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我的6SIGMA之路

我大学毕业后,进入了一家民营企业,做了一年的总裁秘书,各方面表现都还不错,迷迷糊糊就被老板送去学习6SIGMA,成为了一名黑带.当时,我自己真的非常糊涂,什么6SIGMA,它到底是做什么.参加了CATERPILLAR的DEMAIC四周的黑带培训,使我对6SIGMA的框架有了一个大概的了解,但是一些统计学的知识实在是让我头痛不已.因为本科读的是公共事业管理,没有涉及很多统计学的知识,而且高等数学只上微积学,自己学的也不怎么样,所以也难怪不懂了.然后套用所学的知识\框架和流程做了一个质量改进项目,效果还可以,但是还是有很多漏洞,产生漏洞的原因,我自己分析就是对6SIGMA的框架流程的认知是没有问题的,但是统计学的知识和工具运用上存在的很大问题.现在没办法,只得狂补了,先学MSA,再学SPC,结合头培训资料慢慢啃,只能这样了,如果是从事质量出身的去学习6SIGMA可能比较容易接受,但是同样也有一个问题,就是6SIGMA项目的进行,沟通\协调\对问题的把握能力同样也很重要.我对我的未来很迷茫,真不知道自己究竟该向那方面去走,不想从事质量,也不想学无所成,是该给自己有个准确定位的时候了,请大师们多指点指点.
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andyjoe (威望:0) (陕西 西安) 在校学生 员工

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我和LZ的经历差不多,大学刚出来进一家外资公司,从橙带到绿带在到黑带.所有都学了,而且做了几个项目.全是黑带的. 每个改善都很明显.而且我也得到了老大门的肯定.
但是说句实话黑带没什么,6SIGMA去掉那些工具和图表你还剩下什么,对就是6SIGMA哲学那种追求0缺陷的执着那种认为任何事情都是有原因,而你正好就是那个可以找出来他真正原因的信心,以及很强逻辑推理能力. 但是这些的前提是你要去把这些理念传输给你老板,一旦他被你同化,那么你就等着看IMPROVE吧,俗话说兵熊熊一个,将熊熊一窝.

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