希望能够拥有一份傻子的爱
天气: 晴朗心情: 高兴 从前有这样的一个爱情故事，故事的主角是两个傻瓜。男的好傻，傻的只知道说疯话，女的也好傻，傻的只知道用那双无神的眼睛看着男的，笑，傻笑。
两个人本来不认识，他们一个天南，一个地北。家里人嫌他们傻，都抛弃了她们，任他们四处流浪。男的从南往北走，女的从北往南走，流浪，流浪……。男的以前并不傻，而是因为在工地上干建筑的时候被砖砸中了头，从那以后就傻了。女的以前也不傻，考大学的时候她考了全市第一名，然而她的名字却被一个有钱人给顶替了，从那以后女的就不再说话，不再理自己的父母，后来也傻了。
不知道走了多长的时间，男的身上的那身衣服变的肮脏不堪，鞋子也露出了那漆黑的脚指头。女的身上那身红衣服已经变成了灰色，散乱的头发上还有几根枯黄的杂草，但是脸还是白的，出奇的白，手里拿着一个矿泉水瓶，冲着路人们傻笑。两个人是在一个黄昏相遇的，他们共同发现了垃圾桶里的那块发了霉的面包，一同身手去抓那个面包，两个人的头碰到了一起，男的冲女的狠狠地瞪了一眼，女的冲男的傻笑。男的还是胜利了，他抢到了面包，张开那黑紫色的嘴狠狠的咬了一口，女的没有动，只是傻傻地看着男的，傻傻地。男的看了一眼女的，眼神中没有一点光，女的只是看他，喉咙里不停的咽着唾沫，男的停止了啃面包，开始看着女的，傻傻地盯着，两个傻子就这样看着，男的没有表情，女的傻笑。男的把面包给了女的，男的竟然把面包给了女的，女的也抱着那剩下的半块干面包啃了起来。男的转身走了，没有回头，当他回到自己睡觉的那个废厂房的时候，转身看到了女的，女的一直跟着他，一直跟到了这里，女的还是冲男的傻笑，她们不说一句话，女的便跟傻子住在一起了，晚上睡觉的时候，男的感觉身上很温暖，从来没有过的，女的一直搂着男的，女的睡觉时候很死，睡觉的样子真的不像个傻子。
两个傻子就这样住到了一起，白天两个人一起去大街上拣东西填饱肚子，晚上就一起回来睡觉，日子就这样一天天过去了。那天晚上男的不知道是在哪拣了一个戒指，生了绿锈的戒指，男的给女的带上了，女的一直冲男的傻笑，那晚笑的更是厉害，女的的笑声撕裂了整个安静的夜。后来笑出了泪，女的哭了，第一次哭了，搂着男的哭了，不明不白的哭了。男的好像无动于衷，脸上依然是没有表情。
后来女的病了，从来没生过病的女的病了，而且很严重，早晨她没有起来陪男的一起去拣吃的，没有冲男的笑，男的自己出去了，中午男的竟然例外的回来了，手里拿着一瓶新的矿泉水和一个新的面包，他是回来看女的的，男的脸上挂了伤，手指头也青了，鼻子下面还有两道血痕。男的是在抢面包和矿泉水的时候被小摊的老板打的。女的闭着眼睛，还是没有像往常一样冲男的傻笑。男的把面包送到女的嘴边，女的没有吃。女的快不行了，身上发着高烧，已经昏迷了，男的脸上头一次有了表情，慌乱的表情，男的跑了出去，看见一身穿绿警服的人就哭了起来，男的哭了，也是第一次哭了，嘴里喊着：救救我的女人，救救她！绿军装一脚踹开了男的，骂道：滚一边去，疯子，我他妈真倒霉，出门这么不顺呢！男的仰面倒在了地上，绿警服狠狠地朝男的小肚子踹了几脚，男的撒了手，绿警服朝男的吐了口吐沫，走了！男的好久才从地上爬起来，脸上的泪已经干了。 男的把女的背到了街上，街上人很多，但没人注意他们，注意的也只是冷冷地瞅几眼，然后继续赶自己的路。傻子把女的放在路边上，无助的看着行人。女的呼吸已经很微弱了，傻子从路边拣了一个破玻璃片，破玻璃片有着锋利的尖，露着寒光，男的抬起女的那瘦弱脏兮兮的手臂，朝她的手腕狠狠地割了下去，血喷了傻子一脸，傻子大笑，狂喊：“哈哈，我杀人了，你们看我杀人了……”救护车终于来了，女的被抬走了，围观的人们唾弃着男的，骂着男的，然后都散去了。女的最终还是死了，失血过多，女的在医院还没呆上一个小时就被抬进了停尸间，女人走的时候脸上的表情是笑着的，手指上还戴着那长满铜锈的戒指。男的等了好长好长时间，女的再也没有回来，没有回来冲他傻笑，男的哭了，哭的那样痛快，整个夜晚都被男的的哭声掩盖了，然而谁也没有注意到这哭声。
还是在那个他们相遇的那个垃圾桶旁边，人们发现了男的的尸体，男的脸上的笑容已经僵住了，怀里抱着一个发了霉的面包和一个没有开瓶的矿泉水......
收起阅读 »
两个人本来不认识，他们一个天南，一个地北。家里人嫌他们傻，都抛弃了她们，任他们四处流浪。男的从南往北走，女的从北往南走，流浪，流浪……。男的以前并不傻，而是因为在工地上干建筑的时候被砖砸中了头，从那以后就傻了。女的以前也不傻，考大学的时候她考了全市第一名，然而她的名字却被一个有钱人给顶替了，从那以后女的就不再说话，不再理自己的父母，后来也傻了。
不知道走了多长的时间，男的身上的那身衣服变的肮脏不堪，鞋子也露出了那漆黑的脚指头。女的身上那身红衣服已经变成了灰色，散乱的头发上还有几根枯黄的杂草，但是脸还是白的，出奇的白，手里拿着一个矿泉水瓶，冲着路人们傻笑。两个人是在一个黄昏相遇的，他们共同发现了垃圾桶里的那块发了霉的面包，一同身手去抓那个面包，两个人的头碰到了一起，男的冲女的狠狠地瞪了一眼，女的冲男的傻笑。男的还是胜利了，他抢到了面包，张开那黑紫色的嘴狠狠的咬了一口，女的没有动，只是傻傻地看着男的，傻傻地。男的看了一眼女的，眼神中没有一点光，女的只是看他，喉咙里不停的咽着唾沫，男的停止了啃面包，开始看着女的，傻傻地盯着，两个傻子就这样看着，男的没有表情，女的傻笑。男的把面包给了女的，男的竟然把面包给了女的，女的也抱着那剩下的半块干面包啃了起来。男的转身走了，没有回头，当他回到自己睡觉的那个废厂房的时候，转身看到了女的，女的一直跟着他，一直跟到了这里，女的还是冲男的傻笑，她们不说一句话，女的便跟傻子住在一起了，晚上睡觉的时候，男的感觉身上很温暖，从来没有过的，女的一直搂着男的，女的睡觉时候很死，睡觉的样子真的不像个傻子。
两个傻子就这样住到了一起，白天两个人一起去大街上拣东西填饱肚子，晚上就一起回来睡觉，日子就这样一天天过去了。那天晚上男的不知道是在哪拣了一个戒指，生了绿锈的戒指，男的给女的带上了，女的一直冲男的傻笑，那晚笑的更是厉害，女的的笑声撕裂了整个安静的夜。后来笑出了泪，女的哭了，第一次哭了，搂着男的哭了，不明不白的哭了。男的好像无动于衷，脸上依然是没有表情。
后来女的病了，从来没生过病的女的病了，而且很严重，早晨她没有起来陪男的一起去拣吃的，没有冲男的笑，男的自己出去了，中午男的竟然例外的回来了，手里拿着一瓶新的矿泉水和一个新的面包，他是回来看女的的，男的脸上挂了伤，手指头也青了，鼻子下面还有两道血痕。男的是在抢面包和矿泉水的时候被小摊的老板打的。女的闭着眼睛，还是没有像往常一样冲男的傻笑。男的把面包送到女的嘴边，女的没有吃。女的快不行了，身上发着高烧，已经昏迷了，男的脸上头一次有了表情，慌乱的表情，男的跑了出去，看见一身穿绿警服的人就哭了起来，男的哭了，也是第一次哭了，嘴里喊着：救救我的女人，救救她！绿军装一脚踹开了男的，骂道：滚一边去，疯子，我他妈真倒霉，出门这么不顺呢！男的仰面倒在了地上，绿警服狠狠地朝男的小肚子踹了几脚，男的撒了手，绿警服朝男的吐了口吐沫，走了！男的好久才从地上爬起来，脸上的泪已经干了。 男的把女的背到了街上，街上人很多，但没人注意他们，注意的也只是冷冷地瞅几眼，然后继续赶自己的路。傻子把女的放在路边上，无助的看着行人。女的呼吸已经很微弱了，傻子从路边拣了一个破玻璃片，破玻璃片有着锋利的尖，露着寒光，男的抬起女的那瘦弱脏兮兮的手臂，朝她的手腕狠狠地割了下去，血喷了傻子一脸，傻子大笑，狂喊：“哈哈，我杀人了，你们看我杀人了……”救护车终于来了，女的被抬走了，围观的人们唾弃着男的，骂着男的，然后都散去了。女的最终还是死了，失血过多，女的在医院还没呆上一个小时就被抬进了停尸间，女人走的时候脸上的表情是笑着的，手指上还戴着那长满铜锈的戒指。男的等了好长好长时间，女的再也没有回来，没有回来冲他傻笑，男的哭了，哭的那样痛快，整个夜晚都被男的的哭声掩盖了，然而谁也没有注意到这哭声。
还是在那个他们相遇的那个垃圾桶旁边，人们发现了男的的尸体，男的脸上的笑容已经僵住了，怀里抱着一个发了霉的面包和一个没有开瓶的矿泉水......
收起阅读 »
新开张，直到庆祝啊！
天气: 晴朗心情: 高兴无论如何，今天是我在网上第一个个人空间的开张之日。作为已有六年网龄且现今个人空间泛滥的时代，有的不可思议。总之佛曰不可说，不可说！
赵赶驴，一头特别的驴
天气: 晴朗心情: 高兴
TNND的，昨天看了一篇很火的网络小说： 和一个美女同事一起电梯里被困了一夜 白天看了一天不说，晚上回家了还看了2小时。
文笔不错，特别是人物和心理描写，相当的不错，栩栩如生!感觉边看，哪些人物便浮现在眼前。。。
这年头，“YY”成为一种男人世界的时尚了。。。 收起阅读 »
TNND的，昨天看了一篇很火的网络小说： 和一个美女同事一起电梯里被困了一夜 白天看了一天不说，晚上回家了还看了2小时。
文笔不错，特别是人物和心理描写，相当的不错，栩栩如生!感觉边看，哪些人物便浮现在眼前。。。
这年头，“YY”成为一种男人世界的时尚了。。。 收起阅读 »
也有了自己的个人空间
天气: 晴朗心情: 高兴第一次上来，还不太了解，刚才发了一份随想，不知到那里了
向惠州交警致敬
天气: 晴朗心情: 高兴早想写了~
一直没有合适的时间和心情，今天中午闲来无事儿，呵呵写两笔~
大概是两个月前，我记不太清楚具体时间（人老了，记性很差，总是忘记），在人人乐那边的十字路口上，出现了交警。
介绍下背景先。我刚来惠州那会儿，人人乐是唯一可以逛的一个地方，门口是一条主干道，我想应该是的，整天车水马龙的，破旧的公交汽车冒着黑烟在那里停靠！行人横穿马路-在车流中横穿，那是常景，很多人聚集在一起，等到人数差不多的时候，某个胆子大的，不要命的带头，大家齐心合力挤过马路！
大概两个月前，马路上设立了栏杆，术语不知道，就是把从人人乐大门通往马路对面的通道堵住了，大家只能走到前面大概10左右的红绿灯那里去横穿马路了，对，就是红绿灯，那个以前一个是个摆设的红绿灯。
人们只能走红绿灯了，所以人们不自觉地随便走红绿灯，估计大家都是色盲，，不管什么时候都畅通无阻！这样，麻烦事情自然多了起来，车，没办法走了，人走着也很危险~
于是，来了两年也没有见过交警的我，终于见到了惠州的交警。而且，一见，就对他们产生了同情！
不知道为什么这里这么多色盲，总是看不清颜色，总是要交警的哨子尖声提醒我们，眼看就要绿灯了，还是有人这样的争分夺秒，仅仅一秒钟也要争个你死我活的架势！
听着交警尖锐的哨音，心里有一丝的蔑视，什么时间不好挤，非要拿自己姓名的时间来拼~
很想不通！
交警每天顶着大太阳，每次琳着毛毛雨，倾盆大雨，不厌其烦地告诉大家：红灯。不能走、绿灯，走吧！
看着他们汗湿的警服，我还在考虑有灯和没有灯的差别！
有点可悲呀~~~
收起阅读 »
一直没有合适的时间和心情，今天中午闲来无事儿，呵呵写两笔~
大概是两个月前，我记不太清楚具体时间（人老了，记性很差，总是忘记），在人人乐那边的十字路口上，出现了交警。
介绍下背景先。我刚来惠州那会儿，人人乐是唯一可以逛的一个地方，门口是一条主干道，我想应该是的，整天车水马龙的，破旧的公交汽车冒着黑烟在那里停靠！行人横穿马路-在车流中横穿，那是常景，很多人聚集在一起，等到人数差不多的时候，某个胆子大的，不要命的带头，大家齐心合力挤过马路！
大概两个月前，马路上设立了栏杆，术语不知道，就是把从人人乐大门通往马路对面的通道堵住了，大家只能走到前面大概10左右的红绿灯那里去横穿马路了，对，就是红绿灯，那个以前一个是个摆设的红绿灯。
人们只能走红绿灯了，所以人们不自觉地随便走红绿灯，估计大家都是色盲，，不管什么时候都畅通无阻！这样，麻烦事情自然多了起来，车，没办法走了，人走着也很危险~
于是，来了两年也没有见过交警的我，终于见到了惠州的交警。而且，一见，就对他们产生了同情！
不知道为什么这里这么多色盲，总是看不清颜色，总是要交警的哨子尖声提醒我们，眼看就要绿灯了，还是有人这样的争分夺秒，仅仅一秒钟也要争个你死我活的架势！
听着交警尖锐的哨音，心里有一丝的蔑视，什么时间不好挤，非要拿自己姓名的时间来拼~
很想不通！
交警每天顶着大太阳，每次琳着毛毛雨，倾盆大雨，不厌其烦地告诉大家：红灯。不能走、绿灯，走吧！
看着他们汗湿的警服，我还在考虑有灯和没有灯的差别！
有点可悲呀~~~
收起阅读 »
爱--------------给睡懒觉的老婆
天气: 晴朗心情: 高兴穿过你睫毛的第一缕晨光弯成一道美丽的彩虹在我的心头系了一个结蝴蝶均匀而细密的呼吸挽留芷兰漫步空中传递味觉的密码或许五彩斑斓的梦在嘴角荡着秋千徜徉只想这样
何小姐
天气: 晴朗心情: 高兴好久没联系她了，前天晚上忽然在MSN上碰到她
何小姐是台湾人，说话很幽默，都是两个孩子的妈妈了，还是像长不大一样，喜欢嘻嘻哈哈的
刚开始接触她的时候
她还是我们的客户呢
何小姐是台湾人，跟她打交道的时候，可以感觉到她很干练的样子，为人也很干脆
做事情可够认真的，开始的时候为了一张简单的说明书，跟我在MSN上讨论了半天，一个文件传来传去改来改去。
忽然她说：再传几次这文件该生气了，老让它出差还没补贴。哈哈
后来她还是觉得我的建议好，很多事情就直接让我帮她搞定了。呵呵。。看来她也有偷懒的时候
跟她合作的时间不长，不到2个月我就离职了
跟她关系还好，她也会跟我抱怨生活，抱怨政府，跟我讨论台独呵呵
我还笑她一个月拿N多万薪水，还跟偶拿3000的哭穷呵呵。看她随便说说的那些固定的开支，加起来还真是好几万噢台湾好贵！
从她那里学到很多东西，偷偷感谢她一下
希望什么时候她来深圳玩的时候可以跟她聊一聊。 收起阅读 »
何小姐是台湾人，说话很幽默，都是两个孩子的妈妈了，还是像长不大一样，喜欢嘻嘻哈哈的
刚开始接触她的时候
她还是我们的客户呢
何小姐是台湾人，跟她打交道的时候，可以感觉到她很干练的样子，为人也很干脆
做事情可够认真的，开始的时候为了一张简单的说明书，跟我在MSN上讨论了半天，一个文件传来传去改来改去。
忽然她说：再传几次这文件该生气了，老让它出差还没补贴。哈哈
后来她还是觉得我的建议好，很多事情就直接让我帮她搞定了。呵呵。。看来她也有偷懒的时候
跟她合作的时间不长，不到2个月我就离职了
跟她关系还好，她也会跟我抱怨生活，抱怨政府，跟我讨论台独呵呵
我还笑她一个月拿N多万薪水，还跟偶拿3000的哭穷呵呵。看她随便说说的那些固定的开支，加起来还真是好几万噢台湾好贵！
从她那里学到很多东西，偷偷感谢她一下
希望什么时候她来深圳玩的时候可以跟她聊一聊。 收起阅读 »
求助<集成IC和贴片IC在进料是怎样检验的>
各位,求助一下,我公司目前用的集成IC都是采购回来后就马上进仓,从来没有经过IQC检验,总是生产后才发现这些IC不良,目前也不懂得用什么方法来检验这些集成IC和贴片IC,所以公司的质量也很难保证,如有这方面的检验标准,能否发到我的邮箱这里.谢谢呀!xch5678168@sina.com 收起阅读 »
百万富翁成功六大秘诀
天气: 晴朗心情: 高兴百万富翁成功六大秘诀
如何成为百万富翁？不想知道的恐怕不多，就算不想，也是因为不信，真的不想，我看没有。由不得你不信，理财专家经过多年的研究，深入分析世界各国多位百万富翁的发迹历程，发现了令人吃惊的六大秘诀。---因为太简单了。 秘诀之一：工作勤奋干活拼命。 司马华云:无财作力，小富经商。这一条古今中外概莫能外。发财需要耐心更需要时间。李嘉诚，王永庆哪一个不是四五十岁才发起来，就算天纵英才如比尔盖茨，不也要拼上老命干他20年，才有今日的成绩？像我们普普通通的小百姓，既无祖宗荫蔽，又无海外关系，在发财这等好事上，自然需要多磨。只要方法得当埋头苦干，捱上半辈了，挣一份丰厚的家业也不是什么难事。 秘诀之二：精通理财能挣会花。 凡是发起来的，没有几个不会投资理财，他们靠的就是这个。工欲善其事，必先利其器，理财也然。如果投资不能趋利避险，那不是把血汗钱往火坑里送？只有懂得怎样把钱投到风险小见效快、投资小收益大的项目，才算是学会了投资。而所有这些都需要学习。再则，要善于“借鸡下蛋”负债经营，只靠自己的力量是成不了大气候的，要善于利用社会的资金，用别人的钱来赚钱。 秘诀之三：财尽其用投资生利。 百万富翁手头上的钱不会太多，有些甚至看起来穷兮兮的。可不要以为这是什么韬晦之术，其实他们才知道怎么样去发挥钱的效用，与其把钱装在口袋存进银行，还不如扩大生产能力实惠。金钱在于运动，奖金在于周转，善用金钱才能尽享其利。如果所有的财富都是现金，那才是最大的浪费。 秘诀之四：智商不高雄心不小。 挣钱往往要靠一股蛮劲，说文雅点，就是要用铁的意志把理想变成铁的事实。这些富翁，在他们的性格中都有积极进取的一面，他们对事业的狂热对财富的热迷追求，其程度大大超过了常人。而聪明人遇事往往思前想后游移不定，一心向住的是投机取巧一本万利，既没有创业者的狠劲和韧劲，也缺乏吃大苦耐大劳的勇气和毅力，所以，聪明人往住与财富失之交臂。 秘诀之五：白手起家经营致富。 据专家统计，90%的窝囊富翁都是靠赤手空拳打天下的。正因为他们一无所有，所以才有那种无所顾忌大胆拼搏的勇气，这也就是人们常说的逆境造英雄。因此，逆境中的人们，只要鼓起信心，化压力为动力，背水一战勇于创业，成功必然指日可待。 秘诀之六：追求财富永不满足。 在百万富翁的字典上，是没有“退休”这个词的，事业就是他们的生命，只有在工作和追求中，他们才能感受到快乐，才能发现人生的意义。这对普通人是一个很好的启示，它让人明白，要惜时如金，充分利用一切可以利用的时间来增加收入而且永不知道停息。 你只有做到以上六点，才有机会走入百万富翁的行列 收起阅读 »
如何成为百万富翁？不想知道的恐怕不多，就算不想，也是因为不信，真的不想，我看没有。由不得你不信，理财专家经过多年的研究，深入分析世界各国多位百万富翁的发迹历程，发现了令人吃惊的六大秘诀。---因为太简单了。 秘诀之一：工作勤奋干活拼命。 司马华云:无财作力，小富经商。这一条古今中外概莫能外。发财需要耐心更需要时间。李嘉诚，王永庆哪一个不是四五十岁才发起来，就算天纵英才如比尔盖茨，不也要拼上老命干他20年，才有今日的成绩？像我们普普通通的小百姓，既无祖宗荫蔽，又无海外关系，在发财这等好事上，自然需要多磨。只要方法得当埋头苦干，捱上半辈了，挣一份丰厚的家业也不是什么难事。 秘诀之二：精通理财能挣会花。 凡是发起来的，没有几个不会投资理财，他们靠的就是这个。工欲善其事，必先利其器，理财也然。如果投资不能趋利避险，那不是把血汗钱往火坑里送？只有懂得怎样把钱投到风险小见效快、投资小收益大的项目，才算是学会了投资。而所有这些都需要学习。再则，要善于“借鸡下蛋”负债经营，只靠自己的力量是成不了大气候的，要善于利用社会的资金，用别人的钱来赚钱。 秘诀之三：财尽其用投资生利。 百万富翁手头上的钱不会太多，有些甚至看起来穷兮兮的。可不要以为这是什么韬晦之术，其实他们才知道怎么样去发挥钱的效用，与其把钱装在口袋存进银行，还不如扩大生产能力实惠。金钱在于运动，奖金在于周转，善用金钱才能尽享其利。如果所有的财富都是现金，那才是最大的浪费。 秘诀之四：智商不高雄心不小。 挣钱往往要靠一股蛮劲，说文雅点，就是要用铁的意志把理想变成铁的事实。这些富翁，在他们的性格中都有积极进取的一面，他们对事业的狂热对财富的热迷追求，其程度大大超过了常人。而聪明人遇事往往思前想后游移不定，一心向住的是投机取巧一本万利，既没有创业者的狠劲和韧劲，也缺乏吃大苦耐大劳的勇气和毅力，所以，聪明人往住与财富失之交臂。 秘诀之五：白手起家经营致富。 据专家统计，90%的窝囊富翁都是靠赤手空拳打天下的。正因为他们一无所有，所以才有那种无所顾忌大胆拼搏的勇气，这也就是人们常说的逆境造英雄。因此，逆境中的人们，只要鼓起信心，化压力为动力，背水一战勇于创业，成功必然指日可待。 秘诀之六：追求财富永不满足。 在百万富翁的字典上，是没有“退休”这个词的，事业就是他们的生命，只有在工作和追求中，他们才能感受到快乐，才能发现人生的意义。这对普通人是一个很好的启示，它让人明白，要惜时如金，充分利用一切可以利用的时间来增加收入而且永不知道停息。 你只有做到以上六点，才有机会走入百万富翁的行列 收起阅读 »
questionnaire about self-check
天气: 阴雨心情: 平静This questionnaire just want to know your trouble and suggestion about current work. It will not be a proof as tracking or punishing. The content should be true and integral. All the questionnaires will be evaluated to bring “quality pioneer”. Highly appreciate your support! thanks!
Questionnaire
1、 Department: MFG1、MFG2 RMA&CSDI、 QA 、 MT、 Warehouse、 Resource
2、 Position （detail please ，e.g：line A ,B shift PK visual，IE LABEL operator etc.）
3、 Do you think self-check is important?
why？ Please detail your reason ？
4、 How to do？please detail the step about yourself work. (At least 3 steps)
Have you finished all as above？
What result in you missing? Please describe in impersonal &subjective ？
5、 How about your self-check？ A、very good B、good C、normal D、seldom（please answer the question A if you select the A, answer question B if you select B, answer question C if you select C&D）
A、 Any good suggestions about self-check?
B、 have any trouble baffled you and you could not do better?
C、 Which reason result in you can’t or seldom to do it ?
6、please give some examples with yourself or around you, which
what did it influenced you?
7、 How to deal with the people who cause the event happened? Any suggestions?
收起阅读 »
Questionnaire
1、 Department: MFG1、MFG2 RMA&CSDI、 QA 、 MT、 Warehouse、 Resource
2、 Position （detail please ，e.g：line A ,B shift PK visual，IE LABEL operator etc.）
3、 Do you think self-check is important?
why？ Please detail your reason ？
4、 How to do？please detail the step about yourself work. (At least 3 steps)
Have you finished all as above？
What result in you missing? Please describe in impersonal &subjective ？
5、 How about your self-check？ A、very good B、good C、normal D、seldom（please answer the question A if you select the A, answer question B if you select B, answer question C if you select C&D）
A、 Any good suggestions about self-check?
B、 have any trouble baffled you and you could not do better?
C、 Which reason result in you can’t or seldom to do it ?
6、please give some examples with yourself or around you, which
what did it influenced you?
7、 How to deal with the people who cause the event happened? Any suggestions?
收起阅读 »
关于部分朋友无法登录FTP服务器的解决方法
天气: 晴朗心情: 高兴若无法登录,请在"工具----internet选项----高级"里将"使用被动FTP(为使用防火墙和DSL调制解调器兼容性)"前面方框里的勾去掉.OK
了无生趣的日子
天气: 晴朗心情: 郁闷最近一段时间很是颓废，没有任何生存的欲望，想要去爬爬大山，最好出来一条大蛇，把我咬死算了。什么原因那么低落呢？要不把钱花光光，自己爽一把？要不辞职，只身去西藏？都是懒得不愿意动的白日梦而已。
半年前，就想这今年啥也别干了，好好去健身中心，学些韵律操，跳跳舞就好了，给自己定了一个简单的目标，一周去三次就好，唉，这都不能完成任务啊。N年前就想着要搞个网站的，现在还没开始动。最近又盘算着私奔出国了，去欧洲好玩些吧，那一小片地盘，有那么多的国家，比澳洲好些，一个孤岛里，能有啥好玩的？
可是静心一想，那么多年来，高中以前在一个城市，高中三年一个城市，大学四年一个城市，毕业四年又一个城市，现在又开始不安分了，一堆堆的朋友都安定下来了，我还是不安分。可怎么办才好啊！
忽然记起小时候看的书了，说是人长大了，看的事情多了，就没有好奇心了，思维定势，麻木不仁了。而我现在，居然连阅读的乐趣都没有了。天啊，为啥在发育过程中，我丢失了那么多乐趣呢？我正进入麻木状态，一定要有一些totally different的环境去发现一下，说不定还可以找回孩子般的乐趣呢！不知道到网邻们能给我些啥建议。把你们的梦想说出来，我试着做去做做好了，反正梦想捂着也看不见果实 收起阅读 »
半年前，就想这今年啥也别干了，好好去健身中心，学些韵律操，跳跳舞就好了，给自己定了一个简单的目标，一周去三次就好，唉，这都不能完成任务啊。N年前就想着要搞个网站的，现在还没开始动。最近又盘算着私奔出国了，去欧洲好玩些吧，那一小片地盘，有那么多的国家，比澳洲好些，一个孤岛里，能有啥好玩的？
可是静心一想，那么多年来，高中以前在一个城市，高中三年一个城市，大学四年一个城市，毕业四年又一个城市，现在又开始不安分了，一堆堆的朋友都安定下来了，我还是不安分。可怎么办才好啊！
忽然记起小时候看的书了，说是人长大了，看的事情多了，就没有好奇心了，思维定势，麻木不仁了。而我现在，居然连阅读的乐趣都没有了。天啊，为啥在发育过程中，我丢失了那么多乐趣呢？我正进入麻木状态，一定要有一些totally different的环境去发现一下，说不定还可以找回孩子般的乐趣呢！不知道到网邻们能给我些啥建议。把你们的梦想说出来，我试着做去做做好了，反正梦想捂着也看不见果实 收起阅读 »
六西格玛，杂谈
天气: 晴朗心情: 高兴1 数据对数据的深层次挖掘和依靠数据做结论从某种意义上来说显示了六西格玛的时代特征，其实这一点也是有争议的，比如：可以用高考的分数这组数据对学生做结论吗？六西格玛所提倡的正是我们努力抛弃的。2 领导作用品质第一，安全第一，产量第一，ISO第一，5S第一，六西格玛也要第一，都说明了领导作用的重要性，可是最高领导也是人，不是佛。于是最高领导的支持不足成了推进部门推进不力的最大理由，领导也要背黑锅。3 部门壁垒跨功能小组的部门成员总是觉得自己是部门的叛徒，部门之间存在壁垒通过跨功能小组的课题来实现部门协作，听起来总是不舒服，感觉小便从屁眼里流出来了。4 培训知识转移的过程。学员总是抱怨理论太多，而你讲案例的时候，他又说这是过时的衣服，穿自己身上根本不合适。更有甚者，鱼眼上课。5 黑带应该是在激情，聪明，努力的人中海选，作为企业未来的接班人而培养，但是公司总是先找到了接班人然后在派遣参加黑带知识培训，从结果来看，似乎是一样的。不过后者对六西格玛是没有贡献的。6 DMAIC一双拖鞋，不穿吧，似乎不好看，毕竟大家都没有光着脚，穿了吧，似乎走路不太方便。好的版本是可以大概看一个PDCA的思路，差的版本是先找到原因和解决方案然后套用DMAIC的流程，最差的是还要让你来帮他套。7 统计工具讲师引经据典，拼命说明其意义，背后不知道多少个黑夜白天的辛苦啃书，Office人员说根本用不上，工程技术人员说：根本没有机会更改参数。 收起阅读 »
是进步了还是退步了
天气: 晴朗心情: 平静今天,看到一同事在填写<离职申请表>,他写的离职原因是:想回家.
于是,我开他玩笑:是不是想回家结婚了?
结果,他说:要是和你结婚,我马上就回家结!
以前如果听到类似的玩笑话,我可能会搞得别人下不来台,把场面弄得很尴尬.
但今天,我没有.我当时又忙去了,可能还是弄得他尴尬吧.
如果我今天不忙的话,我还是会和他打哈哈把玩笑继续下去,不会让他尴尬的.
记得有一次和我妹妹聊天的时候,说到我去年为什么想从FOXCONN辞职.
其中一个次主要的原因,就是那时候的协理很喜欢开女同事的粗俗玩笑.
虽然他没开过我的玩笑,但是我还是不想呆下去.
结果我妹妹说我,是不是在学校呆久了,人变呆了.她说,在外面,多多少少会遇到那样的事.
她说她们公司的老大,照样喜欢开那之类的玩笑.
只要自己学会左耳进右耳出就行了.
看我今天的表现,到底是进步了还是退步了呢?
收起阅读 »
于是,我开他玩笑:是不是想回家结婚了?
结果,他说:要是和你结婚,我马上就回家结!
以前如果听到类似的玩笑话,我可能会搞得别人下不来台,把场面弄得很尴尬.
但今天,我没有.我当时又忙去了,可能还是弄得他尴尬吧.
如果我今天不忙的话,我还是会和他打哈哈把玩笑继续下去,不会让他尴尬的.
记得有一次和我妹妹聊天的时候,说到我去年为什么想从FOXCONN辞职.
其中一个次主要的原因,就是那时候的协理很喜欢开女同事的粗俗玩笑.
虽然他没开过我的玩笑,但是我还是不想呆下去.
结果我妹妹说我,是不是在学校呆久了,人变呆了.她说,在外面,多多少少会遇到那样的事.
她说她们公司的老大,照样喜欢开那之类的玩笑.
只要自己学会左耳进右耳出就行了.
看我今天的表现,到底是进步了还是退步了呢?
收起阅读 »
血汗工厂
天气: 晴朗心情: 高兴富士康诉3000万与两位记者打官司，网络上正传播的火着。 听说在台湾富以同样的方式打过一次官司，7个月后调停了。实际上，这一次他是算计错了，国内的环境不可能让他得到什么好处。反而网络上一片控拆它血汗工厂的，抵制它产品的，连客户那里都受到影响了，苹果的老板亲自要来协调了, 况且中国的主流媒体都是很有势力的。
另外再怎么说，台资企业很难洗清自已,谁敢说与血汗工厂无关？ 珠三角的台资企业有几个不是工人要工作12小时一天？美其名的军事化管理，其实是对人权的践踏。98年我就知道找工作，先欧美--港--韩日--台, 台企业的名声是最差的,从台企出去人就再也不愿意回来。后来我们找工作时，台企一律不去
有人说不守劳动法的企业多着了，富士康算好的，为什么盯着它! 很简单啊，因为它大，有实力啊，一家有实力的企业都无法遵守劳动法，其它的小企业就不用说了。而且大企业更要为自已的品牌和形像负责， 不过它主要是代工，无品牌可言。 以前听说东莞有台商联合会，有需就统一压低工资.
有人说血汗工厂是中国发展必须要经历的，就像资本的原始积累一样。 是的，不过也有十几年了，该转型了吧，民工荒就是一个信号。广东的治安这么难，与这个就有很大关系。辛辛苦苦每天工作超过10个小时，得不到基本的生活保障和尊重。 社会就乱了。
收起阅读 »
另外再怎么说，台资企业很难洗清自已,谁敢说与血汗工厂无关？ 珠三角的台资企业有几个不是工人要工作12小时一天？美其名的军事化管理，其实是对人权的践踏。98年我就知道找工作，先欧美--港--韩日--台, 台企业的名声是最差的,从台企出去人就再也不愿意回来。后来我们找工作时，台企一律不去
有人说不守劳动法的企业多着了，富士康算好的，为什么盯着它! 很简单啊，因为它大，有实力啊，一家有实力的企业都无法遵守劳动法，其它的小企业就不用说了。而且大企业更要为自已的品牌和形像负责， 不过它主要是代工，无品牌可言。 以前听说东莞有台商联合会，有需就统一压低工资.
有人说血汗工厂是中国发展必须要经历的，就像资本的原始积累一样。 是的，不过也有十几年了，该转型了吧，民工荒就是一个信号。广东的治安这么难，与这个就有很大关系。辛辛苦苦每天工作超过10个小时，得不到基本的生活保障和尊重。 社会就乱了。
收起阅读 »
自行车车把疲劳测试机
EN 14764
自行车车架动态疲劳测试机
EN 14764
DIN 79100
DIN 79100
职场之“痒”
常常听说，婚姻有“七年之痒”，那么，工作呢？？
七月份，我刚好在目前的单位做满了一年，离开的念头已经很强烈了。
公司的高层基本是台湾人，中层和基层是我们大陆人。部门与部门，领导与领导之间的斗争决不输给“华山论剑”。最综，大老板喜欢的那位取得胜利。我们的领导算是有才能却得不到赏识的那位，他本人也一贯如此认为。所以我们底下人做起来特别累。
3月份出现了重大品质问题之后，6月份又有品管失职，祸不单行啊。董事长亲自每天下来巡视，最综的矛头统统指向品管课。
如今，上面调来了一位品质经理（不是我们这个行业的），据说我们领导辞职了，当然目前还没走。一山有两虎。
进公司时的职务虽然是“体系维护”，但没有人带，所以一年下来也就是个打杂的（复印，分发，跑腿），比其他人是稍微知道的多一些，但是离“独挡一面”差太远了！！！！本来是想熬一阵子，毕竟马上有公司的内审和管理评审了，也许能学到点东西吧，只是太难熬了。
每天做着一些和自己的本职无关的事情，哪里缺人了就要补上去，真的很郁闷。目前，最大的不满，就是职责不分，责任不明。
可是，需要养家糊口，不能一时冲动，好难过啊 收起阅读 »
七月份，我刚好在目前的单位做满了一年，离开的念头已经很强烈了。
公司的高层基本是台湾人，中层和基层是我们大陆人。部门与部门，领导与领导之间的斗争决不输给“华山论剑”。最综，大老板喜欢的那位取得胜利。我们的领导算是有才能却得不到赏识的那位，他本人也一贯如此认为。所以我们底下人做起来特别累。
3月份出现了重大品质问题之后，6月份又有品管失职，祸不单行啊。董事长亲自每天下来巡视，最综的矛头统统指向品管课。
如今，上面调来了一位品质经理（不是我们这个行业的），据说我们领导辞职了，当然目前还没走。一山有两虎。
进公司时的职务虽然是“体系维护”，但没有人带，所以一年下来也就是个打杂的（复印，分发，跑腿），比其他人是稍微知道的多一些，但是离“独挡一面”差太远了！！！！本来是想熬一阵子，毕竟马上有公司的内审和管理评审了，也许能学到点东西吧，只是太难熬了。
每天做着一些和自己的本职无关的事情，哪里缺人了就要补上去，真的很郁闷。目前，最大的不满，就是职责不分，责任不明。
可是，需要养家糊口，不能一时冲动，好难过啊 收起阅读 »
关于企业计量管理网络化的初探
天气: 晴朗心情: 高兴 网络时代的到来，给传统的企业管理模式也带来了一些冲击。现代企业要想在网络经济环境下生存、发展，首先必须依靠信息技术，做好网络化管理的基础工作，这就给企业计量工作者提供了一个更广阔的发展空间。如何实现计量管理网络化，是企业计量工作者应该探讨的一个课题。
1、计量管理网络化的定义
所谓计量管理网络化，就是利用计算机网络，构建企业内部计量管理信息平台，使计量管理的各层次用户（包括决策层、管理层和作业层，下同）对有关计量数据进行共享，实现对数据的实时分析和处理，以提高工作质量和工作效率的一种管理方式。
2、企业计量管理网络化的必要性
2.1计量管理网络化是提高企业管理水平的需要
在整个计量管理流程中，网络化管理将使管理程序实现智能化、自动化。决策层可以掌握计量管理流程中的实时情况，随时汇总各部门的计量数据，作为正确决策的依据；管理层和作业层可以对相关计量数据进行灵活的、多角度的查询和分析，从而可以有效地解决传统计量管理过程中手工作业存在的弊端。
2.2计量管理网络化是降低企业管理成本的需要
实施计量管理网络化后，决策层作出决策的统计数据和信息绝大部分来自内部网络，其执行决策的信息也主要是通过网络进行传递的，这样就使计量管理的能级减少，从根本上保证了信息的有效传递，降低了企业的管理成本。
2.3计量管理网络化是增加管理工作弹性的需要
网络化管理创造了一种宽松的工作环境，计量部门利用局域网传递文件、数据，减少了诸如纸质计量文件、图表的传递和签发，以及数据的人工收集、整理等日常事务，从而可以在时间和空间上增加计量管理工作的弹性，有效地发挥计量人员自主性和创造性。
3、我国企业计量管理工作的现状
由于对网络的认识不足，我国企业计量管理网络化的进程相对其它专业来说显得十分滞后，这种滞后主要体现在以下几个方面：
3.1计量器具的管理
目前，大多数企业对计量器具实行台帐管理，但是，随着企业的发展，计量器具的品种、数量都发生了很大的变化，这种变化使得增加、修改计量器具记录的工作量加大，而且传统的手工作业难免会出现帐物不符的差错。有些企业虽然实行了计算机管理，但是各台计算机的使用是相对独立的，计量数据是分散存储在各台计算机上，不利于信息的共享和处理。
3.2计量检定（校准）管理
计量器具的检定（校准）、维修都应作好检修记录，在传统的管理方式下，要记录每件计量器具检修历史，统计计量器具检修的有关数据，是一件十分复杂的事情；计量器具的所处的状态（包括在用、封存等）是需要记录和统计的，如果靠人工记录、统计，不仅工作量大，而且难免会出现错误，从而影响企业质量管理体系的正常运行，也使决策层不能从宏观上把握企业计量器具所处的状态。
3.3计量器具的指标体系[1]
计量器具的指标体系是指计量器具周检率、在用计量器具周检合格率、在用计量器具抽检合格率等。大多数企业对这类指标的统计，是在规定的时间，由相关人员提供数据，再由计量管理人员统计，这种方式不利于提高管理工作的效率。
3.4 计量决策
由于决策层获取的信息是由层层环节形成的报告，从某种意义上说，这种报告在时间上的延迟可能导致统计数据的失真，从而使决策失去可靠的基础。
4、计量管理网络化的实施
建立在网络化基础上的计量管理，可以将分散在各部门的计量数据，通过网络载体集中处理，使各层次用户能动态地共享各部门实时的信息。计量管理的决策层也将实现由经验化决策向数据化决策的转变。
4.1企业计量管理系统的开发
计量管理网络化是建立在计量管理系统的应用基础之上的，因此，计量管理系统的开发显得十分重要。天津企之星公司开发的《企星计量管理系统》对企业实施计量管理网络化有一定的借鉴意义。
(1)确定系统的整体功能
总的来说，计量管理系统要使企业计量部门实现管理网络化，至少应该实现以下六大功能：基本查询、数据交换、即时报表、动态建模、业务流重组和协同工作功能。
(2)系统开发的前期准备工作
由于计算机对数据处理的流程与实际计量管理工作的流程存在着一定的差异，这就要求企业建立与计算机运作相适应的管理规范。同时，在系统开发前，开发者也应广泛征求计量管理各层次用户的意见，形成较为完整的系统需求，尽可能使数据处理与计量管理的流程相吻合，使各层次用户通过网络可以采集到完整、统一、准确的信息。
(3)计量管理系统的模块
计量基础档案管理：包括对计量人员的基本情况、计量器具的编号规则和计量器具的技术资料等进行管理。
计量器具配备管理：根据各部门的计量网络图对计量器具配备数和配备率依据数据库中的相关数据进行自动统计、计算。
计量体系管理：对计量管理体系文件（包括程序文件、检定规程、校准规范、各项计量管理制度及其他受控资料）进行管理。
计量器具管理：建立计量器具档案（包括台帐和各种记录），提供任意组合条件的查询和打印输出功能；实时统计计量器具的检修进度，统计计量器具的在用、封存和报废数量，并对计量器具状态用不同的颜色作出标记；提供计量器具信息的参照输入，根据计量器具检修历史记录和有关的抽检规则，自动生成计量器具抽检单。
计量检定（校准）管理：自定义计量器具的检定（校准）周期，自动生成周期检定（校准）计划；对计量器具超期报警和预期提醒；根据检修人员输入的检修记录，自动更新计量数据库中的相应内容；自动对计量器具的“三率”统计；管理过程中基本打印输出功能。
量值溯源管理：对企业建立的计量标准进行管理，包括对主计量标准器、主要配套设备、检定项目及其各种描述信息维护和查询，以树型视图形式显示企业的量值溯源关系。
系统管理：对整个计量管理系统进行设置和管理，包括操作员、数据表、数据同步设置、工作日志管理等模块。
工具箱：可根据企业的实际需求对系统进行二次开发，包括通用档案、查询统计分析、通用报表管理等模块。
4.2企业计量管理系统的使用
(1) 网络化管理中各层次用户的职责、权限[2]
各层次用户根据网络权限的设置，有条件地访问部份或全部的数据，以保证数据的安全。决策层能使用网络系统的全部功能，管理层可以使用除网络密码管理以外的其他全部功能，作业层包括检定（校准）、修理人员和各部门的计量员。检定（校准）、修理人员输入、输出每天的检定（校准）记录，并能查询、修改、删除本人输入的原始数据。计量员收集处理本部门有关的原始数据，查询本部门计量器具的检定（校准）和修理情况。
(2) 计量管理系统的使用
计量管理系统的使用可分为数据采集和使用二个层次。数据采集主要是计量器具信息、检定（校准）记录的输入、维护以及提供一些简单的报告；数据使用则是通过建立固定和动态统计报表，向决策层和管理层用户进行分析汇报，从而为决策提供依据。同时，部分计量数据也可以供作业层用户查询，用于指导和监督企业的计量管理工作。
决策层：可以使用计量管理系统的全部功能，从宏观上掌握各部门计量器具配备数和配备率，企业计量器具周期检定（校准）计划；实时查看计量器具的检修进度，并可对计量器具的“三率”进行统计。
管理层：对计量人员的基本情况和计量技术资料进行管理，计量器具配备和量值溯源管理；使用管理系统对新购计量器具编号，实时查看计量器具的检修进度；统计计量器具的在用、封存和报废数量，生成计量器具抽检单；规定计量器具的检定（校准）周期，编制周期检定（校准）计划，对“三率”进行统计。
作业层：输入、输出计量器具信息、检定（校准）和修理记录，对计量器具信息进行任意组合条件查询和打印输出。
4.3网络系统的安全[3]
提高网络系统的安全性，妥善保存原始计量数据，是网络化管理的重心。网络系统的安全性可以从以下三个方面考虑：
(1)设置工作站密码 利用Windows NT操作系统的用户权限管理功能，在保证数据共享性的原则下，设置工作站密码，规定各层次用户数据处理的范围和操作权限。用户只有输入正确的密码，才能访问数据库中相关数据。
(2)设置软件密码 各层次用户只能运行计量管理系统中属于本部门的程序，而且还需要输入密码。决策层用户可以增加、修改、删除管理层和作业层用户的密码。
(3)原始数据的备份 管理层用户定期对原始数据进行备份，以备急需之用。
由于不同层次的用户仅能获得其应知的信息，而不能获得其不应知的信息，从而为系统数据的安全性和可靠性提供强有利的保障。
5、结束语
总之，计量管理网络化是一项系统工程，企业在实施过程中必须结合企业实际，开展科学、合理的设计，力求实效。网络化管理是今后计量管理工作的发展趋势，我国企业计量工作者应跟上时代步伐，积极探索适合本企业的网络化管理模式，以推进企业计量管理网络化进程，提高我国计量管理的水平。(老米于2001年9月)
参考文献
[1] 陈 渭 梁春裕《工业企业计量定级升级指南》，中国计量出版社，1986年9月第1版，P9。
[2] 杨正明 粮食企业信息化建设的若干问题，《粮食科技与经济》，1999年第4期。
[3] 杨正明 面粉生产经营管理网络建设方案，《西部粮油科技》，1999年第1期。
收起阅读 »
1、计量管理网络化的定义
所谓计量管理网络化，就是利用计算机网络，构建企业内部计量管理信息平台，使计量管理的各层次用户（包括决策层、管理层和作业层，下同）对有关计量数据进行共享，实现对数据的实时分析和处理，以提高工作质量和工作效率的一种管理方式。
2、企业计量管理网络化的必要性
2.1计量管理网络化是提高企业管理水平的需要
在整个计量管理流程中，网络化管理将使管理程序实现智能化、自动化。决策层可以掌握计量管理流程中的实时情况，随时汇总各部门的计量数据，作为正确决策的依据；管理层和作业层可以对相关计量数据进行灵活的、多角度的查询和分析，从而可以有效地解决传统计量管理过程中手工作业存在的弊端。
2.2计量管理网络化是降低企业管理成本的需要
实施计量管理网络化后，决策层作出决策的统计数据和信息绝大部分来自内部网络，其执行决策的信息也主要是通过网络进行传递的，这样就使计量管理的能级减少，从根本上保证了信息的有效传递，降低了企业的管理成本。
2.3计量管理网络化是增加管理工作弹性的需要
网络化管理创造了一种宽松的工作环境，计量部门利用局域网传递文件、数据，减少了诸如纸质计量文件、图表的传递和签发，以及数据的人工收集、整理等日常事务，从而可以在时间和空间上增加计量管理工作的弹性，有效地发挥计量人员自主性和创造性。
3、我国企业计量管理工作的现状
由于对网络的认识不足，我国企业计量管理网络化的进程相对其它专业来说显得十分滞后，这种滞后主要体现在以下几个方面：
3.1计量器具的管理
目前，大多数企业对计量器具实行台帐管理，但是，随着企业的发展，计量器具的品种、数量都发生了很大的变化，这种变化使得增加、修改计量器具记录的工作量加大，而且传统的手工作业难免会出现帐物不符的差错。有些企业虽然实行了计算机管理，但是各台计算机的使用是相对独立的，计量数据是分散存储在各台计算机上，不利于信息的共享和处理。
3.2计量检定（校准）管理
计量器具的检定（校准）、维修都应作好检修记录，在传统的管理方式下，要记录每件计量器具检修历史，统计计量器具检修的有关数据，是一件十分复杂的事情；计量器具的所处的状态（包括在用、封存等）是需要记录和统计的，如果靠人工记录、统计，不仅工作量大，而且难免会出现错误，从而影响企业质量管理体系的正常运行，也使决策层不能从宏观上把握企业计量器具所处的状态。
3.3计量器具的指标体系[1]
计量器具的指标体系是指计量器具周检率、在用计量器具周检合格率、在用计量器具抽检合格率等。大多数企业对这类指标的统计，是在规定的时间，由相关人员提供数据，再由计量管理人员统计，这种方式不利于提高管理工作的效率。
3.4 计量决策
由于决策层获取的信息是由层层环节形成的报告，从某种意义上说，这种报告在时间上的延迟可能导致统计数据的失真，从而使决策失去可靠的基础。
4、计量管理网络化的实施
建立在网络化基础上的计量管理，可以将分散在各部门的计量数据，通过网络载体集中处理，使各层次用户能动态地共享各部门实时的信息。计量管理的决策层也将实现由经验化决策向数据化决策的转变。
4.1企业计量管理系统的开发
计量管理网络化是建立在计量管理系统的应用基础之上的，因此，计量管理系统的开发显得十分重要。天津企之星公司开发的《企星计量管理系统》对企业实施计量管理网络化有一定的借鉴意义。
(1)确定系统的整体功能
总的来说，计量管理系统要使企业计量部门实现管理网络化，至少应该实现以下六大功能：基本查询、数据交换、即时报表、动态建模、业务流重组和协同工作功能。
(2)系统开发的前期准备工作
由于计算机对数据处理的流程与实际计量管理工作的流程存在着一定的差异，这就要求企业建立与计算机运作相适应的管理规范。同时，在系统开发前，开发者也应广泛征求计量管理各层次用户的意见，形成较为完整的系统需求，尽可能使数据处理与计量管理的流程相吻合，使各层次用户通过网络可以采集到完整、统一、准确的信息。
(3)计量管理系统的模块
计量基础档案管理：包括对计量人员的基本情况、计量器具的编号规则和计量器具的技术资料等进行管理。
计量器具配备管理：根据各部门的计量网络图对计量器具配备数和配备率依据数据库中的相关数据进行自动统计、计算。
计量体系管理：对计量管理体系文件（包括程序文件、检定规程、校准规范、各项计量管理制度及其他受控资料）进行管理。
计量器具管理：建立计量器具档案（包括台帐和各种记录），提供任意组合条件的查询和打印输出功能；实时统计计量器具的检修进度，统计计量器具的在用、封存和报废数量，并对计量器具状态用不同的颜色作出标记；提供计量器具信息的参照输入，根据计量器具检修历史记录和有关的抽检规则，自动生成计量器具抽检单。
计量检定（校准）管理：自定义计量器具的检定（校准）周期，自动生成周期检定（校准）计划；对计量器具超期报警和预期提醒；根据检修人员输入的检修记录，自动更新计量数据库中的相应内容；自动对计量器具的“三率”统计；管理过程中基本打印输出功能。
量值溯源管理：对企业建立的计量标准进行管理，包括对主计量标准器、主要配套设备、检定项目及其各种描述信息维护和查询，以树型视图形式显示企业的量值溯源关系。
系统管理：对整个计量管理系统进行设置和管理，包括操作员、数据表、数据同步设置、工作日志管理等模块。
工具箱：可根据企业的实际需求对系统进行二次开发，包括通用档案、查询统计分析、通用报表管理等模块。
4.2企业计量管理系统的使用
(1) 网络化管理中各层次用户的职责、权限[2]
各层次用户根据网络权限的设置，有条件地访问部份或全部的数据，以保证数据的安全。决策层能使用网络系统的全部功能，管理层可以使用除网络密码管理以外的其他全部功能，作业层包括检定（校准）、修理人员和各部门的计量员。检定（校准）、修理人员输入、输出每天的检定（校准）记录，并能查询、修改、删除本人输入的原始数据。计量员收集处理本部门有关的原始数据，查询本部门计量器具的检定（校准）和修理情况。
(2) 计量管理系统的使用
计量管理系统的使用可分为数据采集和使用二个层次。数据采集主要是计量器具信息、检定（校准）记录的输入、维护以及提供一些简单的报告；数据使用则是通过建立固定和动态统计报表，向决策层和管理层用户进行分析汇报，从而为决策提供依据。同时，部分计量数据也可以供作业层用户查询，用于指导和监督企业的计量管理工作。
决策层：可以使用计量管理系统的全部功能，从宏观上掌握各部门计量器具配备数和配备率，企业计量器具周期检定（校准）计划；实时查看计量器具的检修进度，并可对计量器具的“三率”进行统计。
管理层：对计量人员的基本情况和计量技术资料进行管理，计量器具配备和量值溯源管理；使用管理系统对新购计量器具编号，实时查看计量器具的检修进度；统计计量器具的在用、封存和报废数量，生成计量器具抽检单；规定计量器具的检定（校准）周期，编制周期检定（校准）计划，对“三率”进行统计。
作业层：输入、输出计量器具信息、检定（校准）和修理记录，对计量器具信息进行任意组合条件查询和打印输出。
4.3网络系统的安全[3]
提高网络系统的安全性，妥善保存原始计量数据，是网络化管理的重心。网络系统的安全性可以从以下三个方面考虑：
(1)设置工作站密码 利用Windows NT操作系统的用户权限管理功能，在保证数据共享性的原则下，设置工作站密码，规定各层次用户数据处理的范围和操作权限。用户只有输入正确的密码，才能访问数据库中相关数据。
(2)设置软件密码 各层次用户只能运行计量管理系统中属于本部门的程序，而且还需要输入密码。决策层用户可以增加、修改、删除管理层和作业层用户的密码。
(3)原始数据的备份 管理层用户定期对原始数据进行备份，以备急需之用。
由于不同层次的用户仅能获得其应知的信息，而不能获得其不应知的信息，从而为系统数据的安全性和可靠性提供强有利的保障。
5、结束语
总之，计量管理网络化是一项系统工程，企业在实施过程中必须结合企业实际，开展科学、合理的设计，力求实效。网络化管理是今后计量管理工作的发展趋势，我国企业计量工作者应跟上时代步伐，积极探索适合本企业的网络化管理模式，以推进企业计量管理网络化进程，提高我国计量管理的水平。(老米于2001年9月)
参考文献
[1] 陈 渭 梁春裕《工业企业计量定级升级指南》，中国计量出版社，1986年9月第1版，P9。
[2] 杨正明 粮食企业信息化建设的若干问题，《粮食科技与经济》，1999年第4期。
[3] 杨正明 面粉生产经营管理网络建设方案，《西部粮油科技》，1999年第1期。
收起阅读 »
很累
天气: 晴朗心情: 高兴今天很累！
很累很累！
很累很累！
哈哈~~~恭喜!
天气: 晴朗心情: 高兴 11:09接到林的信息,他的面试成功了,哈哈,还说是第一个告诉我的.哈哈.替他高兴!不过,他下午还想去面试一家,努力哦!嘿嘿...
忽然想:我有什么高兴的事情了,最先想到谁?有时,思想的假象可以麻痹自己,但是,行动,嘿嘿...
记下林失业后第一次面试成功的信息,呵呵.还有我自己,他在催我了,问我到底想去哪?如果是去天津,他10月会去北京看校友,然后去天津找我玩,哈哈.这小子,贪玩的没话说.我想了下,还是做好准备为上,枫说了,他会等我.时间嘛...半年,够不够?还是来个计划,哈哈.林又说了,只要他有工作了,就可以要我去他那里玩,哈哈.还请我吃饭.臭小子,饿晕了吧?天天就记得吃.
恭喜林,也恭喜自己! 收起阅读 »
忽然想:我有什么高兴的事情了,最先想到谁?有时,思想的假象可以麻痹自己,但是,行动,嘿嘿...
记下林失业后第一次面试成功的信息,呵呵.还有我自己,他在催我了,问我到底想去哪?如果是去天津,他10月会去北京看校友,然后去天津找我玩,哈哈.这小子,贪玩的没话说.我想了下,还是做好准备为上,枫说了,他会等我.时间嘛...半年,够不够?还是来个计划,哈哈.林又说了,只要他有工作了,就可以要我去他那里玩,哈哈.还请我吃饭.臭小子,饿晕了吧?天天就记得吃.
恭喜林,也恭喜自己! 收起阅读 »
一日不见,如隔三秋?
天气: 晴朗心情: 高兴 昨天晚上,有点点不舒服,没有上网.林,在11点的时候发信息问我:奇怪了,今天怎么没上网?迷迷糊糊的,没回.快2点的时候又一条:陪我聊天.不行,周公和我正约会呢,还是没回.早上7点就发信息质问我了,赶紧的回了,不然电话的侍侯.(一打就是几个小时,还会骂我)
问清楚了是怎么回事,唉...原来,他是很想找个人说说话,晕,怎么觉得我就像是一个桶,专门帮他分忧的桶?我瘦啊,能装多少?
晕,怎么老是写这些东西?不是很好哦.可能是,我还没把离职的事情办完,没有找工作的原因吧,唉...
我是一个桶.
早上，这小子不让我把日志写完，现在补充几句：今天早上他要我答应他，无论什么时候都要回他的信息，因为。。。他快死了。可是，人不都要死的嘛。。。好的，答应他。再就是，他要我把简历发他，林帮我在上海找工作。哈哈，顺便做他的老妈子。#￥%……—#·可恶啊~~~~！！！！想想昨天，他要我跳街舞，我还没收费呢。专场啊！我都是教别人跳的。￥%·—……我对金钱太没概念了，被黑了。哭。。。。 收起阅读 »
问清楚了是怎么回事,唉...原来,他是很想找个人说说话,晕,怎么觉得我就像是一个桶,专门帮他分忧的桶?我瘦啊,能装多少?
晕,怎么老是写这些东西?不是很好哦.可能是,我还没把离职的事情办完,没有找工作的原因吧,唉...
我是一个桶.
早上，这小子不让我把日志写完，现在补充几句：今天早上他要我答应他，无论什么时候都要回他的信息，因为。。。他快死了。可是，人不都要死的嘛。。。好的，答应他。再就是，他要我把简历发他，林帮我在上海找工作。哈哈，顺便做他的老妈子。#￥%……—#·可恶啊~~~~！！！！想想昨天，他要我跳街舞，我还没收费呢。专场啊！我都是教别人跳的。￥%·—……我对金钱太没概念了，被黑了。哭。。。。 收起阅读 »
牛郞岗之游－
天气: 晴朗心情: 高兴2006年8月24日牛郞岗清晨6点30分从杭州出发，下午14点钟到达福鼎秦屿镇牛郞岗－海边。一下车，我，我，哇，我终于见到了大海，我终于见到我梦想之一的大海了，那海浪一层又一层地赶来，碰撞着卧在海面的礁石，溅起了水花又落了下来；好壮观哦，心中感慨万千，心中有说不出来的喜悦和激动。我脱去脚上的鞋，与沙滩来个亲密的接触。走向海边，看着大海潮水时时奔来，听着大海刻刻喧腾，任海潮拥抱着我的脚，任它冲湿我的脚丫，也任意它顽皮地带走我留在沙滩上的脚印，正在想享受这一刻时，看到同事们打起沙滩排球，我也不由自主的参加了沙滩球队伍中。还没有打几分钟，天空中打起雷，下起雨。但这雷声，这雨没有把我们打球的队伍解散，我们继续着沙滩排球，似乎没有感觉到是在下雨，也没有听到雷声和雨声，耳边只听到输球的遗憾声，和赢球的呼唤声，还有大家对裁判大叫声。就这样的进行了将近一小时，雨似乎跟我们作对，不让我们睁开眼睛，我们也不得不放弃这场‘惊心动迫’的沙滩排球，依依不舍的离开了大海…… 收起阅读 »
飞翔的梦
暂无
经典别针
暂无
TS16949要求建立多少个程序文件?
ISO9001标准要求对以下6处必须建立程序文件：
——4.2.3《文件管理程序》；
——4.2.4《记录管理程序》；
——8.2.2《内部审核管理程序》；
——8.3 《不合格品管理程序》；
——8.5.2《纠正措施管理程序》；
——8.5.3《预防措施管理程序》。
而在TS16949第6.2.2.2培训条款规定"组织必须建立和保持形成文件的程序以识别培训需求，并使所有从事影响产品质量的工作的人员能够胜任工作。从事特定工作的人员必须按照要求进行资格考核，考核应对满足顾客要求给予特别关注。"
也就是说TS16949要求必须建立7个程序文件,增加了《培训管理程序》。
我的问题是，为什么选择增加的程序是“培训”，而不是其他如设计开发、过程监视与测量之类的要求，难道其他的不重要吗？
欢迎大家发表个人见解！！ 收起阅读 »
——4.2.3《文件管理程序》；
——4.2.4《记录管理程序》；
——8.2.2《内部审核管理程序》；
——8.3 《不合格品管理程序》；
——8.5.2《纠正措施管理程序》；
——8.5.3《预防措施管理程序》。
而在TS16949第6.2.2.2培训条款规定"组织必须建立和保持形成文件的程序以识别培训需求，并使所有从事影响产品质量的工作的人员能够胜任工作。从事特定工作的人员必须按照要求进行资格考核，考核应对满足顾客要求给予特别关注。"
也就是说TS16949要求必须建立7个程序文件,增加了《培训管理程序》。
我的问题是，为什么选择增加的程序是“培训”，而不是其他如设计开发、过程监视与测量之类的要求，难道其他的不重要吗？
欢迎大家发表个人见解！！ 收起阅读 »
RSS Feed