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我想成为一名SQE,可是没经验就没人要

本帖最后由 larry 于 2009-10-22 18:27 编辑

自从我进入质量领域以来,就梦想自己能成为一名优秀的SQE,但是到目前为止,由于没有一点SQE的工作经验,没有公司愿意要我,我那个郁闷啊

自认为在质量控制,质量工具应用与问题解决等方面还是比较专业的,
欠缺的可能就是TS审核和VDA的审核

谁能告诉我要怎么才能挤进SQE的大门啊?
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本内容由小编综合网友回帖整理,仅供参考。

一、小编解答

想进入SQE行业,关键在于“缺什么补什么”,并找到合适的切入点。你目前已有质量控制、质量工具和问题解决方面的基础,这是SQE的核心能力之一。针对你提到的短板,建议优先补充TS审核和VDA审核的知识,可以通过参加培训、考取内审员证书等方式来弥补。同时,SQE与普通QE最大的不同在于它处于供应链环节中,因此还需要了解采购订单流程、库存管理、KANBAN、订单预测与交付等供应链知识。如果没有直接经验,可以考虑先从Buyer、Material Analyst或项目管理等与供应商接触较多的岗位做起,逐步积累供应链经验,再向SQE转型。此外,多站在供应商的角度思考问题,理解他们的处境,也是SQE的重要素养。机会总是留给有准备的人,持续学习、积累相关技能,并主动寻找内部转岗或跨部门协作的机会,是挤进SQE大门的可行路径。

二、问题要点

用户具备质量控制和工具应用能力,但因没有SQE实际工作经验而被拒之门外,核心困惑是如何在没有经验的情况下获得进入SQE行业的机会。

三、网友观点汇总

网友们的讨论主要围绕“如何入行”和“SQE所需能力”展开,既有共鸣也有分歧。

1. 普遍共鸣:无经验入行难
多位网友表示有类似遭遇,即使为SQE职位准备了很久,学习了质量工具、提升了英语水平,甚至将SQE要求作为目标逐项努力,仍因缺乏实际经验而无法获得机会。有人感叹“做现场质量没前途”,也有人认为中国用人制度存在“没有经验就不录用”的矛盾,导致想转行的人陷入困境。

2. 建议补短板、做准备
有网友指出“缺啥就补啥”,既然面试多次失败,就应针对SQE的常见要求进行弥补,尤其是TS审核和VDA审核。也有人强调多学习、多积累总是好事,机会青睐有准备的人。还有人建议把自己当作供应商公司的一员,从对方角度考虑问题,这样更容易理解供应商管理。

3. 明确SQE的核心能力要求
有网友详细分析,SQE除了需要质量管理经验和质量工具技能外,还要求两点:一是专业背景,即对相应制造领域有很深的知识和经验,不同行业(如钣金件、电子件)的SQE需要不同的技术背景;二是供应链知识,SQE处于供应环节,必须了解采购订单、库存管理、KANBAN、订单预测和交货等流程,才能处理延迟交货等问题。这些是普通QE不具备的差异化能力。

4. 职业路径的讨论与分歧
关于如何转型,有网友建议如果最终志向是Sourcing方向,可以从Material Analyst或Buyer做起,因为SQE和Buyer所需技能不同,但都能通向Sourcing。也有人认为从SQE转Sourcing相对更好,因为Buyer欠缺质量管理知识,而SQE欠缺商务知识,两者各有短板。还有网友分享自己刚毕业就做了SQE,但认为从知识积累角度,最好先在车间摸爬滚打几年,对质量有认识后再做SQE,否则容易被供应商忽悠。

5. 整体结论
多数网友认同:SQE是一个需要复合能力的岗位,仅靠质量工具不够,必须补充供应链知识和技术背景;在没有直接经验的情况下,可以从相关岗位(如Buyer、项目管理)切入,逐步积累;同时保持学习心态,等待合适机会。

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