关于管理评审！
本帖最后由 HDHDLIZI 于 2010-10-27 14:51 编辑
**管理评审的输入材料标准上写清楚，可到各个部门他们都说不会做！晕！今年的管理评审又要开了，我愁死了！
去年各个部门都交的是工作总结，今年应该怎样推行，请大家指导！
特别去年监督审核时，外审老师说管理评审中应该体现业绩趋势我个人理解趋势应该有对比，但主要针对什么数据呢？我想应该按各个部门的分解质量目标作吧！不知对不对？
还有有些绩效指标半年测评一次，像这种情况是不是需要对比去年的呢？**
**管理评审的输入材料标准上写清楚，可到各个部门他们都说不会做！晕！今年的管理评审又要开了，我愁死了！
去年各个部门都交的是工作总结，今年应该怎样推行，请大家指导！
特别去年监督审核时，外审老师说管理评审中应该体现业绩趋势我个人理解趋势应该有对比，但主要针对什么数据呢？我想应该按各个部门的分解质量目标作吧！不知对不对？
还有有些绩效指标半年测评一次，像这种情况是不是需要对比去年的呢？**
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15 个回复
ajiantom (威望:0) (浙江 宁波) 电子制造 经理 - 品质管理
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1.2010年第一次內部審核結果
2.品質部過程的業績及糾正和預防措施的狀況
3.產品符合性
4.以往管理評審的跟蹤措施
5.經策劃可能影響管理體系的變更
6.建議內容