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公司的管理在哪里

不知道为什么?在公司总是可以碰到一些让人感觉很不舒服的事!上面交代的事,到下面不是执行不彻底就是没有执行,很少人能准确及时的处理好所有的事情,都不知道问题出在哪!
经理整天为此烦恼,为此还专门设立了一个监督小组,负责监督ISO/5S/成本等各方面,可是实际上还有没有看到有多大的进步,不知道是否因监督小组成员的能力还是“朽木不可雕”总之问题仍在继续,公司只有一点点小的进步。
大家讨论一下!你们公司会这样吗?如果你们公司这样,你会怎么对待这些事?
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hellslayer (威望:0) (湖北 武汉)

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蒙牛的老总以前就是伊利里面的一名普通员工,一步一步被领导提拔做到伊利副总宝座,最后由于人际排挤推出伊利开创蒙牛;
一些学习过MBA的人不一定比一个普通员工懂得的管理多,很多人是座在这个位置上才开始学习MBA,我们要把思想转变一下

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发起人

cjmjimmy
cjmjimmy

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