比较有挑战性，OEM工厂（本身没有工厂）的TS16949品质体系推行，开辟通往零缺陷的道路，以OEM工厂为中心，推动下级供应商的品质保证。成为公司面向欧洲汽车市场的产品项目成员，改造当地OEM工厂，从而作为先锋官，确保所有项目从欧洲工厂全部转到中国有关工厂来做，并从一开始就走上零缺陷之路，负责欧洲客户的沟通，投诉处理。

英语的要求无须多讲了，这次就没的商量了，因为要面对所有的欧洲客户和现在在欧洲的工厂，在项目组里，目前项目组成员分布在异地或异国，所以在本地是要独立开展工作的，也就是成为本地的先锋官和门户，在异地间要通过远距离协作方式进行。

对本地的OEM工厂，要会玩，还要有效果。

要懂的东西，从上面的内容也可以看出来了，有一点需强调，要熟悉项目管理。

性格乐观，懂得快乐，头脑灵活，招术多，见识广，机械和电子都要精通，对汽车行业质量体系要精通，不但要去审核，还要建立，并在建立的基础上指导和推动供应商走向零缺陷。有必要说明一下，这个职位不完全是SQE，更倾向于QE。

需要对以下的问题有清晰的见解和认识，这次不是搞内部斗争，而是要在OEM工厂和供应商那里解决以下问题（这该算是透露面试题目了吧）
决定品质命运的十个基本问题
http://bbs.6sq.net/viewthread.php?tid=25180

考虑问题要就大不就小，小处着手要效果，大处着眼要生存和发展----说白了,要的是玩家不是干家,所以不会计较是不是精通DOE,ANOVA等等等等,为什么会是这样?因为这是一个中心office,在本部是零资源.

待遇8K起点，公司的名字我暂时不说，在论坛上我从不说具体公司的名字，但是从福利待遇和工作环境，职业稳定性，还有就以后个人发展所具备的提升效应来讲，在深圳，应该算是翘楚。

描述的这么好，基础价才8000RMB？？？？？？？？够扣的。