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过了年该不该录用辞职人员
管理杂谈
linker
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江苏 常州
09年底辞职离职回家过年,过年以后再找工作,成了这个城市2010年的一道亮丽的风景线。招人的单位大大的有,有的大单位都在菜场发票,凭票第二天就可以进厂上班。这种情况下,员工有了新的选择,也就随意可以避开年底前的劳碌。即便找不到好的工作,回到原公司也不怕你不要。这样的人收还是不收?不收,没人,收吧,年底带动更多的人辞职回家。呵呵,真的聪明。
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2400 浏览
2010-01-29
(ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001)内审员
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共 18 个回答
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wuzhenjun
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广东 东莞
电子制造
副总
品质部门管理10年以上,熟悉体系(ISO9001、ISO14...
要看辭職人員的動機,不過也怪自己,年底為什麼會走,是不是擔心沒有車票回不了家,公司可替員工訂啊。個人認為還是可以錄用的,畢竟老員工比新員工省成本些。
2010-01-29 10:10
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IMS (ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001)内审员
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