打破部门间的障碍
打破部门间的障碍。研究、设计、销售及生产部门的人员应协力合作犹如一个团队，以预见产品与服务在生产与使用时可能遭遇的问题。
(Break down barriers between Departments. People in research, Design, sales and production must work as a team, to foresee problems of production and in use that may be encountered with the product or service.)
释义：鼓励研究、设计、销售及生产部门的人员跨部门合作，不断提供能满足顾客要求的 产品，服务顾客。
(Break down barriers between Departments. People in research, Design, sales and production must work as a team, to foresee problems of production and in use that may be encountered with the product or service.)
释义：鼓励研究、设计、销售及生产部门的人员跨部门合作，不断提供能满足顾客要求的 产品，服务顾客。
深有体会
我们平常搞不定问题
通常找人开会讨论
我们平常搞不定问题
通常找人开会讨论
2004-12-29 23:15
本问题共 6 个回答，登录后查看全部
登录查看
相关问题
幫忙支個招---如何打破上下游部门沟通屏障
7 回答 · 2681 浏览
工厂流程混乱，部门之间形成壁垒，请教如何打破僵局啊！
80 回答 · 6704 浏览
[转帖]优秀经理的智慧：打破一切常规
15 回答 · 3768 浏览
打破产品生命周期的宿命
5 回答 · 3040 浏览
打破瓶子的极限
13 回答 · 3371 浏览
你曾经打破过自己的底线吗？
6 回答 · 2736 浏览
再传一本好书"首先打破一切常规" 再重新传
2 回答 · 3095 浏览
在家族式企业中如何打破亲缘关系管理呢？
12 回答 · 2635 浏览
打破无休止的重复感
1 回答 · 2421 浏览
这难道是一个无法打破的宿命？
3 回答 · 2851 浏览