7月5日，新天科技首发申请获得通过。作为全国最大的民用智能计量仪表研发生产企业，新天科技再一次被推到了聚光灯前。量仪表产品正向智能化、微型化、网络化和虚拟化方向迅速迈进，仅从民用智能计量仪表及控制设备方面讲，全国大型化的居住小区、学校、企业等用户群集中居住区，智能化的计量仪表及控制设备产品都随处可见。
 
　　2008年，河南新天科技股份有限公司(以下简称新天科技)吸收合并郑州瑞信安防科技有限公司(以下简称瑞信安防)，一时间引起行业强烈反响，新天科技顿时成为媒体关注焦点。
 
　　然而，仅仅三年时间，当外界还在津津乐道当年新天科技收购盛幕之时。7月5日，在中国证监会发行审核委员会2011年第第43次会议上，新天科技首发申请获得通过。
 
　　新天科技招股说明书显示，此次募集资金，主要是用于实施民用智能计量仪表扩建项目和技术研究中心升级项目。
　　显然，新天科技作为全国最大的民用智能计量仪表研发生产企业，再一次被推到了聚光灯前。
 
　　市场空间很大
　　计量仪表产品正向智能化、微型化、网络化和虚拟化方向迅速迈进，仅从民用智能计量仪表及控制设备方面讲，全国大型化的居住小区、学校、企业等用户群集中居住区，智能化的计量仪表及控制设备产品都随处可见。
 
　　智能计量仪表将目前先进的微电脑控制技术、射频基站通信技术、远程有线(无线)通信技术等先进的技术应用在居民的日常生活，有效提高了居民的节能意识，极大地方便了居民的生活，提高了集中管理的效率。正由于智能计量仪表与传统机械表相比拥有诸多的优越性，智能计量仪表将继续保持快速增长。智能化产业涵盖智能仪表、传感器、智能化软件、系统集成等诸多领域，几乎覆盖所有行业以及生活的各个方面。智能化产业既是低碳经济，又是先进的技术，符合目前的整体经济发展方向。许多新兴产业的发展必须借助智能化的手段来降低、控制传统的设施、设备成本。智能化产业有着良好的市场发展空间。
 
　　据新天科技公司网站介绍，该公司是国内最早将非接触IC卡技术应用于民用智能计量仪表的高新技术企业，在领域内技术、质量、产品品种及市场规模尤为突出。根据中国城镇供水排水协会设备材料工作委员会的资料，新天科技公司2008年、2009年智能水表产品在国内销售的市场占有率排名，居国内前三名。
 
　　而据新天科技招股说明书显示，2008年至2010年新天科技营业收入分别是8425万元、1.12亿元和1.67亿元，其中净利润为679万元、1800万元、3938万元。
 
　　可见，新天科技近三年来经历了快速增长期。
 
　　募资扩产正当其时
　　经过多年经营，新天科技公司目前已拥有较强的研发能力，专业的核心制造能力以及广泛的客户网络，掌握智能表生产的关键技术并处于国内领先水平。
 
　　新天科技公司智能表销往全国各地，产品曾被应用于广州亚运村、郑州大学、河南报业集团大厦等项目。公司所销售的智能表能够在较为恶劣的环境、条件下可靠运行，同时公司已建立了较为完备的设计、制造、安装、售后服务体系，在市场上获得了充分的信任并树立了良好的品牌形象。
 
　　截至2010年末，新天科技公司已拥有年产45万只智能仪表的生产能力，其中：智能水表30万只、热量表4万只、智能燃气表3万只、智能电表8万只。公司下游行业主要为自来水公司、供热公司、燃气公司、电力公司、房地产公司、物业公司、大型工矿企业及学校等单位，随着国家“一户一表”工程及分时电价等政策的推进，为方便管理、监测与控制，提高管理效率，用户一方面对新建住宅安装智能化计量仪表，另一方面逐步进行传统计量仪表向智能化计量仪表的改造，下游行业需求的强劲增长将为智能计量仪表提供广阔的市场，促使智能计量仪表与系统的技术创新和大规模产业化的发展。
 
　　由于智能表产品需求量的大幅增加，公司目前生产能力已经无法满足快速增长的市场需求，需要通过加班保证了订单的履行，甚至影响到订单的承接。公司亟需通过产能扩建项目满足日益增长的市场需求。
 
　　毫无疑问，对新天科技来说，此次募集资金显得尤为重要，也亟待扩建计量仪表项目和技术研究中心升级。 收起阅读 »

      7月25日，昆明锅炉有限责任公司获得经开质监分局向颁发的《计量标准考核证书》，这标志着该公司获得“精密压力表”、“游标量具”、“测微量具”、“百分表”计量标准授权。
 
　　经开区质监分局工作人员介绍：“自2011年5月以来，质监分局同云南省计量研究院专家组深入昆明锅炉有限责任公司，对该企业计量器具维护保养管理程序、计量检测点管理程序、计量器具周期检定管理程序、计量器具分类管理程序、计量器具流转管理程序、计量标准器管理程序、计量器具检定标准操作程序等方面的内容进行了严格认真地考核，考核结果为合格，检测人员操作熟练，理论功底较为扎实，得到了专家的较高评价。”
 
　　昆明锅炉有限责任公司自2006年11月以来建立“精密压力表标准装置”、“检定游标量具标准器组”、“检定测微量具标准器组”、“百分表检定仪标准装置”4个计量标准，于2011年7月再次顺利通过计量标准授权考核，这是昆明市质监局行政审批下放到经开区后，办理的第三家制造业企业计量标准行政许可。 收起阅读 »

       钢铁行业流量测量的特点和对仪表的要求:
　　钢铁行业时耗能大户，大量燃料在各种炉窖内燃烧，还需要助燃空气，有的属富氧燃烧，需要吹入氧气。有的炉子燃烧产生大量的荒煤气，经洗涤除尘等处理后，送到另一些炉窖作燃料。因此，助燃气体流量、煤气流量、烟道气流量等占了很大比例。这些测量对象流体压力低、流速低、密度低。管径大，要准确测量有一定难度，尤其是煤气，往往含水量、含尘量较高，有的还含有焦油，有的煤气管道内有排不尽的水，这些都要求仪表有适应能力，不能因凝液析出而影响测量，不能因灰尘而发生故障。
 
　　厂制水流量测量对象也有其特点，测量结果多半用于过程监视与控制，精确度要求不高，但稳定性、可靠性要求高。有时口径较大，常常选用均速管差压式流量计和夹装式超声流量计。 收起阅读 »

  仪器仪表及文化、办公用机械制造业在最新发布的国家质量竞争力指数行业排名中位居第三，得分为83.42。在12个观测变量中，该行业得分比较靠前的变量有产品质量等级品率、质量损失率、出口商品检验合格率、每百万元产值拥有专利数和国际市场销售率。
 
    质量竞争力分析       记者发现，仪器仪表及文化、办公用机械制造业有两项观测变量的得分排在各行业之首，分别是产品质量等级品率和出口商品检验合格率。其中，产品质量等级品率的得分主要反映该行业采用国际标准或先进标准生产的情况。由此可以看出，仪器仪表及文化、办公用机械制造业在采用先进标准生产方面表现比较突出。
      国家统计局的统计数据表明，仪器仪表及文化、办公用机械制造业开展自主创新活动的企业占到企业总数的38%，在各行业中排名第四；R&D经费与产品销售收入之比达到0.89，排名第八。其中，北京和利时系统工程股份有限公司、济南试金集团、中国四联集团等优秀企业在国家认定的企业技术中心排序和国家认定企业技术中心科技经费占销售收入比例排序中都名列前茅。这也说明，该行业的企业比较重视在技术和创新上的投入，这也与其在每百万元产值拥有专利数、质量损失率等观测变量上得分较高相一致。
      中国仪器仪表行业协会提供的数据表明，2005年，我国仪器仪表行业的出口额为2000年的226%，年均增长17.8%。该协会认为，出口额高速增长的原因之一是，随着我国企业技术、管理和经营能力等综合素质的提高，有些产品已具有规模优势和国际市场竞争力。另外，外资企业来华投资生产也是出口增长的重要因素。
      据中国仪器仪表行业协会理事长奚家成介绍，对技术和标准的重视使得我国仪器仪表行业的制造实力不断增强，一批拥有自主知识产权的产品已经替代了进口。例如，我国自主研发的DCS（分散型控制系统）的市场占有率已从上世纪末的10%上升到30%以上，使国外产品逐渐从该领域退出。目前，本土企业生产的DCS，从产量、产值、销售收入和订货承接量上，都已超过国际著名公司在华独资和合资企业。
      2005年，600MW火电仪控设备国产化取得突破  陕西锦界电厂2＊600MW亚临界火电机组采用了北京和利时公司生产的DCS，河北龙册电厂2＊600MW来临界机组也采用了国电智深公司生产的DCS。2006年，又有数套600MW超临界机组已经和即将采用国产仪控设备。
    经过多年发展，我国仪器仪表及文化、办公用机械制造业的另一个大类文化、办公设备制造业，已成为全球文化办公设备的主要生产基地。佳能、富士等跨国企业纷纷在我国建厂生产，而以方正、联想等为代表的本土企业也积极研发新技术、新产品，以期能够与跨国巨头争夺市场。
 
 
    品牌竞争力分析       2002年，照相机（单镜头反光相机、透视取景相机）作为首批文化、办公设备类产品被列入中国名牌产品评价目录，共有凤凰、海鸥、普立华3家企业生产的4个产品入选。3年之后，经过复评，名单没有任何变化。没有新军加入的原因主要是由于机械相机已经退出主流市场。但不可否认的是，主流数码照相机市场眼下大部分已被国外品牌占据。
 
 
    行业发展现状       根据国家统计局最新发布的数据，2006年1～7月，仪器仪表及文化、办公用机械制造业实现工业总产值1790亿元，比去年同期增长21.99%；产品销售收入为1711亿元，比去年同期增长20.2%。
      2005年，仪器仪表行业实现工业总产值1777亿元，同比增长26.9%，增幅为近10年之最。全行业销售收入达1726亿元，工业增加值达590亿元，利润总额达123亿元。
      2005年，我国仪器仪表行业销售收入前三甲依次是通用仪器仪表制造业（55%）、光学仪器及眼镜制造业（28%）、专用仪器仪表制造业（13%）。
      2005年，文化、办公设备制造行业工业增加值完成89.68亿元，同比增长16.34%；产品销售收入完成528.58亿元，同比增长22.98%。全行业出口交货值完成435.45亿元，利润总额完成17.22亿元。值得注意的是，三资企业利润总额占全行业利润总额的98%。
 
 
    专家分析竞争力       发言人：奚家成（中国仪器仪表行业协会理事长）       在发展中国家，中国仪器仪表行业的发展速度是最快的，实力也是最强的。随着以DCS为代表的高附加值产品的生产规模不断扩大，随着以和利时、浙江中控、上海FOXBORB为代表的优秀企业的不断壮大，我国仪器仪表行业将继续保持高速增长势头。
      《国务院关于振兴我国装备制造业的若干意见》将“重大工程自动化控制和关键精密测试仪器”列为对促进国民经济可持续发展、产业升级和国家经济安全有重要影响的十六项重大技术装备和产品之一，这将有力地推动我国仪器仪表行业的振兴。       像仪器仪表这样的高技术产业，创新能力是其发展的瓶颈。必须承认的是，在技术方面，我国仪器仪表行业与国外发达国家相比大概有10到15年的差距。我认为，比较适合我国的创新方式是集成创新，也就是综合运用其他产品的技术，来解决自己产品的问题，在个别难点上可以向国外购买，也可以与国内研究机构合作。随着我国仪器仪表行业创新能力的不断加强，其竞争力将得到进一步提升。
      2003年，电能表、水表作为首批仪器仪表类产品列入中国名牌产品评价目录，共有7个产品入选。2006年，经过复评，又有5个产品加入其中。再加上2006年新入选的燃气表类的3个产品，目前仪器仪表行业已有15个中国名牌产品。
      仪器仪表行业还涌现了一批走出去的自主品牌。2004年，华立集团公司与阿根廷IATE集团公司合资的华立（阿根廷）电能表有限公司开业，这也是华立在海外的第二座电能表制造基地。该公司每年产销30万台华立牌电能表，产品主要销往阿根廷及巴西、秘鲁等南美国家，扩大了华立品牌在国际市场的占有率。除了华立之外，四联仪器仪表集团公司、京仪北方仪器仪表有限公司等企业也都迈出了自主品牌输出的第一步。 收起阅读 »

  HACCP是危害分析与关键控制点(Hazard Analysis and Critical Control Point)的英文缩写,现已成通行全球食品特别是水产界的概念。
国家标准GB/T15091-1994《食品工业基本术语》对其规定的定义是:生产(加工)安全食品的一种控制手段;对原料、关键生产工序及影响产品安全的人为因素进行分析,确定加工过程中的关键环节,建立、完善监控程序和监控标准,采取规范的纠正措施。同义词:HACCP。
    国际标准CAC/RCP-1"食品卫生通则1997修订3版"对HACCP的定义是：鉴别、评价和控制对食品安全至关重要的危害的一种体系。
 
一、HACCP的产生与发展与现代食品安全有关     由于我们所赖以生存的陆地、海洋、江湖等大环境的不断恶化,水产品受到的危害可用 "四面楚歌"来形容。这些危害既有微生物的、化学的、生物的也有寄生虫及农药污染等。
为了把好水产品的安全和质量关,当代人们惯常采用的是：监测生产设施运行与人员操作的情况,并对成品进行抽样检验(理化、微生物、感官等)。然而,这种传统的监控方式往往仍有不足: (1) 我们常用的抽样规则本身就是有误判风险的。再是水产品是来自单个的易变质的生物体,其样本个体的不均匀性要比机电、化工等工业产品更突出,误判风险更难预料。       (2)大量的成品检验的费用高,周期长。等检验结果的信息反馈到管理层再决定产品质量控制措施时,往往为时已晚。       (3)检验技术的开发已到很高水平,但这不等于可"洞察一切"。对于危害物质检查的可靠性仍是相对的。人们的心理是希望无污染的自然状态的食品,检测结果符合标准规定的危害物质的限量并不能消除人们对水产品安全的疑虑。 当传统的质量控制显然不能消除质量问题时,一种基于全面分析普遍情况的预防战略就应运而生,它完全可以提供满足质量控制预定目标的保证。使食品生产最大限度的趋近于"零缺陷"。这种新的方法就是：危害分析与关键控制点---HACCP
      HACCP诞生在60年代的正致力于发展空间载人飞行的美国。从这点我们可以觉察到它的出现与现代科技和现代生活的密切而又必然的联系。空间飞行的食品是经过多道工序有多种配料的方便食品,其质量要求必须是趋近于"零缺陷"的绝对安全的.可以想象有害物质及肠道致病菌的存在，将给宇航工作带来什么样的后果，这在与美国空间计划有关的食品生产与研究的初期是非常清楚的(Bauman,1992)。要想明确判断一种或者多种食品是否能为空间旅行所接受,按数理统计为基础的抽样检验质量控制模式，必须做极为大量的检验。除了费用以外,每批包装食品的很大部分都必须用来检验,仅留下小部分提供给空间飞行。为了减少发生将不合格食品判为合格食品的错误,按传统的抽取成品检验把关的思路,只能是最大限度的扩大抽样比例,变成大部分食品都要做破坏性试验。传统的质量控制方法显然在此不能满足安全性的严格要求。食品的微生物等的危害存在于许多环节上,但可以采取各种措施予以控制。因此,预先采取措施来防止这些危害和确定控制点是HACCP的关键因素。该体系提供一种科学逻辑的控制食品的危害的方法。避免了单纯依靠检验进行控制的方法的许多不足。一旦建立HACCP体系,质量保证的主要努力将针对各关键控制点(CCP)而避免了无尽无休的成品检验,以较低的成本保证较高的安全性。这些早期的认识导致逐渐形成?quot;危害分析与关键控制点"(HACCP)体系。它在60年代被皮尔斯堡(Pillsbury)公司和美国宇航局(NASA)和美国陆军纳提克(Natick)研究所三个单位联合提出。HACCP概念于1971年美国的全国食品保护会议期间公布于众并在美国逐步推广应用。
二、欧美发达国家是HACCP发展与应用的先锋 1977年,美国水产界的专家Lee首次将HACCP概念用于新鲜和冻结的水产品。 1986年,美国国会授权商务部的国家海洋大气管理局（NOAA）根据HACCP概念设计改善水产品的监督体制。以后,许多机构合作,以HACCP为基础制订对水产品监督检验方案。
80年代美国在水产品的安全性方面进行了广泛的研究,进一步推动HACCP的推广应用。 1991年,美国推出FDA/NOAA新的推荐性海产品检验规范(草案),并在北美、欧州、亚州分别举办区域性研讨会介绍推行新草案。 1992至1993年,FDA起草以HACCP为基础的"水产品的危害与控制导则"(Fish and Fishery Products Hazards & Controls Guide)1994年发出初稿,征求意见,1996年9月公布第一版。
1995年12月,美国发布联邦法规"水产与水产加工品生产与进口的安全与卫生的规?quot;(21 CFR Part 123 and 1240 Procedures for the safe and sanitary Processing and Importing of Fish and Fishery Products; Final Rule)该法规又简称为：海产品HACCP法规，它规定自1997年12月18日开始在美国水产加工业及水产品进口时强制推行HACCP,这不仅对美国国内水产业,而且对于进入美国的外国水产品及其生产者都产生了巨大影响。1997年12月18日该法规正式实行。至此，美国基本完善了在水产界推广应用HACCP的法规体制。
欧盟在1991年7月发布的二个指令《活双壳贝类生产和投放市场的卫生条件规定》(91/492/EEC)、《水产品生产和投放市场的卫生条件的规定》(91/493/EEC),美国在1995年12月发布的联邦法规《水产品加工与进口的安全卫生的规定》(21 CFR,Part 123&1240)和加拿大在1992年开始强制实施的水产品质量管理规范(QMP)。水产品的安全性受到极度重视，特别是在作为主要水产品进口国的发达国家，水产品的生产与进口的安全管理被纳入法制轨道。对应的法规相继发布并强制实施，保证了水产品的质量和安全。
三、国际贸易的发展促进了HACCP在全球水产业的推广应用     水产业的生产和贸易的迅速发展是与全球经济增长同步的。作为健康食品的水产品需求不断增长，它的国际贸易逐渐实现自由化。在这个过程中，行之有效的水产品检验和质量控制在全球逐渐协调一致，国际标准和新的质量保证体系与观念的发展和实施等重要因素起了关键性的作用。 HACCP诞生之后,在全球食品工业界(包括水产业)得到广泛的认可和推广应用。联合国粮农组织(FAO)和世界卫生组织(WHO)在80年代后期就大力推荐,至今不懈。
       FAO官员认为:"全球水产品产量已停滞不前,进一步增加渔获物难以有望,所以强烈需要有一个有效的质量保证体系。现有的渔获物的深层次的加工利用是保证渔业提供有价值的食品的一个极为重要的因素"。
"危害分析与关键控制点(HACCP)──被认为是保证食品安全和风味品质的最好体系。此外,HACCP体系还旨在降低水产业的无谓的成本耗费,包括减少渔获后的损失"。
       "FAO重视培训工作,自1986年开始,FAO渔业局的水产品加工与市场处(FIIU)通过不同的项目,特别是通过FAO/DANIDA水产技术与质量控制培训项目,到1993年已经给发展中国家的2500多个水产技术人员提供HACCP培训。至今仍还有大量培训工作继续进行,以满足众多发展中国家在本领域的迫切需求"。
       FAO渔业局水产品加工与市场处负责实施推行的水产技术与质量控制培训项目由丹麦政府提供经费,作为FAO/DANIDA渔业培训项目在全球,特别是在发展中国家开展HACCP培训工作。许多发展中国家在培训了人材后,建立了本国的水产加工HACCP质量保证体系。
国际食品法典委员会(CAC)已经在"食品卫生通则"的最新修订版(CAC/RCP 1997)规定了HACCP的基本原则和应用程序。 1996年5月在美国召开的第二届水产品检验与质量控制国际会议，讨论当前水产品质量与标准方面的最关心和最新的问题。会议认为：  1.充分认识到世界贸易组织(WTO)关于采取保持环境卫生和植物环境卫生措施(SPS)的协定及关于贸易技术壁垒协定(TBT)的重要性，并鼓励政府和企业界促进实施这些协定，以平等、协调和交流的精神消除任何国际贸易壁垒。  2.敦促优先考虑SPS措施的平等性，并鼓励各国政府通过国际食品标准(Cadex)和双边或多边的协调的共同行动，以便将来改善和扩展平等协调，促使各国形成基于更多的理解的伙伴关系。  3.敦促CAC(国际食品标准委员会)通过改革会议之间的工作组来改进标准工作。由此感到需要政府部门、企业界和消费者组织积极主动的参加。  4.注意到以HACCP为基础的(质检)规范正在全球水产品加工界推行。鼓励政府部门和企业界继续努力并充分重视HACCP为基础的体系的贯彻实施。  5.通过宣传、培训使政府和民间的部门认识到：只有在良好操作规范(GMP)基础上，HACCP的应用才能成功。  6.促使政府和企业界探索可选择的有活力的机制以保证企业实行HACCP为基础的规范。建议包括利用已授权的检验机构，国际专项专家小组和民间的实验室。采用这些选择机制，不应以任何方式影响实施HACCP的交流和效果。
    HACCP推广应用好的国家有:加拿大、泰国(对出口用)、越南、印度(对出口用)、澳大利亚、新西兰、冰岛、丹麦、巴西等国。这些国家中大部分是强制性推行采用HACCP,认真进行了各级培训。分别在4～8年以前制定了导则、手册等,这其中最著名的是加拿大?质量管理规范"(QMP)。许多国家特别是发展中国家,对在其水产业施实HACCP的挑战,反应积极。通过应用HACCP,使得改造行业落后状况的难以实现的目标有了希望的曙光。政府与民间企业加强了合作,能够全面的改善国家的水产品检验与质量控制的体系结构。表示要改进水产品的安全与质量管理的国家越来越多,他们首先是介绍HACCP,然后探索如何发展和应用这些质量保证技术。教育和培训活动在许多发展中国家全面展开。"我们必须做到,我们也能做到"！统一于HACCP原则的水产品贸易将由此获得更大的效益。然而,对发展中国家来说,面临把实施HACCP作为产品出口到主要水产品进口国的强制性要求,因此,随之而来的可能的最大威胁是出现新的国际贸易技术壁垒。
四、我国水产界应用HACCP的情况     中国食品和水产界较早关注和引进HACCP这一新的质量保证方法。早在1991年农业部渔业局派遣了由国家水产品质量监督检验中心李晓川带队的5位水产加工方面的专业技术人员参加了美国FDA、NOAA和NFI在马来西亚的首都吉隆坡举办的HACCP和新的水产品检验规范(FDA/NOAA New Sea food inspection program)的研讨会。李晓川代表在大会发言,介绍我国水产标准和质量控制的情况,表示将尽快在中国水产业采用HACCP。1991年到1995年期间我国渔业部门有四批七人分别参加了FAO举办的各期水产品质量保证技术培训班。
     1993年3月国家水产品质量监督检验中心在FAO和我国农业部渔业局拇罅χС窒?成功的在青岛举办了全国首次水产品质检(HACCP)培训班。这次培训班的教师有FAO/DANIDA项目负责官员鲁宾先生(Hecter. M Lupin)。FAO/DANIDA项目负责官员鲁宾先生(Hecter. M Lupin)、桑托斯先生、丹麦哥本哈根大学的胡斯教授(H.H.HUSS)和加拿大渔业海洋部的蒋汶德先生,他们介绍了HACCP原则和水产品质量保证技术,水产品的危害及监控措施及国外有关法规。还指导学员到青岛冷藏厂现场学习应用HACCP。国家水产品质量监督检验中心为这项培训活动翻译和编写教材18万字,包括：欧共体的指令(91/493/EEC)、FDA/NOAA水产品质检规范、加拿大渔业海洋部的质量管理规范(QMP)、HACCP原则及其在水产品的应用等。来自水产部门和进出口商品检验系统的58名学员参加了培训班,这次培训活动对在我国推广HACCP了解世界水产品质检的进展,产生了重大推动作用。
    国家商检局从事水产品检验的科技人员也积极在出口企业中推行应用HACCP。几年来经过国家商检局集中培训的专业人员分别在所在地区对企业的有关人员进行HACCP及水产进口国法规的培训,目前约有500多家水产品出口企业获商检的HACCP认证。1993年6月山东商检局牵头起草"出口冻对虾加工HACCP实施方法"在生产企业中试点应用。不过,我国水产出口企业更多的直接采用水产进口国的有关HACCP规范。
1995年FAO资助国家水产品质量监督检验中心翻译、印行了FAO渔业技术文献334号《水产品质量保证》，这是由丹麦的胡斯教授编写的，主要作为HACCP应用于水产业的教材。
     1996年12月开始农业部结合水产品出口贸易的形势和新颁布的冻虾仁、冻扇贝等五项水产品行业标准的宣讲贯彻，开始了较大规模的HACCP培训活动。全部讲课由国家水产品质量监督检验中心负责,内容包括：水产品的危害、HACCP的基本原则及应用;国外水产品的质量法规。培训活动分别在沿海各省举办,到1997年5月有6个省市的来自水产管理机构和生产企业的400多名管理与技术人员参加了培训，由于形势和1993年不同,这次培训活动影响面广、效果显著。有的学员学习之后立即在世界银行贷款项目的申请和产品出口的质量管理中及时应用HACCP。根据生产企业的要求,浙江、江苏等省举办了二期培训班。
      1997～1998年世界银行对华水产贷款项目要求接收贷款的水产加工企业实施HACCP，国家水产品质检中心受农业部项目管理中心委托在青岛举办了二期培训班。在第一期培训班特邀美国NMFS的史蒂夫·威尔逊(Steve Wilson)先生讲课。
1999年4月和2000年5月FAO和农业部渔业局及INFOYU(中国渔业信息)在大连与烟台分别举办HACCP培训班，FAO的鲁宾先生来华主持和讲课。教学内容为HACCP基本原则、体系审核及欧盟和美国的有关法规等。
1999年由国家水产品质量监督检验中心起草的行业标准SC/T3009《水产品加工质量管理规范》发布。该标准采用了HACCP原则作为产品质量保证体系。
    总结我国应用HACCP的历程,开始的步伐是缓慢的,随着我国市场经济的发展和国际水产品贸易扩大及水产品安全卫生管理的更加严格,1996年以来进展较快,一是进行了大规模的行业内的培训,有了更多的企业的人员参加到应用HACCP的队伍中来,再是,渔业主管部门等政府机构的重视,应用HACCP纳入了我国法制轨道。 收起阅读 »

 实施HACCP计划具有七个步骤：
1.对加工过程和投入的原材料进行危险分析。准备一份加工过程程序清单，标明在哪些地方可能发生重大危险，以及将采取或正在采取何种预防控制措施。
2.确定加工过程的关键控制点，即在加工过程出现失控时可能会影响食品安全的地方。
3.对1中所确认的关键控制点建立严格的控制标准。
4.建立HACCP监控程序，包括监控什么、如何监控、监控频率和谁来监控等内容，以确保控制标准得以完全符合。
5.在监督过程中，如果发现有不符合条款3中确定的控制标准，采取必要的纠正行动。
6.建立有效的记录保持程序。
7.建立验证程序，证明HACCP系统是否正常运转。
　　HACCP不仅要求系统地实施这七项原则，还要求企业对加工环节的危险因素进行评估。HACCP主要处理三类影响食品安全的因素：
　　生物性危险：指食品中不应该出现任何意外的生物有机体或人为添加的生物有机体，不能危害人类的健康。在饲料中，主要是指细菌。
　　化学性危险：指食品中化学物质的含量超过正常水平并对人类健康有危害。比如自然产生的化学物质（黄曲霉素），人为添加的化学物质（添加剂、饲料药物），非人为添加的化学物质（饲料药物的交叉污染、润滑剂和锅炉处理化学物质）。这些危险因素都与饲料工业有关。 　　物理性危险：指食品中发现的任何外来的对人类健康可能造成危害的物质。比如玻璃、金属和木头。在动物饲料的加工过程中，这些东西可能会危害动物的健康，但由于不会影响人类食品的安全，所以在HACCP计划中不属于重要的危险因素。
　　目前在出口水产品加工企业中已普遍实施了HACCP体系，像友谊饲料公司这样为出口水产品提供饲料的企业在不久的将来可能也需要进行HACCP体系认证，所以我们应早作准备，因为国内外的经验告诉我们：取得认证资格是企业在竞争中取胜，提高经济效益的有利手段 和理想选择。 收起阅读 »

HACCP（Hazard Analysis Critical Control Point）“危害分析和关键控制点”是科学、简便、实用的预防性的食品安全控制体系，是企业建立在GMP（良好操作规范）和SSOP（卫生标准操作程序）基础上的食品安全自我控制的最有效手段之一。HACCP体系自60年代在美国出现并于90年代在某些领域率先成为法规后，引起了国际上的普遍关注和认可，一些国家的政府主管部门也相继制定出本国食品行业的GMP和HACCP法规，作为对本国和出口国食品企业安全卫生控制的强制性要求，并在实际管理中收到良好的效果。
 
 
HACCP认证工作由国家最高认证管理机构---认证监督管理委员会（简称认监委）统一管理。CQC作为唯一的直属国家认监委的认证机构，是全国唯一获认可的HACCP认证中心。面对加入WTO，我国的食品行业面临着在质量管理和安全卫生控制方面与国际惯例和进口国法规要求接轨的迫切形势，推行HACCP控制、加强食品安全卫生体系的管理已成了食品企业尤其是出口食品企业迎接WTO挑战、打破进口国技术壁垒、实现食品安全控制技术进步的当务之急。虽然HACCP体系不是零风险体系，由于它能显著地减少食品安全危害的风险，其控制方法已为全世界所认可，HACCP体系验证和认证有助于树立公众对食品安全的信心.
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在日前召开的全国印染行业企业家沙龙上，记者们听到企业家们在交流中使用频率最高的词是“SA8000”。
 
所谓SA8000，即“社会责任标准”，是Social Accountability 8000 的英文简称，这是全球首个道德规范国际标准。其宗旨是确保供应商所供应的产品，皆符合社会责任标准的要求。SA8000标准适用于世界各地，任何行业和不同规模的公司，其依据与ISO9000质量管理体系和ISO14000环境管理体系一样，皆为一套可被第三方认证机构审核之国际标准。内容包括：童工；强迫性劳工；健康与安全；组织工会的自由；歧视；惩罚性措施；工作时间；工资；管理体系；管理评审；公司代表；计划与实行；供应商与管理；处理问题及实施纠正行动；对外沟通；提供查证渠道以及保留记录。
 
广东企业家们较早地领教了SA8000的厉害。深圳中冠纺织印染股份有限公司总经理孙志平说，从1995年起，在沿海地区至少有1万多家大企业接受过跨国公司的SA8000--企业社会责任审核，超过5000家企业被国际采购商要求随时随地验厂。SA8000作为全球第一个可用于第三方认证的社会责任国际性准则，强调国际采购的道德原则，直接敦促企业家关注企业的社会责任，并实现公平而体面的工作条件，对我国企业的成长有促进作用。SA8000不仅仅是壁垒，它是一把双刃剑，既是压力也是动力。
 
苏浙地区的企业家们也深感SA8000对行业的影响。江苏茶梅灯芯绒集团、江苏宜兴乐祺纺织印染有限公司、江苏月夜灯芯绒集团、江苏紫荆花纺织科技有限公司、浙江美欣达集团等企业的当家人，也郑重地谈到了SA8000对企业的影响。
 
美欣达集团董事长单建明认为，随着全球经济一体化，国内纺织业对国际市场的依存度迅速上升。自2000年起，几乎所有的欧美企业都对其全球的供应商和承包商实施SA8000评估和审核，受影响最大的是纺织类劳动密集型行业。认真研究和履行SA8000条款，不仅关系到企业的命运，也关系到中国传统优势产品的前途。
 
江苏宜兴乐祺纺织印染有限公司董事长指出，SA8000的要求非常严格，比反倾销程序简单，也容易获得证据，所以能很快裁定。跨国公司在进行SA8000调查时，可以清楚地掌握中国企业的生产成本，据此可以轻易地打压价格，也可以提出反倾销指控。
 
纺织大省山东的代表认为，面对SA8000的挑战，企业家和企业除加强自律外，应在行业内提倡合作，避免恶性竞争。政府及相关部门也应积极应对，逐步推出行之有效的举措。 收起阅读 »

　　最近一直在整理自己从事质量工作以来的点滴，从最初的菜鸟，到现在的忽悠，风风雨雨的走来，从以前的质量工程师考试开始，奠定了自己在质量行业的基础，记得当时教材上质量的定义是：满足要求的特性；一直指导着菜鸟的前行！然而，质量真的就是满足要求的特性吗？
　　质量人都清楚，要想获得满足要求的特性，尤其希望可以获得更高的特性，预防才是唯一的王道，然而，很多质量人也因此付出代价，和相关部门的不协调，经常性的争执，面红耳赤的情形历历在目，然而，当时的我们都认为i，质量是唯一的。只有质量上去了，我们才可能获得更多的关注，我们的公司价值才可以体现，。事实上，无论，质量人如何努力，在很多公司，尤其质量管理还存在很多问题的企业，质量部门，其尴尬的地位，是十分的明显的！
　　因此，质量部门到底又真的需要做什么呢？一味的追求高质量，显然是不行的，外来的阻力，可以让你焦头烂额，望而却步。
　　于是，在几年的摸滚打爬中我发现质量还需要补充一个定义，也就是我们常说的，没有缺陷，因此，完整的定义就是：满足适当的特性，没有缺陷。这也和质量经济相符合，在质量成本和预防成本之间选取一个合适的点，作为最佳质量点，尽管我们还可以去提升现有的品质。
　　满足适当的特性，没有缺陷.质量新手可以理解一下这句话，适当的特性，其实很含蓄，在公司，不要一味的去钻牛角尖，适当的特性很容易满足，中国古人有云：度！适可而止！物极必反！，那是不是就是说我们要放弃我们的立场呢？当然不是，没有缺陷很好的诠释了我们的立场，质量可以不向上，但是，没有缺陷是必须的，说到缺陷，神马叫缺陷呢？或许很多人会说，不和规格要求的就是缺陷，是的，没有错，当你站到一定的高度的时候，你会发现，缺陷其实不是如此的简单，可以指人，可以对物，更可以是你对待实物的观点。缺陷，是相对于我们的顾客而言，顾客有内部顾客和外部顾客，还有最终顾客，好比一个汽车的零部件，我们的顾客是整车厂，然而最终顾客是驾驶这辆车的人，当然还有很多的内部顾客！因此，缺陷就可以换位思考一下，这个问题是谁的缺陷，内部顾客、外部顾客，还是最终顾客，我们将关注点放在外部顾客和最终顾客处，有的缺陷原来是可以接受的，可以接受的那还是缺陷吗、不是！是不是说，质量就可以放任呢，先前有说道，适当的特性！在成本和质量之间寻找一个合适的点，因为质量人存在，不仅仅是保证产品的质量，还有一个很重要的潜在目标，减少公司成本。如果，忽略了公司成本，举步维艰，是可以想向的到的。呵呵！
　　最后，还是那句话，满足适当的特性，没有缺陷。质量人需要把自己放在利益者的位置上来思考，这样做，对公司是利大于弊，还是弊大于利，权衡思考！这样，或许才是我们质量人真正价值！ 收起阅读 »

　　对每项工程的勘测、设计、施工、监理、业主、管理的责任单位和责任人，刻建一座“质量责任牌”。7月30日，湖北武汉市提出建立完善建设工程质量终身负责制。
 
    今年以来，武汉市进入大建设时期，道路、桥梁、轻轨、地铁、遂道、房地产等在建大项目达5000多个。其中，二七长江大桥、鹦鹉洲长江大桥、二环线高架桥、白沙洲大道高架桥等高空作业的重点市政工程，时间紧，任务重，其工程质量问题受到政府重视和社会关注。
 
    在计划9月建成的“一桥一河一街一路一园”的东沙连通工程现场，武汉市副市长孙亚要求以这项重点工程为起点，为参与建设的勘测、设计、施工、监理、业主、管理的责任单位和责任人，全部刻建一座“质量责任牌”。同时，还将记录在城市建设档案中，对建设工程实行质量终身负责制。
 
    针对目前国内频频发生的工程质量事故，武汉市以铭牌形式公示责任方和责任人的作法，其目的就是为城市建设工程质量建立一道全社会监督防线。 收起阅读 »

7月28日，江苏省电力公司计量中心正式启用。国家电网公司营销部主任苏胜新、省质检局副局长张前、江苏公司总经理冯军等领导出席了启动仪式。省公司副总经理李斌主持启动仪式。
 
省计量中心的主要任务是负责全省供电部门管理的电能表检定工作。近十年来，各级供电部门每年承担电能表首检约4800万台，合格率为99.6%，各级质量技术监督部门抽查电能表约480万只，合格率为100%，江苏电能表的检定工作取得了巨大的成绩，获得了良好的社会效应。
 
江苏省电力公司始终坚持加强计量法制管理，不断规范计量检定流程，持续完善质量保证体系，自觉接受政府监督，电能表检定服务质量一直保持在较高的水平，赢得了用户的良好口碑，在2010年度消费者满意度调查工作中获得行业第一的好成绩。近两年来，江苏省电力公司为适应国家电网公司改革要求，大胆探索，将全省电力系统的电能计量检定资源进行组合，组建了新的计量中心。今后，江苏公司将严格按照《电力法》、《计量法》等国家有关法律、法规，以严谨的科学态度、精湛的专业技能、高度的社会责任感认真做好全省计量授权检定等各项工作。加强与省质监局和国网公司营销部的沟通汇报，主动寻求指导和监督。进一步加强电能计量知识宣传，增加电能计量装置检定的透明度，让广大电力客户用的明白、用的放心。坚持把电能计量作为电力优质服务的主要内容，把电能计量这一电力客户和老百姓最为关心的事情办好、办实。 收起阅读 »

为确保加油机诚信计量、量值准确，切实保障全县加油机计量的准确可靠，保障消费者的利益，连日来，费县质监局工作人员积极行动，克服酷暑，开展加油机周期检定，加大对辖区内各加油站的监管工作。该局工作人员对加油机强检标志是否齐全、铅封是否完好，是否存在擅自改动或拆装加油机，是否存在计量作弊行为等进行了重点检查。本次检查共检查机油机 160 余台，未发现严重计量作弊现象，对检查中发现的存在轻微计量偏差的加油机，该局工作人员进行了现场调整。该局将进一步强化计量法制宣传，督促加油站做好自律；强化宣传教育，使广大群众不断增强识别加油机防欺骗功能的意识和常识，逐步落实计量诚信主体责任，打造诚信计量的良好氛围。 收起阅读 »

本文由yzz翻译 校稿：perfect_0211



琳尼b .黑尔

乔治:你好吗,约翰?

约翰:没什么可抱怨的。

乔治:听起来像是抱怨我。




也许你知道在大多数公司投诉部门的情况。它们被委婉地称为“客户事务部”和“客户处理部”,实际上工作仍是一样的。这些部门大多数是接线员享有这项工作，接听那些愤怒客户打来的电话，他们为花冤枉钱而恼火不已。同样，投诉信息还来自于信件或电子邮件。尽管有发布在包装盒上的800号码、网站和其他消费界面来源,电话还是主要投诉方式。



经过同情模型的培训，接线员会针对投诉的性质进行一些询问。首先通过道歉熄灭客户抱怨的怒火。可能顾客怒火难熄,不管怎样还是道歉。然后收集与UPC、产品型号、颜色、包装和投诉的性质,比如包装损坏或产品性能令人失望等。


接待者不是产品相关所有事宜的技术专家,所以面对顾客时,他们经常根据电脑屏幕提示进行询问并记录相关数据。假使数据正确使用，成功的会面最终缓和了客户的疑虑，得到一些有价值的企业信息。毫无疑问,在一天结束时是没有心情听孩子们抱怨作业的。


公司不同，所属部门不同，利用所收集的投诉数据的的方式也不同。销售人员想了解产品的劣势,然而生产人员则希望隔离质量问题, 希望减少质量问题，甚至杜绝。


一些公司按生产产品,生产设施和投诉类型建立内部表格。这样的表格将使思维受限。对我们大多数人来说,眼睛看到第二页后就表现的有些迟钝。听说一个高级副总裁当被问到怎样使用这样一个报告时,承认他把大量报告团成团扔在废纸篓里。你会有一个办法改变这个情况,不是吗?

把数据用到工作中


怎样才能让这些原始数据更好地发挥作用?首先考虑的应该是数据质量的控制。这些数据合理的代表了推论的投诉人群吗?如果不能,任何意义的努力都是注定的。



一个缺乏接线员的企业,没有意识到这种行为的广泛影响,就是十年以后，也很少安排电话系统，了解潜在的抱怨。用这种汇总统计的做法评估消费者的不满是无用的,对一个非常已经不满的顾客，没有有任何作用。


数据表达问题解决以后,如果数据是相互独立的,你还可以对数据并进行分类。操作者应同时定义数据范围和界限,反过来包括容易出错的产品和过程,还可以扩大到一个又一个仓储地的不同产品特性。


设置的这个阶段为数理统计的思想和方法的明智应用提供了很好的环境，可以获得更多的客户满意，改进生产效率。


不要犯的错误; 已有消费者信息的过分滞后反馈，对质量和生产效率的提高有很大影响。这些当然都很重要,但是其他的质量控制技术更贴近过程，是更加锐利的武器。尽管如此,数据是不能忽视的:他们经常被送到CEO眼皮底下,而那可能是所有的精髓,你需要认真研究它们。


消费者投诉数据繁多且多变。从他们看来，这是一个大量的工作，需要时间和人员，至少一个统计员，但是，考虑到寄托在他们身上的所有期望，这儿没有-将来也不会有-足够的统计员来做。

进入统计工程

怎么办呢?统计工程理论能解决这个问题。统计学家们能够并且应该就存在问题建立投诉问题处理系统。一个团队可能包括：客诉部负责人,编程高手,相关信访部门,当然,还包括一个统计员。



总之,他们为满足组织的需要做出信息报告。这些典型的需要有:


•需要识别重要的变革和发展趋势。
需要意识到所发生的改进。

需要避免不含重要信息的表格的泛滥。

鉴于这些需要,一个特殊报告（一个提醒用户的重要情况但又不带来麻烦的文件）是很适用的。这种性质的报告在跟踪投诉的过程中产生，给它们建立模型来了解它们的基线变异，同时在投诉数量超出了预期的范围的任何时间告知用户。




那些深谙常用统计质量控制工具的人可能试图绘制C图跟踪投诉。简言之,中心线是平均投诉量，汇报周期 (通常是月),此时上限和下限是


我们不要说这个公司很正规,这里假定投诉符合泊松分布,反过来假设:


•投诉机率与投诉报告时间间隔成正比。


•同一时间多次抱怨的机率可以忽略不计。


投诉的时间间隔是一致的。


•每个时期的投诉机率是相对独立的。


凭心而论,你能发现第一假设可能不正确,因为投放到市场上的产品每月都在变化。第一个月,销售额可能高;第二个月,销售额可能低。一个有效的解决办法是用U-图替代C-图来跟踪客户每百万销售单元的投诉。

这U-图(图1)中心线是在一个相当长统计周期的平均投诉数,如24或36个月(3年),除以每月同期平均销售数。然后,控制极限取决于月度销售。他们计算出,第一个月百万销售单元的投诉数。






这个U-图是在C-图基础上改进的一个应用,但是它并非无可挑剔。首先,几乎可以肯定的是 销售数据代表着从配送中心或制造方发货数量。 除非销售跟踪系统是最新的,销售回款记录可能并不是所指月销售的实际反映。


针对销售的延迟和正常发货提出了一些投诉跟踪流程,以解决销售分配和实际销量之间滞后这个问题。这样做可稳定抱怨率,但可能导致问题与假设独立(前面第四点提到的)



考虑到可能还有违反基本假设的其他图形和模型。其中包括利用指数加权的均值移动控制图和累积和图表。模型可以根据周期性调整的需要，广泛定义为回归综合移动平均值(ARIMA)模型。例如,你可能需要统计烤肉酱和抗过敏药物的周期性投诉。


ARIMA模型的缺点的是获得精确的系数估计值的观察数量要非常大，至少100。许多投诉应用没有那么多的历史数据,当他们分析时,历史数据因为市场的大量变化而不稳定。

试运行


无论使用什么方法的图表,正式运行前一定要试运行。试运行应该记录图表非受控信息。如果非受控的记录很少,系统可能不会提供重要的消费者信息。非受控记录太多,客诉部门将被认为是狼来了。必须建立一个健康的平衡，对一些重要客户的问题建立图表触发行动。也可以通过调整行动控制界限来改变控制图中的警示。


也会有一种情况,使检查控制图报告的层次较高。例如,你可能会对与某一特定制造工厂有关的所有的投诉感兴趣。



用户应该注意，因为投诉数量少的平衡了投诉量多的,所有这种图表没有能力识别可能对企业很重要的差异点。因为单项假设用泊松分布分析更适合，信息量大,且有效的图表数据等级将很低。

在投诉的处理,还有很多其它潜在的统计应用领域，组织应做远远超出统计长远打算。但是大部分支持技术是统计。


成功的投诉的处理系统依赖于由统计员支持的团队努力。像这种统计工程企业需要很强的协作精神。不管统计学家们还是其他团队，都不能独自成功开发系统。但共同努力,可以创建功能强大的管理工具。


1。关于统计工程的更多内容,见“缩短差距” Roger W. Hoerl 和 Ronald D. Snee, Quality Progress、质量进步,2010年5月,页-。52-53。

琳尼b .黑尔是统计学顾问,泽西市新不伦瑞克区路特格大学的博士,曾是ASQ统计研究所原主席及美国ASQ统计协会成员。 收起阅读 »

    电子汽车衡在使用过程中会经常遇到故障，秤不回零或零位不稳定是常见故障之一。秤不回零是指开机时或卸载后没在规定时间内显示零值。零位不稳定，始终在某个小范围内跳动。这两种故障不影响过秤，往往不会引起注意而被忽略。但这两种故障会影响秤的准确度，在用户中造成不好的影响，常久下去会影响企业的声誉，造成无可挽回的损失（由于风力产生的零点跳动不在分析之内）。
 
下面是笔者在这几年的实践工作中总结出造成电子汽车衡不归零或零点不稳的几点原因及处理方法：
    1．基础不实造成秤不回零或零位不稳
    以120吨、分度值20公斤的电子汽车衡为例，分度数为6000个。由于重量大，对基础的要求也就高。在北方使用，由于冬夏温差大，冬季气温低，要是基础不牢固，就会造成基础变形，所以对基础的质量要求就更高。因为120吨电子汽车衡有8个传感器，若传感器受力不匀，会导致输出不均衡，从而影响计量准确度，因此，基础不实是造成秤不回零或零位不稳的一个原因。
 
    2．限位螺栓与基础间隙的大小造成秤不回零或零位不稳
    因为汽车衡在使用过程中绝对禁止秤台受外加力作用，秤两头有4个限位器，限位器的缝隙应保持在5mm的距离。如果距离大，容易造成传感器受力不匀，距离太小，重车上秤就容易造成限位器与秤的基础摩擦。也是造成秤不回零或零位不稳的主要原因。
 
    3. 清扫保养不彻底造成秤不回零或零位不稳
    车辆上秤所带的尘土和灰尘越积越多、越坚实。如果清理不及时会给秤产生向上的托力，影响秤的精度。遇到雨天尘土还会造成排水不畅，一旦积水浸泡到传感器的接线盒，不但造成秤不回零或零位不稳，而且容易烧坏传感器接线盒。因此，必须重视汽车衡的日常清扫和保养。对于车辆所带的灰尘问题，我们建议企业制定定期清理保养汽车衡的规章制度，防止尘土积聚危害秤的正常使用，多年的实践证明，这是一个行之有效的方法。
 
    4．接地不良造成秤不回零或零位不稳
    电子汽车衡的接地容易被忽略，但它对汽车衡的影响很大，电子仪器要求接地阻值在4Ω以下，且为独立地极。因为集成电路工作电压一般是5V直流电压，门坎电压只有零点几伏，当零位电压不是绝对零伏时，会导致集成电路动作紊乱。结果使显示数字不稳。故接地不良是造成秤不回零或零位不稳的原因。
    对这种情况，我们多采用间隔4m垂直打4根长2m的角铁沉入地下2m的方法，实践证明效果较好。 收起阅读 »

    为进一步维护市场计量秩序的稳定，加大监督管理力度，确保企业生产安全，近日，甘肃省岷县质量技术监督局对全县部分行业集中开展计量专项监督检查工作。
 
    检查的重点包括：计量器具配备检定及管理情况，及其在用的衡器是否依法进行了计量检定，是否使用非法定计量单位，是否存在缺秤少量等计量违法行为。检查内容包括：在用衡器是否依法进行计量检定，是否设置了公平秤，是否存在计量作弊行为，一经发现，一律依法予以没收。积极开展了计量器具免费检定工作，设立了“计量惠民”检测点，免费为消费者检测；同时对专项整治工作进行了复查，对出现反弹的计量违法行为予以从重打击，巩固“计量惠民”专项行动工作成果。监督检查中，该局工作人员积极宣传计量法律法规，免费向企业发放《企业计量监督检查通知书》180份，认真组织企业开展自查、整改。检查企业25家，下一步岷县质监局将联合县文广局对少数屡整不改的企业坚决予以打击并曝光。
 
    通过专项监督检查，保证了在用计量器具的量值准确，树立了 “关注民生、计量惠民”的良好形象，推进了诚信计量，提高了计量工作的社会认知度。 收起阅读 »

近日，云南省质监局组织的2011年度全省法定计量检定机构计量技能比武活动在曲靖市举行。
 
本次计量技能比武设一般压力表、血压计、加油机3个检定项目，分为理论知识竞赛和现场技能操作两大部分，全面考察比武选手专业理论水平和操作技能水平。来自云南全省各地州中心的75名计量精英按抽签顺序在规定时间内开展检定操作，并接受裁判组与仲裁组的全程监督。
 
活动结束后，各裁判组还对比武中存在的问题进行了点评，使本次比武活动真正成为促进计量技术机构提高理论应用水平、提升实际操作技能、增强解决问题能力的技术平台。 收起阅读 »

　　7月28日，国家认监委在北京召开食品检验机构资质认定工作推进会。会上，国家认监委向中国检验检疫科学研究院颁发了国家级食品检验机构资质认定证书。这是自《食品安全法》颁布实施以来，国家认监委颁发的首张食品检验机构资质认定证书，标志着全国食品检验机构资质认定工作已顺利展开。国家质检总局副局长、国家认监委主任孙大伟出席会议。
 
    《食品安全法》明确规定，“食品检验机构按照国家有关认证认可的规定取得资质认定后，方可从事食品检验活动”。依据《食品安全法》规定，国家建立和完善食品检验机构资质认定制度，该制度由国家认监委和各省级质监局具体实施。该制度的实施有利于提高食品检验机构的检测水平，增强食品安全监管工作的规范性、科学性和有效性，切实保证食品安全。
 
    对食品检验机构开展资质认定，是指依法对食品检验机构的基本条件和能力是否符合食品安全法律法规的规定以及相关标准或者技术规范要求而实施的评价和认定活动。据了解，今年5月1日起，食品检验机构必须按新的资质认定条件申请食品检验机构资质认定；5月1日前已取得实验室资质认定证书的食品检验机构，可继续开展食品检验活动，但该类食品检验机构应按新的要求进行运作，在2012年11月1日前，所有食品检验机构必须按照新的要求通过监督或者复查评审，获得新的食品检验机构资质认定证书。食品检验机构资质认定证书式样、编号规则和资质认定标志式样由国家认监委统一制定，证书按照统一规则实施编号，有效期为3年。取得食品检验机构资质认定证书的检验机构，在批准的能力范围内开展检验活动时，可在其检验报告上使用此标志。 收起阅读 »

　  生产现场对制造业而言，即生产车间，对服务业而言主要指服务现场地包括加工部分，如宾馆饭店的后国、维修业的修理现场等。质量管理体系(QMS)认证最终落实到产品质量上，生产现场是产生产品质量的关键场所，也是执行落实组织方针、目标，落实体系各项要求的主要部门，所以对生产现场的审核尤为重要。
 
    生产现场应审核哪些条款
    生产现场以审核7.5为主，尤其是7.5.1、7.5.2，这些条款的实施只能在生产现场完成，8.1.4中的过程（工序）检验一般也在生产现场进行。同时，生产现场是执行落实各条款的主要部门，如车间的文件、记录是否得到控制（4.2），计量器具（卡尺、秤、仪表等）是否满足7.6要求，生产环境（环境温度。湿度、空气中灰尘颗粒数等）是否满足工艺要求（6.4），原材料、外协件的质量是否适宜（7.4），对不合格品如何标识、评审、处置（8.3），如何运用统计技术（8.4），纠正措施、预防措施等自我完善机制的执行（8.5）。另外，组织方针、目标的理解、贯彻落实也体现在每个工人身上（5.3、5.4），生产资源、人力资源能否满足生产需要（6.2、6.3）等。这些要求虽然在管理层和主管科室均进行了审核，但单凭主管人员的回答或记录，不能说明对这些要素的执行程度，只有通过对生产现场验证、与工人的交谈才能作出结论。
 
    审核的方法及要求
    对同一条款的审核，车间与管理科室是不同的。对管理科室主要查对该要求如何管理和控制，而对车间的审核则侧重于执行。对车间办公室的审核，审核员仅了解车间在体系中的职能分配、工艺流程、合同完成情况，原材料的质量、设备、资源状况，对生产过程的监视、控制，以及设备的维护、保养、纠正、预防措施即可，广州誉杰公司把大部分时间用在对生产班组生产过程的审核上。
 
    对生产／服务过程的审核，必须按工艺流程（工序）或识别的服务过程—一审核。当工序较多时，可适当抽样，但关键工序、特殊工序必须审核，一般工序可适当抽样，确保过程真实受控。
 
    对工序的审核，应使用“过程方法”，即—一审核该过程（工序）涉及的要求。以硬件产品生产企业为例，审核某一道工序的检查内容如下：
 
    检查该工序使用的图纸、工艺文件，评价文件的充分性、适宜性、可操作性，并检查文件受控情况（7.5.1a），b）4.2.1、4.2.3）；
    对照工艺，检查现场的环境温度、湿度等（6.4，有要求时）；
    对照工艺，观察工人实际操作情况，评价是否按工艺操作；
    对照工艺、图纸检查设备的精度、吨位是否适宜（7.5.1C）；
    观察监视和测量装置的显示数值是否在规定公差范围内（7.5.1d)、e），并查前一段时期监控记录；
    观察该工序产品（半成品）的产品标识、检验试验状态标识（7.5.3）；
    观察该工序产品（半成品）的产品防护，搬运方法及对前面已．加工部位的防护（7.5.5）；
    观察测量仪器（卡尺、千分尺、台秤、天平、温度表、压力表等）是否在有效期内，能否满足被测对象的精度要求（7.6）；
    询问操作工人对公司方针目标的理解与执行，以及参加培训的情况，体系运行过程中问题的沟通情况；
    实际动手测量该工序加工的产品符合情况。
    如果该工序为特殊工序，除以上审核外，还应审核人员资格。能力及设备能力（GP值），对工艺方法进行鉴定等。 收起阅读 »

　   1.质量方针应熟悉、了解、背诵下来。
　　2.任何修改或涂改要有签名或盖章。
　　3.各种记录均应加以签名确认，尤其是质量记录。
　　4.电脑打印的质量记录，有打出姓名者，亦需签名或盖章。
　　5.表单记录内容的空白处要划记“/”或盖“空白”章
　　6. 文件或记录，禁用铅笔书写。
　　7. 不能剪贴，最好不要用涂改液涂改。
　　8. 确保表单记录的完整性，尤其是需要做持续追踪的记录。
　　9. 先确定了解问题后再回答。
　　10.有问必答，答其所问。
　　11.回答要有根据，审核员认可所答的问题后，不可以延伸，发展该问题
　　ISO9000：2000 QMS正式审核会资料
　　审核按审核计划实施，各部门应做好准备工作
　　审核期间，被审核部门负责人及工作人员务必在场，直至审核结束，各级人员应认真回答评审人员提出的问题，要有礼貌、体现出公司的精神面貌各部门组织全面的卫生大扫除，管理处需特别重视，保证干干净净的迎接认证 收起阅读 »

    日前，山东龙口市质监局对全市医疗机构在用的计量器具进行依法强制检定，活动覆盖医疗机构32家，检定计量器具267台件，合格率99.3%。
    图为龙口质监局工作人员在医院对医用诊断X射线辐射源（X光）等医用设备进行检定校准。 收起阅读 »

江西省日前出台《关于加快水利改革发展的实施意见》，力争通过5到10年努力，基本建成“五大水利保障体系”，从根本上扭转水利建设明显滞后的局面；合理调整城市居民生活用水价格，稳步推进阶梯式水价制度。据了解，江西水利改革发展的总体目标是建“五大水利保障体系”。一是防洪抗旱减灾体系。鄱阳湖区及“五河”中下游干流及重要支流重点河段堤防达到规划标准，鄱阳湖区等重点地区和南昌等大中城市达到国家规定的防洪标准，抗旱水源工程数量和水量调蓄能力明显提高。二是水资源合理配置和科学利用体系。“十二五”期间，全省新增总供水能力35亿立方米，万元GDP、万元工业增加值耗水量分别比2010年下降30%。三是水资源保护和河湖健康体系。到2015年，全省水（环境）一级功能区达标率达到85%以上，水质常年稳定在Ⅲ类以上。四是民生水利保障体系。“十二五”期间，基本解决农村饮水安全问题。2020年基本实现农村自来水全覆盖。五是水利管理和科学发展制度体系。江西将探索健全水生态环境补偿制度。按照“谁受益、谁补偿”的原则，对破坏水土保持、水功能区等水生态环境服务功能和水源涵养功能以及建设项目占用湿地、水域和水利工程设施的单位或个人征收补偿费，用于水生态环境补偿。对征占用湿地、利用湿地资源、排放工业废水和生活污水等的单位或个人征收补偿费，对因保护湿地生态环境而造成经济损失或生产生活成本增加的单位或个人进行补偿。江西还将加大水价改革力度，充分发挥水价调节作用，工业和服务业用水要逐步实行超额累进加价制度，拉开高耗水行业与其他行业的水价差价。合理调整城市居民生活用水价格，稳步推进阶梯式水价制度。推进农业水价综合改革，逐步推行农业灌溉用水实施支渠口及以下计量收费，农业灌排工程运行管理费用由财政适当补助，降低农民水费支出。探索实行农民定额内用水享受优惠水价、超定额用水累进加价的办法。 收起阅读 »

      近年来，山西晋中市质监局把计量工作作为质监工作关注民生的切入点，加强民生计量监管，确保民生计量器具准确可靠、公正公平，真正做到为群众排忧解难。
 
      2010年以来，晋中市质监局首先对全市涉及民生的计量器具建立台账和档案，并运用《山西省计量管理检定测试校准系统》对计量器具实施管理。该局开展农资、汽车衡、食品企业、节日期间计量专项整治，并对全市在用汽车衡进行摸底调查，建立在用汽车衡动态监管档案。他们还对辖区内社会影响较大、消费者反映问题较多区域、行业用于贸易结算的电子计价秤、定量包装商品等开展计量专项监督检查，特别把食品生产加工企业检验室的计量器具作为检定的重点，坚决杜绝由于计量器具不准确而导致食品添加剂使用量超标的情况发生。目前，该局已对全市121家食品生产加工企业检验室的计量器具进行了检定。
 
      今年以来，晋中市质监局与检验测试所联合对全市医疗卫生单位在用计量器具“体检”。该局重点检查了在用医疗器具是否在检定周期内进行检验、是否张贴检验合格标志；强检计量器具是否建立档案；是否存在使用未经检定、检定不合格的医疗器具进行诊断和治疗的行为等。针对个别乡镇卫生所部分超周期使用的医疗器具，检定人员现场为其进行了免费检定。目前，共检查全市医疗单位52家，乡镇卫生院92家，检定医用计量器具1420台件，大大提高了被检单位的医疗质量。
 
      随着晋中市城镇供热体制改革的推进，以及供热分户计量制度的实施，晋中市质监局将“解决计量争议，维护百姓权益，发挥计量工作的公正、仲裁作用”作为当前在供热计量工作方面的主要目标任务。2010年，该局下发了《关于进一步加强供热计量工作的通知》和《关于转发<关于规范热量表安装使用前质量监督管理的通知>的通知》，晋中市政府还将供热计量工作纳入政府年度绩效考核体系。他们对辖区供热计量状况进行调查摸底，充分了解当地供热计量状况，并结合地区实际，实现公正计量监督，保障了当地供热计量数据准确。另外，该局加强设备技术投入和人员培训，做好热量表检定、监管等工作。
 
      日前，晋中市供电分公司电能计量中心被晋中市质监部门正式授权：负责电能计量器具的强制检定，并受质监部门监督。晋中供电分公司电能计量中心负责所辖11个县（区、市）11.88万户的电能计量器具自我检测工作。原先，用于结算、收费的电能表是电力部门管理，检定人员由电力部门考核，电力部门与用电单位因电能计量引起的纷争由电力部门进行调解和处理。对于大型的用电企业来说，电表准确率细微的差异，一年就将造成企业或者是电力公司几百万元甚至是上千万元的损失。授权以后，质监部门将不定期开展监督检查，并按有关规定，在电能计量技术机构检验基础上，进行一定比例抽检，这样将更好地保障电能计量合理合法地进行量值传递，使电能计量更加透明、公正。 收起阅读 »

    随着现代化程度的深入，智能计量仪表也逐步从工厂、政府领域走向了千家万户。在行业内，河南新天科技股份有限公司是一家具备明显领先优势的企业。资料显示，新天科技的主营业务是智能计量仪表及系统的研发、生产、销售和技术服务，涵盖智能水表、热量表、智能燃气表及智能电表四大系列。
 
    公司利用自身在电路设计、单片机设计以及嵌入式软件技术经验和优势，主要从事单片机系统及嵌入式软件的设计与制造、系统软件的设计、核心电子电路的设计和制造，部分检验检测设备设计与制造。公司将自制、定制、外购的部件进行组装、调试，制造出成品。
 
    智能 IC卡表和远传表方面，公司从事单片微机电路、无线通讯电路、电子控制电路、嵌入式程序软件的设计和制造；基表、电控阀门、壳体、电路板由公司设计、外部定制；集成电路及电子器件、IC卡和电池从外部采购。
 
    配套系统方面，硬件设备的单片微机电路、无线通讯电路、电子控制电路、嵌入式程序软件由公司设计和制造；壳体、电路板、变压器由公司设计、外部定制；软件系统由公司设计编程和光盘刻录；系统集成方案由公司设计。
 
    测试设备方面，公司设计和制造了相关的测试与生产设备及配套的软件，比如阀门测试设备、干簧管测试设备，部分设备对外销售，如热量表检定装置。对于外部定制的原材料，公司根据统一设计整款表的各个部分，按其拟实现的功能分区、线路布局、硬件大小，分别规划设计相关的基表、电控阀门、壳体、电路图分布，然后将此图纸分别交由基表、壳体、电路板等原材料生产厂家按图纸进行生产，由公司与生产厂家商定价格，采购此部分定制产品，结算方式与市场采购方式相同。 收起阅读 »

 
 目前，中国计量科学研究院建立了有机氯农药、菊酯类农药、多环芳烃、兽药等40多种有机污染物的高分辨与高精度同位素稀释质谱测量方法。其测量方法的准确度不仅通过了国际计量委员会等组织的国际测量对比，同时还有多项测量能力取得了国家校准与测量能力的互认。
 图为该院一实验室的技术人员正在进行数据分析。 收起阅读 »

　　7月17日~21日，公司在一温泉度假村召开了半年总结会议，我有幸作为会议记录人员参加了。18日早上，我代表总监报告了ISO体系运行状况的报告，就是那份103页的PPT。也许是自己觉得没有必要紧张，毕竟以前大风大浪都经历过吧，我觉得总体报告时间、方式、重点都还是把握不错的，整份报告一共报告了1小时20分钟。
 
　　报告完成，老板非常高兴，说我是公司这么多年来第一个能将整个体系运行状况如此清晰分析、报告出来。夸奖了我，也夸奖了总监，说他为公司找到了我这么个人才。O(∩_∩)O~
 
　　在后面几天的会议中，他不时提起我的名字，说我的报告感动了他，他说：“老板的时候不是能够被随意浪费的”。我当时发现一个问题点：采购在货比三家时，没有制作议价表、对比分析，而是直接给几分供应商的报价单，让老板自己对比看。我在报告中提出这个问题点的影响后果是：只考虑采购自己方便，没有考虑审核报告的主管是否方便，是否浪费时间。
 
　　在几天会议过程中，我非常积极参与各种讨论，提出自己的想法和建议，老板和高管们都看在眼里，记在心里。最后一天，公司的架构全部重新改了，我们总监从管理一个企管部门到管总经办（企管、人资、行政、信息IT），那企管部就空缺经理了，虽然我们现有只有3人，除了我还还有一个男生虽然年纪小过我，但在公司做了4年多，对公司很了解，目前是做战略经理的。怎么定这个经理？我虽然有点期望，但是也觉得无所谓，毕竟我当初来公司是为了薪水和ISO经验的积累，并未为了争权夺利。
结果是：我做了企管部经理。那个男生有点失落，因为从此以后他就没有经理的职位了，以后只有部门才有经理。在回来的车上，总监跟我说，他提议我做经理，所有高层领导一律同意，其中还有一个总监甚至站起来表扬我（因为我以前陪他加班写文件嘛，他得还我人情，哈哈）。
 
　　这次会议，我得到很多。but最要感谢的是我的总监，如果他不给我这个机会，我也没有办法向老板、高层们进行直接报告，无法直接表达自己。他成就了我！
 
　　“成就别人，也就成就了自己”，老板告诉我们的这句话，真的让我很有感触。。。以后，得学着好好帮助别人。
会议结束了，回公司，刚开始还有些不适应，因为要管另外两个人的工作，一个企业文化、一个战略管理，觉得是麻烦也是一种挑战，决定还是积极面对，挑战自我。
 
　　毕竟，我当初进来公司，已经想好我的未来，就是朝着企管的方向发展，只是专一做ISO，以后不会再继续的提升和更大的发展，只有在ISO的基础上拓展自己的面，才能有更大的发展空间。
 
　　努力吧！ 收起阅读 »

　　从一个行业跨入另外一个行业需要机遇更需要魄力，很质量同行都认为做质量做好在一个行业里慢慢沉淀，慢慢地把自己熬出头，不轻易跨行跳槽；
 
　　8年前的我为了找个工作冒着被非典隔离观察的危险跑到苏南跑人才市场撒网，白天跑人才市场，晚上坐火车再杀回学校，数轮折磨终于在毕业前求的TW大型电子厂质量工程师一职，拿到入职通知后兴奋得被人敲了一顿大餐不算还免费帮若干人出谋划策，7月的骄阳陪着我来到世界工厂-苏州，从入职培训1个月开始，严格地军训使我感觉重新上大学了，增加了一层黑皮后被一个美女助理带到充满奇怪气味的车间，大家都戴着不同颜色的帽子，有几个貌似很牛的小姑娘在叽叽咋咋地训着比他壮的男男女女，后来才知道他们是线上的QC，当时好羡慕她们的魄力！
 
　　来到部门后被一个TW安排在一个和我年龄相仿的一个PQA（制程质量）旁边，天天跟着这个师傅，后来慢慢才知道她是个从线上QC慢慢被提起来的，她打字特别快，基本不用看屏幕，有时候还一边打字一边打电话，佩服的五体投地；有时候跟着她去开会，在会上她的嘴巴跟装了马达一样，哒哒哒哒~~~~~ 其他部门的还不停地说好的好的，还不乏一些说话中还夹带ENGLISH的TW们，哇，再次佩服！
 
　　慢慢地过去数月，开始负责一些具体事情，忙碌中有些事还不知道该从何处入手，渐渐地发现工作和学习相差还是很大的，渐渐地适应了追问，跟踪等这些词语；记得第一次主持质量问题会议的时候脑子数次感觉空荡荡的，人家说自己部门有哪些哪些问题，只知道说那你们怎么办呢云云~没办法，请教了师傅后把师傅的方法找了一些二次纸裁成小纸条，然后把一些事情写在上面，然后贴在座位上的隔板上，几次都有人朝上看了以后笑笑走开了，一想不对，这不是被人笑话吗？于是有扯下来放在本子里面，用的时候再拿出来看看；
 
　　大概过了小半年的时候，带我的那个师傅请假回家了，于是一个TW叫我把她的工作接下来，我差点没把下巴给搞错位了，我说我没那个能力吧？TW说要么好好做，要么走人！！！天，这个TW怎么那么坏，态度那么恶劣，没办法只好硬着头皮接下来，第二天就被叫到TW那边安排任务，说下周有客户来要对生产线进行审查，结果下午的时候TW带我一起到线上审查，看到一半的时候接个电话闪人了并让我看完后给他报告结果，然后我在线上接着看，没什么经验的我就看看表面，也不知道重点是什么？下班前我主动去报告结果说没问题，结果到了周末客户提前过来了，经过半天的审查把我们那个TW脸都审白了，他眼睛里带着令人恐怖的光芒，送走了客户他把我带到一个会议室，劈头盖脸地逛批了一顿，我那个气，关我P事呀！真想揍他一轮解解气，还好忍住了~~
 
　　就这样，慢慢地一年过去了，我翅膀上的羽毛也开始长出来了，说话的声音也渐渐地洪亮起来，和那个TW也偶尔开开玩笑，在部门聚餐的时候那个TW还偶尔提起我以前的糗事来活跃气氛，在第二年快过年放假的时候TW给我一个表格说填好了找他，我一看是晋升人选自我评价表，我突然感觉TW的刚才看我的那个眼神怎么那么迷人呢~~呵呵，小百合也有春天~~~
 
　　就这样，一晃过去了3年多时间，以前我的师傅也成了我的手下干将，我们总是一起针对一个问题盯住工程老大不放，一起去和某条线长PK口才；日子一天天地过去，年纪也在一次又一次的年度评比中变大，名片也在不停地变化着头衔；
 
　　突然有一天发现周围和我一起进来的人越来越少，反而跟我以前刚毕业那会有得一拼的菜鸟越来越多，感触越来越多，于是下班后总是喜欢和人讨论周末人才市场会有哪些公司去招人，哪里有大型的人才市场这些话题，偶尔上网的时候也会去关注人才网站，去建立一些个人信息，这才发现我在这个公司工作了5年；
 
　　于是，有一天一个电话打进来说是猎头，我平生第一次和传说中的猎头通话，他说一家汽车零部件公司在找一个QE，问我有没有兴趣，我很好奇这个汽车零部件行业是什么样子的，有没有天天吐沫星横飞的会议，有没有一堆人陪几个人在产线上跑前跑后的这些场景呢？于是在猎头的指点下我开始准备首次面试，对机械知识狂补，对汽车行业知识进行突击学习，在半个月的面试过程中我竟然收到了“offer letter” ;
 
　　收到“offer letter”以后我却困惑了，我真的要走吗？我为什么要走呢？那么多问题在困扰着我，此时新公司的HR打电话催问我有没有跟公司提出来？于是乎恩着头皮去找TW提离职的事情，TW看着我拿着离职申请他觉得莫名其妙，问我这是说谁的离职申请？
 
　　也不知道当时是怎么想的就让TW在离职申请上把签名给搞到了，坦白说当时的double salary是给我壮胆的主要因素；
 
　　到新公司报道后感觉特别不适应，5年前的那种感觉又回来了，对未来不确定的恐惧让我在每天下班后都感觉心里好累，这些都源于我看不懂机械图纸上面的那些符号，不懂文件上的那些英文字母简称；本来每天看到的是静电衣和白手套，SMT和DIP等等这些被机器人焊接机，CMM，机加工给取代了；
 
　　一日，周末接到我的首位师傅电话，问我在那边怎么样，怎么突然想换工作的，我突然感觉不知道怎么回答，我也不知道怎么当时就想到换工作的，也许那就是所谓的水到渠成吧！
 
　　如果今天有人问我为什么在第一家公司做了5年却突然想换工作，我肯定知道如何回答，安逸的工作环境会使人变得懒惰，会使人的知识面得不到拓展，人是需要外界的刺激才能发现自己的短处，只有那样才能使一个人变得更强，不能靠着老本养活自己！
 
　　所以，如果现在有人问我能不能跨行业跳槽，我的答案是只要你能进去那你的成功就有了一半，进去后努力学习你的成功也就差不多了！
 
　　未来2-3年的计划我已经确定，朝着它一步一步迈着~~~~~
 
　　8年后的我在此和大家一起聊聊过去发生地故事，一起共勉~~~~ 收起阅读 »

6SQ质量周刊从第45期开始全新改版
新版更美观，内容更丰富。新版每期发行量将超过3万份
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　   面对SA8000的来临和影响，我们的企业思想政治工作应该如何应对?怎样从思想政治的角度来认识处理SA8000与企业思想政治工作的关系?
 
　　我们认为，SA8000与企业思想政治工作的关系是一种相辅相成、相互促进的关系。
 
　　首先，SA8000的目的同企业思想政治工作的许多目标基本上是一致的；思想政治工作提倡道德规范，而SA8000的不少内容都是要求企业讲究社会道德的，像不准使用童工等；思想政治工作宣传法制，提倡依法治国，而SA8000把企业遵守相关社会法规作为它的重要宗旨，如它的内容全部取自于《国际劳工组织公约》、《联合国儿童权利公约》、《联合国消除一切形式歧视妇女行为公约》等；思想政治工作提倡以人为本，关爱职工群众的健康与安全，而SA8000规定企业必须为员工的健康和安全作出承诺、采取措施，还要求依法保证员工最低工资报酬，保证员工一周工作时间不超过60小时，加班必须是自愿的，还要求企业必须考虑到产业中普遍认知的危险(如煤矿)和任何特定的危险，而提供一个健康与安全的工作环境，最大限度地降低工作环境中的危害隐患；思想政治工作提倡维护职工在民主、平等和自由方面的合法权益，而SA8000把自由组织并参加工会以及具有集体谈判权利作为重要准则，规定企业不得因种族、社会地位、国籍、伤残、性别、生育倾向、政治派系等原因存在歧视，不允许精神和肉体上的压制及言词辱骂；思想政治工作强调物质文明和精神文明两手抓，而SA8000把社会道德责任作为一种规范企业的新标准，无疑也是一种推动企业精神文明建设的新举措。思想政治工作宣传"坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展"，而SA8000实施的客观效果与此应该是相近的，因为它有利于促进企业在重视经济发展的同时，也要重视社会公德，承担相应的社会责任，从而有利于企业乃至社会的全面发展和人的全面发展；思想政治工作的重要目的是调动企业职工的劳动积极性，而SA8000的内容中充满了对员工一般的合法权益的保护，处处替员工讲话，事事帮员工着想，无疑会调动企业员工的劳动积极性；如此等等。
 
　　其次，SA8000有利于加强企业思想政治工作。我国不少企业经营者对于精神文明建设和思想政治工作"说起来重要，忙起来不要"的现象比较普遍，总是认为只要经济效益好了，什么社会道德责任等精神文明建设或思想政治教育都无足轻重，企业就是不搞精神文明建设，不开展思想政治工作，你也没法。但是，如果将来实行SA8000标准，并正式成为全球通用的企业社会道德认证标准，那么事情就不是这样了。因为讲道德、讲法制、讲维护职工合法权益，不是可有可无的事了，而是非搞不可。不重视或不努力按SA8000这种社会道德责任标准去做，就拿不到这张新的进入市场的通行证，就会失去全社会客户的信赖，如此，企业自然也就生存不下去了。在这种情况下，企业经营者必然会自觉重视有利于贯彻SA8000标准的思想政治工作和精神文明建设。SA8000还有利于增强企业思想政治工作的效果。这是因为，思想政治工作是提高职工思想政治觉悟的，而觉悟的培养与企业的规章制度、现实环境紧密相联。SA8000标准一旦在企业贯彻落实，势必从制度上和现实环境上规范并影响企业经营者和员工的思想和行为，使他们的社会道德责任意识、法律意识、民主意识、平等意识等不断得以强化，从而就能起到与思想政治工作相同的即提高企业经营者和员工思想政治觉悟的作用。
 
　　再次，企业思想政治工作也有利于SA8000认证标准在企业的推行。道理很简单，任何企业管理行为的推行都涉及到人，而人的行为是受思想支配的，只有企业经营者和企业员工在思想上认可了SA8000这种社会道德责任标准，才能使他们能够接受，进而在企业中顺利推行。目前，我国绝大多数企业尚未认识SA8000，SA8000自身也在不断发展完善之中。作为企业思想政治工作，要发扬开风气之先的传统，及时向企业经营者和职工群众宣传、介绍有关SA8000的基本知识及其来龙去脉，并且尽可能与建立现代企业制度的企业改制结合起来，与企业的精神文明建设结合起来，与企业在改革开放中同国际接轨的进程结合起来。要通过宣传思想工作，使企业经营者认识到企业实施SA8000标准的重要性和紧迫性。以人为本的企业管理理念，已成为世界潮流，也是我们党和政府亲民政策的重要组成部分。如果不向SA8000所指明的方向去努力，就会失去企业在市场中的竞争力。因此，企业要未雨绸缪，早作准备。还要通过宣传思想工作使企业经营者和职工认识到，实施SA8000标准可能会增加企业的经营成本，比如评价企业现有状况、制定系统原则和程序、控制和记录所需要的时间成本，采取改进或补救措施方面的成本，认证审查和不断进行的控制和监督审查方面的成本等。但是，这些成本相对于得到SA8000认证后所获得的企业社会道德责任良好形象来讲，是极其微小的。因为正像企业得到ISO9000质量体系认证后导致用户信赖企业产品质量一样，企业通过SA8000认证后，也会使用户信赖企业良好的社会道德水平，从而不仅可以使企业员工为自己能在本企业工作而感到自豪和光荣，还能够吸引更多的人才到企业来工作，从而为企业的健康发展创造更加优良的条件。
 
　　SA8000正向中国企业走来，思想政治工作要为它在企业的落实作出自己的努力。 收起阅读 »

前行之路，时不我待。有企业家指出，一个企业必须打造成有市场竞争力的国际化公司，解决不了国际化问题，中国不可能变成经济强国，中国也不可能出世界级企业。国际化公司的概念就是你必须按照游戏规则办事，而游戏规则里面有三个阶梯：
 
第一个是ISO9000，这是企业质量管理和质量保证良好的控制标志；
 
第二个阶梯上升到ISO14000，主要是环境管理体系标准认证，尤其是食品类加工企业，不走ISO14000的认证不行；
 
第三个是更高级的，就是SA8000，实际上就是把企业作为社会人来要求。但中国一些企业实际状况又是怎样的呢?据中华全国总工会对广东省电子、服装、鞋业和玩具等劳力密集型企业调查发现，有1／4以上的员工不能按时领取工资，近一半的人被迫每天工作8小时以上；约62%的人一周工作7天，半数以上工人的收入低于最低工资标准。很多工人不清楚自己有休假的权利、加班要有限制，甚至连劳动合同都一无所知。
 
在很多工厂，工作环境危机四伏，毒化学品、火灾隐患、工伤事故等事件屡屡发生。如深圳一家著名出口企业，它的产品占全世界95%的市场，但车间里却烟雾弥漫，工人戴的不是一般的棉口罩，而是像防毒面罩一样的防护罩。夏天，车间里面不能制冷，否则影响焊接质量。不管温度多高，工人都要穿着工作服，包得严严实实。一个班下来，工人要喝几瓶水。这样的工作工人只能干五年，再多了就要得肺病。如此条件的企业，将人摆到了何种境地?以人的健康换取的金钱，此为心安理得吗?显而易见，如果按照SA8000要求，这些企业在出口上的麻烦将堆积如山。 收起阅读 »

    为贯彻落实吉林省质监局关于在全省质监系统计量检定机构中开展“达标和提升”活动的文件精神，进一步促进计量检定机构的发展，提高服务地方经济和社会的能力。同时迎接法定计量检定机构复查考核工作，近日梅河口市计量检定测试所开展了一系列“达标和提升”活动。
 
    一是围绕达标和提升活动，全面提升工作能力。按照省市局相关工作要求，深入开展达标和提升活动。在活动中，认真按照《法定计量检定机构考核规范》（JJF1069-2007）和《计量标准考核规范》（JJF1033-2008）要求进行，从检定标准和检测设备、实验室建设、人员素质等方面进行了全面的审查。同时为确保活动取得成效，结合自身实际制定了活动计划，使达标和提升活动有条不紊地进行。通过开展活动，全所服务社会的能力得到了有力的提升。
 
    二是紧贴社会发展，加强项目建设。在服务社会的过程中，针对社会需要，积极筹措资金，加强项目建设，提升了服务能力。经过多方努力，购置了音速喷嘴式燃气检验装置和血压计智能校验仪，加强对全市煤气表和血压计的检定工作，满足了社会的需求。
 
    三是强化人员素质。人员素质的高低，决定着服务水平。为提高人员素质，采取内外结合的方式，取得了显著的成效。对内，采取集中学习的方式进行，内容主要围绕相关检定规程、计量业务知识进行，并强化考核。对外，主要围绕达标项目进行，针对标准器不能满足实际发展需要的现状，积极派人到吉林、哈尔滨等地学习，拓宽了知识面，服务能力得到了进一步提升。 收起阅读 »