你会怎么做？
坐标：广东中山
状况：
2010/7至今，一直在一家台资企业任职品质管理，先后经历制程品质管理，客户品质管理，供应商品质管理，目前职位是”供应商品质管理部”课长
公司员工手册规定是五天八小时制，最近厂区总监强制要求课长以上人员，必须18:00之后才能下班，并且周六也要上班，还开发了一个考勤系统专门来监控（公司效益不好，又不想赔钱，所以变相逼迫员工离职）
这样的状况，你会如何处理？
顺带，大神们如果有工作机会，求介绍?
状况：
2010/7至今，一直在一家台资企业任职品质管理，先后经历制程品质管理，客户品质管理，供应商品质管理，目前职位是”供应商品质管理部”课长
公司员工手册规定是五天八小时制，最近厂区总监强制要求课长以上人员，必须18:00之后才能下班，并且周六也要上班，还开发了一个考勤系统专门来监控（公司效益不好，又不想赔钱，所以变相逼迫员工离职）
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5 个回复
汽配零件厂家 (威望:194) (福建 福州) 汽车制造相关 CEO - 专业搞汽配：电动窗开关，升降器，汽油泵，喷水系统...
赞同来自: kk6497 、吊死鬼
我之前也在台资厂做到品质最高主管了公司还是一样给我发加班费（虽然基本上都不加班），但是我们这边的台资厂还是比较自觉的，毕竟是上市公司。
找找副业吧，难保有一天会变主业，就像我一样。