品管全体罢工，我就在夹缝中

　　　昨天下午发工资，工资条发下去后，我所有的属下全部中止了工作状态，只因为上个月公司制定的工资调整方案未执行，抱怨公司出尔反尔不守信，公司也未作任何声明只是找到我，跟我说，执行方案有很大的漏洞，可方案是批准了并公布了的，我就成了夹缝中的人了
　　　找到了其中的一些人谈过话，很多人意见是其实他们并不是真正在乎那几十块钱，而在于为什么生产很多岗位有岗位津贴，而品管没有？？？品管的荣誉感何在？？他们反复问我一句话：是不是品管在我们厂可有可无？是不是我们品管的工作做的不好？？（这里品管的只是底薪比员工多５０，一直没有任何津贴，生产部有一些比如焊锡／注塑的都有额外岗位津贴，所以工资有时还不如员工）
　　　说实在的我一直在努力为他们争取，但公司这样做，搞得我真的郁闷极了！！希望各位都来指点一下