GB 2099.2-1997 家用和类似用途插头插座 第二部分：器具插座的特殊要求
GB 2099.2-1997 家用和类似用途插头插座 第二部分：器具插座的特殊要求 .rar(2007-05-14 09:27:16, Size: 465 KB, Downloads: 0) 收起阅读 »

今天，部门经理给我评审我画好的客户满意度流程图，指出我画图的过程中角色职责不清晰，工作要真正落实下去，必须职责要清晰。
首先，要明确即使是业务部门，那些工作是由部门经理作的，哪些是由其他人来做的；并且分析出角色分开的好处；
其次，明确业务部门部门实际操作时的角色划分，即使是其部门的内部管理，如果我们给定一个详细流程的话，他们做起来也是比较方便的（我的画图的时候只在业务部门内给了一个动作，他们可能不知道如何操作）；
最后，明确出相关人员后，还要确定流程的可操作性，并且能够有明确的体制配合，完善的跟踪体制。
也就有这么一点心得，不过，要是每天都能学习一点东东的话，也不错 收起阅读 »

这个五一我选择了陪媳妇回湖南老家探望父母，顺便欣赏湖南的美景！我们去的地方是湘西娄底，火车坐到新化下车，然后略微停留后打的士到三尖乡木山村，虽然山路非常艰险，还好都是柏油路，我们戏称国道。沿途风景优美，路两旁山水犹如国画一般，而路边的人们非常悠闲，大多围坐在麻将桌前或者玩字牌，兴致昂然！这里是湘西宝地，山里面的矿产资源非常丰富，有非常多先富起来的人们！
汽车半个小时就到家了，山里人家非常热情，进门就先恰（湖南人说吃饭为恰饭）酒，一群人围坐在桌子边，摆上瓜子和花生等小吃，喝上几杯米酒后再说吃饭，后来到其他家也是这样的习惯，或者邻居来也是倒一杯米酒，吃瓜子花生。自家酿的米酒味道非常甜，我以为象黄酒一样度数很低，开始喝了两茶杯，吃饭时又喝了两杯，结果发现不对劲，吃完饭后就躺下了！
一觉就睡到晚上，开始给大家介绍一下那里的地形，山里人家 的房子都是依山而建，或在山腰，或在山顶，一个村庄稀稀落落的散布在几个山凹里面，大概绵延有3公里多，几乎每家后面都是山，而家门前也都是山。有山就不能没有水，否则山就没了灵性，而我老婆家里最让我感叹就是泉水的丰富！吃的山上引下的泉水，非常甜，而洗衣服和洗菜的用水就非常神奇！据说是83年那个房子建好后，他爸爸感觉门前那块地比较湿，就挖了几锨土，结果挖出来一个碗口大的喷泉，日夜不停，至今已经将近三十年了，现在据说挖锰矿时候又挖出了一处地下水系，现在水量比以前更大了。
晚饭时候媳妇去路边摘了一把小竹笋，晚上就多了一个好菜，因为我是贵客，自然饭菜准备的非常丰富，中午是米粉鸭，蒸肉，酸辣鱼等，晚上做的鸭子巴，都是我很喜欢吃的菜，不仅是因为原料比较好，饭菜味道也非常足，吃的我非常喜欢！当然每餐饭米酒是少不了的，后来我就有了经验，不敢超过2杯酒，否则就糊涂了。
晚上坐在门前，看着眼前的高山，满天的星星，以及山口的明月，心理非常的放松惬意，感觉人生的追求莫过于此，城里人每天的拼搏不就是为了这样的宁静么，而在山里人看来，却是司空见惯的事情！
很晚了，今天先写到这里，明天重点记述摘竹笋和去另外一个亲戚家的感受！ 收起阅读 »

随着酷暑的来临，汽车轮胎在高温环境下使用开始变得不安分起来，爆胎事故时有发生。如何预防爆胎，如何在夏季对轮胎进行养护，就成了夏季行车安全的关键所在。　　夏季，影响行车不安全的因素是爆胎。造成这种情况的原因主要是，1、气压过高或过低，2、轮胎使用期限过长，3、轮胎橡胶表面老化和龟裂，4、胎面磨损至极限，5、钢圈变形等。　　爆胎该如何避免和应对　　根据汽车不同的速度选择相应速级、质量合格的轮胎。轮胎的生产日期如果超出使用期限最好更换。轮胎橡胶应是耐高温耐磨擦的丁基橡胶或可采用纲丝环带有较好防爆性的无胆胎。如胎面有损伤应尽快更换。　　开车前察看车胎气压。前轮和后轮的充气压力应分别一致，否则在高速行驶中各胎受力不均，胎内气压上升，胎温增高，磨损加大，极易造成轮胎早期空爆。高速行使，各轮胎充气压力应掌握在正常值的85—90%之间。　　高温时，应适时将车停在阴凉处，让轮胎自行降温后再行驶。千万不可放气降压或对轮胎泼水降温。靠边停车时要尽可能小心，避免轮胎外侧擦碰和冲撞路边。这样很容易使轮胎侧壁受伤造成隐患，严重的会造成内部的钢丝断裂或钢圈变形。　　对症检测轮胎问题　　如果轮胎只磨损了两侧，表示长期胎压不足；如果只磨损了中间部分，表示长期胎压过高；如果只磨损一边，表示轮胎侧倾角失调，应该做前轮定位，将外倾角纠正。　　还有种情况，如果磨损不均衡，表示轮胎不平衡或钢圈变形，应该做轮胎平衡、前轮定位或更换变形钢圈。　　车主要是摸到轮胎有隆起的硬块，表示轮胎内层可能有空气进入，无论轮胎新旧，都应予以更换。还应该注意轮胎胎面上如果出现细裂纹，表示轮胎的橡胶已开始老化，也应该更换。　　选择轮胎有方法　　更换轮胎时优先考虑原厂轮胎。原厂轮胎是最能配合汽车速度及汽车的最大载重的。　　其次，留意轮胎花纹。汽车轮胎上的花纹，除了起到美观的效果之外，对轮胎的性能也有极大的影响。如有规则的小块状花纹轮胎排水性能较好。越野和跑长途的汽车，可以选择大块状的花纹轮胎。　　此外，在选购轮胎种类时，应优先考虑子午线轮胎。与斜交线轮胎相比，子午线轮胎具有噪音低、寿命长、舒适度高且抓地性强的特点。 收起阅读 »

小常,你要学会对自己好一点,如果他硬要选择放弃你也只能选择接受.虽然很残忍但是那也是没有办法的事,你只能学着适应,如果你自己都不能好好爱惜自己,又怎么可以奢求别人对你好呢?你自己看看你现在都成什么样了,你对不起你父母,更对不起你自己,人生路还很长,难道就是因为一个男人你就这样了 2007-4-16 18:51 吴艳
呵呵,你要记着你是很好很优秀的女孩,人品性格能力都很不错,你是有实力的,相信你自己.你的生活中会有个更优秀的男孩来配你.我的直觉告诉我你的生活是精彩的.要不卑不亢.多年以后你会庆幸你和他不在一起是不幸中的万幸.如果你们还会联系结婚的时候就请他.让他知道没有他你活得更好.2007-5-4 21:59 吴艳
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有人用玻璃把一条蛇和一只青蛙在水池里隔开。开始时，蛇非常想去吃青蛙，于是它一次次冲向青蛙，却一次次撞到了玻璃壁板上。过了一会儿，蛇放弃了努力，不再朝青蛙冲去。当人们将玻璃隔板抽掉后，蛇也不再尝试去吃青蛙了。

早上依旧早起,买早餐给自己和同学吃.
昨晚下了大雨,早上的空气和阳光都特别的好.拎着买好的小笼包和茶叶蛋走在树阴下,突然间那么的希望今天就可以上班.觉得上班一下子成了象吃饭睡觉一样的基本需要.从前曾经想过不要上班,作个HOUSEWIFE.但是就在我拎着包子的时候我就想,如果不上班,不工作,我的价值是不是就是每天买买包子呢,而包子谁又不能去买,那么我的价值又何以体现?
还好今天已经6号了,再过一天我就要去上班了.虽然工作内容大致了解,但是毕竟是新的公司,新的领导,新的同事.从民企到外企,文化上应该也有很多的差异,我都要一一去适应.不过也好,我渴望一种忙碌的工作状态,同时也希望工作中可以得到我想要的东西,能够让我不断的充实,不断的进步.
今天同学的翻译差不多可以做完了,天气又这么好,我们要出去逛一逛.然后我要回到自己的小窝.前几天特别害怕一个人呆在那里.现在居然有点想念了,呵呵,毕竟是自己的家啊 收起阅读 »

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创业成功25法
2007-04-25 18:51:54

1、做你真正感兴趣的事——你会花很多时间在上面，因此你一定要感兴趣才行，如果不是这样的话，你不愿意把时间花在上面，就得不到成功。2、自己当老板。为别人打工，你绝不会变成巨富，老板一心一意地缩减开支，他的目标不是使他的职员变成有钱人。3、提供一种有实效的服务，或一种实际的产品。你要以写作、绘画或作曲变成百万富翁的机会可以说是无限小，而你要在营造业、房地产、制造业发大财的机会比较大。记住，出版商赚的钱比作家多得多。4、如果你坚持要用自己的灵感来创业？最好选择娱乐业，在这方面，发财的速度相当快，流行歌曲和电视最理想。5、不论你是演员或商人，尽量增加你的观众。在小咖啡馆唱歌的人，所赚的钱一定比不上替大唱片公司灌唱片的人，地方性的商人，不会比全国性的商人赚的钱多。6、找出一种需要，然后满足它。社会越变越复杂，人们所需要的产品和服务越来越多，最先发现这些需求而且满足他们的人，是改进现有产品和服务的人，也是最先成为富翁的人。7、不要不敢采用不同的方式——新的方法和新产品，会造成新的财富。但必须确定你的新方法比旧方法更理想，你的新方法必须增进产品外观、效率、品质、方便或者降低成本。8、如果你受过专业教育，或者有特殊才能，充分利用它。如果你烧得一手好菜，而却要去当泥水匠，那就太笨了。



9、在你着手任何事情之前，仔细地对周围的情形研究一番。政府机关和公共图书馆，可以提供不少资料，先做研究，可以节省你不少时间和金钱。10、不要一直都想着发大财，不如你想想如何改进你的事业，您应该常常问自己的是：“我如何改良我的事业？”如何使事业进行顺利，财富就会跟着而来。11、可能的话，进行一种家庭事业，这种方法可以减少费用，增进士气，利润的分配很简单，利润能够得到充分的利用，整个事业控制也较容易。12、尽可能减少你的费用，但不能牺牲你的品质，否则的话，你等于是在慢性自杀，赚钱的机会不会大。13、跟同行的朋友维持友谊——他们可能对你很有帮助。14、把尽量多的时间花在事业上。一天12小时、一星期6天是最低要求，一天14小时到18小时很平常，一星期工作7天最好了。你必须先牺牲家庭和社会上的娱乐，直到你事业站稳为止。也只有到那时候，你才能把责任分给别人。15、不要不敢自己下决心。听听别人的赞美和批评，但你自己要下决心。16、不要不敢说实话。拐弯抹角，只会浪费时间，心里想什么就说什么，而且要尽可能地直截了当地、明确地说出来。17、不要不敢承认自己的错误。犯了错误并不是一种罪行，犯错不改才是罪过。
18、不要因为失败就裹足不前。失败是难免的，也是有价值的，从失败中，你会学到正确的方法论。19、不要在不可行的观念上打转。一发现某种方法行不通，立即把它放弃。世界上有无数的方法，把时间浪费在那些不可行的方法上是无可弥补的损失。20、不要冒你承担不起的风险。如果你损失10万元，若损失得起的话，就可以继续下去，但如果你赔不起5万元，而一旦失败的话，你就完蛋了。21、一再投资，不要让你的利润空闲着，你的利润要继续投资下去，最好投资别的事业或你控制的事业上，那样，才能钱滚钱，替你增加好几倍的财富。22、请一位高明的律师——他会替你节约更多的金钱和时间，比起你所给予的将要多的多。23、请一位精明的会计师。最初的时候，你自己记账，但除非你本身是个会计师，你还是请一位精明的会计师，可能决定你的成功和失败——他是值得你花钱的。24、请专家替你报税。一位机灵的税务专家，可又替你免很多的税。25、好好维持你的健康和你的平静心灵——否则的话，拥有再多的钱也没有什么意思。

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分享人生
2007-04-25 18:12:21
愛由一個笑容開始，用一個吻來成長，用一滴眼淚來結束。當你出生時，你一個人在哭，而所有在旁邊的人在笑。因此請 活出你的生命，當你死的時候，圍?你的人在哭而你便是唯一一個在笑。

1.當你愛上一個人而不被對方所愛，是一件很傷害的事。但最痛苦的莫過於你愛一個人卻沒有勇氣讓他知道你的感受。
2.最好的朋友是那一種，能夠讓你坐在鞦韆上，不發一言，然後靜靜地一起離開，感覺就是從未有過最好的對話。 3.?是真實的～你永遠不知道你得到了什麼，直到你失去的時候。而更加真實的是，你永遠不會知道自己失去了什麼，直到他到達的時候。
4.要遇上一個人，只要用一分鐘的時間；要喜歡上一個人只要用一句話的時間。要愛上一個人，只要用一天的時間；但要忘記一個人，卻要用上一生的時間。 5.為自己的夢想而去想，到自己想到的地方，做自己想做的事。因為你只有一次的人生及一次的機會去做?全部的事。
6.嘗試把自己放在對方的立場，當你感覺受到傷害時，很有可能他也是被傷害。
7.最快樂的人並沒有需要擁有世上所有最好的事，而只需要令到大部份的事能沿著自己的人生而來。
8.人生中一件傷心的事，是當你遇見一個對你充滿意義的人，但你卻在最後才發現。
9.一句不小心說的說話，會令一場罵戰展開，一句殘酷的句子，會摧毀你一生；一句愛的句子，卻會是無限的喜悅和祝福。
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活的恬淡宁静以萃取生命真谛
2007-04-22 23:39:47
不知是否早已习惯朝九晚五的生活，对于应怎样活在这个物欲横流，纷纭众扰的社会，让饱偿心灵创伤的自己有些抚慰，寻找属于自己的那一份平衡、恬淡，活的靓丽精彩。

　　　　人生最大的财富莫过于健康。无论你为社会，家庭乃至全人类做出过怎样的贡献，到头来仍行将就木，属于自己的只有那个三尺小盒，因此，健康就显得尤其重要了，绝不可以简单地照顾一下就完事大吉。所以放飞自己的心情，不要错过人生的美好景致，清晨不可以窝在被窝里睡懒觉，而错过朝暾出岫的美景；黄昏不要因为回到家，或在单位里的坏心情，而踏看烟光凝暮紫烟中，生命原本匆匆，不要在这匆匆中平添自己的一笔庸懒、郁闷，而让生活过得黯淡无光。

　　　　不要让那些市侩的卑欲缠绕在自己的周围，充耳不闻，视而不见，别人过得去你也要过得去，把自己置身在喧闹处，湮没在灯红酒绿中，虽不为一种养生之道，但仍可以使自己暂时忘却那些无绪的烦扰中，或者去独处，在那里你可以摆臂扭胯，像小孩子那样哭，似狼那样嗥叫，陷入一种忘我的境地，更或坐下来，梳理自己的思绪，月影班驳，庭院积水空明，在这样的晚上，或偃仰嗉歌，或吟诵诗词，直至心醉迷离；大雪纷飞的日子里可以让窗外落雪寂静无声，屋内小火炉正旺，别忘了置一几香茗，捧一卷稼轩词，东坡赋，读到酣畅淋漓。拨通知心朋友，潜藏在心底的电话号码，几句问候，几声关爱，定会让你忘却积郁心中的苦闷。

　　　　不断地追求知识，乐于上进，是你这个年龄中少有的，而对于女性就更难能可贵了。要想在这个世界立足，受人尊敬就要不断地学习，增强辨别是非的能力，除了个人的先天智慧外，就是知识能帮你实现一切，不断学习，就永远不会落伍。
不知是否早已习惯朝九晚五的生活，对于应怎样活在这个物欲横流，纷纭众扰的社会，让饱偿心灵创伤的自己有些抚慰，寻找属于自己的那一份平衡、恬淡，活的靓丽精彩。

　　　　人生最大的财富莫过于健康。无论你为社会，家庭乃至全人类做出过怎样的贡献，到头来仍行将就木，属于自己的只有那个三尺小盒，因此，健康就显得尤其重要了，绝不可以简单地照顾一下就完事大吉。所以放飞自己的心情，不要错过人生的美好景致，清晨不可以窝在被窝里睡懒觉，而错过朝暾出岫的美景；黄昏不要因为回到家，或在单位里的坏心情，而踏看烟光凝暮紫烟中，生命原本匆匆，不要在这匆匆中平添自己的一笔庸懒、郁闷，而让生活过得黯淡无光。

　　　　不要让那些市侩的卑欲缠绕在自己的周围，充耳不闻，视而不见，别人过得去你也要过得去，把自己置身在喧闹处，湮没在灯红酒绿中，虽不为一种养生之道，但仍可以使自己暂时忘却那些无绪的烦扰中，或者去独处，在那里你可以摆臂扭胯，像小孩子那样哭，似狼那样嗥叫，陷入一种忘我的境地，更或坐下来，梳理自己的思绪，月影班驳，庭院积水空明，在这样的晚上，或偃仰嗉歌，或吟诵诗词，直至心醉迷离；大雪纷飞的日子里可以让窗外落雪寂静无声，屋内小火炉正旺，别忘了置一几香茗，捧一卷稼轩词，东坡赋，读到酣畅淋漓。拨通知心朋友，潜藏在心底的电话号码，几句问候，几声关爱，定会让你忘却积郁心中的苦闷。

　　　　不断地追求知识，乐于上进，是你这个年龄中少有的，而对于女性就更难能可贵了。要想在这个世界立足，受人尊敬就要不断地学习，增强辨别是非的能力，除了个人的先天智慧外，就是知识能帮你实现一切，不断学习，就永远不会落伍。 收起阅读 »

一、 素养 蓝斯登原则:在你往上爬的时候,一定要保持梯子的整洁,否则你下来时可能会滑倒。 提出者:美国管理学家蓝斯登。 点评:进退有度,才不至进退维谷；宠辱皆忘,方可以宠辱不惊。 卢维斯定理 :谦虚不是把自己想得很糟,而是完全不想自己。 提出者:美国心理学家h卢维斯 点评:如果把自己想得太好,就很容易将别人想得很糟。 托利得定理: 测验一个人的智力是否属于上乘,只看脑子里能否同时容纳两种相反的思想,而无碍于其处世行事。 提出者:法国社会心理学家hm托利得 点评:思可相反,得须相成。 二、统御 刺猬理论 :刺猬在天冷时彼此*拢取暖,但保持一定距离,以免互相刺伤。 点评:保持亲密的重要方法,乃是保持适当的距离。 鲦鱼效应 :鲦鱼因个体弱小而常常群居,并以强健者为自然首领。将一只稍强的鲦鱼脑后控制行为的部分割除后,此鱼便失去自制力,行动也发生紊乱,但其他鲦鱼却仍像从前一样盲目追随。
提出者:德国动物学家霍斯特 点评:1、下属的悲剧总是领导一手造成的。 2、下属觉得最没劲的事,是他们跟着一位最差劲的领导。 雷鲍夫法则 :在你着手建立合作和信任时要牢记我们语言中: 1、最重要的八个字是:我承认我犯过错误 2、最重要的七个字是:你干了一件好事 3、最重要的六个字是:你的看法如何 4、最重要的五个字是:咱们一起干 5、最重要的四个字是:不妨试试 6、最重要的三个字是:谢谢您 7、最重要的两个字是:咱们 8、最重要的一个字是:您 提出者:美国管理学家雷鲍夫 点评:1、最重要的四个字是:不妨试试； 2、最重要的一个字是:您 洛伯定理 :对于一个经理人来说,最要紧的不是你在场时的情况,而是你不在场时发生了什么。 提出者:美国管理学家r·洛伯 点评:如果只想让下属听你的,那么当你不在身边时他们就不知道应该听谁的了。 三、沟通 斯坦纳定理 ：在哪里说得愈少，在哪里听到的就愈多。 提出者：美国心理学家s·t·斯坦纳 点评：只有很好听取别人的，才能更好说出自己的。 费斯诺定理：人两只耳朵却只有一张嘴巴，这意味着人应该多听少讲。 提出者：英国联合航空公司总裁兼总经理l·费斯诺 点评：说得过多了，说的就会成为做的障碍。 牢骚效应 ：凡是公司中有对工作发牢骚的人，那家公司或老板一定比没有这种人或有这种人而把牢骚埋在肚子里公司要成功得多。 提出者：美国密歇根大学社会研究院 点评：1、牢骚是改变不合理现状的催化剂。 2、牢骚虽不总是正确的，但认真对待牢骚却总是正确的。 避雷针效应 ：在高大建筑物顶端安装一个金属棒，用金属线与埋在地下的一块金属板连接起来，利用金属棒的尖端放电，使云层所带的电和地上的电逐渐中和，从而保护建筑物等避免雷击。
点评：善疏则通，能导必安 四、协调 氨基酸组合效应 ：组成人体蛋白的八种氨基酸，只要有一种含量不足，其他七种就无法合成蛋白质。 点评：当缺一不可时，一就是一切。 米格-25效应 ：前苏联研制的米格-25喷气式战斗机的许多零部件与美国的相比都落后，但因设计者考虑了整体性能，故能在升降、速度、应急反应等方面成为当时世界一流。 点评：所谓最佳整体，乃是个体的最佳组合。 磨合效应 ：新组装的机器，通过一定时期的使用，把磨擦面上的加工痕迹磨光而变得更加密合。 点评：要想达到完整的契合，须双方都做出必要的割舍。 五、指导 波特定理 ：当遭受许多批评时，下级往往只记住开头的一些，其余就不听了，因为他们忙于思索论据来反驳开头的批评。 提出者：英国行为学家l·w·波特 点评：总盯着下属的失误，是一个领导者的最大失误。 蓝斯登定律 ：跟一位朋友一起工作，远较在父亲之下工作有趣得多。 提出者：美国管理学家蓝斯登 点评：可敬不可亲，终难敬；有权没有威，常失权。 吉尔伯特法则 ：工作危机最确凿的信号，是没有人跟你说该怎样作。 提出者：英国人力培训专家b·吉尔伯特 点评：真正危险的事，是没人跟你谈危险。 权威暗示效应 ：一化学家称，他将测验一瓶臭气的传播速度，他打开瓶盖15秒后，前排学生即举手，称自己闻到臭气，而后排的人则陆续举手，纷纷称自己也已闻到，其实瓶中什么也没有。 点评：迷信则轻信，盲目必盲从。 六、组织 奥尼尔定理 ：所有的政治都是地方的。 提出者：美国前众议院院长奥尼尔 点评：只有能切身体会到的，群众才认为那是真实的。 定位效应： 社会心理学家曾作过一个试验：在召集会议时先让人们自由选择位子，之后到室外休息片刻再进入室内入座，如此五至六次，发现大多数人都选择他们第一次坐过的位子。 点评：凡是自己认定的，人们大都不想轻易改变它。 艾奇布恩定理 ：如果你遇见员工而不认得，或忘了他的名字，那你的公司就太大了点。 提出者：英国史蒂芬·约瑟剧院导演亚伦·艾奇布恩 点评：摊子一旦铺得过大，你就很难把它照顾周全。 七、培养 吉格勒定理 ：除了生命本身，没有任何才能不需要后天的锻炼。 提出者：美国培训专家吉格·吉格勒 点评：水无积无辽阔，人不养不成才。 犬獒效应 ：当年幼的藏犬长出牙齿并能撕咬时，主人就把它们放到一个没有食物和水的封闭环境里让这些幼犬自相撕咬，最后剩下一只活着的犬，这只犬称为獒。据说十只犬才能产生一只獒。
点评：困境是造就强者的学校。 八、选拔 近因效应 ：最近或最后的印象对人的认知有强烈的影响。 提出者：美国社会心理学家洛钦斯。 点评：结果往往会被视为过程的总结。 洒井法则 ：在招工时用尽浑身解数，使出各种方法，不如使自身成为一个好公司，这样人才自然而然会汇集而来。 提出者：日本企业管理顾问酒井正敬。 点评：不能吸引人才，已有的人才也留不住。 美即好效应 ：对一个外表英俊漂亮的人，人们很容易误认为他或她的其他方面也很不错。 提出者：美国心理学家丹尼尔·麦克尼尔。 点评：印象一旦以情绪为基础，这一印象常会偏离事实。 九、任用 奥格尔维法则 ：如果我们每个人都雇用比我们自己都更强的人，我们就能成为巨人公司。 提出者：美国奥格尔维·马瑟公司总裁奥格尔维。 点评：如果你所用的人都比你差，那么他们就只能作出比你更差的事情。 皮尔·卡丹定理 ：用人上一加一不等于二，搞不好等于零。 提出者：法国著名企业家皮尔·卡丹。 点评：组合失当，常失整体优势，安排得宜，才成最佳配置。 十、激励 马蝇效应 ：再懒惰的马，只要身上有马蝇叮咬，它也会精神抖擞，飞快奔跑。 点评：有正确的刺激，才会有正确的反应。 倒u形假说 ：当一个人处于轻度兴奋时，能把工作作得最好。当一个人一点儿兴奋都没有时，也就没有作好工作的动力了；相应地，当一个人处于极度兴奋时，随之而来的压力可能会使他完不成本该完成的工作。世界网坛名将贝克尔之所以被称为常胜将军，其秘诀之一即是在比赛中自始至终防止过度兴奋，而保持半兴奋状态。所以有人亦将倒u形假说称为贝克尔境界。
提出者：英国心理学家罗伯特·耶基斯和多德林。 点评：1、激情过热，激情就会把理智烧光。 2、热情中的冷静让人清醒，冷静中的热情使人执着。 十一、调研 特伯论断 ：在数字中找不到安全。 提出者：美国经济学家w·s·特伯。 点评：数字是死的，情况是活的。 摩斯科定理 ：你得到的第一个回答，不一定是最好的回答。 提出者：美国管理学家r·摩斯科。 点评：刨根得根，问底知底。 十二、预测 罗杰斯论断 ：成功的公司不会等待外界的影响来决定自己的命运，而是始终向前看。 提出者：美国ibm公司前总裁p·罗杰斯。 点评：只想随波逐流，难有理想彼岸。 萨盖定律 ：戴一块手表的人知道准确的时间，戴两块手表的人便不敢确定几点了。 提出者：英国心理学家p·萨盖。 点评：若选错误参照，必无正确比较。 隧道视野效应 ：一个人若身处隧道，他看到的就只是前后非常狭窄的视野。 点评：1、不拓心路，难开视野。 2、视野不宽，脚下的路也会愈走愈窄。 十三、目标 巴菲特定律 ：在其他人都投了资的地方去投资，你是不会发财的。 提出者：美国股神巴菲特。 点评：1、善于走自己的路，才可望走别人没走过的路。 2、特色不特，优势无优。 古特雷定理 ：每一处出口都是另一处的入口。 提出者：美国管理学家w·古特雷。 点评：上一个目标是下一个目标的基础，下一个目标是上一个目标的延续。 十四、计划 列文定理 ：那些犹豫着迟迟不能作出计划的人，通常是因为对自己的能力没有把握。 提出者：法国管理学家p·列文。 点评：如果没有能力去筹划，就只有时间去后悔了。 弗洛斯特法则 ：在筑墙之前应该知道把什么圈出去，把什么圈进来。 提出者：美国思想家w·p·弗洛斯特。 点评：开始就明确了界限，最终就不会作出超越界限的事来。 十五、参谋 波克定理 ：只有在争辩中，才可能诞生最好的主意和最好的决定。 提出者：美国庄臣公司总经理詹姆士·波克。 点评：无磨擦便无磨合，有争论才有高论。 韦奇定理 ：即使你已有了主见，但如果有十个朋友看法和你相反，你就很难不动摇。 提出者：美国洛杉矶加州大学经济学家伊渥·韦奇。 点评：1、未听之时不应有成见，既听之后不可无主见。 2、不怕开始众说纷纭，只怕最后莫衷一是。 十六、决策 福克兰定律 ：没有必要作出决定时，就有必要不作决定。 提出者：法国管理学家d·l·福克兰。 点评：当不知如何行动时，最好的行动就是不采取任何行动。 王安论断 ：犹豫不决固然可以免去一些作错事的机会，但也失去了成功的机遇。 提出者：美籍华裔企业家王安博士。 点评：寡断能使好事由好变坏，果断可将危机转危为安。 十七、执行 格瑞斯特定理 ：杰出的策略必须加上杰出的执行才能奏效。 提出者：美国企业家h·格瑞斯特。 点评：好事干实更好，实事办好愈实。 吉德林法则 ：把难题清清楚楚地写出来，便已经解决了一半。 提出者：美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林。 点评：杂乱无章的思维，不可能产生有条有理的行动。 十八、信息 沃尔森法则 ：把信息和情报放在第一位，金钱就会滚滚而来。 提出者：美国企业家s·m·沃尔森。 点评：你能得到多少，往往取决于你能知道多少。 塔马拉效应 ：塔马拉是捷克雷达专家弗·佩赫发明的一种雷达，它与其他雷达的最大不同是不发射信号而只接收信号，故不会被敌方反雷达装置发现。 点评：善藏者人可知，能知者人无以藏。
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近些年来，随着道路交通状况的改善，汽车的行车速度显著提高，特别是在高速公路上，高速行驶的汽车一旦发生爆胎，就很可能会带来一场车毁人亡的恶性事故。因此，驾驶员要对频频发生的爆胎事故给予高度重视，要根据汽车所处的气候、地形条件具体分析爆胎原因，有针对性地做好预防工作。　　「爆胎成因」　　轮胎气压过低—爆胎　　一些驾驶员在夏季因为害怕“爆胎”，往往在充气时降低标准，其实这种做法是非常错误的。因为轮胎气压过低，胎面与地面摩擦增加，滚动阻力上升，造成胎体温度急剧升高，胎面橡胶变软，老化速度加快，引起胎体局部脱层和胎面磨损加剧。在这种情况下，就很有可能发生爆胎。　　轮胎充气过高—爆胎　　一些驾驶员在充气时喜欢超过轮胎的标准气压，孰不知这样做加快了轮胎的磨损速度，从而加大了爆胎的可能性。因为胎压过高，胎体帘线张力增大，使帘线的疲劳过程加快，特别是在过量充气又超载超速行驶时，更增加了帘线的内应力，胎温快速上升，橡胶老化速度加快，从而引发爆胎。　　轮胎安装错误—爆胎　　1、车轮不平衡。有的驾驶员在更换轮胎时，没有对所要更换的备胎进行动平衡试验就直接使用，如果换上的是不平衡的车轮，特别是在100公里/小时以上的高速行驶中，由车轮的不平衡引起的磨损非常剧烈，最终导致爆胎。　　2、前轮定位不当。汽车前轮是起转向作用的，一旦前轮发生爆胎，汽车将会失去转向能力，造成严重的交通事故。有些驾驶员在更换前轮轮胎时，对车轮的外倾角和前束没有准确定位，这样在行驶时，就容易引发爆胎。　　轮胎缺乏必要维护—爆胎　　有些驾驶员忘记了对汽车的经常性维护，不对轮胎进行换位和保养，这样轮胎就会出现磨损不均的现象，容易形成薄弱处，导致爆胎。此外，如果不及时清除夹在轮胎花纹内的石子，也会加快轮胎的磨损速度，导致爆胎。　　「爆胎预防」　　优先选用子午线轮　　胎和无内胎轮胎子午线胎胎体较软，带束层采用了强度较高、拉伸变形很小的织物帘布或钢丝帘布，因此这种轮胎抗冲击能力强，滚动阻力小，消耗能量少，最适于高速公路上行车。　　无内胎轮胎质量小，气密性好，滚动阻力小，在轮胎穿孔的情况下，胎压不会急剧下降，完全能继续行驶。由于这种轮胎可以直接通过轮辋散热，所以工作温度低，轮胎橡胶老化速度慢，寿命比较长。　　★提醒：无内胎轮胎一个极大的弱点就是怕缺气行驶，一旦缺气行驶，除与一般普通斜交胎一样会造成胎面与地面的剧烈摩擦外，胎体内部的钢丝与帘布层之间也会产生剧烈的摩擦，生成的热量会加速橡胶与钢丝的老化、变形，降低了轮胎的强度，长期行驶会引发爆胎。　　采用低压胎　　目前轿车、载货车几乎都采用低压胎；因为低压胎弹性好、断面宽、与道路接触面大、壁薄、散热性好，这些特点提高了汽车的行驶平顺性和转向操纵稳定性，大大延长了轮胎的寿命，防止了爆胎的发生。　　选相应速度级别和承载能力轮胎　　每种轮胎由于橡胶和结构不同，都有不同的速度、承载限制。在选用轮胎时，驾驶员要看清轮胎上的速度级别标志和承载能力标志，选用高于车辆最高行驶速度和最大承载量的轮胎，以保证行车安全。　　保持轮胎为标准气压　　轮胎的寿命与气压有很密切的关系。胎压过高、过低都会引发轮胎过度磨损，造成爆胎。如果驾驶员发现由于气压过高造成轮胎过热，绝对不允许采用放气、向轮胎上浇冷水的方法来降低温度，这样做会加快轮胎的老化速度，大大降低轮胎的使用寿命。遇到这种情况只能停车自然冷却降温、降压。对于胎压过低，驾驶员要及时充气，并检查轮胎是否有慢撒气现象，以便更换气密性好的轮胎。　　换胎前做动平衡　　汽车更换轮胎，在装车前一定要经过动平衡测试，如果发现轮胎不平衡，绝对不允许装车使用。另外，在安装轮胎的过程中，也要注意轮胎的动平衡，轮胎的气门嘴要避开制动鼓上的检视孔，并错开90度，后轮双胎安装时，气门嘴应错开180度，以利于平衡和补气。　　轮胎定期换位　　为使汽车各轮胎磨损均匀，延长其使用寿命，要定期按规定实施轮胎换位，一般在二级保养时进行换位维护。经常在高速公路上行驶的汽车应采用循环换位法。　　严禁超速行驶　　汽车轮胎有一种“驻波”现象，经常出现在超速行驶时，这种现象可以使胎温迅速升高，加快橡胶的老化速度，易产生脱层和爆裂，导致爆胎。 收起阅读 »

汽车故障的症状，由于形成原因不同而各具特点，归纳起来，大致有以下几种情况：　　1、工作状况突变　　所谓工作状况突变，系指汽车的工作状况突然出现不正常现象，这是比较常见的故障症状。例如：发动机突然熄火后再启动困难，甚至不能启动；发动机在行驶中动力突然降低，行驶无力；行驶中突然制动失灵或跑偏，甚至失效等。这种故障的症状明显，故容易察觉。　　2、异常响声　　汽车在行驶过程中出现的非正常声响，是汽车故障的“报警器”。在行驶中突然发出异响，作为驾驶人应意识到车子出了问题，应立即停车检查，切不可让车辆“带病作业”。　　3、排气烟色不正常　　发动机在工作过程中，正常的燃烧生成物主要成分应当是二氧化碳和少量的水蒸汽。如果发动机燃烧不正常，废气中会掺有未完全燃烧的炭微粒、碳氢化合物、一氧化碳和大量的水蒸汽。此外，还有氮氧化合物等，这时尾气的颜色可能变黑、变蓝或变白，也就是说排气烟色不正常。对于汽油机，正常尾气应无明显的烟雾。但润滑油上窜气缸时，尾气呈蓝色；燃烧不完全时，尾气呈黑色，油中掺水时，尾气呈白色。　　4、过热高温　　通常出现在发动机、变速器、驱动桥主减速器、差速器及制动器等总成上。例如，发动机过热，多为冷却系有问题，是缺冷却液或泵不工作；变速器和驱动桥过热，多为缺润滑油所致；制动器过热，多为制动蹄片不回位而引起。以上现象有时可以通过仪表板警示灯直接反映出来，需要驾驶人驾车时注意观察，也可以用手测试外表温度。　　5、渗漏　　渗漏是指汽车发动机的燃油、润滑油（或齿轮油）、制动液（或压缩空气）以及动力转向系油液等的渗漏现象。这也是明显的故障症状，细心观察即可发现。例如压缩空气泄漏时，可以明显地听到漏气的声音。　　6、燃油和润滑消耗过量　　燃油和润滑油消耗过量，表明汽车技术状况已恶化并已产生了故障。　　7、有特殊气味　　汽车在运行中，如有制动拖滞、离合打滑等故障，会散发出摩擦片的焦味；发动机过热、润滑油窜缸燃烧时，会发散发出一种特殊的气味；电路短路、搭铁导线烧毁时也会有焦煳味。　　8、汽车外观异常　　汽车停放在平坦的场地上，检查外形状况，如有横向或纵向歪斜等现象，即为外观异常。原因多是车架、车身、悬架、轮胎等出现故障，这样就会引起行驶时方向不稳、跑偏、重心转移和车轮“吃胎”等故障。 收起阅读 »

道路拥堵时空调最费油 尽量使用室内循环 不要开至最冷状态　　北京迎来了酷暑，这么热的天儿，离开空调恐怕是无法想象的。不过，开空调意味着油耗的升高。在目前成品油价格涨到5元以上的情况下，车主们了解一下开空调时如何节约用油，是一举两得的好事。　　为了让读者了解一些开空调省油的妙招，以及避免一些不好的习惯，特地采访了三元桥丰田汽车销售服务中心的技术总监张立维，请他从专业人士的角度，为大家做一些解析。　　开空调增加油耗，存在不同的情况　　张立维介绍说，一般情况下，行车时打开空调增加油耗的多少，要视具体情况而定：道路拥堵时，油耗的增多最为明显，即使以一个1.6L排量的车来看，每百公里增加的油耗可能会达到2L到3L；而在高速路段，可能增加的油耗只有1L到2L。　　开空调时尽量，使用室内循环　　张立维介绍说，在使用空调时，尽量使用室内循环，而不是室外循环，这样能够达到节油的目的。但一个值得注意的问题是，由于长时间使用室内循环，会导致车内空气不新鲜，对健康不利，因此室内循环连续使用的时间不要超过2小时。　　一般来说，自动空调的初始状态基本都设定为室外循环，车主可以将之改为手动控制，然后选择室内循环。　　确保空调系统，功能一切正常　　要想在使用空调系统时尽量省油，首先要保证的是空调系统的功能正常，如果空调系统有泄漏，冷凝器散热不好，就会导致制冷效果下降，因此在使用时就必定会增加油耗。另外，如果空调系统老化，也会增加维修费用。　　最好别将空调，开至最冷状态　　对于自动空调系统而言，空调一般设置在16℃到25℃，而16℃以下则标为“COLD”状态。张立维建议一般不要将空调设在“ＣOLD”状态，因为这样的话空调会不停机地工作，最为费油。　　一些车辆空调系统还有节能模式，使用这种模式能够比较省油。　　空调系统一般不要开到“COLD”的状态，否则会最耗油。 收起阅读 »

一、 素养 蓝斯登原则:在你往上爬的时候,一定要保持梯子的整洁,否则你下来时可能会滑倒。 提出者:美国管理学家蓝斯登。 点评:进退有度,才不至进退维谷；宠辱皆忘,方可以宠辱不惊。 卢维斯定理 :谦虚不是把自己想得很糟,而是完全不想自己。 提出者:美国心理学家h卢维斯 点评:如果把自己想得太好,就很容易将别人想得很糟。 托利得定理: 测验一个人的智力是否属于上乘,只看脑子里能否同时容纳两种相反的思想,而无碍于其处世行事。 提出者:法国社会心理学家hm托利得 点评:思可相反,得须相成。 二、统御 刺猬理论 :刺猬在天冷时彼此*拢取暖,但保持一定距离,以免互相刺伤。 点评:保持亲密的重要方法,乃是保持适当的距离。 鲦鱼效应 :鲦鱼因个体弱小而常常群居,并以强健者为自然首领。将一只稍强的鲦鱼脑后控制行为的部分割除后,此鱼便失去自制力,行动也发生紊乱,但其他鲦鱼却仍像从前一样盲目追随。
提出者:德国动物学家霍斯特 点评:1、下属的悲剧总是领导一手造成的。 2、下属觉得最没劲的事,是他们跟着一位最差劲的领导。 雷鲍夫法则 :在你着手建立合作和信任时要牢记我们语言中: 1、最重要的八个字是:我承认我犯过错误 2、最重要的七个字是:你干了一件好事 3、最重要的六个字是:你的看法如何 4、最重要的五个字是:咱们一起干 5、最重要的四个字是:不妨试试 6、最重要的三个字是:谢谢您 7、最重要的两个字是:咱们 8、最重要的一个字是:您 提出者:美国管理学家雷鲍夫 点评:1、最重要的四个字是:不妨试试； 2、最重要的一个字是:您 洛伯定理 :对于一个经理人来说,最要紧的不是你在场时的情况,而是你不在场时发生了什么。 提出者:美国管理学家r·洛伯 点评:如果只想让下属听你的,那么当你不在身边时他们就不知道应该听谁的了。 三、沟通 斯坦纳定理 ：在哪里说得愈少，在哪里听到的就愈多。 提出者：美国心理学家s·t·斯坦纳 点评：只有很好听取别人的，才能更好说出自己的。 费斯诺定理：人两只耳朵却只有一张嘴巴，这意味着人应该多听少讲。 提出者：英国联合航空公司总裁兼总经理l·费斯诺 点评：说得过多了，说的就会成为做的障碍。 牢骚效应 ：凡是公司中有对工作发牢骚的人，那家公司或老板一定比没有这种人或有这种人而把牢骚埋在肚子里公司要成功得多。 提出者：美国密歇根大学社会研究院 点评：1、牢骚是改变不合理现状的催化剂。 2、牢骚虽不总是正确的，但认真对待牢骚却总是正确的。 避雷针效应 ：在高大建筑物顶端安装一个金属棒，用金属线与埋在地下的一块金属板连接起来，利用金属棒的尖端放电，使云层所带的电和地上的电逐渐中和，从而保护建筑物等避免雷击。
点评：善疏则通，能导必安 四、协调 氨基酸组合效应 ：组成人体蛋白的八种氨基酸，只要有一种含量不足，其他七种就无法合成蛋白质。 点评：当缺一不可时，一就是一切。 米格-25效应 ：前苏联研制的米格-25喷气式战斗机的许多零部件与美国的相比都落后，但因设计者考虑了整体性能，故能在升降、速度、应急反应等方面成为当时世界一流。 点评：所谓最佳整体，乃是个体的最佳组合。 磨合效应 ：新组装的机器，通过一定时期的使用，把磨擦面上的加工痕迹磨光而变得更加密合。 点评：要想达到完整的契合，须双方都做出必要的割舍。 五、指导 波特定理 ：当遭受许多批评时，下级往往只记住开头的一些，其余就不听了，因为他们忙于思索论据来反驳开头的批评。 提出者：英国行为学家l·w·波特 点评：总盯着下属的失误，是一个领导者的最大失误。 蓝斯登定律 ：跟一位朋友一起工作，远较在父亲之下工作有趣得多。 提出者：美国管理学家蓝斯登 点评：可敬不可亲，终难敬；有权没有威，常失权。 吉尔伯特法则 ：工作危机最确凿的信号，是没有人跟你说该怎样作。 提出者：英国人力培训专家b·吉尔伯特 点评：真正危险的事，是没人跟你谈危险。 权威暗示效应 ：一化学家称，他将测验一瓶臭气的传播速度，他打开瓶盖15秒后，前排学生即举手，称自己闻到臭气，而后排的人则陆续举手，纷纷称自己也已闻到，其实瓶中什么也没有。 点评：迷信则轻信，盲目必盲从。 六、组织 奥尼尔定理 ：所有的政治都是地方的。 提出者：美国前众议院院长奥尼尔 点评：只有能切身体会到的，群众才认为那是真实的。 定位效应： 社会心理学家曾作过一个试验：在召集会议时先让人们自由选择位子，之后到室外休息片刻再进入室内入座，如此五至六次，发现大多数人都选择他们第一次坐过的位子。 点评：凡是自己认定的，人们大都不想轻易改变它。 艾奇布恩定理 ：如果你遇见员工而不认得，或忘了他的名字，那你的公司就太大了点。 提出者：英国史蒂芬·约瑟剧院导演亚伦·艾奇布恩 点评：摊子一旦铺得过大，你就很难把它照顾周全。 七、培养 吉格勒定理 ：除了生命本身，没有任何才能不需要后天的锻炼。 提出者：美国培训专家吉格·吉格勒 点评：水无积无辽阔，人不养不成才。 犬獒效应 ：当年幼的藏犬长出牙齿并能撕咬时，主人就把它们放到一个没有食物和水的封闭环境里让这些幼犬自相撕咬，最后剩下一只活着的犬，这只犬称为獒。据说十只犬才能产生一只獒。
点评：困境是造就强者的学校。 八、选拔 近因效应 ：最近或最后的印象对人的认知有强烈的影响。 提出者：美国社会心理学家洛钦斯。 点评：结果往往会被视为过程的总结。 洒井法则 ：在招工时用尽浑身解数，使出各种方法，不如使自身成为一个好公司，这样人才自然而然会汇集而来。 提出者：日本企业管理顾问酒井正敬。 点评：不能吸引人才，已有的人才也留不住。 美即好效应 ：对一个外表英俊漂亮的人，人们很容易误认为他或她的其他方面也很不错。 提出者：美国心理学家丹尼尔·麦克尼尔。 点评：印象一旦以情绪为基础，这一印象常会偏离事实。 九、任用 奥格尔维法则 ：如果我们每个人都雇用比我们自己都更强的人，我们就能成为巨人公司。 提出者：美国奥格尔维·马瑟公司总裁奥格尔维。 点评：如果你所用的人都比你差，那么他们就只能作出比你更差的事情。 皮尔·卡丹定理 ：用人上一加一不等于二，搞不好等于零。 提出者：法国著名企业家皮尔·卡丹。 点评：组合失当，常失整体优势，安排得宜，才成最佳配置。 十、激励 马蝇效应 ：再懒惰的马，只要身上有马蝇叮咬，它也会精神抖擞，飞快奔跑。 点评：有正确的刺激，才会有正确的反应。 倒u形假说 ：当一个人处于轻度兴奋时，能把工作作得最好。当一个人一点儿兴奋都没有时，也就没有作好工作的动力了；相应地，当一个人处于极度兴奋时，随之而来的压力可能会使他完不成本该完成的工作。世界网坛名将贝克尔之所以被称为常胜将军，其秘诀之一即是在比赛中自始至终防止过度兴奋，而保持半兴奋状态。所以有人亦将倒u形假说称为贝克尔境界。
提出者：英国心理学家罗伯特·耶基斯和多德林。 点评：1、激情过热，激情就会把理智烧光。 2、热情中的冷静让人清醒，冷静中的热情使人执着。 十一、调研 特伯论断 ：在数字中找不到安全。 提出者：美国经济学家w·s·特伯。 点评：数字是死的，情况是活的。 摩斯科定理 ：你得到的第一个回答，不一定是最好的回答。 提出者：美国管理学家r·摩斯科。 点评：刨根得根，问底知底。 十二、预测 罗杰斯论断 ：成功的公司不会等待外界的影响来决定自己的命运，而是始终向前看。 提出者：美国ibm公司前总裁p·罗杰斯。 点评：只想随波逐流，难有理想彼岸。 萨盖定律 ：戴一块手表的人知道准确的时间，戴两块手表的人便不敢确定几点了。 提出者：英国心理学家p·萨盖。 点评：若选错误参照，必无正确比较。 隧道视野效应 ：一个人若身处隧道，他看到的就只是前后非常狭窄的视野。 点评：1、不拓心路，难开视野。 2、视野不宽，脚下的路也会愈走愈窄。 十三、目标 巴菲特定律 ：在其他人都投了资的地方去投资，你是不会发财的。 提出者：美国股神巴菲特。 点评：1、善于走自己的路，才可望走别人没走过的路。 2、特色不特，优势无优。 古特雷定理 ：每一处出口都是另一处的入口。 提出者：美国管理学家w·古特雷。 点评：上一个目标是下一个目标的基础，下一个目标是上一个目标的延续。 十四、计划 列文定理 ：那些犹豫着迟迟不能作出计划的人，通常是因为对自己的能力没有把握。 提出者：法国管理学家p·列文。 点评：如果没有能力去筹划，就只有时间去后悔了。 弗洛斯特法则 ：在筑墙之前应该知道把什么圈出去，把什么圈进来。 提出者：美国思想家w·p·弗洛斯特。 点评：开始就明确了界限，最终就不会作出超越界限的事来。 十五、参谋 波克定理 ：只有在争辩中，才可能诞生最好的主意和最好的决定。 提出者：美国庄臣公司总经理詹姆士·波克。 点评：无磨擦便无磨合，有争论才有高论。 韦奇定理 ：即使你已有了主见，但如果有十个朋友看法和你相反，你就很难不动摇。 提出者：美国洛杉矶加州大学经济学家伊渥·韦奇。 点评：1、未听之时不应有成见，既听之后不可无主见。 2、不怕开始众说纷纭，只怕最后莫衷一是。 十六、决策 福克兰定律 ：没有必要作出决定时，就有必要不作决定。 提出者：法国管理学家d·l·福克兰。 点评：当不知如何行动时，最好的行动就是不采取任何行动。 王安论断 ：犹豫不决固然可以免去一些作错事的机会，但也失去了成功的机遇。 提出者：美籍华裔企业家王安博士。 点评：寡断能使好事由好变坏，果断可将危机转危为安。 十七、执行 格瑞斯特定理 ：杰出的策略必须加上杰出的执行才能奏效。 提出者：美国企业家h·格瑞斯特。 点评：好事干实更好，实事办好愈实。 吉德林法则 ：把难题清清楚楚地写出来，便已经解决了一半。 提出者：美国通用汽车公司管理顾问查尔斯·吉德林。 点评：杂乱无章的思维，不可能产生有条有理的行动。 十八、信息 沃尔森法则 ：把信息和情报放在第一位，金钱就会滚滚而来。 提出者：美国企业家s·m·沃尔森。 点评：你能得到多少，往往取决于你能知道多少。 塔马拉效应 ：塔马拉是捷克雷达专家弗·佩赫发明的一种雷达，它与其他雷达的最大不同是不发射信号而只接收信号，故不会被敌方反雷达装置发现。 点评：善藏者人可知，能知者人无以藏。
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飞机晚点,半夜0点才到宾馆...
南京的梅雨季节到了,气温下降,到是比北京和天津凉快的多...
晚上收邮件,五月的计划没法子排,弄不好节日不休...
下个月又是一堆的公开课...

天气: 晴朗心情: 高兴
妈妈过几天生日了，昨天还在盘算着请三天假加公司的四天再加上一个星期天有八天时间可以回家了，刚好可以给妈妈过生日，顺便可以采些荼叶带来自己喝。
但今天跟头说了不批唉！回不成了。哥哥刚又打电话过来提醒我妈妈过几天就生日了，叫我记得到时打个电话回家，我说这个种事情就不麻烦你老人家提醒了，我早就记住了。
很多人都说不知道爸妈的生日是哪天，对于我来说可是件不正常的事情，哪有连家人生日都不知道的。这个应该是爸妈在我们小时候宣传得好吧！（这就是所谓的高层沟通工作做得好）。记得小时候生日的时候爸妈会给我们煮几个鸡蛋还会做一餐好吃给我们享用，长大后我们在外念书和工作都会给我们打电话，不过自从我工作开始生日会很主动的打电话回家给爸妈，因为自己的生日可是妈妈的受难日呀！不过很怀念小时候过生日的情景。
对了，玲同学的生日也在妈妈生日的后两天。千万不能忘了哦！还有明天晚上又有一个志愿者活动，很期待呢！ 收起阅读 »

做这个调查,我希望大家都能说实话,做QC的,一般也管理IQC,通常也会跟供应商打交道,我个人的做法是:通常供应商请吃饭(或去玩),我都是找理由拒绝,说句不好听的,外面吃个快餐5元能撑饱,吃了你这顿饭,我肯定会不安心,在品质方面也会抱着另一种心态去判定.而且作为供应商,无原无故的也不会请你去吃饭,吃饭的目的也是想你"照顾".本来以为这样处事是对的,但大多数公司都是一样的,采购与供应商是走在一起的,每次邀请被拒绝,他们也会认为对他们有意见,接下来在工作上的配合也知道.想听听你的高见![ 本帖最后由 AGAPRES 于 2007-4-26 19:10 编辑 ] 收起阅读 »

工作不要太累；生活要懂得體會；健康真的很寶貴；是非恩怨看得無所謂；親情友情才是可貴；愛情更讓人陶醉；失敗並非不對；成功或許太累；平凡也是安慰。

一天，男孩和女孩吵架了。他不再对她说“我爱你”，当然她也不再对他说“我也是”。一天晚上，他们谈到了分 手的事，背对背睡下了。半夜，天上打雷了。第一声雷响时，他醒了，下意识地猛地用双手去捂她的耳朵，才发 现 不知何时他又拥着她。雷声紧接着炸，假装什么也没发生，可谁都没有睡着，她想也许他还爱我，生怕我受 一 点点 吓。他想，也许她还爱我，不然她不会流泪。爱的最高境界是经得起平淡的流年。 收起阅读 »

天气: 舒适心情: 平静觉得这几天过得很惬意,就等于带薪休假,呵呵,上班也没什么事情,因为已经有个个聪明漂亮的小美眉接了工作.
昨天晚上去同事家包饺子,发挥了北方人的特长,她老公夸我擀皮的技术还真的挺专业:)
今天早上去火车站买了车票.一路上路过熟悉的天一广场,看见了10路车,点点滴滴的东西又不禁浮现在眼前.只能说还好我就要离开了,离开这个有着心酸有着浪漫的城市. 收起阅读 »

今天去东莞考试了,现在就一感觉[累]!
最郁闷的是辛苦看书三个月,每天过着清苦的生活,
但考试结果却不是很理想,没有把握能不能过.
不管怎样,还要继续努力.
为自己打气,加油!

天气: 阴雨心情: 郁闷 一直想招聘一位在电子行业经验丰富的SQE,可去过多次人才市场,不能如愿,实在有点遗憾,不禁感叹人才难求.

1、都是服务性行业，都是靠卖艺为生。 2、生活没有规律，只要客户需要，日夜都得工作，常因工作而得病。 7W(f-?0I M3、必须尽最大可能满足客户各种各样不正常的要求。 4. 妓女靠的是三围，工程師靠的是三维。 m-p#]LsO9i-Q4Z

B8R5、喜合群，工程師集中的地方称为设计室，妓女集中的地方叫红灯区。 6、工作时精神高度集中，最怕外界干扰，工作完后身心舒畅，都有一种不可 替代的快感。 9P^!pT9L7、工程師为了拉客，通常会免费先提供自己的喇叭樣品(打樣),妓女会先让你看看身段。 R
8、新上手的工程師叫菜鸟，刚入行的妓女叫雏鸡，都是好可怜的小动物。 9. 都有被骗 的，被客户耍，白干还没钱收，让老板炒。 10.女孩子都不愿意干这两个职业。 m%m^?:Di:b11. 妓女一般都吃香喝辣， 睡眠充足，一脸的玉润光滑。工程師一般都吃得 少，睡不着，要起早。 个个惨白的脸蛋,活像刚刚从坟墓里爬出的僵尸,吸血 鬼。 a s,Wz|#i'c12，妓女一般都干着自己的事业,收多少赚多少，没有精神压力。工程師大多 替人打工，受尽剥削压迫，做一丁点的私活还得偷偷摸摸，不敢要回扣。 -质量-SPC ,six sigma,TS16949,MSA,FMEA2q!m4X&Q$Er13，妓女一般都穿金戴银，左的士，右出租, 进者星级宾馆，出者桑拿酒吧。 生活多姿多彩，尽享生命中的每一天。工程師大多混身乱着冒牌T恤, 常 年跟民工挤bus, 进者工作室 office, T铁，纸盆，生活乏味，无聊透顶.　　　　　　DQ![­N$F b!w.U"\R　　　　　　不过总的来说工程師比妓女还惨： n7]O` `"W­Gn9a1、妓女每个月有几天休息，工程師一年没有几天休息。2、妓女不干了叫从良，工程師如果不干了，叫做失岗！ 3、工程師出名了，要做的活就更多；妓女出名了，就不用再做那么多了。 4、当妓女不需要经验，越新手越值钱，当工程師就不一样了。越老越拼命 5. 客户通常都能分辨妓女的优劣，却不能分辨工程師的水准。 六西格玛品质论坛$~-LjF'O6`1i6. 製造业普遍存在压价竞争，免费提供样品。妓女好象没有。 7. 色情行业有着大量的需求市场，电声行业现在低迷。

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S L(dLdK!t[1]tWj8. 工程師没事要多练习，妓女可不用。没事逛商场做美容。还买些新衣服。 9. 再丑的妓女都能找到嫖客，新手的工程師不要钱当学徒也没人要。-质量-SPC ,six sigma,TS16949,MSA,FMEA1|10. 妓女一般都有男朋友，年轻工程師大多没有女朋友 收起阅读 »

今天看了一下，小youyi的访问量据然超过偶了。
偶
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小youyi
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差距在那里泥，小youyi比偶多博了93篇啊,另外可能俺瞎写的没人爱看 收起阅读 »

那天，28岁的琳莎娜带着两岁的小儿子送6岁的女儿到学校去。因为是第一天开学，女儿艾拉娜非常高兴。 这是一个绝对好的天气，树上的鸟儿也自由自在地唱着快乐的歌。学校是孩子们的天堂，但谁也不会想到，噩梦悄悄地来临了。可怕的人质绑架事件发生了，许多头套黑罩、只露出两只眼睛的武装分子冲进了学校。他们持着枪，举着刀，对准这些惊恐万分的孩子们。 时间一分一秒地走着，有些孩子被武装分子叫出去就再也没有回来。琳莎娜的身边是女儿，怀中有儿子，她不知道如何去面对，她甚至能够感觉到死亡的气息越来越近。 由于长时间的缺水，儿子用嘶哑的声音哭了起来。那个绑匪不耐烦了，手一指：“你过来!”琳莎娜惊恐万分，但又毫无办法，她把儿子放下，又把儿子抱起来，要是把儿子单独留下，同样是死路一条。女儿艾拉娜也没有留下，跟在了母亲的身后。 或许是那个绑匪心生怜悯，或许是绑匪要玩一场猫捉老鼠的游戏，他同意琳莎娜离开，但必须在儿子和女儿之间作一个选择，只能带一个走。 琳莎娜惊呆了，在两个孩子中二选一，这是每一位母亲都难以抉择的事情。她多么想让自己留下！——这是她一辈子中最痛苦的选择。 琳莎娜抱着儿子快步向外跑去，留下的是6岁的女儿艾拉娜，女儿望着妈妈的背影拼命地哭喊：“妈妈，别扔下我！”声音撕裂着琳莎娜的心，在即将走出学校的时候，琳莎娜又回头看了女儿一眼，心中说我还要回来。 果然，不到一个小时，琳莎娜不管外面人的劝阻，又回到了人质中间，她悄悄地给女儿带去了水，她说：“我是母亲，我不能扔下另一个不管，我知道，如果我不回来，艾拉娜一定会死，我站在她身边，哪怕是最危险的时刻，哪怕是绑匪用枪对着她，只要我在她面前，替她挡着子弹，总还有生的希望。” 如今，琳莎娜和儿子、女儿都健健康康。或许，谁都会猜测到在女儿艾拉娜心中一定有个疑问：当初母亲为什么没有带她走？ 我想，这个答案，她母亲早已用行动作了回答。在俄罗斯的历史上，也一定会记下“北奥塞梯人质事件”。这次惨无人性的绑架学生事件中，死亡的人数是332人，重伤是704人。其中，学生死亡有155名，重伤247名。然而6岁的艾拉娜却安然无恙——这是母亲再次回来的结果！这是母亲陪她共同度过被绑架的53个小时的结果。 其实，对于一位母亲而言，在面对绑匪枪口的时候，心中又怎会有什么选择？ 她心中唯一有的，就是爱！对儿女的无私的爱！1_200681111415.jpg 收起阅读 »