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请教在组织中六西格玛管理的组织架构问题

各位同行,大家好,

有一个问题请各位同行来分享一下经验:黑带与项目团队之间在组织结构上怎么一个reporting的关系?我们目前是项目团队虚线报告制度。另外,我想在各部门选出一个质量代表,然后各部门的代表组成整个公司的质量小组,可是我不知道如何规定这个小组成员的职责,以及这个小组和我之间管理架构怎么安排?
清各位同行分享一下经验,不胜感激!
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fovolo (威望:0) (上海 徐汇区) 咨询业 咨询顾问

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Andy,你好!这个是公司在开展六西格玛活动之前就界定好的。在BMGI公司的整体咨询导入实施体系中,我们强调游戏开展之前制定好游戏规则。你这里碰到的问题就是沟通制度的建立。我们强调说:黑带、倡导者、推行小组。你可以说说看你们公司目前的组织结构和你们的项目团队的组成。
另外,在各个部门选择质量代表,你本身在公司的正式职位是什么,如何保证选出的每一个质量代表都有权利呢。这个和你们开展六西格玛活动的规模有关系的。。需要做一个整体评估。
希望能有所帮助! lyman.yang#bmgi.com.cn

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