陆，后来又点贡献加分时提示论坛破产，再后来连博客也不能正常现实。论坛是"破产"了，还是被黑了？去年十一月份注册这个网站，一晃快一年了。当时刚刚从第一家公司里离职一个礼拜，投出的简历杳无音信，烦闷中上网无意发现这个网站。当时仅仅为了找些资料，后来一直都没有过来看看，再后来在今年九月份时又是为了找一些关于产品认证的资料，才又一次来到这个网站。看到斑竹的一番话：论坛是有思想的，提供一个相互交流的平台，而不仅仅是一个下载资料的网站。豁然开朗，从此爱上了这个网站，爱上这个论坛。以后每天都要到这个论坛上看看，看看大家的提问，看看大家的回复，偶尔也会发表一下自己的挫见。渐渐的发觉自己离不开这个网站，也许是习惯了。前一段时间看到论坛的博客如火如荼时，自己也跟风过来，建了这个博客。在博客中认识了一些人，例如CCJJ，感受着她幸福的生活，幸福的工作。在现实中我是一个不善言谈的人，看到论坛这些天不太正常的表现，心中莫名伤感，写下这些。 收起阅读 »

天气: 阴雨心情: 平静<<水調歌頭>>追料-另一版




物料啥时有？把酒問采購


不知廠商那邊，送料是何年。


我欲提刀杀去，唯恐料尽人亡，坐等看停线。


起身算庫存，幾時能用盡！


簽退單，做報表，跑特采


不應有恨，夜半還被料惊醒


料有輕重急緩，追有胡攪蠻纏，此事也平凡。


但愿料长有，產線忙昏頭！ 收起阅读 »

阿Ｑ“正”传⑴ ——质量版 第一章序 我要给阿Ｑ做正传，已经不止一两天了。但一面要做，一面又往回想，这足见我不是一个“立言”的人，因为从来不朽之笔，须传不朽之人，于是人以文传，文以人传——究竟谁靠谁传，渐渐的不甚了然起来，而终于归接到传阿Ｑ，仿佛思想里有鬼似的。然而要做这一篇速朽的文章，才下笔，便感到万分的困难了。 第一是文章的名目。孔子曰，“名不正则言不顺”。这原是应该极注意的。传的名目很繁多：列传，自传，内传，外传，别传，家传，小传……，而可惜都不合。“列传”么，这一篇并非和许多阔人排在“正史”里；“自传”么，我又并非就是阿Ｑ。说是“外传”，“内传”在那里呢？倘用“内传”，阿Ｑ又决不是神仙。“别传”呢，阿Ｑ实在未曾有大总统上谕宣付国史馆立“本传”——虽说英国正史上并无“博徒列传”，而文豪迭更司也做过《博徒别传》这一部书，但文豪则可，在我辈却不可。其次是“家传”，则我既不知与阿Ｑ是否同宗，也未曾受他子孙的拜托；或“小传”，则阿Ｑ又更无别的“大传”了。总而言之，这一篇也便是“本传”，但从我的文章着想，因为文体卑下，是“引车卖浆者流”所用的话⑻，所以不敢僭称，便从不入三教九流的小说家所谓“闲话休题言归正传”这一句套话里，取出“正传”两个字来，作为名目，即使与古人所撰《书法正传》的“正传”字面上很相混，也顾不得了。第二，立传的通例，开首大抵该是“某，学历，毕业院校也”，而我并不知道阿Ｑ姓什么。有一回，他似乎是姓赵，但第二日便似乎姓李了。那是生产部赵部长的儿子考了MBA的时候，喜讯传到公司里来，阿Ｑ正喝了两瓶啤酒，便手舞足蹈的说，这于他也很光采，因为他和赵部长原来是同一大学毕业，细细的排起来他比赵部长仅低三级呢。其时几个旁听人倒也肃然的有些起敬了。那知道第二天，秘书便叫阿Ｑ到赵部长办公室里去；赵部长一见，满脸溅朱，喝道： “阿Ｑ，你这浑小子！你说我是和你一个学校毕业的么？” 阿Ｑ不开口。 赵部长愈看愈生气了，抢进几步说：“你敢胡说！我怎么会有你这样的校友？你真是山东理工大学毕业的么？” 阿Ｑ不开口，想往后退了；赵部长跳过去，给了他一个嘴巴。 “你怎么会山东理工大学毕业！——你那里配作山东理工大学的人！” 阿Ｑ并没有抗辩他确凿山东理工大学毕业，只用手摸着左颊，和秘书退出去了；外面又被秘书训斥了一番。知道的人都说阿Ｑ太荒唐，自己去招打；他大约未必大学毕业，即使真大学毕业，有赵部长在这里，也不该如此胡说的。此后便再没有人提起他的毕业院校来，所以我终于不知道阿Ｑ究竟什么学历。 第三，我又不知道阿Ｑ的名字是怎么写的。他在公司的时候，人都叫他阿Ｑｕality，离开以后，便没有一个人再叫阿Ｑuality了，那里还会有“著之竹帛”的事。若论“著之竹帛”，这篇文章要算第一次，所以先遇着了这第一个难关。我曾仔细想：阿Ｑuality，阿“靠”还是阿质呢？倘使他做过质量，或者在质量部门呆过，那一定是阿“靠”了；而他既没有在质量部门呆过——也许有呆过，只是没有人知道他，——又未尝做过质量改进：写作阿“靠”，是武断的。又倘使他有一位老兄或令弟叫阿“品”，那一定是阿“质”了；而他又只是一个人：写作阿“质”，也没有佐证的。其余音Ｑｕality的偏僻字样，更加凑不上了。先前，我也曾问过赵部长的儿子茂才先生，谁料博雅如此公，竟也茫然，但据结论说，是因为XXX办了《6SIGMA》，所以全面质量管理沦亡，无可查考了。我的最后的手段，只有托一个同乡去查阿Ｑ求职的简历，八个月之后才有回信，说简历里并无与Ｑuality的职位相近的内容。我虽不知道是真没有，还是没有查，然而也再没有别的方法了。生怕注音字母还未通行，只好用了“洋字”，照英国流行的拼法写他为阿Ｑuality，略作阿Ｑ。这近于盲从《TQM》，自己也很抱歉，但茂才公尚且不知，我还有什么好办法呢.第四，是阿Ｑ的毕业院校了。倘他大学毕业，则据现在大学毕业生，可以从网上查到，说是“XX学校毕业也”，但可惜这大学毕业是不甚可靠的，因此毕业院校也就有些决不定。他虽然多在公司，然而也常常外出，不能说是公司人，即使说是“公司人也”，也仍然有违史法的.我所聊以自慰的，是还有一个“阿”字非常正确，绝无附会假借的缺点，颇可以就正于通人。至于其余，却都非浅学所能穿凿，只希望有“咬文嚼字”的先生们，将来或者能够寻出许多新端绪来，但是我这《阿Ｑ正传》到那时却又怕早经消灭了。 以上可以算是序。——借助鲁迅先生的序 收起阅读 »

<<水調歌頭>>追料
物料几时有?卖主是青天。
不知天意垂青，送料是何年。
我欲带刀杀去，又恐人亡料尽，坐等看停线。
提剑弄光影，何处话凄寒。转相思，惹痴念，诓无眠。
何以无怨，可得调达慰心寒。
料有次优急缓，追有夸怒骂求，此事本平凡。
但愿料长送，万料一日还． 收起阅读 »

作者的blog http://blog.sina.com.cn/u/4ac74221010005g7

第一段婚姻的时候我在福建，那时候我才20岁，前妻比我大三岁，在一个报社当记者。她大学刚毕业，她在大学的时候就是学生会主席，团支部书记，特别精明能干，那时我高中毕业，是一个诗人，在一个工厂里面当工人，实际上也不怎么上班，就是从事我的文学事业，名气还挺大，青年文化领袖那种的。我跟她的关系就是跟谢烨和顾城似的，她呵护我，她觉得我是一个天才，她觉得要呵护我，而且她非常宽容，我们89年结的婚，结婚时家里所有的东西都是她置办的。我结婚不是因为我对婚姻的渴望，因为人家说婚姻是爱情的坟墓，我是属于不信邪的人，什么事我都想经历，那个时候我才20岁，但觉得自己像涅鲁达说的：我曾历经沧桑。年龄特小，虽然也很快乐，但是内心世界觉得自己特别历经沧桑的那种，就是小神童的感觉，我觉得什么都经历了，就是婚姻没有经历，而且别人说婚姻是爱情的坟墓，我还不信呢，我就属于那种心态，就结婚了。她对我确实关怀备至，只要她出差，家里就准备一大堆吃的，我只要一出差，她就托她当地最好的女朋友照顾我。她不嫉妒，她觉得我是一个天才，要跟女孩子在一块才有灵感，她完全是这种感情，很奇怪，就是像妈妈，完全是这种感觉。完全是她养着我，写诗有什么钱，当一个工人有什么钱，所以都是她养着，她来照顾我，她给我钱花，我觉得这种生活挺好玩的，因为小，所以这个经历挺好玩，时间长了，我觉得这样的生活不太像一个战士的生活，像一个儿子，虽然很幸福，但是我觉得没有什么意思，完全是什么都不用操心的生活，我觉得总是缺点什么。就想摆脱，就跟摆脱父母似的，正好有个去香港工作的机会，我就去香港的一个杂志做美编去了，后来回来去南京大学读书，读完书就来北京了。她察觉到了我的变化，知道我在故意躲她，她就去瑞士读书去了，临走的时候我们办了离婚手续。离开她之后，刚开始有一点不习惯，我对生活几乎是一种无知的状态，很弱智的状态，我开始自己赚钱，我发现赚钱也不是很困难的事，随便写点东西，也饿不死你，还混得挺好，以前没有这种概念。经济上我独立了，在生活上还是特别需要别人照顾的，我永远也学不会开车，我永远分不清楚家里的东西在哪儿，谁要在我家住上一天，他都永远比我了解我家的东西摆在哪儿。混乱地生活了一段时间，我发现这个问题挺好解决的，我有钱，我可以请别人来照顾我，至少我花自己的钱，于是，我请小时工，保姆，司机等等，我还养了一堆人呢，陆陆续续的，估计上百人了。这个还是很有区别的，虽然生活上需要别人照顾，但从我的心态上，我是一个很独立的人，包括我对世界的认识，我对世界的介入这种东西，我完全是非常独立的，我觉得自己完全是非常有责任心的，非常真实的一个人了。


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我的自行车平常都是停在楼下防盗门外面，车子有点旧，破破烂烂的模样不担心会有人偷的。 可是今天却发生一件怪事情，不知道是谁把我的自行车搬到防盗门里面，而且在车的锁眼里塞了什么东西，害的我钥匙只能插到一半，打不开锁。郁闷！不知道是哪家的缺德鬼！ 我一个人独来独往，跟人无冤无仇，怎么会摊上这个事情呢？ 莫非是楼下搞装修的装修工人？因为他们也都是骑自行车来的，停在楼下排成一排。可能是嫌我的车子碍事吧，他们行事豪放不拘小节就把我的锁给堵了。但是谁会把我的车子从外面搬到里面呢？无论怎么说我都要感谢他！深深地感谢他！至于那个缺德鬼俺就不骂你了，只是希望你下次不要这么任性，随心所为。毕竟咱们是生活在法制国家里。 收起阅读 »

我的自行车平常都是停在楼下防盗门外面，车子有点旧，破破烂烂的模样不担心会有人偷的。 可是今天却发生一件怪事情，不知道是谁把我的自行车搬到防盗门里面，而且在车的锁眼里塞了什么东西，害的我钥匙只能插到一半，打不开锁。郁闷！不知道是哪家的缺德鬼！ 我一个人独来独往，跟人无冤无仇，怎么会摊上这个事情呢？ 莫非是楼下搞装修的装修工人？因为他们也都是骑自行车来的，停在楼下排成一排。可能是嫌我的车子碍事吧，他们行事豪放不拘小节就把我的锁给堵了。但是谁会把我的车子从外面搬到里面呢？无论怎么说我都要感谢他！深深地感谢他！至于那个缺德鬼俺就不骂你了，只是希望你下次不要这么任性，随心所为。毕竟咱们是生活在法制国家里。 收起阅读 »

天气: 舒适心情: 高兴 阿Q正传(2)——质量版 第二章优胜记略 BY BOB GENG
阿Ｑ不独是毕业院校有些渺茫，连他先前的“职位”⒃也渺茫。因为公司的人们之于阿Ｑ，只要他到现场，只拿他玩笑，从来没有留心他的“职位”的。而阿Ｑ自己也不说，独有和别人争执质量标准的时候，间或瞪着眼睛道：
“根据ISO9000——比你严格的多啦！你算是什么东西！”
阿Ｑ没有家，住在公司外的租房里；也没有长远的职业规划，只给人家打工，编制文件便编制文件，检测零件就检测零件，迎接审核就迎接审核。工作略长久时，他也或住在公司临时宿舍里，但不久就走了。所以，公司顾客投诉多起来的时候，也还记起阿Ｑ来，然而记起的是他的检测，并不是“职位”；一闲空，连阿Ｑ都早忘却，更不必说“职位”了。只是有一回，有一个看大门的老头子颂扬说：“阿Ｑ真能做！”这时阿Ｑ穿着工作服，带着检验袖章，懒洋洋的瘦伶仃的正在他面前，别人也摸不着这话是真心还是讥笑，然而阿Ｑ很喜欢。
阿Ｑ又很自尊，所有公司的员工，全不在他眼神里，甚而至于对于两位“科长”也有以为不值一笑的神情。夫科长者，将来恐怕要变下岗者也；赵部长钱部长大受员工的尊敬，除有钱之外，就因为都是老资格，而阿Ｑ在精神上独不表格外的崇奉，他想：我的儿子会阔得多啦！加以在世界500强公司做了几日工，阿Ｑ自然更自负，然而他又很鄙薄大公司里的人，譬如用拿A4纸编制的操作规程，公司人叫“工艺流程”，他也叫“工艺流程”，大公司人却叫“标准化作业指导书（SOS）”他想：这是错的，可笑！检测零件，公司都用卡尺螺旋测微仪，大公司却用三坐标，他想：这也是错的，可笑！然而公司人真是不见世面的可笑的乡下人呵，他们没有见过大公司的三坐标！
阿Ｑ“先前阔”，见识高，而且“真能做”，本来几乎是一个“完人”了，但可惜他体质上还有一些缺点。最恼人的是在他头顶上，仅有少许几根头发。这虽然也在他身上，而看阿Ｑ的意思，倒也似乎以为不足贵的，因为他讳说“秃”以及一切近于“秃”的音，后来推而广之，“光”也讳，“亮”也讳，再后来，连“灯”“烛”都讳了。一犯讳，不问有心与无心，阿Ｑ便全脸通红的发起怒来，估量了对手，口讷的他便骂，气力小的他便打；然而不知怎么一回事，总还是阿Ｑ吃亏的时候多。于是他渐渐的变换了方针，大抵改为怒目而视了。
谁知道阿Ｑ采用怒目主义之后，公司生产线的员工便愈喜欢玩笑他。一见面，他们便假作吃惊的说：
“哙，亮起来了。”
阿Ｑ照例的发了怒，他怒目而视了。
“地方包围中央！”他们并不怕。
阿Ｑ没有法，只得另外想出报复的话来：
“你还不配……”这时候，又仿佛在他头上的是一种高尚的光容的秃顶，并非平常的秃顶了；但上文说过，阿Ｑ是有见识的，他立刻知道和“犯忌”有点抵触，便不再往底下说。
生产线员工还不完，只撩他，“你真的懂质量么？那你懂生产么？懂工艺么？”阿Q满脸通红，在形式上被打败了，生产线员工这才心满意足的得胜的走了，阿Ｑ站了一刻，心里想，“儿子们懂什么质量控制，现在的世界真不像样……”于是也心满意足的得胜的走了。
阿Ｑ想在心里的，后来每每说出口来，所以凡是和阿Ｑ玩笑的人们，几乎全知道他有这一种精神上的胜利法，此后每逢见了他的时候，人就先一着对他说：
“阿Ｑ，不是质量第一，是生产第一。自己说：生产第一！”
阿Ｑ两只手都校在一起，歪着头，说道：
“顾客第一，好不好？顾客第一——还不行么？”
但虽然是顾客第一，其他员工也并不放，仍旧在就近什么地方羞辱他一番，这才心满意足的得胜的走了，他以为阿Ｑ这回可遭了瘟。然而不到十秒钟，阿Ｑ也心满意足的得胜的走了，他觉得他是第一个能够随机应变的人，除了“随机应变”不算外，余下的就是“第一个”。老板不也是“第一个”么？“你们算是什么东西！？”
阿Ｑ以如是等等妙法克服怨敌之后，便愉快的跑到酒店里喝几瓶啤酒，又和别人调笑一通，口角一通，又得了胜，愉快的回到租房里，放倒头睡着了。假使有钱，他便去上网，一堆人坐在电脑前，玩着游戏，阿Ｑ即汗流满面的夹在这中间，声音他最响：
“换地图换地图！”
“咳～～换～～啦！”主机换了地图，也是汗流满面的喊。“ICEWORLD啦～～DUST拉～～！人都跑哪里啦～～！阿Ｑ的快加进来～～！”
“大狙——爆头！”
阿Ｑ的钱便在这样的游戏之中，渐渐的输入网吧老板的腰间。他终于只好结帐下机，站在后面看，替别人着急，一直到结束，然后恋恋的回到租房内，第二天，肿着眼睛去工作。
但真所谓“塞翁失马安知非福”①罢，阿Ｑ不幸而赢了一回，他倒几乎失败了。
这是公司年轻人游戏比赛的晚上。这晚上照例有CS比赛，游戏的规则，在阿Ｑ眼里仿佛在十里之外；他只见得对面的敌人了。他赢而又赢，杀了一个又一个人，排名从倒数进入前三，第三又进入第一。他兴高采烈得非常：
“爆头！”
不知道谁和谁为什么打起架来了，骂声打声脚步声，昏头昏脑的一大阵，他才发现程序卡住了，游戏掉线了，几个人诧异的对他看。他如有所失的站起来，定一定神，发现他的钱包里的钱不多了。
刚才还是排名第一！而且是他的——现在掉线了！说是儿子不懂质量控制罢，总还是忽忽不乐；说生产是第一罢，也还是忽忽不乐：他这回才有些感到失败的苦痛了。
但他立刻转败为胜了。他擎起右手，用力的在自己脸上连打了两个嘴巴，热剌剌的有些痛；打完之后，便心平气和起来，似乎打的是自己，被打的是别一个自己，不久也就仿佛是自己打了别个一般，——虽然还有些热剌剌，——心满意足的得胜的躺下了。
他睡着了。 收起阅读 »

现在，在很多地方有人先后提出了6S，7S，甚至到了8S，9S。这样下去的话，再往后走几年，是不是会搞到10S，11S，12S。。。。。。在这里，我想说的是以前的5S来源，它只是整理，整顿，清扫，清洁，素养等5个词语的日文拼音的头一个字母的缩写，所以叫做5S。不知道到后来，是哪位高人自我创造，把“安全，节约”也弄进来，可它们是英文单词的头一个字母啊，这6S，7S成了什么乱七八糟的东西啊？所以，我只认同以前的5S！ 收起阅读 »

校友，隔壁班的，跟偶不熟。同学提起她的时候我对她只有微乎其微点的印象。她对我应该是毫无印象的。只是因为漂亮，所以偶发上来。各位不许转发啊！侵害别人肖像权的。违者必究！

原创]黄泰：如何解决售后服务歧视问题Tag： 黄泰


售后服务是现代企业共同重视的，但售后服务歧视问题却很少被企业关注。售后服务歧视是普遍存在的问题，只是这个问题比较隐藏而已，但它的影响是不可忽略的，它影响着消费者对企业的认同，企业家如果能妥善解决这个问题，必然会增进消费者对企业的认同，使企业获得更多的利益。
什么叫售后服务歧视？售后服务歧视是由于地域环境等原因使购买同一商品的消费者不能享受同质的售后服务。举个例子说吧，我最近在南昌买了台笔记本电脑，该企业承诺笔记本电脑如果在规定时期内出现故障则可以拨打当地维修点电话，维修点将派人到我家来取电脑，并且在2个小时内维修好，然后给我送回家。但该企业的维修点主要在省会城市，当我将电脑从南昌带到我念书的小城市宜春后，我就不再享受在当地得到维修的服务了，我必须把电脑送到南昌去维修，如果出了故障的话。这是第一个售后服务歧视。该企业有一个全国免费服务热线，但并非所有地区都开通了热线，如果没有开通热线的地区，要咨询就只有拨打付费电话了。这是第二个售后服务歧视。该企业还规定，对于有服务网点的城市的上门取送电脑，也只限于市区，如果我住在郊区，则只有自己把电脑送去。这是第三个售后服务歧视。该企业还有一个网络远程服务，通过网络为用户解决问题，但因为网速问题，并不是所有用户都能接通远程服务。这是第四个售后服务歧视。我想任何企业在给消费者提供售后服务时都是希望消费者能享受到自己最优秀的服务，绝无主观的歧视，但客观的歧视却无可避免地出现了。
我说售后服务歧视的客观性是因为它是售后服务的必然产物，有售后服务就有歧视，除非你的企业足够强大，强大得可以控制全世界，要不然歧视是消除不了的。虽然售后服务的歧视性规定是你主观制定的，但这也是客观条件促使你如此而为的。因为企业的资源是有限的，而消费者的需求是无限的，企业的力量无法给所有消费者提供同等的服务，它必然只能给一部分人多些服务，给另一部分人少些服务，而这个选择是根据利益最大化原则决定的。所以同一企业在大城市的售后服务要优于在小城市的售后服务是不足为奇的。解决售后服务歧视问题并非要求消除售后服务歧视，头痛医头，脚痛医脚的办法是解决不了问题的。人不胜天，违背市场规律必败无疑。
售后服务歧视还有个前提，就是消费者是用同样的价钱购买同样的商品而得到不同的服务。甚至有些商品在小城市的价格比大城市更高，而售后服务却不及大城市，这当然更是一种歧视了。解决售后服务歧视问题首先是要努力缩小这种歧视，这有待企业自身实力的壮大。除此之外企业就需要下功夫在销售中了。在销售中实行合理的价格歧视是很重要的办法，售后服务越好的区域，商品价格就要越高于售后服务欠佳的区域。通过商品价格歧视与售后服务歧视的对差，从而抵消两者的歧视，使消费者都能心安气和。
现在最麻烦的问题就是很多企业不能正视这个问题。打着全国联保的旗帜，实际上不可能实现全国联保，哪家企业可以将维修点遍布中国的每一个乡镇？既然全国联保是有前提有附加条件的，那为什么同样购买你商品的消费者，住在上海的就要享受比住在西部农村的更多更好的售后服务呢？或许西部农村的消费者花了更多的钱才购买到你的商品，而你在当地实际上不能提供给他任何售后服务呢！解决售后服务歧视问题就是以消费者为本，就是维护消费者的利益，如此的企业才能更加得到消费者的热爱。其实这个道理很简单，如今是一个服务的时代，商品的价格并不仅仅是商品价值的反映，也包含了商品附加的售后服务。当售后服务出现歧视时，价格却没有出现歧视，或者出现不对称的乃至相反的歧视，这是不是一种商业道德的缺失呢？丧失商业道德就是丧失金钱，虽然你对此可能没有觉察。
明智的企业家应当重视并着手解决售后服务歧视问题，而最有效的解决之道就是坚决实行相应的商品价格歧视，以歧视攻歧视，歧视自然不成问题了 收起阅读 »

天气: 晴朗心情: 平静十八个故事 1\ 曾经有个小国到中国来，进贡了三个一模一样的金人，金壁辉煌，把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道，同时出一道题目：这三个金人哪个最有价值？ 　　皇帝想了许多的办法，请来珠宝匠检查，称重量，看做工，都是一模一样的。怎么办？使者还等着回去汇报呢。泱泱大国，不会连这个小事都不懂吧？ 　　最后，有一位退位的老大臣说他有办法。 　　皇帝将使者请到大殿，老臣胸有成足地拿着三根稻草，插入第一个金人的耳朵里，这稻草从另一边耳朵出来了。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来，而第三个金人，稻草进去后掉进了肚子，什么响动也没有。老臣说：第三个金人最有价值！使者默默无语，答案正确。 　　这个故事告诉我们，最有价值的人，不一定是最能说的人的人。老天给我们两只耳朵一个嘴巴，本来就是让我们多听少说的。善于倾听，才是成熟的人最基本的素质。 2\　 陈阿土是台湾的农民，从来没有出过远门。攒了半辈子的钱，终于参加一个旅游团出了国。 　　国外的一切都是非常新鲜的，关键是，陈阿土参加的是豪华团，一个人住一个标准间。这让他新奇不已。 　　早晨，服务生来敲门送早餐时大声说道：“GOODMORNING SIR！” 　　陈阿土愣住了。这是什么意思呢？在自己的家乡，一般陌生的人见面都会问：“您贵姓？” 　　于是陈阿土大声叫道：“我叫陈阿土！” 　　如是这般，连着三天，都是那个服务生来敲门，每天都大声说：“GOODMORNING SIR！”而陈阿土亦大声回道：“我叫陈阿土！” 　　但他非常的生气。这个服务生也太笨了，天天问自己叫什么，告诉他又记不住，很烦的。终于他忍不住去问导游，“GOODMORNING SIR！”是什么意思，导游告诉了他，天啊！！真是丢脸死了。 　　陈阿土反复练习“GOODMORNING SIR！”这个词，以便能体面地应对服务生。 　　又一天的早晨，服务生照常来敲门，门一开陈阿土就大声叫道：“GOODMORNING SIR！” 　　与此同时，服务生叫的是：“我是陈阿土！” 　　这个故事告诉我们，人与人交往，常常是意志力与意志力的较量。不是你影响他，就是他影响你，而我们要想成功，一定要培养自己的影响力，只有影响力大的人才可以成为最强者。 3\ 　　十一.有三个人要被关进监狱三年，监狱长给他们三个一人一个要求。 　　美国人爱抽雪茄，要了三箱雪茄。 　　法国人最浪漫，要一个美丽的女子相伴。 　　而犹太人说，他要一部与外界沟通的电话。 　　三年过后，第一个冲出来的是美国人，嘴里鼻孔里塞满了雪茄，大喊道：“给我火，给我火！”原来他忘了要火了。 　　接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子，美丽女子手里牵着一个小孩子，肚子里还怀着第三个。 　　最后出来的是犹太人，他紧紧握住监狱长的手说：“这三年来我每天与外界联系，我的生意不但没有停顿，反而增长了200％，为了表示感谢，我送你一辆劳施莱斯！” 　　这个故事告诉我们，什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由三年前我们的选择决定的，而今天我们的抉择将决定我们三年后的生活。我们要选择接触最新的信息，了解最新的趋势，从而更好的创造自己的将来。 4\ 去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥陀佛，笑脸迎客，而在他的北面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个庙里，而是分别掌管不同的庙。 弥乐佛热情快乐，所以来的人非常多，但他什么都不在乎，丢三拉四，没有好好的管理账务，所以依然入不敷出。而韦陀虽然管账是一把好手，但成天阴着个脸，太过严肃，搞得人越来越少，最后香火断绝。 佛祖在查香火的时候发现了这个问题，就将他们俩放在同一个庙里，由弥乐佛负责公关，笑迎八方客，于是香火大旺。而韦陀铁面无私， 锱珠必较，则让他负责财务，严格把关。在两人的分工合作中，庙里一派欣欣向荣景象。 　　其实在用人大师的眼里，没有废人，正如武功高手，不需名贵宝剑，摘花飞叶即可伤人，关键看如何运用。 　　 5\ 　　一个人去买鹦鹉，看到一只鹦鹉前标：此鹦鹉会两门语言，售价二百元。 　　另一只鹦鹉前则标道：此鹦鹉会四门语言，售价四百元。 　　该买哪只呢？两只都毛色光鲜，非常灵活可爱。这人转啊转，拿不定主意。 　　结果突然发现一只老掉了牙的鹦鹉，毛色暗淡散乱，标价八百元。 　　这人赶紧将老板叫来：这只鹦鹉是不是会说八门语言？ 　　店主说：不。 　　这人奇怪了：那为什么又老又丑，又没有能力，会值这个数呢？ 　　店主回答：因为另外两只鹦鹉叫这只鹦鹉老板。 　　这故事告诉我们，真正的领导人，不一定自己能力有多强，只要懂信任，懂放权，懂珍惜，就能团结比自己更强的力量，从而提升自己的身价。 　　相反许多能力非常强的人却因为过于完美主义，事必躬亲，什么人都不如自己，最后只能做最好的攻关人员，销售代表，成不了优秀的领导人。 　　 6\ 　　A，在合资公司做白领，觉得自己满腔抱负没有得到上级的赏识，经常想：如果有一天能见到老总，有机会展示一下自己的才干就好了！！ 　　A的同事B，也有同样的想法，他更进一步，去打听老总上下班的时间，算好他大概会在何时进电梯，他也在这个时候去坐电梯，希望能遇到老总，有机会可以打个招呼。 　　他们的同事C更进一步。他详细了解老总的奋斗历程，弄清老总毕业的学校，人际风格，关心的问题，精心设计了几句简单却有份量的开场 白，在算好的时间去乘坐电梯，跟老总打过几次招呼后，终于有一天跟老总长谈了一次，不久就争取到了更好的职位。 　　愚者错失机会，智者善抓机会，成功者创造机会。机会只给准备好的人，这准备二字，并非说说而已。 　　　 7\ 　　一个心理学教授到疯人院参观，了解疯子的生活状态。一天下来，觉得这些人疯疯癫癫，行事出人意料，可算大开眼界。 　　想不到准备返回时，发现自己的车胎被人下掉了。“一定是哪个疯子干的！”教授这样愤愤地想道，动手拿备胎准备装上。 　　事情严重了。下车胎的人居然将螺丝也都下掉。没有螺丝有备胎也上不去啊！ 　　教授一筹莫展。在他着急万分的时候，一个疯子蹦蹦跳跳地过来了，嘴里唱着不知名的欢乐歌曲。他发现了困境中的教授，停下来问发生了什么事。 　　教授懒得理他，但出于礼貌还是告诉了他。 　　疯子哈哈大笑说：“我有办法！”他从每个轮胎上面下了一个螺丝，这样就拿到三个螺丝将备胎装了上去。 　　教授惊奇感激之余，大为好奇：“请问你是怎么想到这个办法的？” 　　疯子嘻嘻哈哈地笑道：“我是疯子，可我不是呆子啊！” 　　其实，世上有许多的人，由于他们发现了工作中的乐趣，总会表现出与常人不一样的狂热，让人难以理解。许多人在笑话他们是疯子的时候，别人说不定还在笑他呆子呢。 　　做人呆呆，处事聪明，在中国尤其不失为一种上佳做人姿态。 　　 8\ 　　有一个博士分到一家研究所，成为学历最高的一个人。 　　有一天他到单位后面的小池塘去钓鱼，正好正副所长在他的一左一右，也在钓鱼。 　　他只是微微点了点头，这两个本科生，有啥好聊的呢？ 　　不一会儿，正所长放下钓竿，伸伸懒腰，蹭蹭蹭从水面上如飞地走到对面上厕所。 　　博士眼睛睁得都快掉下来了。水上飘？不会吧？这可是一个池塘啊。 　　正所长上完厕所回来的时候，同样也是蹭蹭蹭地从水上飘回来了。 　　怎么回事？博士生又不好去问，自己是博士生哪！ 　　过一阵，副所长也站起来，走几步，蹭蹭蹭地飘过水面上厕所。这下子博士更是差点昏倒：不会吧，到了一个江湖高手集中的地方？ 　　博士生也内急了。这个池塘两边有围墙，要到对面厕所非得绕十分钟的路，而回单位上又太远，怎么办？ 　　博士生也不愿意去问两位所长，憋了半天后，也起身往水里跨：我就不信本科生能过的水面，我博士生不能过。 　　只听咚的一声，博士生栽到了水里。 　　两位所长将他拉了出来，问他为什么要下水，他问：“为什么你们可以走过去呢？” 　　两所长相视一笑：“这池塘里有两排木桩子，由于这两天下雨涨水正好在水面下。我们都知道这木桩的位置，所以可以踩着桩子过去。你怎么不问一声呢？” 　　学历代表过去，只有学习力才能代表将来。尊重经验的人，才能少走弯路。一个好的团队，也应该是学习型的团队。 　　 9\ 　　A对B说：“我要离开这个公司。我恨这个公司！” 　　B建议道：“我举双手赞成你报复！！破公司一定要给它点颜色看看。不过你现在离开，还不是最好的时机。” 　　A问：？？？ 　　B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。你应该趁着在公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这 些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。” 　　A觉得B说的非常在理。于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后，他有了许多的忠实客户。 　　再见面时B问A：现在是时机了，要跳赶快行动哦！ 　　A淡然笑道：老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算了。 　　其实这也正是B的初衷。一个人的工作，永远只是为自己的简历。只有付出大于得到，让老板真正看到你的能力大于位置，才会给你更多的机会替他创造更多利润。 　　 10\ 　　有一位表演大师上场前，他的弟子告诉他鞋带松了。大师点头致谢，蹲下来仔细系好。等到弟子转身后，又蹲下来将鞋带解松。 　　有个旁观者看到了这一切，不解地问：“大师，您为什么又要将鞋带解松呢？”大师回答道：“因为我饰演的是一位劳累的旅者，长途跋涉让他的鞋事松开，可以通过这个细节表现他的劳累憔悴.” 　　“那你为什么不直接告诉你的弟子呢？” 　　“他能细心地发现我的鞋带松了，并且热心地告诉我，我一定要保护他这种热情的积极性，及时地给他鼓励，至于为什么要将鞋带解开，将来会有更多的机会教他表演，可以下一次再说啊。” 　　人一个时间只能做一件事，懂抓重点，才是真正的人才。 　　 11\ 　　有个富家子弟特别爱吃饺子，每天都要吃。但他又特别刁，只吃馅，两头的皮尖尖就丢到后面的小河里去。 　　好景不长，在他十六岁那年，一把大火烧了他的全家，父母急怒中相继病逝。这下他身无分文，又不好意思要饭。邻居家大嫂非常好，每餐给他吃一碗面糊糊。他则发奋读书，三年后考取官位回来，一定要感谢邻居大嫂。 　　大嫂对他讲：不要感谢我。我没有给你什么，都是我收集的当年你丢的饺子皮尖，晒干后装了好凡麻袋，本来是想备不时之需的。正好你有需要，就又还给你了。 　　大官思考良久，良久。。。。 　　有一个有名的三八理论：八小时睡觉，八小时工作，这个人人一样。人与人之间的不同，是在于业余时间怎么渡过。时间是最有情，也最无情的东西，每人拥有的都一样，非常公平。但拥有资源的人不一定成功，善用资源的人才会成功。白天图生存，晚上求发展，这是二十一世纪对人才的要求。 　　 12\ 　　两个人在森林里，遇到了一只大老虎。A就赶紧从背后取下一双更轻便的运动鞋换上。 B急死了，骂道：“你干嘛呢，再换鞋也跑不过老虎啊！” 　　A说：“我只要跑得比你快就好了。” 　　二十一世纪，没有危机感是最大的危机。特别是入关在即，电信，银行，保险，甚至是公务员这些我们以为非常稳定和有保障的企业，也会面临许多的变数。当更多的老虎来临时，我们没有有准备好自己的跑鞋？ 　　 13\ 　　父子两住山上，每天都要赶牛车下山卖柴。老父较有经验，坐镇驾车，山路崎岖，弯道特多，儿子眼神较好，总是在要转弯时提醒道：“爹，转弯啦！” 　　有一次父亲因病没有下山，儿子一人驾车。到了弯道，牛怎么也不肯转弯，儿子用尽各种方法，下车又推又拉，用青草诱之，牛一动不动。 　　到底是怎么回事？儿子百思不得其解。最后只有一个办法了，他左右看看无人，贴近牛的耳朵大声叫道：“爹，转弯啦！” 　　牛应声而动。 　　牛用条件反射的方式活着，而人则以习惯生活。一个成功的人晓得如何培养好的习惯来代替坏的习惯，当好的习惯积累多了，自然会有一个好的人生。 14\ 五岁的汉克和爸爸妈妈哥哥一起到森林干活，突然间下起雨来，可是他们只带了一块雨披。 　　爸爸将雨披给了妈妈，妈妈给了哥哥，哥哥又给了汉克。 　　汉克问道：“为什么爸爸给了妈妈，妈妈给了哥哥，哥哥又给了我呢？” 　　爸爸回答道：“因为爸爸比妈妈强大，妈妈比哥哥强大，哥哥又比你强大呀。我们都会保护比较弱小的人。” 　　汉克左右看了看，跑过去将雨披撑开来挡在了一朵风雨中飘摇的娇弱小花上面。 　　这个故事告诉我们，真正的强者不一定是多有力，或者多有钱，而是他对别人多有帮助。 　　责任可以让我们将事做完整，爱可以让我们将事情做好。 　　　　 15\ 　　有位秀才第三次进京赶考，住在一个经常住的店里。考试前两天他做了三个梦，第一个梦是梦到自己在墙上种白菜，第二个梦是下雨天，他戴了斗笠还打伞，第三个梦是梦到跟心爱的表妹脱光了衣服躺在一起，但是背靠着背。 　　这三个梦似乎有些深意，秀才第二天就赶紧去找算命的解梦。算命的一听，连拍大腿说：“你还是回家吧。你想想，高墙上种菜不是白费劲吗？戴斗笠打雨伞不是多此一举吗？跟表妹都脱光了躺在一张床上了，却背靠背，不是没戏吗？” 　　秀才一听，心灰意冷，回店收拾包袱准备回家。店老板非常奇怪，问：“不是明天才考试吗，今天你怎么就回乡了？” 　　秀才如此这般说了一番，店老板乐了：“哟，我也会解梦的。我倒觉得，你这次一定要留下来。你想想，墙上种菜不是高种吗？戴斗笠打伞不是说明你这次有备无患吗？跟你表妹脱光了背靠靠躺在床上，不是说明你翻身的时候就要到了吗？” 　　秀才一听，更有道理，于是精神振奋地参加考试，居然中了个探花。 　　积极的人，象太阳，照到哪里哪里亮，消极的人，象月亮，初一十五不一样。想法决定我们的生活，有什么样的想法，就有什么样的未来。 　　 16\ 　　在动物园里的小骆驼问妈妈：“妈妈妈妈，为什么我们的睫毛那么地长？” 　　骆驼妈妈说：“当风沙来的时候，长长的睫毛可以让我们在风暴中都能看得到方向。” 　　小骆驼又问：“妈妈妈妈，为什么我们的背那么驼，丑死了！” 　　骆驼妈妈说：“这个叫驼峰，可以帮我们储存大量的水和养分，让我们能在沙漠里耐受十几天的无水无食条件。” 　　小骆驼又问：“妈妈妈妈，为什么我们的脚掌那么厚？” 　　骆驼妈妈说：“那可以让我们重重的身子不至于陷在软软的沙子里，便于长途跋涉啊。” 　　小骆驼高兴坏了：“哗，原来我们这么有用啊！！可是妈妈，为什么我们还在动物园里，不去沙漠远足呢？” 　　天生我才必有用，可惜现在没人用。一个好的心态+一本成功的教材+一个无限的舞台=成功。每人的潜能是无限的，关键是要找到一个能充分发挥潜能的舞台。 　　 17\ 　　有七个人曾经住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不够的。 　　一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。 　　后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟障气。 　　然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会，互相攻击扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。 　　最后想出来一个方法：轮流分粥，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。 　　同样是七个人，不同的分配制度，就会有不同的风气。所以一个单位如果有不好的工作习气，一定是机制问题，一定是没有完全公平公正公开，没有严格的奖勤罚懒。如何制订这样一个制度，是每个领导需要考虑的问题。 　　　　 18\ 　　我想跟什么样的人合作 　　曾经有人采访比尔盖次成功的秘决。比尔盖次说：因为又有更多的成功人士在为我工作。 　　陈安之的超级成功学也有提到：先为成功的人工作，再与成功的人合作，最后是让成功的人为你工作。 　　成功的人很多，但在我生活中我不认识，也没有办法去为他工作，而让成功的人为我工作，在现阶段，我更没有这个实力。 　　只有合作，是我最喜欢和最欣赏的。我也力图借助一个宽松的环境和积极的团队，与更多的人公平合作，以便在未来替自己经营一个抵抗风险的事业。我最喜欢合作的人应该有以下几个特点： 　　一。不甘心。二十一世纪，最大的危机是没有危机感，最大的陷阱是满足。人要学会用望远镜看世界，而不是用近视眼看世界。顺境时要想着为自己找个退路，逆境时要懂为自己找出路. 　　二.学习力强.学历代表过去,学习力掌握将来.懂得从任何的细节,所有的人身上学习和感悟,并且要懂得举一反三。主要的是，学习，其实是学与习两个字。学一次，做一百次，才能真正掌握。学，做，教是一个完整的过程，只有达到教的程度，才算真正吃透。而且在更多时候，学习是一种态度。只有谦卑的人，才真正学到东西。大海之所以成为大海，是因为它比所有的河流都低。 　　三。行动力强。只有行动才会有结果。行动不一样，结果才不一样。知道不去做，等于不知道，做了没有结果，等于没有做。不犯错误，一定会错，因为不犯错误的人一定没有尝试。错了不要紧，一定要善于总结，然后再做，一直到正确的结果出来为止。 　　四。要懂付出。要想杰出一定得先付出。斤斤计较的人，一生只得两斤。没有点奉献精神，是不可能创业的。要先用行动让别人知道，你有超过所得的价值，别人才会开更高的价。 　　五。有强烈的沟通意识。沟通无极限，这更是一种态度，而非一种技巧。一个好的团队当然要有共同的愿景，非一日可以得来。需要无时不在的沟通，从目标到细节，甚至到家庭等等，都在沟通的内容之列。 　　六。诚恳大方。每人都有不同的立场，不可能要求利益都一致。关键是大家都要开诚布公地谈清楚，不要委屈求全。相信诚信才是合作的最好基石。 　　七。有最基本的道德观。曾经有一个记者在家写稿时，他的四岁儿子吵着要他陪。记者很烦，就将一本杂志的封底撕碎，对他儿子说：“ 你先将这上面的世界地图拼完整，爸爸就陪你玩。”过了不到五分钟，儿子又来拖他的手说：“爸爸我拼好了，陪我玩！” 　　记者很生气：“小孩子要玩是可以理解的，但如果说谎话就不好了。怎么可能这么快就拼好世界地图！” 　　儿子非常委屈：“可是我真的拼好了呀！” 　　记者一看，果然如此：不会吧？家里出现了神童？他非常好奇地问：“你是怎么做到的？” 　　儿子说：世界地图的背面是一个人的头像。我反过来拼，只要这个人好了，世界就完整了。 　　所以做事先做人。做人做好了，他的世界也就是好的。 收起阅读 »