[宁波] MinthGoup RDC 招聘 项目开发质量

基本信息
企业名称：MinthGoup RDC
企业地址：宁波北仑
公司行业：汽车制造相关	公司规模：10000人以上
公司类型：外商独资	职位类型：机械/工程/技术类
职位名称：项目开发质量	招聘人数：3 人
职位要求
专业要求：	性别要求：不限
年龄要求：不限	学历要求：本科
英语要求：熟练	电脑要求：精通
职位待遇
薪资待遇：面议	福利待遇：住宿,工作餐,社保,年终奖,其他
招聘要求

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敏实集团 听语音
敏实集团：（MINTH）集团是专业设计、生产、销售汽车零部件的外资上市集团公司（已于2005年12月1日在香港主板挂牌上市）。
公司名称
敏实集团
外文名称
MINTH
经营范围
专业设计、生产、销售汽车零部件
公司性质
上市集团
上市时间
2005年12月1日
集团介绍 听语音
集团自1992年，已相继在宁波、天津、广州、重庆、嘉兴、福州、海口、武汉、长春等地设立了二十余家生产性工厂，二家技术中心和两家模具厂。集团现有员工7000余人。2010年营业额36亿元,2011年营业额超过40亿人民币。集团的客户是占全球汽车市场超过80%份额的“6 5”汽车集团其中囊括了雷诺-日产、丰田、福特、通用、戴姆勒-克莱斯勒、大众汽车、本田、宝马、标致雪铁龙、现代和三菱。同时与众多著名汽车厂家建立了一级配套关系，已经先后进入GM、FORD、NISSAN、DCX、大众全球采购系统。MINTH集团先后与日本三惠、东海兴业，片山工业，ALTIA桥本，歧阜车体、爱信，德国的Kittle、Dura，泰国的Aapico结为战略合作伙伴，不断发展和壮大，迈进世界汽车零部件行业的前列。

MINTH集团以“利用尖端科技，创造先进技术，开发前沿工艺，生产优质产品，提供良好服务”为经营宗旨，坚持“不断改善、成为最佳”的品质方针。以方针目标管理为核心，以TS16949为基础，导入方针管理、5S、目视、QCC、改善、丰田TPS等管理理念和方法，塑造了优秀的企业文化，建立了出色的现场管理基础 。
MINTH集团深切关注员工的职业发展，拥有一整套完整的员工发展体系。应届大学生进入公司后会进行几个月的轮岗培训，充分了解不同的岗位和公司内部组织结构，增强经验提升能力。集团创办了自己的管理学院，运用书籍学习、e-learning、案例教学、拓展训练、课题实践、专案实践教学方法，采用具有MINTH特色的案例和国际经典案例进行教学，并聘请有丰富实践经验的外部资深管理培训师和内部讲师进行讲学或开设讲座。
MINTH集团管理规范，工作氛围融洽，有完善的薪资福利管理制度，倡导快乐工作、快乐学习、快乐生活。员工宿舍有员工活动中心，如健身房、台球、乒乓球，也有澡堂及电视闭路接口、宽带等。MINTH集团工会下设篮球，羽毛球，足球，健美操，网球，柔道等十几个俱乐部，定期举行活动，丰富员工的生活 。
企业文化 听语音
◆MINTH使命远景：流动的美 我们创造。
◆MINTH战略目标：成为世界汽车零部件行业新军。
◆MINTH价值观：正直诚信（Integrity）、相互信任（Trust）、团队合作（Teamwork）、引领变革（Embrace change）。
◆MINTH经营理念：顾客是最大之恩人，务尽诚心诚意，以卓越的工作，为顾客乃至社会创造价值。
◆MINTH经营方针：以优秀的企业文化，聚集一流人才，以最新的科技，提供质优价廉之产品，以贴心的服务。