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是有意???还是无心???~~~~~~~无语

今天一个朋友打电话给我说:上个辞职的公司拖欠他的工资,好不容易才拿到。他们本来是15号发工资的。拖到22号才给。。。
事情是这样的,6月他辞职,当时辞职的时候拖拖拉拉的拖了十来天才批下来,差点错过了要新进的公司,最后还是辞掉了。
公司人事说,辞职后工资15号打到他卡里。。。
这个月15没收到工资,就打电话过去资询。。。人事说财物的事他不管,财物说要查查说没这个人的名单。。。
没办法了请了一天假跑到原来那公司处理这事,最后问题出在财物那里,说是漏掉了名单了。不知道是怎么漏掉的。。。
本以为可以拿到钱了的,财物耍‘太极“。说要找老总签名。。。4点半了。。。(细节就不说了早上10点到的)
找老总吧。。。去办公室没见人。。。等了半小时。。。终于来了。。。五点了。。。
跟老总把事情的原因说清楚了。。。老总很慷慨的说没事。。。我帮你查查。。。查了半小时回来说。现在下班了。。。
过两天再来吧。。。我帮你查清楚。。。就这样一天过去了。。。
过了两天,又请了一天假(18号)。新进公司不久有这样请假的吗???
坐了两小时车来到原来这公司,找到老总,老总说他要开会,等下再说。。。开会开到中午。。。吃饭。。。等到下午。。。
又找老总,老总才说弄清楚了,财物漏了你的名单,(哇靠````不是费话么。那个气)又叫去人事那找到上个月的 卡(每天都要打的卡,你懂的),去人事找卡,人事卡不知道去那了。又问了什么时候辞职的什么什么的。最后写了个纸条,又叫老总签名。(说是证明辞职到什么时候的好结工资)。这么一弄又到下午4点多了。。。跑到财物去,```财物人都没个。。。
等了半小时,终于来了个人,给她纸条说要结工资,她说她不懂,要找另外一个女的。。。问她那女的什么时候回来,叫她打下她电话过来下。。。等下要下班了。电话打通了。。。最后说那女的出去有事去了。不知道是什么事。。。
后来要了那女的电话,她说等几天来就可以结工资了。。。后来等到22号去才结到工资。。。杯具吧。。。

这样的事,让人很难接受,不知道这样的公司管理制度,是有心的还是无意的???民企``````
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yanwei321 (威望:3) (湖南 衡阳) 家电或电器 SQE

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{Y``````本来就结半个月工资。才多少钱。。。
这样来回跑了6次```请假工费。还要车费。吃饭/零用什么的````
工资都去了三分之一```车费回来一次都要一百多```、
:oo 劳动法就没有限制这样的事情吗?

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