43种能力素质模型中英文对照
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- []Adaptability 适应性. [/][]Aligning Performance for Success 协调工作以求成功业绩'[/][]Applied Learning 应用的知识[/][]Building a Successful Team 建立成功团队[/][]Building Customer Loyalty 对客户忠诚[/][]Building Partnerships 建立合作关系. [/][]Building Strategic Working Relationships 建立战略性工作关系[/][]Building Trust 建立互信关系[/][]Coaching 辅导[/][]Communication 沟通[/][]Continuous Learning 不断学习[/][]Contributing to Team Success 对团队成功的贡献[/][]Customer Focus 以客户为中心[/][]Decision Making 决策[/][]Delegating Responsibility 授权[/][]Developing Others 发展他人[/][]Drive for Results 注重实效[/][]Energy 精力充沛[/][]Facilitation Change 推动变革[/][]Follow-up 跟进[/][]Formal Presentation 专业演讲技巧[/][]Gaining Commitment 具有使命感[/][]Impact 影响力[/][]Information Monitoring 采集信息[/][]Initiating Action 主动采取行动[/][]Innovation 创新[/][]Job Fit 胜任工作[/][]Leading Through Mission and Values 在使命与价值的认同中的领导才能[/][]Managing Conflict 解决冲突[/][]Managing Work (Includes Time Management) 管理工作（时间管理）[/][]Meeting Leadership 会议组织能力[/][]Meeting Participation 分享[/][]Negotiation 谈判[/][]Planning and Organizing 编制计划与组织能力,[/][]Quality Orientation 质量定位[/][]Risk Taking 勇于冒险[/][]Safety Awareness 安全意识[/][]Sales Ability / Persuasiveness 销售能力/说服能力[/][]Strategic Leadership / Decision Making 战略性领导/决策制定[/][]Stress Tolerance 压力忍受能力) [/][]Technical / Professional Knowledge and Skills 技术专业知识和技能[/][]Tenacity 坚忍不拔[/][]Work Standards 操作规范[/]
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k12345687 (威望:2) (广东 深圳) 电子制造 总监 - 品质控制、策划
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