做品质还有多长的路？

从十七岁走入社会，十八岁接触品质，到现在在品质行业己经做了三年多了。从底层的品管员，做到现在的品质组长，过程中不知道受了多少的排挤，背了多少的黑锅。最近跳槽了，进了一家小公司做品质组长，负责公司内部品质的全面管控，刚开始觉得人都挺好的，都能够向我介绍产品情况和公司的一些情况。可是做了差不多一个星期就开始有变化了，被我顶替的前任把工作都丢给了我，一方面想我马上就能上手，能搞定全部工作，免得我有些不明白的地方去问他、烦他。另一方面他没事做有时总想回来插一手时会碰到一些比较困难的事情，这样的情况一般又是丢给我处理了。郁闷中……刚招我进来的时候可能觉得工作一下子少了，很高兴，可是过几天发现我有可能会抢了他的饭碗，又开始排挤。我迷茫啊！！！可能我的能力是缺少经验，但我管理人员的方法一般都是要么不招进来，只要是我招聘进来的人我都会尽全力去帮助他成为团认里不错的一员，以前我也有这方面的经验，从对品质一无所知的人被我培养成了一名合格的品管员，其间我做了不少的教育工作。我觉得每个人都很有潜力，关键是我们做管理的怎么去开发他们，但我是碰到的情况怎么会这么糟糕！以我中专的文凭来说要做到品质工程师、品质主管、品质经理那是很有难度的，是一道天堑！前些时想转行做销售，结果做了半个月被别人以“莫须有”的理由干掉了，社会……但愿我的将来有较机。