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各位BOSS进来解惑!

本帖最后由 gary.lili 于 2010-7-7 16:07 编辑

我们公司ME部门的一个兄弟干了四年了.
他负责我们公司一个厂区所有日本产品.
日本产品不好带, 经常被投诉, 厂内管控也特别严.
问题超级多
但是我从来没听到他抱怨过!!
而且他工作起来很踏实, 很认真, 能力也很强!! 但是他工资很低!
在我这种性格比较燥的人看来, 这是一个很奇怪的事情.

我非常佩服他!

但是今天他跟我说他马上要走了,
去的是竞争对手的公司, 薪资翻倍
他们BOSS再三挽留, 人家心已死!!

为什么他们BOSS不能早点善待一个能做事的好人呢?

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helenzhang (威望:6) (天津 天津) 汽车制造相关 体系担当

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我在原来的单位的时候薪资也是很低的,一直期望可以在这方面能有一个大的条整,机会昐来了,部门领导按他的说法给我加了很多,但最后批下来的薪资却是很少的,所以心如死灰,我走了,对这样的事情不再报有任何?幻想了,估计LZ的同事是和我的心情差不多吧!

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