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品质部和生产部对立!关系应该怎样处理?

品质部和生产部对立!关系应该怎样处理?
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sy_fang800 (威望:2) (辽宁 沈阳)

赞同来自: linguanqun

其实这就是一个人的心态问题,摆正心态就会得心应手,无事生非是不可取的。
但是一个部门毕竟是要个其他部门联系的,大家要互助的,不然也不能成为一个公司。但是如果是故意坏人的话,没关系,谁怕谁啊。
讲一个我自己经历的故事,我刚毕业的时候在一家台资的公司工作,我们质量部的主管脾气非常不好,但是这个人非常聪明。在工作中我们部门也是由他带领下,工作啊、秩序啊、素质啊都很突出,业绩也非常好,但是他就有个毛病,一开会就大吵大闹,搞的别的部门开会都不敢叫我们部门,经理只好找他谈,可是他居然把经理气的心脏病突发。
其实是没必要的,结果呢:大部分的工作协调还是我们这些下属。
现如今我也换了工作,也做了个质量部的主管,也算是汲取前人的教训吧,和其他部门关系非常好。有一次经理喝酒奇怪的问我,你怎么和生产部、开发部从来都没吵过架呢。 我回答“事在人为”

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