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gflytan(UID:233632) 新手上路

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首先:自己对质量的理解是什么?心里面有大体规划吗? 其次:老板对上一任不满意在什么地方?你能把这些问题解决吗? 再次:老板对质量的理解是什么? 再次:你跟老板沟通的结果达成一致了吗? 再次:你准备用多长时间达到预期目标? 再次:前期的质量要素有数据支持吗? 再...

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有个好爸爸就是富人了。

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哥们你喝多了走错地方了,天涯适合你。。。

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生完孩子,休完产假,走人。。。。。

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质量目标没有那么细的吧?这些具体量化的东西需要在目标分解中详细说明的。

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