您还没有绑定微信,更多功能请点击绑定

质量主管与生产组长的冲突

昨天下班各行其是,我去生产线巡视。生产组长突然走过来说“我部门新来的测试工程师搞坏了他们的打码机,叫我说一下那个新人不要乱动他们的设备!我当时说好。我这个人一般不如相信人的话,只想念自己看到的。
第二天,我给我们部门的人开完早完,我问那个新开的测试工程师,是不是有昨天那个生产组长说的事。结果说没有。当时我也没有再问了,看到生产组长(简称B),问了一下是怎么回事?结果那个生产组长指着他们班组的一个员工(C)说是她看到的,当时我部门的测试工程师(简称A)否认了。结果我也没怎么跟问了,问那个打码机现在还能不能用。结果C说我们部门A针对她,真是莫明其妙。我就和C解释就这不是针对你,现在关键是说那设备还能不能用,结果C说不知道,C说只看到我们部门的A碰过。听过,我问组长B,你昨天是说A搞坏了你的设备,结果大家都知道了。组长B说没有。还有更气的,本来我想没事就这样了,结果那组长B突然提高嗓音你,反正你们管好你们部门的人,不要乱动他们的东西。请问各位同行,你们当时怎么反映?而我了,当然也提高了我的嗓音说我怎么管理是我们部门的事。就这样,事情就这样过了。
谁 也想不到,那组长是那生产经理的得意门生(完全草根型)跑到他们经理那去说我们部门的人怎么样,结果那经理气冲冲的去找我部门的(A)开炮,后来我挡住了,解释了,事完了。你们能评一下A、B、C、生产经理还有我这样做那里有问题?
对“好”的回答一定要点个"赞",回答者需要你的鼓励!
已邀请:

suyudinglei (威望:0)

赞同来自:

互相谅解就好了 一般企业都是这样的 扯啊扯啊

17 个回复,游客无法查看回复,更多功能请登录注册

发起人

扫一扫微信订阅<6SQ每周精选>