在2012年打造一支比较完美的质量管理团队
在去年,感觉最失败的地方是没有给公司打造一支比较过硬和完美的质量管理团队,人员流动性比较大,有的人刚刚培养好,就又离职了,感觉个人没有一点人格魅力,还是在带工程师方面给欠缺很多,明天就要上班了,今年一定要弥补此方面的不足,欢迎有经验的人多多指点。
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龙华山人 (威望:2) (广东 深圳) 电子制造 主任工程师 - 各类管理体系的建立、实施和保持
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