近期的一个IQC班长的苦恼
我主要负责管理来料检验和出货检验的，手下7名员工。近来手下员工流失严重未能如期招人，都快一月了还是6名手下，有两名为新手，刚好从上月开始公司进入旺季手下工作量增大，开发新产品也很多。由于人手问题导致手下人员检验能力下降出现品质问题，已向领导提出过几次，未有效果，我该什么办。请各位前辈指点。
临时措施：就目前的QC情况重新安排工作任务，重点培训新近人员，以便尽快上手；
长期措施：嘿嘿，做好临时措施长期化的准备吧.....
长期措施：嘿嘿，做好临时措施长期化的准备吧.....
2011-11-14 08:54
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