元月1号就要回家了，心里特高兴，终于可以回家过年咯，嘻嘻~~~~~~~

1、換位思考認同法——正確認知壓力，靈活調整自己的心態，例如：當遇到不公正的生活事件或不協調的人際關係，以及不愉快的情感體驗能換位思考；2、推移時間遺忘法——有時時間是解決問題的最好方法，積極忘記過去的，眼前的不愉快，隨時修正自己的認知觀念，不要讓痛苦的過去牽制住你的未來；3、順其自然自我解脫法——學會自我放鬆，在適當的情況下想說便說（找自己信得過的人），想休息便休息（勞逸結合），想娛樂便娛樂（自我發泄）……實在不想做事時可暫時放下，追求十全十美（追求卓越并非追求完美）；4、注重過程淡化功利罰——建立合理的，客觀的自我期望值，例如：對待學歷、職稱、職務乃至人生，都應注重努力的過程而淡化結果，需注意兩點：一是你的奮鬥目標要合理；二是有時做事可往最壞處著想，向最好處努力；5、眾人面前理智法——在眾人面前最好多觀察，思考，少盲目表現自己，人人都會有這樣的心裡體驗：當自己在眾人面前盲目表現之後，卻後悔自己的言行舉止有損自己的形象而憂心忡忡；6、更新環境自我調節法——在壓力太大，心情不佳時變換一下環境。例如室外觀景，室內養花，美好事物的想象，恐怖事件的迴避（耳不聽，眼不見，心不煩）； 收起阅读 »

花一个半小时看完了，冯导牛啊，套用王朔的话就是：极罗唆地讲了一个简单的故事。

接手了新的工作，但是现在遇到了Team 重组，Team重组后，我的工作两增加了3倍！
本来没想自己干的，只想Support一下的，现在却要我全权负责！全权负责也就罢了，却要使我的工作两增加3倍！真是让我无法想象！
真是上了贼船了，想下都下不来了！该怎么办啊？要被累死的啊！
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刚来这空间,感觉好多限制,修改一个域名也要50个积分,哇,天啦,现在哪里有那么积分,看样子得去为积分而奋斗!

长沙的冬天真冷.
一个字:冷
二个字:真冷
三个字:冷死了
........

前天晚上，我知道要搞到很晚很晚
不过我想，估计恒久要搞一夜才好吧，我可以先睡一觉，等他搞好后再来接班.
­
大该早上1:00时，我问他，"进展怎么样了? "
他说"快好了"
­
很快他就搞定了，然后丢一下句" 其它设置你搞一下就行了"
就下了。
­
晕，大概是由于我神勇表现，他已经把偶当专业人员。。。。。
以前这种都不是由我做的啊
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看来觉是睡不成了
­
早上4:00
部分ok
部分数据传输ing
还需要一个半小时传完
­
太困了，倒下睡一会吧。
偶就在床上，电脑放在边上
­
早上7:00醒来
传输完成
­
继续工作
顾不上吃饭
顾上不看偶的股票
­
一直到下午5:00
差不多了。
­
晚上饭后，洗洗就上床了
一群人在那里德克萨斯扑克
我去玩了一会
赚了5,6k
­
9:30分
困死了，睡意很浓
睡觉吧
小心的关掉电脑
小心的关掉灯
动静不能搞的太大了，不然会又清醒了
­
倒下就睡
早上闹钟叫了
8:00了
­
再躺一会9:00了
起床了哟
­
又活过来了.......
­
真希望每天都能10:00就睡觉......
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今天开厂务会议，副总说明年开始上四天班休三天，除双休外，另外休的一天不计薪
本来加工资没戏了，现在又出这制度，买房又要重新考虑了

已经忘却了邮票是什么样子，也不记得一封信需要贴几毛钱的邮票了。。。。。。科技的发展让我们忘却了或者说遗忘了最古老的通讯方式，并且我觉得也是比较好的沟通方式--写信。
七十年代的人都有过写情书和收情书的经历，也都体验过等待的滋味和收到信时的喜悦。现在想来那其实是一段非常难忘的日子。
毕业后一直没有再写信，直到去年同学生日时突发奇想写了一封信，今年亦如此，但没有去邮局邮寄，而是用快递寄的。也许是受我的启发吧，今天竟收到了她从邮局寄给我的一封长长的信，厚厚的牛皮纸、两张一块两毛钱的邮票，很漂亮，也着实让我开心了一下。字里行间透着的浓浓的情谊，这是一通电话或几个短信或一封e-mail所无法替代的，细细地品味、慢慢地欣赏。。。。。。
流行元素里常常会出现复古的情况，不知道有没有哪一天写信也会重新成为一种时尚！ 收起阅读 »

昨天晚上在家整理移动硬盘，才发现原来照片占了很大的空间。于是就顺便翻了一下里面所存的照片，理一理这几年去过的地方，才发现原来这几年去了不少的地方。
从2001年到现在，先后去了泰山、苏州园林、杭州、滩湖岛、浙江安吉、苏州西山、黄山、天平山和白马涧、东山、海南、青岛、崇明岛、雁荡山和厦门
原计划明年去北京或者云南的，目前的形势不好，不知道能不能实现。
我不是个有远大理想的人，我也不会给自己定远大的目标，但每一个阶段都会给自己一个比较容易实现的目标。我喜欢出去玩，所以给自己的目标是每年去两个没有去过的地方，不一定是名山大川，只要没有去过就想去看看。也没必要一定要与老公一起，同事、朋友都可以，只要开心就好。
我去过很多山，但每一座都有自己的特色。桂林的山美在“奇”，拔地而起；泰山给人的感受就是“一览众山小“；黄山是“秀美“，雁荡山的美在于特殊的地质条件，至于苏州的东山西山，适合休闲游的，几个朋友闲暇时刻爬爬山、采采茶、摘点杨梅或橘子。
旅游重要的是心态，也不要对所要去的地方怀有太高的期望，快乐才是最重要的！
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《谁驾驭谁》快乐面面观
快乐，有时只需要你换个角度去看待问题。。。
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《谁驾驭谁》
你和你的事业工作
谁驾驭谁
你和你的财富金钱
谁驾驭谁
你和你的名声荣誉
谁驾驭谁
你和你的思想观念
谁驾驭谁
你是谁
你和“你是谁”
谁驾驭谁 收起阅读 »

现在公司基本上没用到MSA分析,但已经计划后续会逐步展开导入,因为公司产品已在逐步转型,原本集团计划统一在今天开展MSA培训,但由于与公司高层会议时间冲突,所以就取消我们这边培训,但其他兄弟公司正常培训,鉴于此我就自己看培训教材,在以往的认知里做MSA好象就是做GRR,把数据输入固定格式看看GRR结果就OK了,基本上是在人员培训/测量方法上面找找原因,若还是未得到改善基本上改改数据给客户就了事,事过境迁,今天再次看教材的时候,心态上面已经不能用原有的思维模式来定量自己(也体现在工作的其他事项上),更多思考的是如何在公司运行MSA流程模式,如何确定测量系统是可接受性的,对一些可能出现的结果如何做分析,同时,若是对公司目前现有那些测量系统做MSA,假如是我来主导推行,要如何开展执行,看一份报告.或是教材,或是文件,先要了解的是自己的职责范围内能做哪些?自己是否清楚明白?自己是否能说的出来?若是自己主导此案,相关单位改做哪些,要怎么配合?自己是否有所了解?我们要以专业的角度看待问题,有其果要知其因,如果不明白,也要主观意愿上追求明白,而不是等待..... 收起阅读 »

真与假
省去一万字。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

好的设备能加工出精度符合要求的工件，但设备时质量保证的第一要素吗？

昨天可能是坐公司的班车，师傅开的太快了，到苏浙汇的时候，都难受的要吐了，胃难受啊。
还是老规矩，老板对大家说祝福和工作加油的鼓励语，干杯。大家都要喝红酒。
还好我和人事的课长要了椰奶喝，可还是逃不了要喝酒，就把这当药喝好了。NnD。
好像喝酒了就脑子就晕忽忽的，只好去外面清醒一下。
副总，总助都来喝酒，，，，，，，，，，，，，
晕。。。。。。。。
其实最讨厌就是这样的聚会了，礼仪上的东西一定要做到。还好赖皮掉了好多次，，，，，，，，，，
记得老板问总经理，在上海和印度之间选择去哪，（因为总经理要想回日本自己的家里和太太孩子在一起），没有选择的余地了，总经理选择了上海。。。。。。。。他一直说，我的太太还孩子在日本很寂寞，，，，，感觉他们也很可怜的呢。虽然一个月回去一次，但是没有家里的温馨了。。。
总助也说，他孩子明年都工作了，家里就还有太太一个人了，很寂寞和孤单的呢，，，，，，，，
是哦，每天能够回家时很幸福的事情呢 收起阅读 »

作文名称：我的家庭 某天~黄淙暐的老师~在课堂上~出了个习题~作文名称：我的家庭 在全班学生都摸不着头绪....不知写啥ㄉ时候..... 黄淙暐干净利落的写完~交给导师~(※注意：不是白卷唷~!) 老师回到办公室....开始批改黄淙暐的作文~ 我的家庭 　 我出生在一个非常贫苦的家庭，记得小时候，爸爸的生活很无聊，整天只能数钱，妈妈也是，整天都在扫钱。 我家住在深山中，每次要出去买东西，都相当麻烦，开保时捷要5小时，开奔驰也要4小时；虽然家里有直升机， 但是开到那边很难找到停机位，相当的不方便。 我偶尔也会出去逛街，爸妈怕我被绑架，随身有20多个保镳保护着，大家看到我都吓跑了，所以我从小就开始被排斥......因为家里是在深山，每次到了冬天都非常冷，爸爸也说，出去买东西很麻烦，所以冬天没有暖炉...没有棉被...每天只能陪着爸妈烧钱取暖...而睡觉的时候，也只能盖着钱睡觉(我觉得英镑比较温暖)。 　 记得小时候，有一次，因为房间太大，还来不及跑出房间，就尿裤子了。 所以，爸爸在我房间放了一台小绵羊机车，好让我能在10分钟以内，冲出1000坪的房间，穿越5公里的走廊，到达800坪的厕所(我常常在走廊迷路)。 　 爸爸又另外叫人加盖了20间600坪里面有着250坪小厕所的破房间。 爸爸说：以后如果尿湿了，直接换房间，如果房间不够或是太小的话， 再告诉爸爸，爸爸再叫人来多盖几间，我们的生活很辛苦，你要忍着点！！ 现在想起来，爸爸真是个善良的人！！ 　还记得有一次，家里遭小偷，因为他用炸药炸坏了我爸的保险箱，使得里面的金币不断的往外滚出来，结果竟把那个小偷压死了......我觉得那个小偷好可怜......金币压死人是很痛的!!他不像之前那个被钞票闷死的小偷一样幸运。 妈妈也常常告诉我，我们家生活非常困苦～要我学着吃苦～ 　 所以我从小养成了刻苦耐劳精神，我将来的志愿，是要找200只会吃钱的怪物，好把家里的钱都吃光，为那些可怜的小偷报仇！！ 嘉义市兰潭国小六年一班黄淙暐 老师评语：你再掰啊！ 收起阅读 »

人在职场，可谓步步凶险，稍有不慎，便可能遗恨终生。职场如情场，过热或者过冷都不利于可持续性发展；职场如战场，高手过招，不着一丝痕迹，就见你面色青白，其实已经内伤深重。 职场冷暴力——不是在办公室上演全武行，也不是阴谋诡计的心机大战，它不过就是什么都不干，冷着你，晾着你，让你找不到自己的位置，在需要做事的地方没事干，将你变成透明人。谁的目光都可以穿透你，让你觉得自己毫无成就和价值，越来越像……呃，一坨垃圾。具体表现形式多了：不理不睬、打击报复、冷嘲热讽、挑三拣四、蹬鼻子上脸给脸色、搬弄是非、不带你玩儿，诸如此类，都是寒在心里，透心凉那种！ 高速上行的社会里，或早或晚，谁都摆脱不了被冷暴力的命运，俗话不就说了：人在江湖漂，哪能不挨刀？ 看过这么多办公室斗争和冷暴力，并且自己也亲自遭遇过非常残酷的现实，正好看到这篇文章，稍作挑选了一部份，特意转发给大家，希望各位朋友们能够从中汲取精华，少走弯路，稳坐职场，成为职场高手。 1、别人可以不守规矩，但你不可以 有规矩就需要人来遵守。该由谁来遵守呢？当然非你莫属！ 2、必须有一个圈子。无论如何做都是画地为牢：不加入一个圈子，就成为所有人的敌人；加入一个圈子，就成为另一个圈子的敌人；加入两个圈子，就等于没有加入圈子。只有独孤求败的精英才可完全避免圈子的困扰——这种人通常只有一个圈子，圈子里只站着老板一个人。 3、最好的老师是你的敌人。单位不是学校！领导不是老师！同事不是同学！团队不是班级！业绩也不是一张试卷所反映出的分数！工作中的所谓正确答案，则绝不唯一。 4、适应环境不是勉强改变自己，而是要完全忘记自己是谁。你不能要求一个终年为生存而拼搏的企业，还能有高等培训机构的资质。所以企业对精神需求的忽视，几乎可说是必然的。大家冷淡你是正常的，要大家喜欢你则是需要理由的！ 5、潜规则之五：不管对错，一定要站到主流阵营的一边。在单位里遇到对立的双方，先想谁对谁错，便无异于小孩看电影时总要问谁是好人坏人。你在这种时候需要做的，就只是看谁是主流，而不是张扬你的所谓正义胸怀。 6、单位的树枝上，条条都带刺。无心可以成为让人原谅的理由吗？你又不是小孩子了。从社会角度讲，童言无忌绝不是优点，即便所谓的秉笔直书，其中也往往包含着诸多特定策略。 7、技痒难忍是职场的死敌。自古来中国的很多聪明人往往都没有好下场。凡少年得志的才子，一生走下来总难免血泪斑斑，除非他中途痛改前非，努力将自己变作了傻瓜状态。因为这种人解决各种“智商型”的问题太容易了，必然会在“情商型”问题上漫不经心，从而站到了公众的对立面上。 8、世上没有绝对的公道，付出不一定有回报。公平之难，是因为世上没有绝对的公平存在。每个人心里都有一套公平的标准，而这些标准却又是彼此对立的。很多时候，我们总喜欢将“付出自有回报”之 类的说法绝对化，其实只是用来掩饰自己的不自信罢了。 9、跟最坏的人都要能成为朋友。你是由于工作的原因才呆在这个位置上的，也就是说，这里并非一个业余时间内的个人小圈子，由不得你依照个人喜好来随意选择朋友。那些刻意向你示好的人，其用心也不见得就有多么单纯，只为性情相投，才交你这个知己。职场上的所谓朋友，谁没点功利心呢？ 10、做人可以笨，做事要聪明。现实中有太多“做人很灵巧，做事很笨拙”的人。职场三要素，石头剪子布。我们提倡这样三种职场精神：要像石头一样，抗击打，有冲击力；要像剪刀一样，善于有条有理的解决问题；还要像一块大布一样，善于包容所有事物。
11、要会讲正常人的话，学会见人说人话，见鬼说鬼话。很多只会念书的学生简直就不会讲“人”话，更不会讲鬼话。中国的学生学得最多的是语文，最受公众轻视的课程也是语文，而从最终的客观效果上讲，学得最差的还是语文。 12、时尚是办公室外面的事情。在今天的职场上，那些有权力鉴定你的人，基本也都不会认同现代的许多潮流。最高的技巧是无技巧，最好的化妆是让人看不出你化了妆。 13、跳槽是第一生产力。在一个企业呆久了，除非个别的几个明星人物，除非有很大的建树，否则大多数员工都会逐渐淡出领导的视野，得到的关心和支持也就少了，成了公司的隐形人。事实上，工资和职位往往就是通过跳槽跳高的，而不是待在那里慢慢涨高的。 　14、条必须理解职责的定义。职责是你必须要做的工作，但办公室的生存定律是，职责就是你必须要做的工作之外的所有工作。 15、必须参加每一场饭局。如果参加，你在饭局上的发言会变成流言；如果不参加，你的流言会变成饭局上的发言。 16、必须懂得八卦定理。和一位以上的同事成为亲密朋友，你的所有缺点与隐私将在办公室内公开；和一位以下的同事成为亲密朋友，所有人都会对你的缺点与隐私感兴趣。 17、必须明白加班是一种艺术。如果你在上班时间做事，会因为没有加班而被认为不够勤奋；如果你不在上班时间做事，你会被认为工作效率低下而不得不去加班。 18、必须理解“难得糊涂”的词义。糊涂让你被人认为没有主见，不糊涂让你被人认为难以相处——“难得糊涂”在于糊涂的时机，什么时候糊涂取决于你不糊涂的程度。 19、必须明白集体主义是一种选择。如果你不支持大部分人的决定，想法一定不会被通过；如果你支持大部分人的决定，将减少晋升机会——有能力的人总是站在集体的反面。
20、必须论资排辈。如果不承认前辈，前辈不给你晋升机会；如果承认前辈，则前辈未晋升之前，你没晋升机会——论资排辈的全部作用，是为有一天你排在前面而做准备。

21、必须禁止智力排行。天才应避免得罪庸才，虽然天才一定会得罪庸才——庸才总不太喜欢和天才相处。 22、必须理解秘密的存在意义。如果一件事成为秘密，它存在的目的就是被人知道；如果一个秘密所有人都知道，你必须说不知道；同理，如果一个秘密所有人都说不知道，则可以推断，所有人都知道。 23、必须理解开会是一种道。道可道，非常道；名可名，非常名。开会不能不发言，发言不能有内容。如果你的发言有内容，最好选择不发言——开会的目的是寻找一个解决问题的方法，在大部分情况下，这个方法就是开会。 24、必须掌握一种以上高级语言。高级语言包括在中文中夹杂外语、在怒骂之中附送奉承、在表达保密原则同时揭露他人秘密、在黄段子中表达合同意向。语言技巧高是下乘，发言时机好是上乘。使用高级语言但时机不对，不如使用低级语言但时机正确。 25、必须明白参加培训班的意义。培训班不是轻松的春游，它的目的是学习你工作职责之外的知识；由于学习的知识在你工作职责之外，培训班可以当做一次轻松的春游。 26、必须学会摆谱。如果你很靠谱但不摆谱，大部分人都认为你不靠谱。如果你不靠谱但经常摆谱，所有人都认为你很靠谱。 27、必须懂得表面文章的建设性。能做会议幻灯片的，不能私下讨论；可写报告的，不能口头请示，如果一件事你已经完成，但没有交计划书，你等于没有做；如果一件事你没有去做，但交了计划书，你可以当它已经完成——毕竟所有学过工商管理的老板都固执地认为，看计划书是他的事，执行是下面的事。
28、必须与集体分享个人成功。所有人都是蜡烛——要点燃自己并且照亮别人，如果你只照亮自己，你的前途将一片黑暗；如果你只照亮别人，你将成为灰烬。
29、必须将理财作为日常生活的一部分。主管在身边的时候，要将手机当公司电话；主管不在身边的时候，要将公司电话当私人手机；向同事借钱，不借钱给同事；陌生人见面要第一个埋单，成为熟人后永远不要埋单。最后一条，捐钱永远不要超过你的上级。
30、必须熟练接受批评的方法。面对上司的判断，认为你没错，你缺乏认识问题的能力；认为你错了，你没有解决问题的能力——接受错误的最好方式就是对错误避而不谈。最后一条，不准和老板谈公正。
必须遵守规则。要成为遵守规则的人，请按显规则办事；要被人认为是一个遵守规则的人，请按潜规则办事。显规则和潜规则往往相反，故当二者发生冲突，按显规则说，按潜规则做，是为最高原则。 补充：如果具备这30条，估计成为一个合格的打工族问题不大，有所成就可能很难。 我的生存法很简单，高标处世，低调做人，坦诚真实多好啊！ 收起阅读 »

此论坛在上海有什么活动吗？

今天做了一个方差分析图，还真有用，发现均值和方差不能两全呀！痛苦中~~~

现在是人人自危中，如何发展自己？不能不发展自己吧？如何发现新的增长点行业呢？不知道什么行业不错？IC是不行啦，汽车也不行啦，金融行业也不行啦，证券也不行啦，房产不行啦，还有什么好的呢？

再发一篇关于通过API利用输入法获取汉字拼音的源代码(带声调) 热［ 作者：Squirm 转贴自：blanksoft 点击数：175 更新时间：2004-10-9 文章录入：goodidea ］ 减小字体 增大字体无意间发现的, 先转载过来Option Compare DatabaseConst GCL_CONVERSION = 1Const GCL_REVERSECONVERSION = 2Const VER_PLATFORM_WIN32_WINDOWS = 1Const VER_PLATFORM_WIN32_NT = 2Private Const IME_ESC_MAX_KEY = &H1005Private Const IME_ESC_IME_NAME = &H1006Type CANDIDATELIST dwSize As Long dwStyle As Long dwCount As Long dwSelection As Long dwPageStart As Long dwPageSize As Long dwOffset(0) As LongEnd TypeDeclare Function ImmGetContext Lib "imm32" ( _ ByVal hwnd As Long _) As LongDeclare Function ImmReleaseContext Lib "imm32" ( _ ByVal hwnd As Long, _ ByVal hIMC As Long _) As LongDeclare Function ImmGetConversionList Lib "imm32" Alias "ImmGetConversionListW" ( _ ByVal hKL As Long, _ ByVal hIMC As Long, _ ByRef lpSrc As Byte, _ ByRef lpDst As Any, _ ByVal dwBufLen As Long, _ ByVal uFlag As Long _) As LongDeclare Function GetKeyboardLayout Lib "user32" ( _ ByVal idThread As Long _) As LongPrivate Declare Function GetKeyboardLayoutList Lib "user32" _ (ByVal nBuff As Long, _ ByRef lpList As Long) As Long
Private Declare Function ImmEscape Lib "imm32.dll" _ Alias "ImmEscapeA" _ (ByVal hKL As Long, _ ByVal hIMC As Long, _ ByVal un As Long, _ ByRef lpv As Any) As Long
Declare Function lstrlen Lib "kernel32" Alias "lstrlenW" ( _ ByRef strString As Any _) As LongType OSVERSIONINFO dwOSVersionInfoSize As Long dwMajorVersion As Long dwMinorVersion As Long dwBuildNumber As Long dwPlatformId As Long szCSDVersion(127) As ByteEnd TypePublic Declare Function GetVersionEx Lib "kernel32" Alias "GetVersionExA" ( _ ByRef VersionInfo As OSVERSIONINFO _) As LongDeclare Sub MoveMemory Lib "kernel32" Alias "RtlMoveMemory" ( _ ByRef Destination As Any, _ ByRef Source As Any, _ ByVal Length As Long _)Public Function ReverseConversionNew(hwnd As Long, strSource As String) As String Dim bySource() As Byte
Dim i As Integer Dim arrKeyLayout() As Long Dim strIME As String
Dim hIMC As Long Dim hKL As Long Dim lngSize As Long Dim lngOffset As Long Dim iKeyLayoutCount As Integer Dim byCandiateArray() As Byte Dim CandiateList As CANDIDATELIST Dim byWork() As Byte Dim lngResult As Long
Const BUFFERSIZE As Integer = 255 Dim osvi As OSVERSIONINFO Dim isChineseIme As Boolean
If strSource = "" Then Exit Function 'OS判別 osvi.dwOSVersionInfoSize = Len(osvi) lngResult = GetVersionEx(osvi) If osvi.dwPlatformId = VER_PLATFORM_WIN32_NT Then 'WindowsNT系:Unicode字符集 bySource = strSource ReDim Preserve bySource(UBound(bySource) + 2) Else 'Windows95系 bySource = StrConv(strSource, vbFromUnicode) ReDim Preserve bySource(UBound(bySource) + 1) End If
hIMC = ImmGetContext(hwnd) ReDim arrKeyLayout(BUFFERSIZE) As Long strIME = Space(BUFFERSIZE) iKeyLayoutCount = GetKeyboardLayoutList(BUFFERSIZE, arrKeyLayout(0)) isChineseIme = False For i = 0 To iKeyLayoutCount - 1 If ImmEscape(arrKeyLayout(i), hIMC, IME_ESC_IME_NAME, ByVal strIME) Then If Trim(UCase("微软拼音输入法")) = UCase(Replace(Trim(strIME), Chr(0), "")) Then isChineseIme = True Exit For End If End If Next i
If isChineseIme = False Then Exit Function hKL = arrKeyLayout(i)' hKL = GetKeyboardLayout(0) lngSize = ImmGetConversionList(hKL, hIMC, bySource(0), Null, 0, GCL_REVERSECONVERSION) If lngSize > 0 Then ReDim byCandiateArray(lngSize) lngSize = ImmGetConversionList(hKL, hIMC, bySource(0), byCandiateArray(0), lngSize, _ GCL_REVERSECONVERSION) MoveMemory CandiateList, byCandiateArray(0), Len(CandiateList) If CandiateList.dwCount > 0 Then lngOffset = CandiateList.dwOffset(0) ReverseConversionNew = MidB(byCandiateArray, lngOffset + 1, _ lstrlen(byCandiateArray(lngOffset)) * 2) End If End If lngResult = ImmReleaseContext(hwnd, hIMC)End FunctionSub Command1_Click() Dim strSource As String Dim strRev As Variant strSource = "中华人民共和国" strRev = ReverseConversionNew(Application.hWndAccessApp, strSource) MsgBox CStr(strRev)End Sub 收起阅读 »

原定为周二检查的，提前为周一下午。
检查人员非常的专业，一针见血的指出体系中存在的问题。
检查成品检验记录，并对照检测设备的运行记录进行核对。第一个对上了，再抽查却没填设备运行记录，再查，还是没填。。。当时我就快晕了
只能解释可能忙起来给忘了
共抽查了七次，有三次没写，最后一次好歹是填写了！
结论是设备运行记录没填写完整。
还有些细节较为注重，比如高低温恒定湿热箱，按规定进行外校了，但检查员发现检定证书只显示高温、0摄氏度，而未校正低温-40摄氏度！又查了08年的检定证书，发现检定温度仅有-40摄氏度！
这可是同一家计量检定机构啊，那么不负责任！
其实也有自己的责任啊，为何就没认真核对一下，检定机构也是会出错的！
最后开了3个一般不符合项，现场检查推荐通过！只等抽查产品送相关检测机构检测合格，就彻底完成了这次年度监督审核。
终于通过了现场审核
暂时松了一口气，才可以安心坐着写些什么。。。
通过这次审核学到不少东西 收起阅读 »

终于可以写日志了
高中以后没写过日记
大学以后没写过信
现在除了签名基本不写字了
呵呵
现在开始记日志
偶进步了呀

有的时候，人们总是在想，我能得到多少？而很少有人会去想，我做了多少，我让别人得到了多少？
有些领导总是埋怨自己的下属，工作没有热情，没有积极性，做一天和尚撞一天钟，甚至以不发奖金、减少福利待遇来“激励”他们，希望以惩罚来唤起员工们的斗志。其实这种做法是不可取的，下面的这则小故事，相信能给人们某种启示。
这一年的圣诞节，保罗的哥哥送给他一辆崭新的高档跑车作为圣诞礼物，这可是保罗梦寐以求的事。他开着跑车到处兜风，总是能引起路人羡慕的眼光。
这一天，保罗从他的办公室出来时，看到街上有一名小男孩在他闪亮的新车旁走来走去，不时地用手摸摸这，抠抠那，满脸都是羡慕的神情。
保罗饶有兴趣地看着小男孩，从他的衣着来看，他的家庭显然不属于自己的这个阶层。就在这时，小男孩抬起头，发现了保罗，于是，他向保罗说道：“先生，这是你的车吗？”
“是啊，”保罗无比自豪地说，“这是我哥哥送给我的圣诞礼物。”
小男孩睁大了眼睛：“你是说，这车是你哥哥送给你的圣诞礼物，而你却不用花一分钱。对吗？”
望着惊奇的小男孩，保罗觉得很可笑。但他还是礼貌地向他点点头。
小男孩叫道：“哇，太棒了！我也希望……”
保罗自信地认为他知道小男孩下面想要说什么。他肯定要说，他希望也能有这样的一个哥哥。
但是小男孩说出的话却让保罗吃了一惊，他无比幸福地喃喃着：“我希望，希望自己也能成为这样的哥哥。”
保罗深受感动，他开始喜欢这个小男孩了，于是，便问他：“小伙子，愿意坐我的车兜风吗？”
小男孩欣喜万分地答应了。
逛了一会儿之后，小男孩突然转身对保罗说：“先生，能不能麻烦你把车开到我家门口？求你了！”
保罗微微一笑，他理解小男孩的想法：坐一辆大而漂亮的车子回家，在小伙伴面前的确是件很神气的事情。但让保罗意想不到的是，这次他又猜错了。
“麻烦你停在两个台阶那里，等我一下好吗？”小男孩跳下车，三步并作两步地跑上台阶，进入屋内。
不一会儿，他又出来了。不过他带着一个小男孩，那应该是他的弟弟。那位小男孩，因患小儿麻痹症而跛着一只脚。他把弟弟安置在下边的台阶上，紧靠着坐下，然后指着保罗的新车子对弟弟说：“看见了吗？就像我在楼上跟你讲的一样，很漂亮对不对？这是他哥哥送给他的圣诞礼物，他不用花一分钱!将来有一天，我也要送你一部和这一样的车子给你。这样，你就可以看到我一直跟你讲的橱窗里那些好看的圣诞礼物了。而且，你还可以开着它到处去兜风，到你喜欢的大海边，森林里……”
保罗的眼睛湿润了。他走下车子，将那位腿脚不便的小弟弟抱到车上。他的哥哥眼睛里闪着喜悦的光芒，也爬了上来。于是三人开始了一次令人难忘的假日之旅。
在这个圣诞节里，保罗明白了一个道理：给予比接受真的令人更快乐。
所以，请不要再埋怨你的下属在工作上给予你的回报太少，在此之前，你应该仔细地想一想你对他们的关心和付出有多少。你是否给他们创造了可以让他们舒心工作的环境；当他们工作中有了麻烦，你是不是热心地帮助他们解决；他们生活中有了不幸，你是否用自己的爱去温暖他们。
假如，以上的几件事你都做到了，任何人都有理由相信：你的下属绝对不可能不认真工作。如果他们做得不如你想像中的好，其实，理由也只有一个，你做得还不够好。
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不知道会不会伤害到别人，偶想应该不会吧。

我的一个朋友说婚姻就像两个刺猬取暖。离开了冷，挨在一起扎。为了相互取暖就得彼此牺牲一部分：各自拔掉一些刺。

最近发现自己的语言表达能力越来越差，往往很难选择到一个合适的词语来表情达意，不似从前信手拈来的运用自如。总结下原因，大致如下：

1、北京三年独居，每天说不了几句话，特别是周末，一天也不说一句话。
2、还有，如果长时间的处于郁闷的状态，也逐渐会丧失语言表达的欲望，从而变得言辞匮乏。
3、生活圈子太窄，语言交流的机会少。
4、每天在快餐文化的包围之中，不象以前，为了看书可以一天都不吃饭。
5、脑子太笨了，嗯，就这个原因吧

但是，我发现，面试的时候说得头头是道。 收起阅读 »

读MBA的机会成本有多大？这个问题恐怕很难算清楚。常用的计算方法是借用公司理财中的贴现现金流模型。 比如：机会成本=收入净现值－支出净现值。然而现实的情况远非这么简单。能够算得清楚的，只是摆在桌面上的一些显性的成本。而一些隐性的成本，恐怕就没那么容易被发现了。事实上，这些因素所造成的影响往往是无法量化的，因此称之为机会成本就不太合适了（成本是可以量化的）。 借用金融学中的风险的概念，可以称之为“隐性投资风险”。MBA们只有熟知这些风险，才能够防患于未然。 风险一：行业脱离VS重新选择 对于脱产学习的MBA来说，两年脱离实际工作的状态，在一些高速发展的行业里，比如IT行业，很可能造成相当严重的后果。新的技术新的标准不断出现，原有的知识结构将无法适应新的发展形势，行业内原有的一些人脉资源，也将渐渐失去。一旦选择了脱产学习，这些损失就无法避免。对于年龄较大、行业背景较长的人，损失就显得尤为巨大。或许，这就是为何选择脱产读MBA的多是些年龄相对较小的学生的缘故。 也正因如此，一些人将MBA作为实现行业转换的工具，希望通过MBA的学习，从原来相对较传统或发展前景不太好的行业转到新兴的有高成长性的行业中来。殊不知，转行的成本同样是巨大的。对于某些行业，MBA并不是“万能钥匙”，要想打开这扇门，还得需要加点更“硬”的材料才行。 当然，也有不少MBA实现了这种转换，但转换之后所付出的代价也是巨大的—— 抛弃了原来的行业背景和行业经验，进入到一个全新的领域，一切都要重新干起，还要和一些比自己年轻的人一起竞争。笔者就曾遇到过几位从传统行业转行到金融行业的MBA学长，他们共同的感受是：确实很难，要做好吃苦的思想准备。 最近几年，市场上对于MBA的热衷程度降温不少。用人单位也开始比较理性地衡量MBA的价值。这种“降温”现象最终将体现在MBA学生的就业选择上，要为自己设定科学合理的职业发展定位，并树立良好的就业心态。 风险二：职业规划服务缺失 MBA教育有其自身的特殊性，与本科和普通研究生教育有很大的不同。由于学生大部分是有着多年工作经验的管理者，且MBA的培养目标是职业经理人，因此，它是和个人的职业发展密切结合的，不能将其单纯看作是一种学位教育。传统的本科生教育已经在就业市场压力面前暴露了培养模式与市场需求不契合的问题，MBA教育就更不能“新瓶装旧酒，换汤不换药”了。 事实上，MBA教育应该被看作是个人职业生涯链条中与其他部分紧密衔接的一环，商学院应该提供的，是一种职业发展规划辅导，而不是简单的就业指导。 有数据表明，在丝毫不担心毕业生找不到工作的哈佛商学院，光是替学生做职业规划的老师就超过80名。因为在国外，MBA学生的就业状况是衡量一个商学院综合实力的重要指标。因此，学院会想尽各种办法来提高学生的就业水平。 而在国内很多MBA学院，职业发展中心总共也就一两个人，MBA毕业生们要找工作还得自个儿揣着简历挤综合招聘会。不过，现在国内一些领先的商学院已经开始在这方面努力改善，比如更加重视学生的职场规划，举办专场就业洽谈会等等。清华经管的MBA就业指导中心在2003年正式改为职业发展中心，虽然只改变了几个字，但其中的改变是实质性的。MBA职业发展中心，核心是帮助学生进行职业规划，为学生制订未来十年乃至终身的职业发展规划。 当然，这种职业辅导不应等到临毕业时才开始，而应该是从一入学就开始的。它应该贯穿在整个学习过程中，从学习方向的选择、选修课程的设计到社会实践的安排等等。 现在很多学生在选修课程的时候并没有一个清晰的思路，大部分都是为了凑够学分而已。甚至还有的是为了找到一些比较容易通过的课程。 在这种情况下，MBA的知识结构就会显得松散和缺乏系统性。如果MBA从一入学，就得到“一对一”式的个人职业生涯规划方面的辅导，为自己“量身定做”更合理的学习计划和更清晰的职业发展方向，也许就不会在找工作的时候遇到那么多的烦恼了。 风险三：教学质量&教学模式 MBA教育在我国只开展了短短十几年，师资力量还十分匮乏。这里所说的师资力量，并不仅仅是指数量，也包括质量。由于MBA教育起步较晚，发展时间也比较短，很多教师都不是经济管理类的科班出身，有相当大一部分是理工科背景。加之这些教师大都没有企业实践经验，因此所教授的内容往往侧重于理论，与实际结合比较少。 现在的MBA教育模式，基本上还是传统的本科和研究生教育的简单翻版，虽然加了些案例讨论和讲座进去，但实质并没有改变，还是停留在书本知识的单向灌输加作业和应试教育模式上。 很多学校非常重视国际化发展，清华、北大、复旦等知名高校都推出了和国外商学院合办的国际MBA项目。同时，大量地从海外引进人才，以清华经管学院为例，最近的两三年中几乎没有从国内引进过教师，全部来自海外。 这些“海归派”虽然熟悉国外商学院的教学体系和商业环境，但对国内的环境普遍缺乏了解，因此所教授的东西往往是理论性较好而实用性不强。再加之国内的许多商学院过分追求国际化，却对国际化缺乏真正的理解，表面化地将其理解为英文教学，教材、讲义、作业乃至授课语言都一律使用英语。 这种“混血”的教学模式所导致的后果往往是“夹生饭”。由于师资力量有限，一些本土的教师也加入了英语教学的队伍中。然而，其英语水平的差强人意使得“夹生饭”的味道越发明显。 某外资企业的培训学院负责人就坦言：他们那里的培训课程都是请国际知名的培训公司来做的，很少考虑请学院派的人来讲课，原因就是这些人缺乏企业实践经验。 MBA是应用型的硕士学位教育，因此它的教学模式应以实际应用为主。而脱离实际的书本教学模式，加之缺乏系统性的职业发展辅导，使得MBA在市场中的竞争实力大大地打了折扣。这也是目前很多用人单位对MBA的评价不高的原因之一。 对于那些正在读和梦想读MBA的人来说，MBA作为个人职业发展中的一项重要投资，应该在事前多进行一些周密思考，既要看到收益，也要看到风险。更不可抱有投机的心理，将读MBA作为一种炒作个人品牌的手段。因为企业聘请MBA也是一项重要投资，随着市场的不断成熟，企业投资人也更趋理性。牌子、帽子将不再是用人单位衡量人才的惟一标准，看的还是真正的实力。 而作为“MBA制造者”的商学院，应该顺应市场的需求，改变传统的人才培养观念和模式，从简单地贩卖学校的品牌，转变为真正地了解市场对MBA的需求，为每一位MBA学生做好职业发展的服务，使得所培养出来的MBA学生更能适应市场的需要，能为社会创造更多的价值。 收起阅读 »

25岁了，又是一个平平静静的生日。
今天请了一天假，因为今天生日，因为天气冷，因为......,不想在今天被人家支配，所以给自己放个假。
但还是被人家支配了。
早上一起来，妈说在飘雪，我不太相信，拉开窗帘一看，屋顶有些发白了，呵呵，这雪是为我庆祝生日的。今天还有件大事，就是给自己办张身份证，这已是第五次办了，频率有点高。办身份证的人真多，排队交费，排队照相，再排队确认，花了一个半小时总算顺利完成，效果嘛，人都冻坏了，表情应该木讷得很。
想起了温岚的《祝我生日快乐》，很凄凉，却不由的想。祝福三言两语飘入手机，该记得的人都记得了，没想到的祝福却也意外收到了，6SQ的朋友们也送来了温暖，很感动，很感谢！
生日快乐！我对自己说。
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