创新是必然还是偶然?

创新是必然还是偶然？

明天就是2013年1月1号了，2012年就这样在平淡中荒废了。今天上网想写点什么，给2012年留点记念。上周我召开了品质部年度总结会议：检讨2012展望2013。大家基本上套路一样，2012年我的功劳是XXXXXXX，但是也有不好的地方XXXXX，2013年我要好好学习，提升自已的能力XXXXX。当问到大家2013年的期望，基本上都是：升职/涨薪。
我就在黑板写了一个问题：创新是必然还是偶然？大家都开始争论，有人说创新是偶然的。1687年英国有个人叫牛顿，他在院子里发呆，一个苹果砸他脑袋上，砸开了他的思路和想法，再加上他对物理知识的了解，使他发明了万有引力定理，所以创新是在偶然中产生的。有人说创新是必然的，随着科技的发展，人们了解到地球大气层以外，物质的运动和发展的状态，已经有了万有引力的概念，只是牛顿那小子先给书面化了，让这个深奥的科学更通俗地传播出来，所以创新是必然的…………
当大家争论不休的时候，我讲了一个我的经历。2012年11年中旬，老板要求写年报，那时我刚来2个月，我看到往年的品质部年报和其它部门的年报，基本上都是一样，80%全讲的是功劳，而且用的是Word长篇大论的写，感觉看的很累。我就设计了一个PowerPoint的公司模版，把2012年没达标的质量数据整理出来，用各种漂亮的图表Show出来，再用品质的工具分析，例如：Fishbone分析人机料法环等，最后针对性地写出2013年的计划，以及时间和负责人，大约25张PPT，搞定2012年报。在11月底的部门会议上，老板说：”xxx的年报不错，不谈功劳，只是分析不足，这样才能真正写出下年度计划，其它人的我都看不懂…….” 接下来的12月份，所有部门都开始重新写年报，大胆的创新被其它同事称赞及模仿，成为公司近10年来年报的大改革。Innovation创新是社会进步的产物，当社会的科技发展到一定阶段，新的事物和理论出现是必然的，不是某一个人出现才改变，他们只是比较幸运。
我接着又问大家，你们都想升职/涨薪。俗话：没有付出就没有收获。如果说，你的收获是升职/涨薪，那你的付出呢？每天8点上班，5点下班，不违纪，按布就班的工作，老板就会给升职/涨薪？工作是需要创新，需要新的发现和大胆的突破，你怎么才能在正常的工作中，做出超越常规的发挥和突出的表现，这才是升职/涨薪的真正重点。
所以，我认为创新是首先是偶然的，它是社会进步和发展的步伐中必然会产生的，但是在偶然中发现的产物。2013年公司将会扩大第二/三分厂，大环境在进步和变化，我们需要在工作中有更多的创新，跟上社会和企业的发展，一起成长，一起进步。2013 new sailling, are you ready?