HELENASHENG

HELENASHENG(UID:119127) 新手上路

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这也计较哦,和客户一起吃饭做孙子,处处小心陪笑脸,这种你还要不要去啊! 和供应商一起吃饭做大爷,别人看你脸色陪你笑,你宁愿和谁吃饭?

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第一家二年半,第二家不错呆了六年半结果公司搬外地去了,第三家三年到现在得过且过啦,有好的就走人,没好的就呆在这儿

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在体系文件中对品质异常的开出到关闭的时间期限是多少每个公司都不同的规定,只要在期限内,没有完成长期对策是允许的,可以说还在验证短期对策中嘛,只有短期对策被验证有效才能进一步来制定有限的长期对策并进行效果验证。但如果已经超出关闭期限了还没有相对应的长期对策和效果...

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楼上的话很经典,顶一下

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每个公司的人事制度都有不同,有的公司HR 权责也不同,有些公司的HR就有权利决定你的薪酬哦。

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