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小编D (威望:1246) (广东 广州) 互联网 员工 - 记住该记住的,忘记改忘记的。改变能改变的,接受不...
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本内容由小编综合网友回帖整理,仅供参考。
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一、小编解答根据大家的讨论,TS审核时给审核员的“见面礼”或辛苦费并没有统一标准,甚至不是必须的。有的公司完全不给,只提供正常的工作餐;有的公司由老板私下处理,金额通常在2000元左右,并附带请客吃饭、娱乐等活动;还有公司通过高标准的接待(如每餐上千元、安排桑拿等)来代替现金红包。总体来看,这笔费用属于企业自主行为,金额和形式差异很大,没有固定行情。
二、问题要点
该问题核心在于询问TS审核时企业通常给审核员多少“见面礼”或辛苦费,以了解行业惯例。从回答看,做法不一:有完全不给的,有老板私下给现金的,也有通过高档招待替代的,金额和形式均无统一标准。
三、网友观点汇总
综合15条网友回答,主要观点可归纳为以下几点:
· 多数人表示不清楚具体金额:因为红包通常由老板直接经手,普通员工并不知情,只能事后听说或猜测。这类回答占比最高,说明此事在企业内部往往较为隐蔽。
· 存在“零红包”情况:部分网友明确表示公司一分钱没给,只提供食堂工作餐或普通招待,且认为这种情况虽然少但确实存在。
· 有公司以高规格接待代替现金:例如每餐标准不低于1000元,晚上安排桑拿等娱乐活动,以此体现“服务好”,而非直接给红包。
· 有公司老板直接给现金:少数网友提到金额大约为2000元,之后再加上吃饭、娱乐等安排;也有人认为“应该不会低”,但缺乏具体数据。
· 其他细节:往返机票、住宿、餐饮等通常由企业提前安排,属于基本接待;也有网友以玩笑口吻表示“见面礼给我,我去审你们”,侧面反映此事在行业内并非完全禁忌。
共识与分歧:共识是接待费用(如机票、住宿、餐饮)普遍由企业承担,但现金红包并非必须;分歧在于是否给、给多少,以及用现金还是用招待替代,各公司做法差异明显。整体来看,没有统一标准,更多取决于企业自身习惯和老板态度。
· 3C工厂审查,给审核员多少红包为宜。
· 刚看到前面有说传照片能加分,把我家小胖搬来了,大家评评吧,别忘给见面礼
· 对于第三方验厂不给见面礼会不会扣分