岗位职责：
1、深入研究军工资质认证的相关法规、标准、流程和要求，制定和完善军工的军工资质认证计划，明确各阶段的目标和任务；
2、对现有的质量管理体系进行定期审查，识别存在的问题和改进的机会，提出并实施改进措施，以确保质量管理体系的持续有效性和适应性；
3、组织和执行内部审核，确保各部门和流程都符合军工资质认证的要求。此外，需要参与管理评审，向高层管理者报告质量管理体系的运行情况和改进建议；
4、在面临第三方审核或军事采购方的审核时，准备相关的文件和资料，确保企业能够顺利通过审核，与外部审核机构进行有效的沟通，解决审核中提出的问题；
5、组织和实施相关的培训活动，提高员工对军工资质认证和质量管理体系的认识和理解，确保质量管理体系的顺畅运行；
6、负责军工资质认证相关文档的管理和维护，持续关注军工资质认证领域的新动态和新要求，推动公司在质量管理体系方面的不断完善。

任职要求：
1、本科以上学历，具有3年及以上实验室体系建设相关工作经验；
2、具备深厚的质量管理体系知识，熟悉与之相关的认证流程和审核要求；有GJB9001C-2017军工质量管理体系认证经验优先；
3、具备丰富的实践经验，参与或主导军工资质认证项目的经历，能够熟练处理认证过程中的各种问题和挑战；
4、具备优秀的沟通和协调能力，与企业内部的各个部门进行有效沟通，确保质量管理体系的顺畅运行；与外部审核机构、供应商等进行有效沟通，以推动认证工作的顺利进行；
5、具备严谨细致的工作态度，关注细节问题，避免因疏忽而导致认证失败或产生合规风险。