越级汇报后该怎么办？
本帖最后由 yangzijie 于 2011-9-6 11:12 编辑
最近公司一总经理发了一些公司作业资料，让我们看看，并告知有什么改善的地方，可提出来。
我认真看些后，发现有缺乏一项XX管理规范，便没有和我直接领导商量后直接mail给那总经理，总经理第一时间给我回复：的确没有，你可以先跟你老大商量一下，起草份！
看到后，我才意识到自己这样做一不小心成了越级回报了，这件事不知道怎么办，怎样才能让我直接领导不知道我是直接跟总经理汇报而又把这“XX管理规范”给起草好？
以后这种事真不能干！
最近公司一总经理发了一些公司作业资料，让我们看看，并告知有什么改善的地方，可提出来。
我认真看些后，发现有缺乏一项XX管理规范，便没有和我直接领导商量后直接mail给那总经理，总经理第一时间给我回复：的确没有，你可以先跟你老大商量一下，起草份！
看到后，我才意识到自己这样做一不小心成了越级回报了，这件事不知道怎么办，怎样才能让我直接领导不知道我是直接跟总经理汇报而又把这“XX管理规范”给起草好？
以后这种事真不能干！
哈哈，永远不能忘记你的直接领导是谁！！！
2011-09-06 11:29
本问题共 9 个回答，登录后查看全部
登录查看
相关问题
求助：老总越级怎么办
13 回答 · 3102 浏览
企业管理如何控制越级汇报
19 回答 · 4339 浏览
如何看待你越级汇报或你的下属越级求助！
22 回答 · 5750 浏览
如何看待下属的越级汇报？
100 回答 · 13012 浏览
越级指示的工作结果应如何汇报
5 回答 · 2388 浏览
如此越级汇报是否可以
18 回答 · 2617 浏览
喜欢越级报告的人是否可以继续留用？
43 回答 · 6140 浏览
我也来谈越级管理问题
3 回答 · 3149 浏览
越级管理的利弊分析
11 回答 · 2694 浏览
老板越级，将我逼疯，上司不管，无地自容.........
158 回答 · 9654 浏览