菜鸟急求指教！职业健康安全体系每年都必须做管理方案么？

曾经在网上查到过“只有需要投入资源、配置设备等硬件或必须实施整改措施的重大风险，才适用于采用管理方案进行控制。”公司原有的一些重大风险都已经做过管理方案或形成管理规定、应急响应预案实在没什么可做的了。马上又要外审了，不知道是不是必须做管理方案？公司也不可能每年都掏钱呀？

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hb7011269 (威望:1) (广东中山) 电子制造工程师

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一般管理方案是根据你的目标、指标来定的，目标指标变化，管理方案就应该有变化。但如果目标指标没变的话，管理方案也可以变化。比如：目标指标是废水达标排放，第一年的管理方案是制定管理制度、培训作业人员什么的。第二年的管理方案可以继续深化，如在运行过程中发现的问题一一改进，制定周边配套设施的维护保养计划什么的。

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