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这样的公司值得为其拼命吗?

我是一名刚大学本科刚毕业的学生,学的是质量专业,现在工作在一家500强日资企业,本来以为工作会顺利,可由于公司人事管理问题,导致公司操作人员流动量大,每星期都有很多人辞职,同时每星期也要找很多新人,但总是走的比找的多;现在没办法了,人事出了个政策,就是从每个部门抽出15%的人员去制造支援生产,我们IQC本来就忙死忙活人员不够,现在又要抽人去帮制造,真是。。。前些日子检验员有一个怀孕了,一个下星期又要转去另外部门了,同时又有一个要去驻厂,剩下5个人都是得做检验的,对面成千上万的材料根本来不及,今天刚招来了3个新人,本来想让新人区制造支援的,可老大又不允许,无奈,只能在我们几个担当里选,由于我进社的时间还不是很长,强制自己本着去学习的心态,自己提议去制造上12小时一个月(其实老大估计也是这想法)。哎。。。进来了才知道原来这企业是这样的,与在学校时听它的名号完全是天壤之别。
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Jack315 (威望:4) (江苏 苏州) 家电/电器 经理

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这是一个困境,同时也是你的一个机会。

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