尚静

尚静(UID:459981) 新手上路

TS体系维护

浙江 台州 高级管理 主页访问 : 2499 次

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一般这种情况客户会有审核表过来,可以参照比对自查一下;如果没有审核表,可以对配套的产品进行一次过程审核,然后把问题点例出来,详细定责后分配到责任部门,最好是召集各部门召开一次迎审会议,把各部门需要做的事详细说明一下,这样如果审核的时候出了什么问题,也不能完全是...

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转职是否成功?谢谢经验分享一下!我去年下半年在新公司也转做人力资源了,不过公司比较小,行政和人事没有分开,做着不是太顺,有时候遇到一些行政的事情会有觉得无从下手和无头绪的情况。个人觉得需要学习的地方还有很多!

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我们什么都没有估计,现在一点风声都没有啊!

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:mad:我们年终奖没有,放假过年福利没有,开工更没有,毛钱没人,这公司太可恶了!!!

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