按岗位职责做,会影响工作的有效开展吗?

按岗位职责做,会影响工作的有效开展吗?


"如果大家都按岗位职责来做,好多工作开展不下去",
"如果大家都按岗位职责来做,也是一种不负责任的表现"
"如果大家都按岗位职责来做,会没有实际效果,但绩效会都是"A""

"不要营造那种多做多错,错了就要接受批评的气氛"

"工作有时很认真,却往往给自己造成很大麻烦,还很累,而有些同事,整天稀里糊涂的做事,却不受领导训斥"

这是哪个公司,有这么多现象?,这个品质部还能待么?还有待下去的必要么?

大家在的公司是个什么样子?大家有什么看法,对上面的这些观点?