员工奖励制度
我们厂员工只有工资,无奖金。每次有什么事情都只讲如何如何与工资挂钩,就是做的不好了就扣钱。。。。却从来不提到做的好了怎么加工资!!加班也是,1毛加班费也没,虽然说加班是自己应该做的,但是老这样,也会有点想法啊。。。补贴,福利,nonono,没有。
在与员工的接触中,我发现很多员工自己都有很多实用的对机器的改装。但领导却无对员工此类行动的奖励。个人认为,公司应该有个奖励制度。
在网上搜索了此类资料,都不怎么满意。在此想问问大家这个制度应该怎么制定,用什么方法去跟领导提出好。我想有这么个东西,所有员工的积极性都会提高吧??
希望大家给我出出点子哦~
在与员工的接触中,我发现很多员工自己都有很多实用的对机器的改装。但领导却无对员工此类行动的奖励。个人认为,公司应该有个奖励制度。
在网上搜索了此类资料,都不怎么满意。在此想问问大家这个制度应该怎么制定,用什么方法去跟领导提出好。我想有这么个东西,所有员工的积极性都会提高吧??
希望大家给我出出点子哦~
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1 个回复
Tara (威望:0) (浙江 嘉兴)
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关于如何沟通这个,我就不知道了