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晒晒化工生产型公司工资标准,品管末档,悲催啊~~~!

本帖最后由 chencommy 于 2012-4-23 11:14 编辑

专员级别(相当于很多公司的工程师岗位)
职级名称/分档 "基本工资" "职级工资" 岗位浮动工资 薪资合计 "跨度比例" 相应岗位说明
低值 高值 低值 高值
专员/1 1,100 1,000 3,400 4,800 5,500 6,900 0.25 仪控、电务(关键专员另加技术津贴1000元在岗位工资)
专员/2 1,100 1,000 2,900 4,150 5,000 6,250 0.25 工艺、保全、研发、品质与成本控制、售服、机务专员(关键专员另加技术津贴1000元在岗位工资)
专员/3 1,100 1,000 2,100 3,150 4,200 5,250 0.25 法务、总经室、销售、采购、关务、运输、仓储、品管、质环、人事、总务、财会专员


第1、2档,关键专员还可以加1000元津贴,而品管(第3档)没有设置关键专员。所以,同样是专员,差异最大达3700元。
从这个工资标准表中,大家能不能看出什么东西来?
每个人的角度不一样,鼓励踊跃发言。
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glesiyq (威望:18) (广西 桂林) 电气或能源 工程师 - /

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对专业技术要求高的,工资相对较高,这是正常的。

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