我的康龙岁月

纯粹是误打误撞,纯粹是被人忽悠,纯粹是因为(那时)天气太热,纯粹是心情不爽............
我稀里糊涂的进了现在的这家公司,还着我的期望,还着我的信心,还着对继续考研或读MBA的心情进了这家公司............
刚进公司我就知道被忽悠了,我就知道接下来的日子将会是非常充实而有难过的..........
这是一家典型的台资企业,性质为connect 行业,主打产品在PCMCIA系列,DDR系列,SIM卡系列,CF卡系列,公司主要客户为台湾客户和美国客户,当然内销的是过内满大的一些客户,利润相当可观(现在说作连接器没什么利润的说法不完全成立),公司人数700人,创造的价值是年销售额为2.5亿美金.所以光从这个就可以看出其利润还是相当不错的,但是其管理模式确实不咋滴,公司上层领导全为台干(这里面有必要说明一下,有许多台湾人在台湾混不下去,他们本就是个台湾的乐色,下三烂等人,结果跑到内地来撒野,面对这种人唯一的一点就是,你把他当畜生看就可以了,否则你会对他的一言一行都看不过去,确实有想揍他的冲动,如果你还是个小毛孩,你会沉不住气,那你整天就会挨骂,那你很快就会被人吵掉,或者是你吵掉别人),所有的事情都是几个台湾人随着性子来的,结果搞的公司的其他的大陆的一些管理人员全都染上这种恶习,一种我是主管,我是课长我就是你爷,你就是我孙,我就可以骂你就可以叼你的样子......整个公司的管理也满乱.
厂房简陋的你办法形容,一年销售额在2.5亿美金的公司,才700人的厂,厂房竟然分了3个,而且这三个厂房又不是连在一起的,而是分开在马路对面和隔开50M,如果下雨的话连厕所里的粪便都是一佗一佗的漂浮在厂里的任一地方,所以你可以想像这个地方确实是满垃圾的一个地方.
公司内部体系也走的不怎么样,程序文件写的不咋滴(一个管理文件和十四个支持文件构成,好像还没见过这样的系统的,不过对与一个ISO9000的公司应该够了吧,因为本人直接接触的就是TS系统,而未接触过ISO9000的系统,所以对ISO900的一些做法不是很了解),据说这样子的文件是我们的总监要求这样写的,而且还据说这个总监是满厉害,但是我确实没看出他什么厉害,呵呵,可能是我从心里觉得这个人确实不怎么样吧.
不过在这家公司唯一让我感觉还可以的就是有两点:
1.任何一件小事,可以作的很大,很细,可以由自己做专案,自己推行主导,适合做六西格码,只可惜我没学习过,不知道该如何去做.
2.公司几个部门都满重视品质的,领导人员的品质意识可以跟的上品保的步伐.
本人来该公司2个月,在进厂半个月后所有工作全部自己推行,负责2个车间近500生产人员的所有品质异常处理(PS:公司无任何IE,PE,所有任何异常全由制程工程师处理解决),这是一个工作量相当大的工作,之前的由2个工程师负责的事情全部归我所管,一个人代替两个人的事,满累,
但还好,,作的还满顺利,可以看得出自己做的成绩,,,估计作到明年年初吧!!!