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对事物有敏锐的洞察力;能很好得与人沟通,具有团队合作精神;对负责的工作会付出全部精力和热情，制定缜密计划，力争在最短时间内将目标达成；喜欢挑战，能在较短时间内适应高压力的工作。
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2020-10-20 梦18huang 回答了问题, 简单的Go/Nogo通止规公司可以内校的条件
2020-09-07 梦18huang 回答了问题, 到新公司一个月了，公司的产品全部委外加工，而且每次都是急着催货，也没有明确的标准，我应该怎么
2020-08-04 梦18huang 回答了问题, 求指导一下未来发展方向
2019-08-12 梦18huang 回答了问题, 小企业（作坊式的企业）怎么入手去管控质量。入职一个多月了发现越来越没地方下手了
这种我们之前都是自己内部进行内校，出具内校报告就可以了，一般第三方审核都是能通过的，之前我们是这么做的，这种包括之前在的SONY大公司都是自己做的。也没出什么问题。
你的情况和我一样，我目前做的是，出货前通知供应商去验货，合格直接从供应商那里发货。产品验收标准由品质出，给到供应商并考核。很多时候厂小又做不到零库存，出货都是很急没办法改变只能适应，我觉你应该找技术问他产品关键点有那些，再形成标准的制定。
浙江的民营企业本人只能说“哈哈”，我去年去过浙江生产汽车发动机的工厂，职位品质工程师，工厂名字就不说了，工厂管理混乱，个人能力再强也无用。人员意识达不到，更别说提升自己，简直是在消耗自己，而且根本就不按TS16949完成前期工作，我询问老板为什么不按TS要求做...
这种公司我也干过，推行起来确实比较困难，我觉的只要他们配合你，你可以一个一个车间推进，先把品质框架建好，各项KPI数据化，找技术出图纸，在去车间挑不良，放置不良品展示台，建立不良履历表，先让员工，知道那些不良，再做作业指导书，操作指引。将公司隐形浪费列出来，用...
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