HR/hr探讨

人力资源并不等同于人力资源管理，正如一位首席执行官在回答记者提问时所说：如果你是指小写的hr（指人力资源），那么我认为其是企业成功的关键；如果你是指大写的HR（指人力资源部或人力资源管理实践），那我就并不这么认为了。这表明人力资源管理在实践中并没有受到重视。在我们的质量体系中，人是最大的因素。如何作好人力资源或人力资源的管理。向高手讨教。