工作氛围重要，还是心态重要

本人是从品质文员做到质量管理体系工作的，从事体系工作3年，因为是从基层做起的，所以每一件小事情都会很认真的去做，并且会做好，也得到上司和领导的认可。因为去年休产假，就招了一个工程师来代替我的工作，截止今天来了一年了可能是因为没有适应我们公司的流程吧，（其间我们也告诉他流程了，但每个人工作方式不一样）每次客户审厂及体系验厂准备的资料不充足。他做好后，我们经理就让我核对，发现一些问题，我就提出来了。时间久了，慢慢的有一些摩擦。而且他也不喜欢听我给的一些建议。
久而久之，我渐渐的厌烦了，我不喜欢这种工作方式。也不想跟这种人一起工作？我总是在反思，是我心态的问题吗？求大神们给点建议。