关于培训新人的问题
我们公司一直是新人来来往往，培训的一直不太好，我们的方法是：新人报道后培训一个礼拜，然后上岗培训，因为人员一直不够，新人就先上岗了。新人工作时因为不了解，一直出现一些问题。不知大家有没有好的方法。（因为这种情况我们公司在调整薪资，要留住老员工。）我想问大家怎么让新员工尽快上手工作，不知道怎么培训好一点。另外我们的员工大部分学历不高。谢谢大家！
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mao_mao (威望:18) (福建 福州) 家电或电器 其它 - 学无止境
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