<讨论>质量体系难以建立与推进责任在谁(回复的请多做原因分析)
我看到很多帖子都是在说:质量体系工作难以建立与推进
我综合了大家的帖子总结了以下几点造成体系难以建立与推进的原因
1、领导不重视
2、员工素质太低
3、人力资源不足
4、各部门沟通配合不够
``````等等
我在这里起个引导作用:
我认为这些都不是事情的根本,请大家积极参与讨论、相互交流。(?(?(?(?(?(?(?(?(?(?
我综合了大家的帖子总结了以下几点造成体系难以建立与推进的原因
1、领导不重视
2、员工素质太低
3、人力资源不足
4、各部门沟通配合不够
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我认为这些都不是事情的根本,请大家积极参与讨论、相互交流。(?(?(?(?(?(?(?(?(?(?
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12 个回复
老猪 (威望:0) - 出生于美女之都, 却没有美女相伴。
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第一条:领导不重视。只要领导重视下面几条完全不是问题。
你的第2条和第3条基本上可以说是相像的,第3条完全可以包含第2条。
领导重视,人力资源不足可以分配资源,这个不在话下;各部门沟通配合不够,只要领导建立相应的沟通渠道也不是什么问题。