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彷徨 (威望:5) (广东 东莞) 电子制造 主管
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彷徨 (威望:5) (广东 东莞) 电子制造 主管
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他的工作職責有無定義清楚?也就是說招他進來對他的以後工作的期望值確定的如何?
每個公司的工作崗位名稱都是不太一致的.按照你的期望值給他制定階段性的培訓計畫,
從公司,產品,流程,控制環節等等逐步培訓.