一个残疾人从事产品开发项目管理的尴尬与迷茫

      因为小时候头部受伤，导致下肢肌肉萎缩，两只脚不一样长，走路一瘸一拐，但不用借助任何工具。
      目前在一家公司从事汽车零部件开发项目管理已经七年多了，平时也会经常在车间处理各种产品问题，有时还自己一个人搬二三十斤的产品，有时候也经常到各地出差拜访客户。
      因为职业规划和发展的原因，有打算跳槽另找东家。在网上发布了简历，有不少猎头来联系我，也推荐了一些职位。但都挺受打击的。
      有一次去一家公司面试，面试前我没有告诉我的身体情况，到了那家公司后HR没有安排面试就直接跟我说，他们公司要接触客户，我的情况不适合。
      回来后我情绪很低落的，真的感觉是入错行了。
      后来有猎头找我，我都会告诉他们我的身体情况，但我一跟他们说我的身体情况，然后他们就再也没有联系我。
经过了这些，内心也特别矛盾，我先说身体情况就连面试的机会都没有，不说的话面试也不会成功。
      入行这么多年，现在开始面对这样的现实，想要改行，但作为80后，感觉已经晚了，不跳槽呢又到瓶颈。
      现在压力特别大，不知道该怎么办，请各位大佬给我提提意见吧，谢谢。