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关于人员流失的问题
长辫子
威望
1
江苏 苏州
在这家日资企业里小打小闹混了个品质主管,手下也有二十几号人了,本想一年多了,应该走上正轨了,但最近只因升了两个班长,现场的人员搞得非常的不安稳.一次走一个两个我不怕,关键有时候会有一两个在鼓动其他人,说什么:走,去哪儿做文员比做检查员开心多了;我们一起去投简历去,等等.
晚班的纪律更差,生产科甚至投诉说晚上上班有人看小说,听MP3,所以造成了一些品质事故,由于这些原因,最近特郁闷.
现在要让论谈上更有经验的GGJJDDMM们支招了!!!!!!!!!!!!!!!!
在此,偶多谢大家了!!!!!!
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3837 浏览
2006-08-14
(ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001)内审员
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louis.feng
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要么好好活着,要么赶紧去死.
我部门的人来了就不会走,钱很重要,工作环境和能学到的知识也很重要,不小心做了沙发
2006-08-14 14:37
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第 1 页 · 共 30 个回答
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IMS (ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001)内审员
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