你要知道品质部门的功能和职责，再来定岗定人，再建立标准、流程等~！

看麻坑的深浅程度，如果浅就直接打磨，深的话，就用铜锡、焊补坑。

个人谈谈：管理其实要看下属员工的成熟度，成熟度好，就可以民主（说白点就是直觉的员工），反之，就得强势，在这之前，领导的意图要明白，在动作前反复和领导沟通，得到他的首肯，这样管理起来就容易。管理只有合适与不合适，没有对不对。照我看，你练手的那…

觉得两个是相辅相成的，摸石头过河和设定目标都是变革的方式，但摸石头过河的过程中，还是有目标的存在，不然如何在摸的过程中，对发现的问题，怎么实施纠正并朝一个方向前进呢，我想这就是既有目标决定的；反之，目标设定中也会存在摸石头的过程，摸石头是为…

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是0，又是什么呢？

有心得的，可以交流交流，呵呵

有输入的环节都会产生输出，应该是设计的每个阶段

大家顶啊，千万别让帖子沉了，觉得不错的给楼主加分嘛！以感谢楼主的辛勤劳作！呵呵呵

[b] http://bbs.6sq.net/redirect.php?goto=findpost&pid=2716318&ptid=204802 _emily66924_ [/b] 我原来也在昆山工作过一段时间，…