怎样做好内部培训

内部培训做了很多年，员工的积极性一点都不高，培训效果甚不理想。
让大家提要求，也没反应，怎样调动大家的积极性，大家给点意见！

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suan (威望:0) (江苏南京) 汽车制造相关工程师 - ......

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10年管理评审时，管理部简单介绍了一下11年的培训基本要求，及相应措施。
但是到现在也没有具体的方案出来，也不好操作，但上面先要各部门定培训计划，也没有方针、路线什么的！

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