登录
注册
全部
论坛
文章
培训
人才
圈子
签到
VIP
话题
收藏
7Tool
SQE
体系
管理
5手册
Rohs
认证
六西格玛
精益
精华
ai问答
评估我
资
资料库
上万份资料
AI
AI问答
智能答疑
评
评估我
能力评估
离职 薪酬问题
职场
nishang
威望
0
江西 九江
我有一朋友要找到了更好的工作,要离开现在的公司,合同还未到期,他担心提出辞职现在的公司不会给他工资了(他们是本月底发上个月的工资,是私营的小公司),也就是现在走需要领1个半月的工资,大家说该怎么说服老板,他们老板是那种特特小气那种人,大家帮忙想想吧,回帖必加分!
12 回答
3010 浏览
2009-08-17
(ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001)内审员
4天 5000元
查看 ›
共 12 个回答
按票数
最新
ulufwzen
威望
0
广东 东莞
电信通讯
工程师
这个很难说了,有些公司不一样,我在以前一家公司签订了三年合同,结果我不到一年就辞职走了,但要提前交辞职报告。
2009-08-17 09:14
▲
0
▼
0
本问题共 12 个回答,登录后查看全部
登录查看
IMS (ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001)内审员
4天 5000元
查看 ›
IATF16969内审员
4天 5000元
查看 ›
相关问题
怎样管理,才让下属不因为薪酬少而离职呢?
34 回答 · 3243 浏览
普通操作工和检验员的薪酬设计问题
11 回答 · 3455 浏览
CSR审核中的工时和薪酬问题解读
0 回答 · 6148 浏览
[精品]2002年外企薪酬写真
7 回答 · 5068 浏览
薪酬体系管理制度[zhuan]
3 回答 · 3744 浏览
[讨论]2003中国大陆籍SSBB薪酬大调查
138 回答 · 14845 浏览
[转帖]2004中国经理人薪酬大势
6 回答 · 3626 浏览
国际薪酬排行榜
15 回答 · 3546 浏览
[转帖]前员工“经历” 揭密华为薪酬真相(上,中,下)
11 回答 · 6418 浏览
(转贴)全面薪酬:知识型员工的特点及激励方式
4 回答 · 5801 浏览
⌂
首页
☰
发现
+
发布
✉
消息
☺
我的
6S
把 6SQ 添加到桌面
像 App 一样快速访问,体验更流畅
添加
×