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戴明-14点管理哲学疑惑

戴明说:11. 取消工作标准及数量化的定额
定额把焦点放在数量,而非质量。计件工作制更不好,因为它鼓励制造次品。

我想知道的是目前大部分企业基层工人实行的是计件工资,如果按照戴明的观点,如何对基层员工发放薪水。

大家的公司都是如何对基层员工进行发薪水的呢?

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glesiyq (威望:18) (广西 桂林) 电气或能源 工程师 - /

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从质量控制的角度,的确不应鼓励计件。

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yunyu026
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