你的浏览器禁用了JavaScript, 请开启后刷新浏览器获得更好的体验!
http://www.6sq.net/people/chen.w.y
陕西 咸阳 主页访问 : 1801 次
2013-07-12 chen.w.y 回答了问题, 这样的下属该如何管理
2013-07-12 chen.w.y 回答了问题, 质量人的困惑
2013-07-12 chen.w.y 回答了问题, 我该何去何从？
2013-07-12 chen.w.y 回答了问题, 年底了，怎么控制人员流失？
2013-07-12 chen.w.y 回答了问题, 郁闷的早会
你治不了有上面的治理，如果你是品质最高领导，那这样的员工是不成熟的，惹祸是时间的问题
我选人看地方，不看什么的
那样太累了，一个从无到有的过程，中间矛盾一定会出现很多
平时工作积极的如果想走 一是工作环境达不到要求他想去更高得地方或者钱不够多找更好的 ，条件到了可能留下 不积极的， 就放了
今年队伍不好带，我是深刻体会，深刻体会，不管早会怎么开，员工首先要有区域控制目标
没有内容
1783 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-12
2521 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-12
1871 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-12
威望: 0 积分: 168 赞同: 0 感谢: 0 Q豆 : 0
RSS Feed
